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【推薦】競職演講稿模板集錦八篇

演講稿1.5W

演講稿可以起到整理演講者的思路、提示演講的內容、限定演講的速度的作用。在不斷進步的社會中,演講稿對我們的作用越來越大,相信寫演講稿是一個讓許多人都頭痛的問題,下面是小編為大家整理的競職演講稿8篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

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競職演講稿 篇1

各位領導、同志們:

大家好!

我競爭的崗位是經營部副部長,分管用電監察、線損、計量等工作。現將我個人的基本情況、對此崗位的認識以及受聘後的工作思路向大家做一簡要介紹。

我xx年9月出生,現年xx歲;19xx~19xx年,在xx中學學習;19xx年考入xx礦業高等專科學校機械設備自動化專業,19xx年畢業取得大專學歷;19xx年,在工作之餘考入xx電力大學電力系統自動化專業專升本函授班,20xx年畢業取得本科學歷及學士學位。

19xx年9月份,我進入xx電力局計量室,從事表計校驗工作,19xx年底開始擔任計量室主任職務,20xx年科室合併後改任經營科副科長,分管計量工作,後又兼管用電監察、線損等工作至今。

六年多的工作實踐使我深刻的認識到,電力局作為一個企業,經營工作的好壞直接影響到我局的經濟效益,也決定了我局能否正常運轉、正常開展其他工作;經營部是我局唯一主管經營工作的歸口單位,其重要性不言而喻。線損、計量、用電監察等工作是經營工作中不可忽視的環節,做好這些工作是搞好經營工作的基礎。

如能受聘,我將認真做到以下幾點:

1、聽從部長領導、服從指揮,做到令行禁止,保持整體步調的統一;同時從自身做起,時刻維護經營部領導班子的團結。

2、以身作則、嚴格管理,帶好本班組的隊伍;明確分工、明確責任,讓大家感到人人有事幹、人人有壓力,人人都有自己存在的必要性。

3、分清重點、科學安排,全面完成全年任務目標及各項臨時任務。

(1)加強用電監察力度,通過營業性普查、專項檢查、跟蹤抄表等多種形式,徹底堵塞經營管理中存在的漏洞。

(2)進一步完善計量管理制度,確保計量表計準確運行,維護供用電雙方的合法權益。

(3)強化現場管理,掌握第一手資料,為開闢降損節能新途徑積累實踐經驗。

(4)認真學習創一流文件,領會精神實質,將創一流工作融會到日常工作之中,使日常工作更加規範。

六年多的工作實踐鍛鍊了我,我有信心、有能力、有精力做好分管這些工作的經營部副部長,成為部長的得力助手,為完成全年任務指標、推動我局的健康發展做出自己的努力。如果不能受聘,我也將微笑着走向明年,走向明年競爭上崗的講台。

希望能得到大家的支持!

  xxx

  20xx年xx月xx日

競職演講稿 篇2

尊敬的各位領導、評委老師們:

大家好!

我首先感謝領導、同志們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。

我叫**,去年通過招考在**高速公路**收費所從事收費工作。現在我競聘的崗位是收費所班長。我到***收費所正式上崗工作已有兩個多月了,卻未能與各位領導進行深刻的交流溝通,恰逢競選班長,藉此機會我很想把自己這段時間來的工作狀況向大家作一彙報。這次班長一職的競選,對於初來乍到的我,面對眾多優秀的同事們,憑資歷、論經驗都不及大家,但我相信我有能力勝任班長之職。

我之所以競聘這個職位,是因為我具有以下三個優勢:

一、有較強的工作能力。

我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養,始終堅守“明明白白做人,實實在在做事”的人生信條。同事之間,和睦相處,團結協作;對待司機,敬之以禮,示之以道。以實際行動帶領全班人員完成上級交給的各項任務。經過這段時間的學習和鍛鍊,自己的寫作能力、組織協調能力、判斷分析能力等都有了很大提高,能夠勝任班長工作。

二、有較為紮實的專業知識。

自參加工作以來,我始終不忘讀書,勤鑽研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。通過自身的學習,我深知班長在整體工作中的地位、作用,熟悉班長的職責、任務和規範,明白班長在所必備的素質和要求,也悟出了一些切實可行的方法策略,並做了一些力所能及的工作,取得了一定的成績。

三、有較好的年齡優勢。

有人説:“年輕就是最大的資本”,也有人説:“年輕沒有失敗”。而我正值青春年少,身體健康,精力旺盛,敬業精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作當中去。因為年輕,我沒有“做官”的經驗,也就不會有“官腔官氣”,“官態官勢”。因此,我的口號勢“做一個徹底的平民班長”!

這次對班長一職的競聘,是新形勢的需要,不但能夠充分調動***收費所各方面的積極性,而且還能為我們收費工作發展注入新的活力。經過這段時間的學習和實踐,雖然我已熟練地掌握了收費員的各項業務知識,並對班長一職的工作內容有了一定的瞭解,但這些是往往不夠的,假若我能夠競爭上崗,我打算從一下幾個方面改進我們的工作,提高工作的檔次和效率。

一、搞好綜合協調,確保車輛暢通。

及時傳達貫徹領導指示,加強檢查,促進上級部門各項決策的落實。做好班組成員之間的溝通協調工作,避免互相扯皮、推諉,出現工作空擋,確保高速以安全為中心,各方面能力合作,默契配合,步調一致。

二、科學規範地做好日常事務工作。

作為一班之長,承擔着宣傳報道、車隊放行、車輛管理等工作,是信息傳遞、政策落實、上下內外溝通的窗口,既要承擔繁瑣的事務,又要參與所務。我將根據實際情況,進行合理分工,合理調度,認真落實崗位責任制,確保收費工作井然有序。

三、加強個人修養,練好基本功。

從事班長工作光榮而辛苦,需要有強烈的事業心和責任感,需要有較強的工作能力和工作藝術。我將不斷地加強學習鍛鍊,堅決服從組織安排,言行與上級領導高度一致,自覺地講學習、講政治、講正氣、講紀律,顧全大局,維護團結,維護形象,調動班組成員的工作積極性,和他們一道共同搞好工作,提高服務質量,力爭在服務中顯示實力,在工作中形成動力,在創新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力。

四、當好參謀助手,服從上級決策。

及時準確地掌握工作動態,及時地向所領導反饋各方面的信息,主動獻計獻策,對各種情況進行科學的分析和判斷。對外廣泛宣傳我們的高速,提高知名度,樹立良好形象。

我的演講到此結束,謝謝大家!

競職演講稿 篇3

尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

大家好!

感謝大家對我的信任和支持,給我這個機會,參加競聘演講。我叫朱玉紅,今年29歲,中共黨員,大學本科,經濟師職稱。93年畢業分配到廣西水電技工學校工作,先後任電力專業科老師、辦公室祕書、團委書記、黨委辦公室主任。20xx年調到區公司工作,任辦公室祕書,20xx年任辦公室副主任。工作期間曾榮獲區直機關工委、區水利廳、學校及公司授予的先進工作者、優秀黨務工作者、優秀黨員、優秀教師、優秀員工等獎項10項。今天我本着鍛鍊自己,為大家服務的宗旨站在這裏,競選辦公室主任,希望能得到大家的支持。

辦公室是公司政務和事務的聯接點,是融合參謀助手、協調督辦、服務職責的綜合管理部門。參加辦公室主任競聘我認為我的優勢在於以下方面:

一、有一定的理論基礎和較豐富的工作經驗

我畢業於廣西水電學校電力系統及其自動化專業,畢業後當過三年電力專業課教師,具備一定的專業理論知識。工作後我繼續加強學習,1999年獲取廣西區黨校《行政管理》本科文憑,20xx年通過全國經濟師考試,獲得商業管理經濟師職稱。為系統學習企業管理知識,去年又考入浙江工商大學學習《工商管理》專業,具備辦公室主任要求的綜合文化素質。工作以來,先後在學校、企業兩個不同的單位的五個崗位上工作過,多年不間斷的學習和多層位、多崗位的工作經歷,提高了我的理論水平,豐富了我的工作經驗,也使我的工作能力、管理水平有了長足的提高。這些對擔任需要協調處理各種事務的辦公室主任職務來説無疑是個有利條件。

二、具備辦公室主任職位要求的綜合素質及能力

當過老師的經歷,使我擁有了良好的語言表達能力和人際溝通能力,多次代表水利廳參加全區、全國演講比賽都獲得好名次,多次擔任文章轉載自節目主持人,也得到領導及同志們的肯定。

其次,具有較強的組織管理能力。和其他同志一起,組織策劃過籃球賽、團拜會,文藝匯演等活動,受到領導及同事們的好評。

我還具有一定的協調能力和文字綜合能力,能綜合協調處理好公司對外關係,和有關單位建立良好的工作關係,在工作中,得到他們的支持和幫助。去年我有幸受到水利廳人教處邀請成為《水利水電科普知識》一書編寫委員會的委員,負責該書部分章節的編寫工作,大大提高了我的文字水平。

三、有多年的辦公室工作經歷,熟悉辦公室業務

我先後有在學校辦公室、企業辦公室工作的經歷,在辦公室工作時間累計達六年,有較豐富的辦公室工作經驗。 在領導和同志們的幫助下,我的工作不斷進步,工作能力得到很大提高。由於工作出色,連續兩年被評為公司優秀員工,其中20xx年還是公司中層幹部的優秀員工代表之一。

四、思維敏捷,身體健康,精力充沛

我思維敏捷,能較快接受新事物,具有開拓精神,同時我年富力強,身體健康,精力充沛,有較強的事業心和工作責任感。

優勢固然重要,但僅有優勢也難以在工作中做出成績,要使辦公室工作有序開展,作為辦公室主任,還必須有自己的工作思路。假如我當選公司辦公室主任,我將從以下方面開展工作:

一是獻計獻策,當好參謀助手

辦公室是公司領導的參謀部,作為辦公室領導,要針對公司各階段的中心工作,站在一定的高度,分析思考問題,為領導獻計獻策,同時要結合公司的發展規劃目標,注意調查分析,對種種情況進行科學判斷,為領導決策提供可靠依據,當好參謀助手。此外,我認為作為領導的參謀助手,另一個重要的職責就是把領導從繁雜事務中解脱出來,讓領導把主要精力用在抓大事,謀大局上和對突發、偶發事情的處理中。

二是加強管理,提高工作效率。

工作效率是辦公室工作質量的核心,提高辦公室工作效率我的想法是從以下三方面着手:

第一,進一步建立健全規章制度,使辦公室工作走向規範化、制度化。

辦公室工作面寬事雜,只有加強管理,才能保證工作寬而不推諉,雜而有序。如果我當選辦公室主任,我將努力提高管理水平,完善各項規章制度,切實改進工作方法,通過規章制度,崗位職責,結合工作目標管事、管人,規範工作程序,理順工作關係,提高工作效率。

第二,當好管家。

今年是公司的管理年,如何降低管理成本,增收節支是管理工作中的一項重要內容。目前的公司辦公室融合着經理工作部和行政部的職能,掌管着車輛、電話、辦公用品、耗材等的管理,沒有嚴格的管理制度和增收節支的概念,勢必造成不必要的浪費,作為公司內部管理的負責人,要科學規範管理,控制成本,作一名讓領導、員工放心的管家。

第三,抓好辦公自動化,實現信息化管理。

目前,區公司分三個地點辦公,50家所屬公司分散四處,按照現行的辦公條件,比如發一份傳真給所屬公司,至少每個公司需打1個電話,耗費半天的時間,工作效率低下,管理成本很高。因此,加強網絡建設,推行辦公自動化,實現無紙化辦公、信息化管理,既可提高工作效率,節省費用,降低管理成本,又可以提高公司的形象和聲譽。

三是立足本職,當好服務員。

辦公室是個綜合服務部門,為領導服務是辦公室義不容辭的職責,領導交辦的事要不折不扣地完成,在參謀中強化服務,在服務中當好參謀。但是

為領導服務的出發點和落腳點是為公司各部門服務、為所屬公司服務、為羣眾服務。如果我當選辦公室主任,我會擺正自己的位置,強化服務意識。多傾聽大家的呼聲,多關心大家的需求,多幹實實在在事情,做一名合格的“服務員”。

四是把好“關口”,當好“窗口”。

辦公室掌握着公司的文字關、用印關、保密關,把好這些“關口”是辦公室的主要職責,體現了辦公室領導的工作水平,因此,要不斷提高文字水平、辦文能力,嚴守機密,把好“關口”。同時辦公室又是公司的一扇“窗口”,在一定程度上代表公司形象。上級領導來檢查指導工作,相關部門來辦事,所屬公司來請示、彙報等。辦公室都要負責接待、溝通聯繫。因此要搞好接待,做好服務,當好“窗口”。

此外,還要做好綜合協調工作,不僅要加強和公司各部室的溝通聯繫,還要做好外部協調工作,加強與相關單位的聯繫,建立良好的工作關係,為公司營造一個良好的外部環境。

辦公室工作紛繁複雜,千頭萬緒,既要承上啟下,又要聯絡左右,大事要參與,小事要處理。如果我競聘成功,工作中我將以“三個三”要求自己:一是,辦好三件事,即辦文、辦會、辦事;二是,搞好三服務,即為領導服務,為各部門服務,為所屬公司服務;三是,做到三個好,工作作風好,工作方式好,工作成效好。力爭將工作做到領導放心,羣眾滿意。

我深知,現代社會是一個充滿競爭的社會,既然是競爭,就必須會有成功和失敗。今天,站在這個競選台上,我充滿自信,也十分坦然,無論成功與否,我都會繼續執着進取,用心把工作做好。因為我堅信,公司的發展需要勇敢和挑戰,而成功的大門,一定會向勇敢者打開。

請大家給我機會,投我信任的一票!

競職演講稿 篇4

我於xxxx年河北司法學校畢業後,分配到XXX市司法局工作,xxxx年到法院工作,xxxx年x月到辦公室任副主任,xxxx年x月到XXX法庭代理庭長。期間參加了全國法院業餘法律大學及中央黨校法律本科班的學習,現均已畢業。黨員。我競爭的崗位是法院辦公室主任。

一、競爭的優勢:

xxxx年x月份通過競爭上崗,我擔任辦公室付主任,在擔任付主任x年時間內,我從中體會到法院的後勤管理工作在整個領導活動中,在整個審判活動中都起到了舉足輕重的作用。法院的後勤工作是一個複雜的工程,與其他行政部門的後勤管理工作相比較,有其獨特的特性,除了核心是法院後勤工作為審判業務提供有利的物質保障,為法院創造一個良好的工作學習、生活環境之外,每一件事可能都涉及到審判和法院工作人員的切身利益,即具體又實在。但最主要的是法院後勤工作的複雜性,既有人際關係,又有人與物的關係,比如審判業務所需的交通、通訊、器材等物資保障,以及法院工作人員的生活樣樣都要細心考慮,精心安排,稍有疏漏就會影響審判業務的展開和審判人員辦案的情緒。既要處理好法院內部各庭室之間的關係,又要處理好法院與外部的諸多方面的關係,我在這方面的有些做法在前面的述職報告中也做了陳述,現不再一一贅述。

二、競崗成功後的改革措施。

如果我能競爭成辦公室主任,隨着法院審判綜合大樓和法官公寓的落成,我認為後勤管理應該以搞好服務保障為基礎,以科學管理為手段,大膽引進外地經驗,以提高效益為目的。

(一)後勤管理社會化、企業化。隨着法院機構改革的不斷深入,光靠行政手段來搞好後勤管理我覺得已經不行了,必須運用行政和經濟相結合的手段,也就是將服務型逐步轉化為服務經營型。現在法院這種“小而全”的後勤管理體制,不但不利於提高工作效率,而且造成人力、物力、財力的極大浪費,與法院審判工作的需要也不相適應。實行後勤管理社會化和企業化,將服務職能從現在的行政職能中剝離出來,成為經濟實體的服務中心,為法院工作人員提供就餐服務、交通信息服務、住房維修服務、會議及環境綠化、美化服務等等。這樣不但可以縮減行政編制,節約經費,而且還可以提高工作效率,加強競爭,創造經濟效益。

(二)資源配製效益化。現在的法院後勤保障體制包括房產管理、車輛管理、財務管理、服務接待、飲食、醫療服務、通訊等等,包攬了許多管不了也管不好的事物,形成了“大而全”、“小而全”的封閉格局,造成了人才、資源的浪費。我覺得把後勤服務部門的改革同改組、改造和加強管理結合起來,在物業管理、汽車經營、接待、餐飲、住房維修、環境綠化、文印、通訊等服務性工作中,儘可能地發揮其職能,盤活現有存量,以產生其經濟效益。

(三)服務商業化。法院的後勤服務部門要跳出無償服務的怪圈,樹立服務出效益的觀念,把堅持服務的宗旨與服務商業化統一起來,使服務的投入、產出和收益進入一個良性循環的發展軌道。

(四)用工市場化。我覺得要仿效現代企業的用工辦法,引入用人競爭機制,根據後勤服務工作的不同崗位,不同勞動強度,不同業務要求和現有職工結構狀況,實行全員勞動合同制,按勞取酬,對某些崗位的缺額和新建單位所需人員,實行“公開招考,擇優錄用”的辦法招用合同工。實行定崗定員,必要時實行後勤管理人員聘用制。

總而言之,法院後勤工作,要真正實現為審判工作提供全面高效的服務。

謝謝大家!

競職演講稿 篇5

各位同學:

你們好! 我的競選目標是文娛委員。

實不相瞞,對這一最“高”級別的“文藝部長”一職我是垂涎已久,因此,我今天走上講台,不是湊湊熱鬧,而是有備而來。我自信,我的競爭優勢是無人能比的 我曾在國小和國中階段長期擔任班級文娛委員,有着“從政”的豐富經驗。記得在國小三年級時,為迎接我縣撤縣建市,學校要求每班出幾個節目。我組織全班同學積極投入,排演了大合唱《讓我們蕩起雙槳》和小品《爺爺,過年了》,贏得了一致好評,我也因此而獲得“最佳小導演”稱號。國中階段,我所組織的“詩朗誦”活動獲學校評選的一等獎。好漢莫提當年勇,而今勇氣勝當年。當然,會唱歌不一定就能當好文娛委員。那麼下面就請各位聽聽如果我當上文娛委員將採取的幾大措施。我將在競選成功後發表就職競職演説的第二天,在教室後牆上開闢一塊“歌迷影迷園地”,及時向大家報道歌壇、影壇新動態、新信息,介紹歌星、影星的軼聞趣事。我將在重要的節日裏,組織主題鮮明、風格獨特的聯歡晚會,讓大家盡情盡興,以鬆弛一下平時繃得過緊的神經,調劑我們緊張的學習生活。我還會不定期地在課間搞個“輕鬆五分鐘”,或讓未來歌星過把癮,或讓準笑星幽他一默,或設計幾個“斯芬克斯之謎”讓大家有獎競猜。如果條件允許,我還準備搞個小型的“文藝沙龍”,不定期地切磋藝事。並且每隔一段時間就交換一下各自的磁帶、影碟什麼的,實行“資源共享”。我將定期召開學生代表會議,及時反映對班級“文化生活”的意見,並根據合理的意見不斷改進工作 總之,我會讓每一個同學明顯地感到,自從我當上文娛委員後,班級的藝術氣氛明顯變得濃厚了,大家的學習生活也不再是枯燥無味的了:“不一樣,不一樣,就是不一樣。”我將用自己的實際行動證明我當文娛委員就是“無可替代”。

同學們以前常説:“窗外的世界很精彩,裏面的我們很無奈。”你們如果選我當文娛委員,我一定會改變它為“窗外的世界很精彩,窗內的生活也多彩”。當我全面實施我的“施政綱領”時,“請為我喝彩”!?明智的你,請投出明智的一票!謝謝!?毫不空洞。國小和國中階段擔任過文娛委員,排演過好節目,獲過嘉獎,既有“從政”經驗,又不乏文藝才華。這種優勢有幾人能夠擁有?這樣“現成”的.“文藝領導”人才到哪裏去找?對“選民”承諾的幾大措施無一不體現了競選者是個地地道道的內行,確實“就是不一樣”。整篇競選演講辭給人的感覺是:確有文采。諸如“資源共享”、“施政綱領”、“切磋藝事”、“斯芬克斯之謎”、“文藝沙龍”等詞語,或大詞小用,或顯示文藝本色;“過把癮”暗用電視劇名,“不一樣,不一樣,就是不一樣”乃妙移廣告詞;至於連用“精彩”、“多彩”、“喝彩”,則更是異“彩”紛呈,表現出競選者“無可替代”的優勢,足見“有備而來”確非空話。

競職演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位評委、同志們:

首先感謝組織上和同志們給我的信任和支持,給我此次競崗機會,給我人生的一次重要機遇轉折。根據自身的能力條件,我擬競爭辦公室主任職務,請組織考察,也衷心希望各位評委為我投上贊成的一票。

一、本人基本簡工作經歷

略。

二、對競爭職位的認識

辦公室是個綜合科室,涉及面之廣、事務之多、要求之高、作用之非常是其它任何科室不能相提並論的。這些年,在局領導的關心愛護下,在商局長的親抓親管下,在全局同志的配合支持下,局辦公室承擔了大量工作,也出色地完成了各項目標任務,並不斷創新各項工作,取得了很大成績,多項工作走在了全省全國一流,引領了各地市辦公室工作的潮頭。這對於我競崗來説,既是一個極為良好的基礎,更是一個極富壓力的挑戰。因此,我進行了深入地回顧、總結、思考,對我個人的能力、素質特別是不足進行了總結、分析,從心理和思想上做足了準備,要敢於挑戰,藉助這一良好平台,紮實工作,勇拓新路,再寫新篇。

三、主要競職優勢

競爭辦公室主任一職,我認為自己有幾個主要優勢:一是16年部隊鍛鍊、20年辦公室工作經驗,使我養成了做好辦公室工作必備的也是最為重要的政治覺悟、全局觀念、大局意識和服務、服從意識,造就了我紀律原則素養和勤奮紮實的作風,磨礪了我吃苦在先、任勞任怨、甘於奉獻的精神追求。思想決定行動,我認為自己的思想政治素質是能夠做好辦公室工作的重要前提。二是自己正直、誠實,工作上爭先爭優意識強,能善待每一位同志,善於溝通協調,日常謙虛愛學,工作經驗比較豐富,能力素質能夠勝任崗位職責所需。三是長期以來注重與多部門的工作聯繫,有一個與上下、左右深入的工作溝通基礎,懂得並掌握基本程序和工作規律,能駕馭崗位職責範圍內的工作。四是有良好的個性修養,尊敬領導、尊重同志,可以確保分工協作和團結共事。更使我有信心競爭這一職位的是,近幾年,組織和領導不斷地教育、栽培,與同志們的互相關愛、取長補短,以及單位良好工作氛圍的影響,使我個人的綜合素質得到了很大提升。相信在這個崗位上,我能夠更好的發揮自身優勢、盡我所能,為領導、為部門、為基層做好服務工作。

四、努力方向

此次競職,如能得到組織的信任、同志們的支持,選擇我到辦公室主任的崗位上,我將更加珍惜這個機遇,恪盡職守,自我加壓,加快進步,盡心、盡力做好和創新辦公室工作,做到對領導多一些建議,對同志多一點幫助,對工作多一份勤勞,對生活多一些嚴謹。一是加強學習,提高綜合素質,儘快適應新崗位的工作要求。二是開拓進取,創新發展。形勢發展日新月異,不能因循守舊。重點是在總結以前好的制度的基礎上,要創新工作方法,完善管理手段,使辦公室工作更加科學、規範、高效。三是不斷改進作風,加強配合。切實改進工作作風,規範服務行為,顧全局,講協作,更好地樹立和維護部門形象。四是完善工作流程、辦事規範,提高工作質量。辦公室工作具有瑣碎繁雜、連貫性孝隨機性大的特點,要增強工作的主動性、創造性和前瞻性,提高協調服務能力,做到“懂規矩”、“講程序”,建立辦事高效、運轉協調、行為規範的管理體系,讓辦公室每個成員知道哪些能辦,哪些不能辦;哪些可以表態,哪些不可以表態;哪些該説,哪些不該説;確保日常工作正常有序,上傳下達準確及時,為圓滿完成各項任務提供可靠的保障,進一步提升辦公室工作質量。五是利用好現代化辦公管理手段,使公文管理上台階。設立專職文祕,負責公文的收發、傳遞、文英督辦及所有文書檔案資料的歸檔工作,對起草的公文做到準確、規範、高效、優質、針對性強、傳遞迅速,用新手段實現公文管理新水平。六是做好日常物資管理。對固定資產管理、低耗品管理、招待費管理、物資管理、辦公用品管理等,突出以制度管人管事,嚴格照章辦事,抓好節支降耗,提高物資利用率,最大限度地做到物有所用、物盡其用。

當然,做好這份工作絕非輕而易舉的事,自己還有管理經驗不夠、全面抓工作的意識不足等欠缺,但我有信心、有決心幹好這項工作,要在幹中學、在實踐中鍛鍊提高自己,只要功夫深、鐵杵磨成針,一定不辜負組織和同志們的期望。

最後,藉此機會,向多年來一直給予我關心、幫助和厚愛的各位領導和同事們表示衷心地感謝!同時也真誠地希望大家能一如既往地給予我關心、支持和幫助。在今後的工作中,我將把這份感激之情化為工作的熱情,將壓力化為動力,用行動和實績作為回報。

謝謝。

競職演講稿 篇7

尊敬的各位領導、同志們、姐妹們:

大家好!

首先,非常感謝大家給我這次演講的機會,我為能參加我們村村委換屆選舉競爭上崗而自豪。我精品的是咱村婦女主任職務。

我今天演講的內容分為三個部分:一是我的個人情況;二是我的任職優勢;三是我的工作設想。

一、我的個人情況

我叫xxx,今年41歲,中共黨員,93年參加工作,擔任村會計一職,99年至今擔任村計生專幹,曾多次被區政府評為計劃生育工作先進個人。

在擔任村計生專幹的這六年裏,我懷着對計劃生育工作的滿腔熱情,報着維護國策、服務羣眾的願望,努力向業務精通、經驗豐富的領導和同志們學習,政治思想覺悟和業務水平都有了很大提高。

二、我的任職優勢

第一、我擔任村計生專幹多年,始終工作在基層第一線,對全村的情況及所有育齡夫婦的情況都非常熟悉。我能夠真誠地對待育齡羣眾,把她們當作自己的兄弟姐妹,誠心誠意地為她們服務。我和村支兩委成員一起把孕檢室、

人口學校從陰暗潮濕的地下室搬到現在的新村部,為姐妹們提供了一個良好的生殖健康檢測和學習的環境。

第二、自我擔任村計生專幹以來,我能夠始終圍繞“穩定低生育水平,提高出生人口素質,服務基層,服務羣眾”開展工作,在上級計生部門的指導和村支兩委的領導下做了大量紮實、有效的工作,並且取得了一定的成績。20xx年以前,我村的計生工作還寂寂無名,在同志們的支持、幫助和自己的努力下,我村連續三年被評為市級計劃生育工作紅旗村,並且連續十多年無違法生育,計劃生育率始終保持100%。

第三、我堅持政治學習,努力提高自己運用黨的基本理論、路線方針分析和解決問題的能力;堅持計劃生育業務學習,努力學習計劃生育政策、法律法規,並在實踐中探索,不斷提高自己為育齡羣眾服務的能力。

三、我的工作設想

如果組織信任、同志們支持,讓我當選村委委員、村計生專幹,我將結合我村的實際情況,以飽滿的工作熱情和高度的責任感開展好以下工作:

1、協調好各方面的關係,主動向鎮黨委、政府彙報工作,以提高我的業務水平,得到上級領導的理解和支持;經常走訪兄弟村和先進單位,進行業務上的交流和學習;經常走訪羣眾,徵求好的意見和建議,以融洽關係,方便工作。

2、進一步為育齡婦女服好務。作好政策宣傳工作,將計劃生育的宣傳資料及時送到廣大育齡婦女手中,幫助育齡婦女選擇避孕措施,讓廣大育齡婦女瞭解計劃生育,理解計劃生育,繼而支持計劃生育工作;提供政策諮詢,幫助廣大育齡婦女辦理有關計劃生育手續,對於符合政策已懷孕的育齡婦女主動幫助辦理好生育證;提供上門服務,做育齡婦女的貼心人,進行產後、術後隨訪,及時送去避孕藥具,告知應注意事項。

3、繼續保持市計劃生育紅旗村榮譽,進一步提高工作水平,在我村良好的工作基礎上開創特色,擴大我村計劃生育工作的知名度。

4、在做好本職工作的前提下,服從大局,積極配合村支兩委開展好經濟、維穩等其它工作,為三八村的全面發展和帶領羣眾發家致富奔小康儘自己最大的力量。

希望在座的各位領導、同志們、姐妹們多多給我支持和幫助,我一定不會辜負大家的期望的。謝謝大家!

競職演講稿 篇8

各位領導、各位同事:

大家好!

今天能站在這裏參加競職演講,是組織給我們這些熱愛税收事業的每一個税務人提供的一次機遇和挑戰。參加競爭上崗,是自我能力、自我水平、自身素質的一次綜合展示,也是

我對幾年來税收工作的一次彙報。在此,我感謝組織給我這個機會,更感謝各位同事對我的支持和鼓勵!

我叫xx,今年xx歲,xx年xx校畢業後在xx税務所工作至今。x年來,我最大的收穫是:思想上更加成熟,工作能力不斷提高。“明明白白做人、老老實實做事,不求所有、但求所為

”作為所裏的兼職監察員,這是我多年來加強政治廉政學習的心得體會,也是我長期以來克服困難、戰勝困難、取得工作成績的行為指標。在xx所工作期間,我從事過税收徵收、

管理、檢查工作,經歷了各個工作崗位的實踐和鍛鍊,對於税務所各項工作的全部內容、各個環節、各項程序都比較熟悉,積累和總結了做好基層税務所各項工作的經驗。x年的工

作學習,使我的自身綜合素質得到了質的飛躍,也使自己的組織協調能力、分析判斷能力、處理事務能力和解決實際問題能力得到了很大提高。 努力的工作贏得了同事的信任和組織的褒獎。在xx年,由於連續兩年在年度考核中獲優秀等次,被區局授予嘉獎。並於同年被市局團委,區團委評為“優秀共青團員”。

我認為,“奮鬥者留戀的不是過去的驕傲,而是追求怎樣走過前進道路上的坎坎坷坷”。我深知,作為一名副所長,接受的是責任、是勇敢、是挑戰。我首先要學會換位思考,盡

快從事務型的幹部轉變為管理型的幹部。全面提高自己的綜合素質,對有關政策、法規鑽深研透,努力成為行家裏手,努力做到政治上成熟、思想上堅定、業務上過硬、紀律上嚴

明、工作上創新。其次,我要在思想上牢牢築起一道防腐拒變的堤壩,戒驕戒躁,以良好的形象和表率作用感召人、影響人和帶動人,增強全所的凝聚力和戰鬥力。第三,充分發

揮好自己的參謀助手作用,對待工作做到“到位不越位、大膽不攬權、補台不折台”,做到講大局、講全局。在今後的工作中,我將努力塑造愛崗敬業的奉獻者形象,精通業務的

進取者形象,廉潔從政的執法者形象。

由於時間的關係,我的演講只能到此結束,我將在今後的實際工作中言行並重,以我的實際工作和成績接受領導和同事們的評判!

謝謝大家!