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科長競爭上崗演講稿15篇

演講稿2.82W

演講稿以發表意見,表達觀點為主,是為演講而事先準備好的文稿。在發展不斷提速的社會中,演講稿對我們的作用越來越大,寫起演講稿來就毫無頭緒?以下是小編為大家收集的科長競爭上崗演講稿,歡迎大家分享。

科長競爭上崗演講稿15篇

科長競爭上崗演講稿1

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

真誠的感謝大家給於我這次競爭的機會!我將十分珍惜和把握好這次機會,我參加競爭的職位是業務二科科長。

我今年38歲,中共黨員,高級農經師,**年畢業於新疆八一農學院農業經濟管理專業,大學本科學歷,獲得經濟學學士學位,**年7月畢業分配到XX區農經局工作至今,從事農村經濟經營管理工作已17年。經過長期的工作實踐和學習鍛鍊,在各位領導無微不至的關心下,在各位同事真誠無私的幫助下,我覺得自己在工作、學習、生活等方面已取得了長足進步,能夠勝任業務二科科長。其理由有四點:

一、具有較強的責任感和事業心。

要幹好一項工作,首先必須熱愛這項工作。工作中我一直堅守“老老實實做人,踏踏實實做事”的人生信條。多年來在工作中認真負責,勤奮敬業;業務上刻苦鑽研,勤于思考,培養了良好的工作作風,奠定了紮實的專業功底。不管領導交給的工作任務輕重與否,我從不討價還價,不拈輕怕重,不敷衍塞責,總是以愉快的心情去接受任務,以最大的努力去克服困難,以拼搏的精神去履行職責。每一點成績,每一次進步,都為自己的苦幹實幹而感到欣慰;儘管自己有時對工作的效果不太滿意,但盡力而為了,也問心無愧。今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥倖,而是自己熱愛這項工作,珍惜這次機會。業務二科的工作涉及面廣,任務繁重,難度較大。我認為越是艱鉅的工作,越富有吸引力和挑戰性,越是能夠學到新知識,拓展新視野,挖掘新潛力,提高自身綜合素質。如果組織上把這項重任交給我,我將始終保持高度的責任感,堅強的事業心,與同事們一道團結拼搏,戰勝困難,不折不扣地完成各項工作任務,讓領導放心,讓同事滿意。

二、具有強烈的學習意識。

多年來,我非常重視政治理論和業務學習,始終把加強學習作為幹好工作的出發點和落腳點,平時除了加強政治理論學習外,能夠結合自身工作實際,注重農業農村經濟相關政策的學習,堅持理論聯繫實際的學習方法,根據工作新任務的要求,注意思考和研究以農牧民增收為主體的農業農村經濟問題,進一步理清自己的工作思路,做到在解放思想上找差距,在工作思路上有創新。通過堅持不懈、比較系統的學習,不僅使我自身的政治理論素養有了一定程度提高,增強了駕馭工作的能力,而且提高了解決實際問題的能力,使自己的工作水平也得到新的提高,增強了為農村經濟發展和農民增收服務的意識。

三、具有一定的組織協調能力。

本人自**年起擔任業務科副科長至今已11年,多年來,在做好本職工作的同時,一直協助科長做好科室協調管理工作。制定科室崗位責任制,定崗定責,分工明確,幫助科內同志解決思想、工作和生活中的困難和問題,能夠調動科室人員的工作積極性,以自己的言行創造和諧的人際環境,增進同志們之間的團結,增強向心力,提高凝聚力。在科長不在的情況下,能夠大膽地主持科室工作,創造性地開展各項工作。

四、具有較強的業務能力和調研能力。

我從事農村經濟收益分配統計和農村財務管理工作已14年,積累了豐富的工作經驗。一是為做好農村收益分配統計工作,準確及時地核算農牧民人均純收入,多年來,我和其他同志經常深入基層,對基礎數據進行跟蹤核算分析,認真做好農經統計基礎數據的收集、彙總、分析上報工作,按時完成農經統計季報、半年報、預測、年終統計的填報工作,認真做好農牧民人均純收入的測算分析工作,做到了農經信息統計數據準確、真實和及時上報,為各級黨委、政府制定發展農村經濟、增加農民收入的決策提供可靠的依據。二是認真做好農村財務管理和審計工作。如何管理好農村集體財務與資產一直是我們做好農經工作的重中之重,為了積極探索農村財務管理新模式,多年來,我一直專門負責此項工作,經常深入兩縣一市協助、指導縣(市)農經局,積極試點,努力探索,先後推行一系列行之有效的管理措施,一是改革了財務管理辦法,全面推行“村有鄉管”的集體資金管理模式;二是推行民主管理財務公開制度,經過多年努力,全地區已有100%的村實行村務、財務公開,規範公開率達到95%以上;三是加大農村財務審計力度,審計面均達到80%以上,使農村財務管理工作逐步得到規範和完善。在做好農經業務工作的同時,能夠注重調研工作,針對地區農村政策落實、農村經濟和產業結構調整以及農經業務工作中存在的問題,先後撰寫了《XX區培育農業龍頭企業、組建農業專業協會的措施、問題與對策》、《對XX區農村土地承包經營權流轉情況的思考》、《淺談XX區農民增收的途徑》、《農村集體財產如何保值增值》等七篇論文和調查報告,分別發表在有關刊物上。

以上這些有利條件,使我能更快、更好地進入業務二科科長的角色,順利地開展工作。如果我能夠競爭上這一職位,我將振奮精神,鋭意進取,與時俱進,以優異的工作成績向領導和同事們交一份滿意的答卷。我將通過以下五個方面的'努力,認真履行崗位職責,爭取成為一名合格的中層幹部。

一、轉變角色,認真履行科長職責。

儘快轉變角色,與同事以誠相待,和諧相處,互相理解,互相信任,互相支持,真誠地幫助科室同事解決工作、學習、生活中遇到的困難,充分調動大家的工作積極性,盡力發揮整體優勢,着力營造一個良好的工作環境。為了適應角色的轉變,我將更加努力地學習,既學業務知識,也學理論知識;既在書本上學,也向領導和其他同事學,還要在實踐中學,把學習和工作有機地結合起來,不斷提高自己的知識水平和業務能力。

二、加強農村集體資產管理,創新集體資產的運營機制。

一是認真貫徹落實《自治區村級籌資籌勞“一事一議”管理辦法》和《自治區村級財政轉移支付管理辦法》,管好用好監督好村集體資金,確保村級組織正常運轉;二是創新農村財務管理方式,在村帳鄉管的基礎上,使有條件的地方積極推進農村會計電算化工作;三是建立健全村級財務監督制約機制,進一步深化“民主日”活動,健全民主理財和民主監督的機制,加大農村審計工作力度。

三、抓好農經統計和農產品成本核算基礎性工作。

一要進一步加強農村收益分配統計工作,協調各方關係,做好農經統計基礎數據的收集、彙總、上報工作,為各級黨委、政府制定發展農村經濟、增加農民收入的決策提供可靠的依據。二要根據地區農業產業結構調整的需要,除對小麥、大麥等常規作物進行成本核算外,重點要對葡萄、大棗、棉花、飼草料、設施農業等特色作物及奶牛、羊等畜產品的成本、效益進行對比分析,為推動地區產業結構的戰略性調整提供參考依據。

四、加強對農村熱點難點問題的專項調研。

在今後的工作中,我們將圍繞農民增收、壯大村級集體經濟實力等熱點難點問題加強調查研究,掌握第一手資料,提出有價值的意見和建議,為各級領導決策服好務。

五、改進作風。

努力克服自己思想、學習、工作、生活中存在的問題和不足,進一步改進工作作風,不斷加強自身修養,切實提高綜合素質,樹立勤政廉潔的良好形象,只要自己樹立了好的工作作風,就一定能帶動整個科室作風的改進;只要用好的作風去幹工作,就一定能幹出好的工作成績。

不管這次競聘能否成功,我願服從組織決定,繼續加強政治、業務學習,不斷努力,勤懇工作,努力為農經事業作出自己應有的貢獻。

科長競爭上崗演講稿2

各位領導、同仁:

你們好!

我於XXX年從XXX畢業,同年分配到XXX擔任兒內科醫師,20xx年從事兒內科臨牀二線醫師工作,並負責科室部分行政管理工作,工作上兢兢業業、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到領導和同事們的好評,受到病友的稱讚,醫院醫務科科長競爭上崗演講稿。20xx年10月至20xx年3月在上海市兒童醫院呼吸專科進修,使兒科專業水平更進一步提高,並撰寫了多篇醫學論文並在雜誌上發表。20xx年5月承蒙院領導的信任,指派到醫務科從事醫院管理工作,在院領導及前任醫務科長的培養下,使我的醫院行政管理水平有了很大的提高,於同年11月份,擔任醫務科負責人工作至今,我帶領醫務科全體人員不計較個人得失,加班加點,使醫務科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫務科的各項日常工作,特別是在去年幾起較大的醫療糾紛處理過程中,我們醫務科本着愛院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現突出,並在醫療質量、科技興醫、人才管理上狠下功夫,使我院的醫療質量更上一個新台階,比較圓滿地完成了醫院交給的各項任務。今年,正值黨的“十六大”之後醫院改革的關鍵年,全員聘用、競爭上崗在各行各業轟轟烈烈地開展,在這種改革大潮的推動下,以“經營醫院、科技興院的思想為主導,我競聘醫務科科長職務,我自信有能力做好醫務科的管理工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點:

1、服從醫院領導,完成醫院領導交給的各項任務,競爭上崗演講稿《醫院醫務科科長競爭上崗演講稿》。定期在科內組織政治學習,抓好職工的政治思想教育。帶領全科人員鑽研醫院管理業務,提高全科人員的醫院管理水平。

2、進一步完善醫院的發展及加大業務管理力度,根據醫院走“大保健、精臨牀”思路,重點抓好專科建設、科技興醫,以進一步提高我院的品牌效應與知名度。

3、進一步抓好醫療常規及規章制度的落實,協助醫療糾紛的調查處理、教學管理及紅會工作。

4、着重加強提高醫務人員的整體業務水平,加強業務學習,加快醫務人員知識的更新,提高醫務人員的競爭意識,以紮實的業務水平和技術優勢來面對當前日益激烈的市場競爭。以創造良好的社會效益的`同時來帶動經濟效益的進一步提高。

5、在任職期間,將負責組織完成新技術引進20項以上,啟動科研項目8項以上,完成專科建設(專病門診)15個以上,組織編寫完成診療常規並負責落實,確保120急救任務的落實,保證上級相關檢查達標。如果我競聘成功我將努力地配合院領導進一步加強醫院醫療管理工作,以嚴謹的工作作風來要求自己,並不斷加強學習以不斷提高自己的業務水平和管理能力,完成醫院下達的每一項工作指標和任務。以上是我的競聘條件和思路,希望領導及同事給與支持,無論是否當選,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫院出盡每一分力。

謝謝各位!

科長競爭上崗演講稿3

尊敬的各位領導,同事們:

上午好!

非常感謝組織和領導為我提供了一次難得的學習、鍛鍊和提升的機會,藉此向一直關心、幫助我的領導和同事表示最衷心的感謝。今天我要競選的職位是xxxx科長。

20xx年x月,我經全縣公開招考進入xxx局從事xxxx管理工作,期間被抽調至xxxxxx工作小組和農居點建設指揮部工作。工作中我一直嚴格要求自己,凡事從大局出發,把集體的利益放在第一位。幾年的規劃工作經歷,使我具備了較強的執行力,我認為自己有能力勝任這個職位,其理由有三:

一是具有良好的政治素質和道德品質。作為一名公職人員,一直以共產黨員的標準嚴格要求自己,注重政治理論學習,遵守黨紀黨規,依法依規辦事,時刻保持共產黨員的先進性,維護單位和個人的良好形象。在個人品德方面,為人正直、和善;待人誠懇、謙虛、穩重;樂於助人。

二是具有較強的業務能力和責任心。面對紛繁複雜的規劃工作,堅信“辦法總比困難多”,在工作中認真負責,勤奮敬業;業務上勤于思考,善於找差距,培養了紮實的工作作風,較強的業務能力和工作責任心。

三是具有較好的協調能力和敬業精神。自學生時代就注重培養自己這方面的能力,在xxx科工作期間,能協調同事較好地開展各項工作,帶領大家以優異的成績完成xxx效能監察考核工作,其中整理的案卷檔案受到市領導的表揚併成為五縣市學習的樣板。

今天,如果我能夠競選上這一職位,我將在工作思路上尋求創新,在管理模式上尋求改進,在目標任務上尋求突破,堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“三項工作”。

堅持 “一個原則”。就是堅持“精細工作、優質服務”的原則,繼續深化窗口的`標準化、規範化建設,建立精細化工作操作規程,努力做到“審批一個項目就是一個精品,建造一個項目就是一道風景”。

實現“兩個轉變”。一是實現角色的轉變。即由業務工作者向組織領導者角色轉變。既要當好戰鬥員,更要做好指揮員,帶領科室同志,同心協力,創造一個良好的工作氛圍。二是實現思維方式的轉變。從“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,如何辦好”的方式轉變,把科室的業務工作放到單位工作大局中去把握,去思考,去謀劃,去服務,時刻圍繞全局開展工作。

抓好“三項工作”。一是抓好學習強素質。既要向書本學、向領導同事學、向兄弟縣市學,還要從實踐中學,把學習和工作有機地結合起來,不斷提高自己的理論素養、業務能力和服務水平。二是抓好制度促管理。窗口工作任務重、事情雜,要提供優質服務就必須精細管理,精細化管理的前提就是保障制度的完善,將工作細化、責任量化,充分發揮工作人員的責任心。三是抓好廉政把方向。自身在做到清清白白做人、乾乾淨淨做事的前提下,根據崗位特徵認真分析廉政風險點,時時處處提醒大家自我約束,做到“心要恆、手要嚴,掌腕要有力”,努力營造風清氣正的工作環境。

古人云:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志”。我相信不論職務變不變,誠懇待人的本色不會變;樂於助人的品行不會變;踏實辦事的作風不會變。科長競爭上崗演講稿演講稿。真誠的期望各位能給我一次機會,信任我,支持我!最後祝所有領導和

同事們身體安康、工作順利、閤家幸福。 我的演講完了,謝謝大家!

科長競爭上崗演講稿4

我叫XXX,年齡:28歲,民族:滿族,我競聘的崗位是市場開發科副科長我於1998年畢業於重慶交通學院路橋專業,1998年8月至20xx年12月在津濱項目先後擔任過技術員、技術主管、試驗室主任等職務,20xx年1月至20xx年10月在梨温高速公路A2-1標擔任工區主任、工段長等職務。主要從事公路和橋樑的現場施工技術管理工作,並被評為1999年度公路一局優秀青年專業技術幹部。20xx年10月至今在開發科及技術質量科從事投標商務、施工組織設計編制和投標文件的翻譯工作。為了增強在施工組織設計環節的競爭實力,我從四月份開始將施工組織設計中的所有圖表繪製成彩頁,增加了有針對性的施工創優計劃,並按照最新施工規範和行業標準以及招標文件的具體要求對原有的工法進行了認真的修改。除了做好技術質量管理及施工組織設計工作之外,我還對工程處銅陵至湯口14標、西昌至攀枝花C9標兩個世行貸款項目的投標文件進行了翻譯工作,克服了時間短,缺少參考資料等各種不利因素,順利完成了翻譯任務。

個人業績

我自參加工作以來,勤奮工作,兢兢業業,一絲不苟,多年來始終堅持在施工生產第一線,從事施工現場技術質量管理工作。目前我已經能夠組織路基工程、路面工程、橋涵工程的施工生產和技術管理,以及編制和審定施工技術方案。我非常注重綜合素質的培養和提高,英語通過了六級,計算機通過了二級,專業基礎紮實,比較熟悉工程力學、結構設計原理及高等數學、線性規劃、數理統計等。

能夠進行具有一定深度的英譯翻譯工作,能夠使用計算機軟件進行工程計算、結構分析以及設計繪圖等。

對於競聘市場開發科副科長,我認為具備以下條件:

1.專業基礎紮實,對路基工程、路面工程、橋涵工程等有一定的現場施工技術管理經驗,能夠編制和審定施工技術方案。

2.平時注重英語知識的學習及英語綜合能力的培養,有一定的英語筆譯能力,能夠進行技術資料、投標商務及施工組織設計的翻譯工作,有利於參與世行貸款項目乃至於國際工程的建設。競爭上崗演講稿

3.能夠熟練使用計算機軟件進行結構設計和文字處理。

4.工作態度嚴謹認真,責任心強,有團隊精神。

我的不足之處是:

目前尚沒有正式從事過概預算工作;雖然能進行英語資料的翻譯工作,自己也一直堅持學習,但沒有在英語環境中鍛鍊過,這方面還有所欠缺。

工作設想

首先,做好施工組織設計的編制和審定工作。

自20xx年6月1目起。公路工程國內招投標文件範本按新版執行,增加了工程建設強制性標準以及國家新頒的水泥和鋼筋等規範和環境保護、水土保持、與綠化工程等面的內容,而且字數限定在30000字之內,並作為評標時的參考因素之一,而我們以前的施組一般都在五萬字以上。因此,對我們的施工組織設計提出了新的要求。

(1)文字精煉,結構合理、內容完整。

做到“精、達、雅”。對有明確要求的方案、方法、工序、施工保證措施及必須説明的事項,都要清晰明瞭地反應在文字説明中。

(2)重點突出,特色鮮明

對主要工程項目的施工方案,關鍵工程和難點工程的施工方案、方法及其措施要進行有具體的'闡述,着重於公路建設行業質量通病的防治。為了體現出我單位的特點和優勢,從人員保證、機械保證、材料保證、質量保證、安全保證、文明施工、環境保護等方面有針對性的編制施工創優計劃。增強施工組織設計環節的競爭實力。

(3)提高標書外觀質量。

從文字排版,圖表繪製,顏色設置,增加書籤等方面着手提高標書的質量,做到整潔美觀且方便翻閲。

2.按照新標準、新規程及每個投標項目的具體情況,對以前的施工工法、技術方案進行修改。提前做好與投標相關的資料收集整理工作,尤其是我們尚沒有成熟工藝的工程項目。

3.嘗試開發施工組織設計的成套軟件。我以前學過BASIC、FOSBASE、FOXPROC,AUTOCAD,C語言等,並且通過了程序語言的二級考試,我一直有這樣的設想,就是利用程序語言編制一套施工組織設計的軟件系統,從而可以大大提高工作效率。

4.加強施工技術方案與投標預算的溝通。使機械設備、人工、材料的投入做到一致、統一。加強對編制投標概預算技巧的學習和熟練應用。

5.加強外語應用能力的培養,提高翻譯水平和質量,收集相關資料,為提高在世行項目和國際工程中的競爭實力做好知識儲備。

6.加強團隊合作,嚴於律已,寬以待人,努力形成良好的工作氛圍。發揮集體智慧的優勢,促進市場開發工作的進一步發展。競爭上崗演講稿

科長競爭上崗演講稿5

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!首先感謝醫院給予我展示自我的舞台和施展才華的機會!中層幹部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是我院進一步深化人事制度改革的重大舉措,也是我院加強幹部隊伍建設的有益嘗試。我一是擁護,二是支持,三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛鍊自己的機會,勇敢地走上台來,接受大家的評判。

今天,我參加的崗位是醫務科長競聘,是因為我具有以下幾個優勢:

第一、敬業、務實的態度,打好了幹好一切工作的基矗

我的敬業精神比較強,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,做到幹一行,愛一行,專一行。善於接受新事物,愛學習、愛思考,工作中注意發揮主觀能動性;誠實做人,踏實辦事。

第二、不斷的學習,提高了自己的專業水平。

常學習、勤看書,已經成為了我的生活習慣。通過堅持不斷的學習,先後完成上海職工醫學院臨牀醫療專業四年制大專學習;在上海第二醫科大學一年的全科醫學專業學習;交通大學醫學院夜大臨牀醫療三年制專升本的學習,使自己的專業知識得到進一步充實、更新和擴展。工作以來,在國家級、省市級雜誌上發表了多篇醫學論文。其中發表在《中國健康教育雜誌》和《中國全科醫學雜誌》上的2篇論文分別獲中華醫學優秀科技成果一等獎、全國醫藥衞生優秀成果二等獎和寶山區醫學會年度優秀論文一等獎。

第三、多年的工作,積累了較為豐富的實踐經驗。

自1982年畢業以來一直從事基層醫療衞生工作,對醫院和臨牀的基本情況比較瞭解,並積累了比較豐富的臨牀工作經驗。20xx年,我擔任社區衞生科科長競聘報告,負責家牀、社區衞生服務站及預防保健的幾項工作,其中預防保健工作連續三年在寶山區名列前茅;20xx年7月任醫務科科長至今,全面負責醫療、護理、醫技、藥劑等部門的業務工作,熟悉了本部門的職責任務和規範,具備了本部門工作的素質和要求,掌握了搞好本部門方法和策略,同時對全面開展“六位一體”的社區衞生服務工作積累了一定的實際工作經驗。同時比較圓滿地完成了院部交給的各項任務,並在醫療質量管理上狠下功夫,使我院的醫療質量上一個新台階。

總之,多年的`醫療及管理工作養成了我勤奮好學、吃苦耐勞、樂於奉獻的品質,成為我幹一行、愛一行、鑽一行的內在動力。這是我做好這一極富挑戰性工作的最大優勢。

如果我的科長競聘能成功,在院部的領導下,我將努力做到堅持“一箇中心”、實現“二個轉變”、抓好“三項工作”具體地講:

一、堅持“一箇中心”

“以病人為中心”是醫院工作的永恆主題,把病人是否滿意作為衡量服務質量的尺度。近年來,在醫療服務中,患者不僅關注醫院的醫療質量,而且更加關注醫院的整體服務質量。這就要求醫院不斷更新服務理念,改善服務態度,更主要的是體現在對病人的人文關懷上,貫穿在醫療服務的細節之中,貫穿於醫院各項活動的全過程。把方便病人、有利於病人作為一切工作的出發點,努力構建和諧醫患關係。

二、實現“二個轉變”

一是實現角色的轉變。從“你是我的病人向我是你的保健醫生”轉變,從“被動服務向主動服務”轉變。要正確認識現代醫患關係,它是建立在相互平等、相互尊重的基礎之上。

二是實現思維方式的轉變。現代醫學模式已經從單純的生物醫學模式轉變為“生物—心理—社會”醫學模式。患者不僅僅需要治病,而且需要人心化的關心。那種只注重治並不注重待人、只注重技術、不注重心理的行醫觀念已經不適應當今醫療服務的需求。

三、抓好“三項工作”

一是抓好以醫療質量,確保醫療安全。進一步完善我院醫療質量管理體系,形成院、科、組三級質控網絡;要抓緊"三基三嚴"訓練,從每一份病歷、每一張處方抓起,使病人從入院到出院,每一個環節都能得到規範的、高質量的醫療服務;要認真落實質量檢查,突出重點,抓住難點,做到環節質量與終末質量檢查相結合,專項檢查與全面檢查相結合,質量檢查與考核評價相結合。重點抓全面質量管理(TQM)、PDCA循環的管理、目標質量管理等,使質量檢查制度化、標準化、競聘上崗經常化,把各類醫療缺陷和差錯消滅在萌芽狀態。

二是抓好全科團隊服務,推進社區衞生服務水平上新台階。我將做到“四個進一步”:進一步配合院部完善科室設置,理順工作程序;進一步要求醫務人員轉變觀念,從專科醫生向全科醫生轉變;進一步開展以團隊、户籍制形式的社區衞生服務,全方位開展“零距離”貼身式社區衞生服務;進一步制訂和完善《全科團隊服務工作制度和崗位責任制》,等規章制度,使社區衞生服務工作有章可循、有法可依,規範管理,逐步建立起科學的考核、評價體系。

三是堅持人才為本,抓好學科人才建設。貫徹我院“人才興院,管理強院”的戰略。

重點在四個方面着手:

一是提高調查研究能力,要深入基層,開展社區調查,分析社區存在的主要衞生問題,作出社區診斷,提出對策;

二是提高綜合管理能力,全科服務團隊應該具有參與制定和執行社區衞生計劃,組織和利用社區衞生資源的能力;

三是提高團隊醫護人員人際交往和語言表達能力;

四是加強技術操作培訓,提高醫護人員動手能力。

通過請進來(請上級醫院或業務站所高年制醫師來院業務培訓、指導),走出去(對有發展前途的業務骨幹和送到二三級醫院半年進修或到新華醫院幹部病房為期1—2個月的短期業務進修)等形式,不斷提高社區衞生服務中心醫護人員的綜合素質、服務能力和崗位技能。同時,加大科研力度,提高科研隊伍素質,力爭XX年啟動一個局級或區級社區衞生課題。

各位領導,各位同事,古人説:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最後,我想用一句歌詞來結束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你”,讓我們一起風雨同舟,為醫院的發展作出自己應有的貢獻。

我的競聘報告演講完畢,謝謝大家!

科長競爭上崗演講稿6

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!

我叫**,中共黨員,本科學歷,法學學士。衷心感謝你們給予我這次難得的機會,讓我彙報工作以來,在xx這塊豐饒的土地上,曾經作過和正在努力的探索和追求,接受領導和同事們的檢閲、指導。

每一個有志青年,都熱切地希望自己能儘快地成長成才,希望自己能在事業上孜孜以求、有所作為,希望自己能不斷地接受挑戰,獲得更廣闊的舞台,施展自己的才能。我正處於能吃苦、幹事業的年齡,我有什麼理由享樂懈怠,又有什麼理由畏首畏尾、停步不前?虛心學習、經受磨練、增長見識,是我參與競爭的原動力。

三十四歲的我,思想活躍,精力旺盛,有朝氣,有活力,工作投入、踏實。我21歲畢業後投身檢察事業,風裏來雨裏走,艱苦跋涉,默默奉獻,一干就是十四個年頭。這期間,有艱辛,有苦澀,有淚水,也有甘甜,有喜悦,有收穫。多年來連年被評為先進工作者,XX年被xx市檢察院榮立個人三等功一次,x年被授予“全市十佳檢察官”榮譽稱號,被省檢察院評為全省檢察宣傳工作先進個人,被《xx日報》、《大眾網》等多家媒體評為優秀通訊員。因為年輕,對新事物新知識求之若渴,生怕落伍;因為年輕,對他人的優點長處便看在眼裏、記在心裏;因為年輕,才勇於實踐,敢想敢為,敢闖敢幹。

我有一股拼命工作和樂於奉獻的精神。我出生於貧苦的農民家庭,母親英年早逝,是父親一手把我拉扯成人。十七歲那年離開家人,遠走他鄉艱難求學。艱苦的生活環境,坎坷的生活經歷,塑造了我“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能奉獻”的倔強性格。工作起來雷厲風行,踏踏實實。不管在什麼崗位,不管幹什麼工作,從不講價錢,從不計得失,幹一行,愛一行,只求把工作做好,再做好,做得更好。6年前,我從業務部門來到人手緊缺的政治處,從事清苦的文字工作。就當時來講,我除了承擔教育培訓、宣傳工作外,還要協助政工綜合、黨建、老幹部、專項活動、創建工作等臨時性的工作,工作任務十分繁重。每年除完成日常工作任務外,還編髮各類信息40餘期,各類總結、彙報材料50餘份。今年4月,我有幸成為開發區檢察院這個大家庭裏的一員,由於人員少,任務重,我幾乎承擔了全院的所有文字工作,包括文祕、政研、檢察宣傳等多項工作,對於此,我毫無怨言,默默無聞地工作者、奉獻者。

我有嚴於律己、誠信待人的優良品質。在日常生活和工作中,注重加強個人修養,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,虛心接受同志們的批評和意見。我始終覺得同志的批評,是對我進步的關心;同志的意見,是對我工作的支持。工作中難免有矛盾、有衝突,我必須坦誠相待,真心面對,必須受得了委屈,容得下誤會,耐得住猜疑,經得起考驗。同志們不理解,説明我工作還沒有做到位;同志們有意見,説明我努力得還不夠。我只有主動地融入到同志當中,與大家一起,集中精力,齊心協力,才能把工作幹好。正因為這樣,我才得到了大家廣泛的支持,工作才開展得有聲有色。

豐富的工作經歷給了我鍛鍊,也給了我知識和能力。從檢14年來,我先後在反瀆局、政治處、辦公室等部門從事檢察業務及綜合服務工作,積累了豐富的工作經驗,具備了一定的組織和協調能力。我從《檢察日報》社買來書籍,潛心鑽研,默默耕耘,寫作水平不斷提高,不斷從新聞視角捕捉新人新事、好人好事,樹立了檢察機關的良好形象。XX年以來,共在各類新聞媒體上發表文章500餘篇,其中國家級媒體佔300餘篇。

我認為作為副科長,既要參與決策,又要忠實地執行決策。在檢察工作中,要事業第一,工作第一,不怕吃虧,不怕吃苦,淡泊名利,樂於奉獻,工作中要多請示,多彙報,多溝通,多承擔責任,甘當馬前卒。對自己從事的工作,要盡心盡力,盡職盡責,特別是遇到棘手的事和難以處理的事,不躲藏,不避讓,迎難而上,勇挑重擔。當自身工作與大局工作發生矛盾時,要服從大局,正確處理個人利益與全局利益的.關係,局部利益與全局利益的關係,多溝通,多讓步,多協調。心平氣和,善解人意。處逆境冷靜思索,遇難題耐心化解。

今天,我參加副科長的崗位競爭,您或許會認為我太年輕。是的,在檢察戰線上,我還算個新兵;站在你們面前,我還不夠成熟。不過,換種思維,年輕也是生機,也是希望。“不以一時之得意,自誇其能;更不以一時之失意,自墜其志”,無論今天的結果如何,我都會一如既往地紮紮實實做事,老老實實做人。如果承蒙領導和同志們信任,讓我走上責任更大的工作崗位,我一定用一顆年輕火熱的心,勤學、苦幹、自律、創新,為開發區檢察院的發展,為xx人民的檢察事業,做出更大的貢獻!

謝謝大家對我的支持!

科長競爭上崗演講稿7

各位領導,同仁:

大家好,首先感謝你們的支持和鼓勵!

我叫xxx,1971年2月出生,大學本科,20xx年12月任主任科員,現負責法制科工作。同時,按照市委組織部的安排,作為副縣級後備幹部在xx縣xx鄉xx村掛職村第一書記。

近三年,在負責法制科工作期間,僅管科裏只有一個人,還是在依法行政、成品油市場監管、五五普法、產業安全、藥品流通管理、商務綜合行政執法試點、整頓和規範市場經濟秩序等七項方面較好地完成了本職工作。完成的大項工作有:09年負責申報實施完成了商務部的商務綜合行政執法試點暨12312商務舉報投訴體系建設項目,為市商務局落實項目資金xx萬;10年負責全市的打擊侵犯知識產權和假冒偽劣商品專項行動,協調全市xx個部門和單位開展專項整治,受到市政府和省整規辦的充分肯定;10-11年連續兩年指導xx縣、xx區完成了商務執法試點,分別落實項目資金xx萬;負責的商務部國際貿易產業安全數據庫重點監測企業直報報工作,連續三年被省商務廳評為先進單位,個人也連續三年被評為優秀催報員。掛職期間,能深入基層,瞭解民情村況,接受鍛鍊。先後為xx鄉參加中國秦安20xx年蘋果博覽會設計製作展台,協調開展參展工作。通過局領導及省商務廳的支持,為xx村捐助辦公桌椅22套,大小沙發10套,文件櫃20個,很好地解決了xx村委會辦公的問題。通過市紅十字會在20xx年春節期間為xx村捐贈米麪20多袋,糧油10多桶,密切了村裏的幹羣關係。今年還為xx村申請到“萬村千鄉”市場工程農家店1處,解決了村民購物難的問題。

這次我競爭的是xx管理科科長的職位。我的競爭優勢是:

一是有較強的愛崗敬業精神。我始終把本職工作當成事業來追求,從不馬虎,以一個共產黨人的標準來嚴格要求自己。自04年在法制科工作以來,特別是08年之後,面對辦公室裏人手少、工作頭緒多、任務重的情況,為了保質保量地完成好工作任務,我幾乎放棄了節假日和雙休日,加班加點是常事,很難顧及家庭。20xx年,為了申報商務部商務綜合行政執法試點項目,在蘭州打着吊針趕製申報材料。為了迎接商務部和省廳的項目驗收,更是“五+二”,“白加黑”的工作,正是懷着赤誠的愛崗之心,敬業的奉獻精神,我們的試點項目成為了全省的精品工程,試點項目驗收穫得了圓滿成功,也受到省廳領導的高度讚譽,多次推薦其他兄弟單位來我局學習考察。20xx年底,打擊侵犯知識產權和假冒偽劣商品專項整治活動開始,正值年初歲末,也正是專項整治活動的重點時期。專項活動時間緊,任務重,又時逢岳父腦出血出院,在難以顧全家庭的.同時還放棄節日休息,全心撲了在工作上。制訂方案,印發文件,協調22個部門和單位整治活動,定時蒐集活動信息,編印專項行動簡報都是我一個人要默默進行。到了年三十,冒着風雪還要分發着行動簡報。我的辛勤工作也得到了領導和同事們的肯定,在09年10年11年的連續三年被評局黨委評為優秀共產黨員。

二是具備開拓進取,勇於創新精神。我能夠注重不間斷追求學習,及時更新知識武裝自己,讓自己的思想能夠緊追時代的脈搏不被淘汰。在信息化辦公領域,我敢於當全局的排頭兵,在產業安全網上直報工作方面,我連續三年被省商務廳評為先進個人。

三是懂法守法,政策性強。在法制科工作,使我對商務法律法規認識比較全面,我在深入學習商務法律法規的基礎上,還整理輯編印刷了《商務綜合行政執法法規彙編手冊》,涉及商務領域的法律、法規和規章共計xx件,商務執法內部管理辦法、管理制度37件,方便全局人員工作學習。

我能競選到該科長崗位,我將牢記使命,“力創放心煤炭,服務社會大眾”,具體設想為:

一、更新監管理念。按照服務型政府的要求,在煤炭市場管理工作中要進一步把監管與服務統一起來,把規範經營與扶優扶強結合起來,把嚴格控制與積極引導結合起來,加強煤炭市場監管,規範煤炭市場秩序,努力形成公平、合理、有序的市場競爭體系。

二、進一步理順監管機制。按照屬地管理與行業管理相結合的原則,明確各級職責,抓好日常監管,杜絕重發證、輕監管的現象發生。堅持聯合執法,協調配合工商、質監等部門,定其、不定期進行檢查,一方面嚴厲打擊無證經營,另一方面把監管結果與經營資格證的年檢、重新准入結合起來,實施有效監管。加強煤炭行業協會建設,充分發揮煤炭協會的橋樑作用,促進行業自律。

三、嚴格落實監管措施。一是嚴把煤炭經營准入關口,嚴格審查煤炭經營主體准入條件,從源頭上把住准入關,是維護煤炭經營市場正常秩序的關鍵。二是健全煤炭經營運行監測。要建立定期報表制度,掌握煤炭銷售、價格、庫存等運行情況,分析存在的問題,有針對性地提出對策和建議,努力促進煤炭經營持續健康發展20xx後備幹部演講稿20xx後備幹部演講稿。三是充分發揮政策引導作用,鼓勵企業做大做強,力爭在全市範圍內培育和重點扶持一批煤炭經營企業,使其發揮典型示範作用。四是引導大型企業積極參加全市用煤招標會,降低購煤成本,惠及大眾。五是建立煤炭經營企業誠信數據庫,倡導企業誠信經營,守法經營,保證燃燒質量,為羣眾提供優質煤、放心煤。

我的奮鬥目標是力爭達到兩個百分百:xx經營企業持證率達100%。煤炭經營質量合格率達100%。

科長競爭上崗演講稿8

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!高爾基説過:“一個人追求的目標越高,他的才力就發展的越快,對社會就越有益處。”我很欣賞這句話,多年來一直受這句話的鼓舞和激勵,不斷的挑戰,不斷的追求,不斷的超越。

我今年47歲,大專學歷,中共黨員,畢業於武漢經濟管理學院。1980年入伍,1982年入黨,1983年提幹,1995年轉業到本局工作,在保險科工作了6年,20xx年至20xx年在局法制科任副主任科員,20xx年至20xx年在局辦公室任副主任,主任科員。20xx年至現在,任人事局教育科科長,20xx年12月勞動和社會保障局與人事局合併,組成人力資源和社會保障局,調任為中層幹部。工作期間,我多次榮獲先進個人稱號。

在XX市人力資源和社會保障局這個團結又温暖的大家庭裏,既有壓力,更有動力。如果説這些年來我能有所進步的話,那也是各位領導以及同事們指導、幫助和關心、支持的結果。在此,我衷心説聲謝謝。

我清楚認識到,成為一名合格的人事科科長不容易,因為這個崗位要負責局屬各單位機構編制、崗位職責、人事管理,專業技術職稱申報、聘任等工作;負責人事檔案的管理;負責擬訂全市人力資源和社會保障系統幹部的業務培訓計劃並組織實施。但我還是認為我能勝任這個崗位,因為我一直信奉拿破崙説的`:不想當將軍的士兵,不是好士兵。我的競聘優勢是:

一、具有良好的政治素質。

在多年的社會實踐中,我非常注重在學習和實踐中不斷加強個人修養和政治修養,逐步提高政治水平。在政治紀律上,不利於團結的話不説,有損於團結的事不做。在個人品德方面,我以“明明白白做人,實實在在做事”為信條,尊敬領導,細微做事,親切為民。

二、具有豐富的工作經驗。

我在部隊曾從事過後勤和管理工作,對工資政策熟悉。從事檔案管理時,單位曾獲得市級的的檔案管理示範單位。“管理就是決策”是美國著名管理學家西蒙的一句名言。有良好的管理能力才能引領一個企業不斷向前,才能引導屬下各展其才。

三、具有團隊合作精神和良好的協調能力。

工作多年來,無論在哪一個崗位,我都能與同事友好相處,對領導部門員工能夠團結、友愛、互助,對其他部門能夠積極溝通協調幫助,能夠與大家一起營造和諧有序融洽的工作氛圍。

四、熟悉我局的各項工作流程。

我工作多年,多年來都是在關鍵崗位工作,對局內相關情況非常瞭解,熟悉我局的各項工作流程。

科長競爭上崗演講稿9

尊敬的各位領導,各位同事,大家好:

XX年5月我從南沙鎮政府交流到農業局工作。幾年來,在局領導和同事們、局各單位、各部門的關心支持下,我能夠加強學習,努力提高業務水平,較快地適應崗位要求,認真履行崗位職能,開展好計劃統計、生產綜合的日常工作,為促進局職能工作的順利開展積極搞好服務。現將近幾年本人學習、工作的情況簡要總結匯報如下:

 一、不斷加強思想、作風建設,努力提高綜合素質和業務工作水平

雖然我有農學院的本科學歷,也有在鄉鎮機關擔任多崗位負責人10多年獨檔一面工作的經歷,新的崗位要求主辦者不但要有較強的事業心和責任感,又要具有一定的農業各產業和門類的基本知識和較強的分析問題、總攬全局的理論和政策水平,很好的組織協調能力和團結協作的精神。僅憑過去的一點積累是不可能較好地履行崗位職責的,更談不上得心應手。幾年來我首先端正自己的觀點和認識,從頭開始,自覺加強思想和作風修養,努力提高綜合素質。着重:

一是自覺加強政治和理論學習。認真學習新時期黨和政府關於“三農”工作的各項理論、路線、方針、政策,努力提高理論政策水平。二是刻苦鑽研業務知識。向專家學專業知識,不恥下問,向老同志和同事學工作經驗,虛心討教,邊幹邊學,在實踐中總結和積累工作經驗,提高業務水平。三是自覺服從組織的分工和安排。從不計較個人的苦累與得失,盡力做好每一項工作。四是強化團結協調工作。由於科室的許多事務需要其他單位和部門配合、支持或共同完成,所以我特別注意工作關係的協調,凡事更多的是講風格,充分尊重和體諒共事者,把困難留給自己,給別人更多的支持與方便,但又不是無原則的遷就和包攬而影響工作。五是克服家庭分居城鄉兩地的矛盾,堅持不因家庭和個人的原因而耽誤和影響本職工作。六是日常工作中做到了雷厲風行,對於上級交辦的每一件事,區分輕重緩急,合理安排,能快則快,按時按質完成。七是遵章守紀,較好地遵守機關的各項制度與紀律。

二、強化制度建設,抓好計劃統計和生產綜合的基礎工作

由於機構改革等原因,本科室的組建和直屬事業單位專職人員的到位到XX年年底才算真正完成。為了使部門工作和事務管理有據可依、有章可循、系統規範,近年來,按照泰州農委《農業統計工作目標管理考核辦法》,對系統農業統計工作進行了有效的規範和目標管理。在局有關單位配齊專業人員的基礎上,認真組織好業務培訓,為做好工作打下了較好的基礎。對於上級佈置的農業結構調整、農業服務業、農業生產綜合統計等專項業務工作,都能嚴格按要求組織開展,做到及時、規範、全面、保質保量。較好地進行統一紮口、審核、提供和公佈統計數字,確保數出有據,帳表相符和統計數據的嚴肅性。

三、積極開展農業生產和職能工作情況調查,為領導決策提供服務

按照上級有關部門和局領導的`要求,我能夠組織經常性的農業生產和形勢的調研、預測、分析工作,每年分季度彙總農業生產中的情況和問題,提出建議,同時認真組織開展好有關的專項農業生產調查,形成調查報告報送有關部門和領導。每年分三次對系統各項職能工作任務完成情況進行調查和彙總並報局各位領導參考。

四、認真做好規劃、計劃、政策意見制定等項工作

主要一是組織進行年度農業重點工作目標及考核辦法的調研與制定,將其納入市委對鄉鎮農村經濟工作百分考核,為促進系統職能工作的順利開展提供保障。二是根據市編制“十一五”發展規劃的要求,組織系統各單位在總結、分析“十五”農業發展的基礎上,結合國家、省、市新時期發展現代農業的方針、政策和總體規劃,完成了我市農業發展“十一五”規劃和有關專項規劃的編制工作。説起來慚愧,幾年來,我的工作談不上出色,也沒有取得多少值得一説的成績,聊以的是也還做了一點瑣碎的事情,基本上能夠按照要求完成了各項工作任務,各方面也得到了鍛鍊和提高,得到了上級部門和大家的基本認可。XX年我局被市政府表彰為農業統計工作先進集體;03、04、05連續三年被泰州農委表彰為計劃統計、生產綜合工作先進集體;科室兩個人被泰州農委表彰為計劃統計、生產綜合工作先進工作者。藉此機會向多年來在本人工作、學習和生活中一直給與很多關心和支持的各位領導、同事以及各部門、各單位的領導表示最衷心的感謝。

五、競崗承諾

這次競爭生產綜合科科長職位,自認為與其他同事相併沒有什麼突出的優勢,學歷、文憑與大家都差不多,經歷、經驗、工作實績與有的同事相比甚至還有不小的差距。唯有一點也是跟大家一樣,十幾年始終堅持一條“踏踏實實做事,老老實實做人”的基本原則,不圖職位高低,金錢名利,為人做事,但求於公於私,於人於己,盡力而為,問心無愧。如果承蒙大家的信任和支持,讓我繼續擔任科長,負責生產綜合科的工作,我將繼續在上級的正確領導下,依靠各部門、各單位和各位同事的支持、配合,按照“編制計劃,切實可行;提供信息,準確可靠;農情調研,經常深入;事務管理,系統規範;為農服務,熱情周到”的工作要求及服務承諾,從嚴要求,從現在做起,進一步加強學習,開拓創新,在認真做好日常工作的過程中,着重在以下幾方面進行改進和提高。

一是多到農業生產一線進行調研學習,努力做到吃透上情,熟悉下情,切實提高農業調查與分析的實際效果,充分發揮本科室為農業生產指導和決策提供服務的作用。

二是進一步提高農業統計工作的計劃性、時效性,提高組織和協調水平,在系統內部積極開展業務學習、競賽、評比等活動,促進農業統計工作上一個新的台階。

三是充分發揮主觀能動作用,提高各項業務工作的積極性、主動性和創造性,圓滿地完成上級交給我及本科室的各項工作任務,努力使科室的整體工作在泰州市農委系統繼續保持先進水平。

二〇〇六年五月十八日

科長競爭上崗演講稿10

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!

感謝院領導,再次給了我競聘的機會;同時要感謝我科室的同事們,是他們的鼓勵和支持,讓我有勇氣、有信心,站在這裏,陳述我競聘的理由。

我競聘理由有三點:

首先,我有具備擔任科室主任的基本素質。

我喜歡我從事的工作,認真、踏實,是我工作的作風,正直、大度、以誠待人,是我的性格。一個人只有熱愛、喜歡自己所從事的工作,才會把它當作事業來做,才會滿腔熱忱地去努力;醫療工作人命關天,來不得半點馬虎,只有認真、踏踏實實,才能把工作做好,杜絕事故;而作為管理者,正直、大度、以誠待人,才能既堅持原則,又能團結一幫人,心情舒暢,齊心協力,發揮出最大的集體效應。

第二,我正處在工作和管理的黃金時期。

一方面,工作上,我從事特檢科工作20年,熟門熟路,經驗豐富,技術過硬;另一方面,生活上,雙方老人健康,家庭幸福,兒子已長大成人,上了理想的大學,而我自己,青山依在,精力正盛。這些使我可以全身心地投入到工作和管理上,盡情地享受工作和管理帶來的快樂,使我能夠用所有的精力和心思,去迎接挑戰。

第三,也是最重要的一點,就是我具備管理的經驗和能力方案。

擔任副職兩年,給了我經驗,也給了我自信。這兩年我們科室和整個醫院一樣,經受了價格下調等因素的衝擊,但我們在院領導的正確領導下,動腦筋想辦法,抓學習進修,提升業務水平;抓服務態度,熱情對待病人,加強醫患溝通,讓病人滿意;抓宣傳,主動與臨牀科室聯繫與溝通,適時介紹新儀器,開展新項目。這兩年,業務量有了較大幅度的增長,取得了不錯的效益。在醫院組織的滿意度測評中,我科室都有較好的成績。

所以請領導和同事們相信我,憑我愛崗敬業的精神,認真、踏實的'作風,良好的人際關係,充沛的精力和這幾年的管理經驗,我自信能把今後的工作做的更好。

假如給我機會,我將這樣去努力:

1、以人為本,營造一個和諧、融洽的工作環境,讓同事們和睦相處,團結一致,合作共事,心情愉快地工作。

2、調動全體人員的積極性,強化服務意識,為病人服務,為臨牀科室服務。同時抓好學習、進修和培訓工作,營造一個愛學習、善交流、勤研討的氛圍,促進全體人員的專業發展,提高服務水平和質量。

3、以一盤棋的思想,協調好特檢科各個小科室之間的關係,計劃和安排好工作。

4、特檢科擁有我縣一流的醫療儀器,要最大限度地發揮出它的效益。以經營的理念,加強宣傳,積極推銷,主動和臨牀科室溝通|方|案範|文庫=整理%^與合作,物盡其用,提高雙重效益。

最後,請給我機會,投我一票。謝謝!

科長競爭上崗演講稿11

各位領導、各位同仁:

大家好!

個人簡歷

本人1967年出生,中共預備黨員,助理會計師。1985年從事會計工作,期間擔任過項目會計、財務主管,1997年任項目總會計師,20xx年在財務科任副科長至今。20xx年通過了天津大學工商管理專業本科的考試。基本條件符合副科長競聘要求。

1、熱愛本職工作,有良好的職業道德和工作熱情、很強的責任感和事業心。

2、自參加工作以來,在項目負責過會計方面的所有崗位,對工程處項目財務管理情況比較瞭解,能夠很好的與項目財務總監溝通。

3、熟悉財務會計制度及相關法律法規,對財務報表成本核算等一系列財務核算程序比較精通。具有紮實的專業理論知識、較寬的知識面和豐富的工作經驗。在財務管理方面綜合素質較強。

4、虛心好學,求學上進,經常利用業餘時間學習各種業務知識,不斷提高自身素質,能夠利用自己所掌握的財務管理知識、會計軟件知識和多年從事會計工作的經驗協助搞好財務科的工作。

主要業績

從事財務工作沒有什麼驚天動地的大事,也沒有特殊的業績,但在平凡的崗位上也能做出成績來:參加工作至今,分別從事過平雙公路、濟青高速公路、河北107工程、南疆大橋、河北307國道等工程的財務管理工作,積累了可貴的工作經驗。1995年任財務主管後更加嚴格要求自己,因工作出色1997年被處聘任為南疆項目總會,在職期間,積極參與管理,尤其在資金管理方面做了大量的工作,協助領導與業主結算、核對、索要工程款。同時狠抓會計基礎工作,以《規範》為標準,踏踏實實把基礎工作做到位,南疆項目的基礎工作至今仍是公司的典範,這裏也滲透着我的一份汗水。在衡水項目擔任財務總會期間,會同項目領導及各部門負責人對河北307國道的成本效益情況做了比較詳細的預測,根據預測,結合項目實際情況,做出了比較完善的成本控制計劃,超額完成了處下達的各項經濟指標,受到總部及項目領導的肯定和好評。20xx年到財務科工作時,正是公司喬遷新辦公樓之際,我和財務科的一名會計人員把天津工程處成立至今的帳本、憑證,整理、編號、歸檔,沒有丟失過一本資料。為提高工作效率,我參加了用友公司的軟件培訓,並使之在實際工作中得以運用。固定資產管理一直是比較棘手的問題,我發現用友帳套在管理方面更適合我單位,因此我將公司600多台資產重新建立卡片,劃分類別,利用了整整二個星期完成了這項目工作。當然這些都是我應該做的,對待任何工作我也只是埋頭苦幹,從不計較得失,一切從公司整體利益出發。在財務科工作三年有餘,和科室人員贏得了許多的榮譽:連續兩年獲得處文明科室稱號,連續三年獲局會計報表第一名,基礎工作也得到總公司提名錶揚,我本人也多次被評為公司積極分子。

財務副科長在本科室起着舉足輕重的作用,既是領導的左膀右臂,也是科長和科員之間的紐帶。職務主要是協助科長處理日常科務,負責全處會計人員的`後續教育及年檢換證工作;國有資產產權的變更及年檢;會計憑證、報表的審核;監督成本費用、固定資產的核算;辦理銀行保函等。內容十分煩瑣,要有十足的耐心和十二分的恆心。我做事認真、工作細心的性格特點很適合這樣的工作,我也有信心做好這項工作。

本次參加競聘財務副科長崗位,如果公司領導和職工同志們根據我的專業技術水平、工作能力、工作業績等各方面的情況予以認可,我將認真負責、盡心盡力,地做好本職工作;努力克服自身缺點和不足,提高組織協調能力,提高自身素質和業務能力;把工作做到點上,扎到實處,做出實效。我對上崗後的工作設想概括如下:

發揚傳統的工作作風,繼續把會計基礎工作放在首位;

抓好全處會計人員的繼續教育工作;

大力加強固定資產核算的管理;

協助領導推行全面預算管理;

與項目財務總監密切配合,搞好成本控制。

協助開發科搞好開發投標工作。

科長競爭上崗演講稿12

尊敬的各位領導:

大家好!

首先,感謝廳黨組給我這一次展示自己的機會!今天,我參加競選的是疾病控制副科長職位。下面,我從三個方面簡要向各位領導和同志們彙報。

一、工作簡歷

我叫楊,今年三十六歲,中國民主促進會會員。年畢業於醫學院預防醫學系,獲公共衞生學學士學位,最初在基層防疫站工作;年調入省流行病防治研究所,同年借調到省地病辦;年參加公務員錄用考試,正式調入省衞生廳地病辦工作至今。在省衞生廳工作十二年中,兩次被全國地病辦評為地方病統計工作先進個人並受到表彰。年——年參與全國地方病統計計算機系統軟件的研製,並獲廳級科技成果三等獎。年,參加省委第二批村建工作隊到寧蒗縣鍛鍊半年,工作結束時,受到了中共麗江地委村建領導小組的表彰。20xx年跟隨廳領導參加了在北京舉行的第xx屆國際麻風病防治大會,被評為全國麻風病防治先進個人,在這次大會上受到了衞生部的表彰。今年年初又被評為“八五”至“”期間全省傳染並地方病防治先進個人,受到省衞生廳和省人事廳的表彰。參加了《雲南省血吸蟲病防治史志》一書的撰寫工作。有多篇論文被國家級和省級醫學雜誌刊用。

二、參加競崗的主要條件

(一)本人堅持四項基本原則,擁護中國共產黨,熱愛祖國,遵紀守法,我認為一個人應當正直坦誠,剛正不阿,光明磊落,不人去亦去,堅持真理和原則。

(二)有大學五年紮實的預防醫學知識和兩年的衞生管理經驗,並具備本崗位所需的專業知識和衞生管理知識。在從事地方病防治管理工作的十二年裏,得益於省地病辦蘇發昌、李學忠、武佑興等三位主任的直接領導和支持,以及周圍同志的熱心幫助,使我在各方面進步很大,有能力勝任工作;其次我熱愛疾病控制事業,熟悉我省主要傳染並地方病流行的歷史及現狀,熟悉與傳染並地方病防治相關的政策法規和專業知識,熟悉全省衞生防疫機構建設和發展以及全省傳染並地方病防治管理現狀,多次參與過疫區處理,經常深入條件艱苦、交通不便的病區調查瞭解情況,並能就防治對策及防治效果評價等提出獨到的見解。

(三)我年輕,身體健康,工作熱情高,有較強的文字寫作和語言表達能力。

三、上任後的工作設想

一是擺正自己的位置,做好份內的工作,當好處長的參謀和助手,工作主動但不越權、越位。

二是與全處同志一道盡快熟悉新的工作。按照廳“三定”方案,即將成立的`疾病控制處將由現在的疾控處、地病辦、愛衞會和國際貸款項目辦聯合組成,其職能將更多,工作內容更廣泛,難度也更大。由於是新組建的處室,人員來自各個方面,對各不相同的工作內容和工作性質需要一個相互熟悉的過程。因此,必須根據省委、省政府賦予疾病控制處的職能以及所擔負的工作任務,在較短的時間內,理順工作思路,做好人員分工,建立新的規章制度和工作秩序,使疾控處工作儘快走入正軌。

三是做好衞生防疫工作。我省仍然是傳染並地方病流行較嚴重的地區之一,衞生防疫保障任務十分艱鉅而繁重。中央制定的西部大開發戰略對我省來説是一次難得的歷史機遇,對疾病控制工作也面臨嚴峻的挑戰。按照省政府領導在全省衞生工作會議上提出的意見,緊緊圍繞建設綠色經濟強省,民族文化大省,把雲南建設成為通向東南亞、南亞的國際大通道這三大戰略目標以及繼續深入貫徹落實中共中央、國務院關於衞生改革與發展和省委、省政府的《實施意見》,按照廳黨組提出的“重點疾並重點防治,重點地區、重點預防,重點人羣、重點保護”的原則,以鼠疫、霍亂、結核、瘧疾等疾病防治為重點,抓好疾病監測、人才培訓、機構建設,抓好愛國衞生運動和項目管理工作,建立健全暴發疫情和突發事件應急處理機制,提高快速反應能力。

四是與全處同志一道,努力營造一種輕鬆和睦、健康向上的工作氛圍,無論是領導還是一般工作人員,在一起共事是彼此的緣分,出現分歧也在所難免,大家都應有全局觀念,以大局為重,以事業為重,加強團結,求同存異,認真履行職責,勇於承擔責任,只有形成合力,才能共同擔當起全省疾病控制管理的重任。

五是加強自身的政治理論和業務知識學習,及時學習和掌握黨和國家的衞生政策,不斷提高自己的政治思想素質和工作水平,努力完成廳黨組交辦的一切任務。勤政廉潔,不貪不拿,務實高效,不斷進取,謙虛謹慎,踏實做人。

我的志願如果能夠實現,相信自己有信心、有能力做好工作,再次感謝廳黨組給我這樣一次與大家交流學習的機會。無論成敗與否,我無怨無悔。請同志們投信任我的一票!

謝謝大家!

科長競爭上崗演講稿13

尊敬的各位領導、各位同事:

大家好!非常感謝你們能給我這個參與競聘的機會,今天我所競聘的是銀行財務管理科科長職位。

一、個人簡歷

本人於年畢業於湖南省長沙交通學院,學歷本科,所學專業是工程財務會計,自參加工作以來一直在本公司從事財務工作,先後擔任過項目財務主管、公司監察審計科長副科長以及財務科科長職務,競聘前任職財務科科長,政治面貌為中共預備黨員,專業職稱為高級會計師,並於××年獲得國際註冊內部審計師的執業資格。

二、主要工作業績

自參加工作以來,歷經財務各個崗位的工作,因此,具有了較好的專業功底和豐富的實踐經驗,特別是經歷過長期專業實踐之後,養成了嚴謹、認真、細緻的工作作風,為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活躍,工作效率較高,並具有較好的語言表達能力和一定的組織協調能力,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因而也取得了一些成績,主持審計工作時,我處審計工作多次被局審計處評為先進,主持財務科工作三年來,在總會的領導下,包括“財務總監委派”、“內部資金市場”、“網上銀行”、“預算管理辦法”等在內的一系列財務管理辦法的出台在局內各兄弟公司也是居於前列的,會計基礎工作近三年都被局財務處評為先進單位第一名,並得到了相應的物資獎勵,工程處內部也曾獲得兩個年度的“文明科室”稱號,雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但是在這裏,我仍然可以自信地説:我是財務管理科科長職位的最佳人選。!

三、工作設想

財務管理是企業管理的一個重要組成部分,是有關資金的獲得和有效使用的管理工作,這次機構改革,特意將原有的財務科更名為財務管理科,突出“管理”二字,領導的意圖是不言而喻的,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,所以此次報名與上次相比,我更慎重一些,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:

第一、強化資金管理工作。資金管理是財務管理的核心,近兩年來,我處財務一直在做積極的嘗試,包括“內部結算帳户”、“網上銀行”、“內部資金市場”、“工程款支付審批”等措施的出台和實施,取得了一定的成效,但我想,廊坊資金一天不能回位,我處資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務科今後較長一段時期內的重點工作。

第二、突出財務管理的三項職能,即費用控制職能、會計信息決策職能、預算管理職能,資金預算和部門費用預算管理今年已經起步,但是還沒有形成完整的流程,今後財務科還將進一步滲透預算管理的意識,擴大預算部門的編制範圍,細化預算編制內容,通過逐步滲透,最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預算管理格局,達到嚴格按預算控制支出的目的;強化會計信息決策職能是指在完善會計基礎工作的同時,進一步提高會計信息質量,為領導經營決策提供更加全面、更為系統的會計信息資料;費用控制職能需要結合預算管理工作來做,不再多説,而對項目的成本管理工作,我處於去年推行的“效益清算制度”,其積極效果較為明顯,今後財務科還將進一步加大此項工作的力度。

第三:提升會計崗位職能,優質高效完成財務各項業務工作。財務科日常事務較多,包括:出納報銷、會計核算、財務報告、固定資產管理、各類保函、税收、預算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應建立明確的崗位職責,充分利用有限的.人力資源,合理分工各項業務。其次要制定嚴格的崗位工作標準,並將職責落實到位,建立部門工資獎懲辦法也是確保業務質量提高的強有力措施。

第四;積極應對新時期的諸多挑戰,在新階段的工作中不斷錘鍊自己,努力調整自己的知識結構和專業視野,提高個人綜合素質,為科室其他成員做好榜樣。

總之,如果這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷提高自身修養素質的同時,帶領財務科全體同事,將我處財務管理水平提升到一個新的高度。“只有競爭才會激勵自己不斷進步”,有了今天這樣的一次機會,即使不能留任,也是優勝劣汰的自然選擇,説明我自身條件與該職務的要求有些差距,我會冷靜地接受這個事實,也會為工程處感到由衷的高興,我相信能夠勝任這一職務的必將是工程處最優秀、最能勝任該職位的人員,這是工程處的收穫,也是這次競聘改革的目的所在,而我本人也將藉此機會好好反省一下自已的弱項,並在今後的工作中積極尋求新的發展機會。

謝謝大家!

科長競爭上崗演講稿14

尊敬的各位評委、各位領導、各位同仁:

大家好!

本人於**年*月出生,大專學歷。**年**月參加工作,**年1月調入***市工商局。先後擔任過企業登股記辦事員、副股長、公平交易分局案審科科長、市消費者協會祕書長、市局法規科科長。

我今天競職的崗位是:市局法規科科長。

今天,站在這富有挑戰而又充滿機遇的講台上,面對大家關注和審視的目光,心中確實有幾分緊張、更有幾分壓力。作為一名老同志,今天能站到領導和同志們為我們搭建的這個展示自我、挑戰自我、超越自我的平台上來,確實需要極大的勇氣,是什麼動力使我今天站到了這裏呢?

本人從事工商行政管理工作二十多年,經歷了工商部門從文革後的恢復以及改革開放後的發展、壯大全過程,與***市工商局共同走過了風風雨雨的二十六年,對工商行政管理工作有着很深的感情,更對**市工商局有着深厚的感情,我相信工商行政管理事業會有更大的發展,我更相信**市工商局會有騰飛的一天,我更希望能在工商局黨組的帶領下,為工商行政管理事業的發展、為**市工商局的騰飛作出自己的貢獻。

競爭市局法規科科長職務,權衡自身條件後本人認為具有勝任該職務的各項素質及優勢:

一是愛崗敬業精神和認真負責的工作態度。本人從事工商行政管理工作多年,深切感受到工商行政管理從文革後單純的管集市貿易和打擊投機倒把,逐步發展到現在的管理社會主義大市場,從當初的“隨意”行政、“野蠻”執法到今天的依法行政是多麼的不容易,,我有責任有義務為工商行政管理事業的發展、為**市工商局的騰飛盡心竭力。雖然法規科工作重、責任大,不能用數字和其他指標來評價成績和貢獻,但憑着對工商行政管理事業的熱愛和敬業精神以及認真負責的工作態度,我願意默默無聞地為工商行政管理事業的騰飛而奉獻。

二是熟習工商行政管理各項法律法規知識。本人先後從事了法規、企業登記、商標、廣告、合同管理、消費者權益保護和案件核審等工作,對工商行政管理相關的法律法規和工商行政管理業務有比較全面的瞭解,長期的業務工作及實踐極大的提高了我的業務素質,豐富了自身工商行政管理的工作經驗,熟習工商行政管理業務工作的各項基本規定和程序。

三是有一定的組織協調能力。本人有良好的人品和道德操守,為人正直,待人真誠,尊敬領導,團結同志,謙虛謹慎。為人做事處理問題周到細緻,辦事公道,有一定的.綜合協調能力,工作中注意把握政策的原則性與靈活性,能妥善處理一些棘手的問題。待人處世總是樂於助人,嚴於律己,寬於待人,不計較得失。

四是具備現階段辦公自動化的各項基本技能。現代管理需要高素質的人才,因此我注重不斷擴展自己的知識面,在長期的工作中,通過不斷自學,較全面的掌握了現階段各項辦公自動化基本技能,並在實踐中學以致用,完善自我。

如果能給我機會,讓我通過競爭到法規科科長職位上去工作,我將從以下幾個方面努力做好工作:

一是不斷強化自身素質,提高政治業務水平。加強政治理論學習,增強解決問題的能力,在局黨組的帶領下,把握新時期工商行政管理工作的主旋律,努力提高自身的工作水平、理論水平、實踐水平,使法規科在打造“學習型、服務型、科技型”工商隊伍、推動工商行政管理從“傳統管理型”向“監管執法服務型”轉變過程中當好“助推器”,做好“保險栓”。

二是強化執法監督,促進依法行政。收費管理的工作慣性和淡薄的依法行政意識是當前依法行政的一大阻礙。增強全系統的依法行政意識,提高行政執法水平和質量,是目前法制工作的一大重心。強化執法監督一是開展執法質量考核,推動系統全面依法行政。二是圍繞執法質量考核,健全執法監督長效機制,全面推行依法行政。

三是運用多種方法和手段進行幹部隊伍業務培訓,提高全員依法行政水平。行政要真正做到依法,高素質幹部隊伍是基礎。素質決定水平,水平決定質量,我將採取多種形式不拘一格進行幹部隊伍業務培訓,提高全員依法行政水平。

四是開展多種形式的法制宣傳,認真把好案件核審關,認真做好行政處罰案件及行政行為的複議、應訴、賠償和聽證工作;認真做好工商行政管理法律、法規的宣傳和規範性文件的審核工作。

“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”。經過二十六年的工作磨鍊,造就了我勤勞、剛毅、拼搏向上的精神。正直和努力是我做人的原則,沉着和冷靜是我遇事的態度,我最大的優點是進取,最大的優勢是愛崗敬業。如果此次大家能給我機會,我感謝大家對我的厚愛和支持,這份感情和信任我將銘記在心中,並將其化作動力,不斷鞭策自己,以踏實的工作作風,進取的工作精神,誠信的做人原則去爭取更大的工作成績,實現自己為工商行政管理事業奉獻的諾言。如果此次競職沒能如願,説明我與大家心目中的法規科長還有一定的距離,我將不斷改進自身不足,找出差距,完善自我,服從大局,以快樂的心情走上其他工作崗位。

謝謝大家!

科長競爭上崗演講稿15

各位領導、同志們:

大家好,我叫xx,xx年出生,現任xx職位。非常感謝各位領導給我提供這樣一個展示自我的機會,我今天競聘的崗位是會計科科長一職。

如果我當選會計科長,我要從以下幾方面入手,來全面提升我單位的財會工作水平。

一、合理分工,健全內部監督機制。

從事會計工作的人一定都知道“會計迴避”的意義所在,但“會計迴避”做到了並不代表會計分工的合理,合理的會計分工不僅要“迴避”,還要實現監督的職能。上任後,我要對會計科的人員進行分工調整,並健全內部監督機制,保證我單位的會計工作合法合理地運行。

二、定期開展業務培訓,提高會計人員業務素質。

會計法規和會計制度日新月異、不斷更新,所以會計是一個必須終身學習的職業,從我們當會計的那一天開始,我們就承擔了學習的義務和責任。上任後,我要時刻關注國內外會計制度的變遷,瞭解會計學科的前沿知識,定期組織會計人員開展各種形式的業務培訓,讓會計人員不斷汲取新知識,不斷提高自身的業務素質。

三、加強會計電算化工作,提高工作效率。

眾所周知,現在的時代是信息時代,不會使用電腦就等於“文盲”。雖然我單位的會計電算化工作起步比較早,但大家對財會軟件的`應用還不夠熟練,財務軟件還有很大的開發空間。上任後,我要對我們目前使用的財務軟件實行二次開發,充分發揮財務軟件方便、準確、快捷的特點,不斷提高工作效率。

四、科學整理會計數據,給領導提供及時準確的會計信息。

有人説:“會計就是看錢、記賬的管家,只要不把錢看丟,不把賬記錯就是好會計”。其實不然,我認為會計所從事的工作不僅是核算工作,更重要的是管理工作,他擔負着為領導提供決策依據的重任。我上任後,要在每月提供基礎報表的基礎上,依據財務管理的有關原則,科學整理會計數據,給領導提供及時準確的會計信息,做好領導決策的參謀和助手。

五、樹立服務意識,簡化報銷手續。

目前國外的一些理論學者已經把會計行業定位為服務行業,會計所提供的會計核算和會計監督就是一種服務。上任後,我要在會計科內搞一次會計職業道德大討論,通過大討論使大家牢固樹立服務意識。在此基礎上,我還要結合會計制度的完善,在不違反原則的前提下,簡化報銷手續。

六、合理編制財務預算,削減不必要的支出。

在全國轟轟烈烈創建節約型社會的大前提下,“增收節支”成為每個企事業單位必須面對的重要課題。作為事業單位,財務預算就成為我們節約開支的突破口。上任後,我要根據業務需要,合理編制財務預算,儘量削減不必要的開支,真正做到“花小錢,辦大事”。

七、主動與上級財政部門溝通,努力爭取上級財政補助。

自從國家實行事業單位“收支兩條線”管理後,我單位的收入完全依靠上級財政撥款,所有行政事業性收費均要如數上繳財政,而財政按進度撥款在一定程度上影響了一些季節性業務和臨時業務的開展。上任後,我要加強與上級財政部門溝通,儘可能地爭取財政能夠根據我單位的實際情況靈活機動撥款,並努力爭取上級財政部門的資金扶持。

如果我能夠有幸當選會計科長,我將全力以赴投入到工作中去,實現我的設想,全面提升我單位的財會工作水平,以回報領導和同志們對我的信任;如果我落選,説明我離大家心目中的會計科長還有一定差距,我會一如既往地努力工作,不斷學習,不斷完善自我。

我的演講結束了,謝謝大家!