2022企業五四青年節演講稿

演講稿的格式由稱謂、開場白、主幹、結尾等幾部分組成。在現在社會，需要使用演講稿的事情愈發增多，怎麼寫演講稿才能避免踩雷呢？下面是小編幫大家整理的2022企業五四青年節演講稿，歡迎大家分享。

2022企業五四青年節演講稿1

親愛的同事們：

大家好！今天我們又迎來了一年一度的“五四”青年節。在xx年裏，我們將更加你努力的響應五四精神的號召，青春~給力，用年輕人的滿腔熱血，回報公司，回報社會！。“五四”運動所取得的輝煌勝利和愛國精神是永不磨滅的。弘揚偉大的五四精神，我們就要做出實際行動。從自身做起，搞好員工之間的友好關係，本着以提高公司效益為宗旨，奮起直追，努力奮鬥。！並且要用知識財富來武裝自己，讓員工和公司能夠共同進步，促進事業的發展。偉人們都説：“青年人是祖國的未來和希望’。所以我們應該對公司領導的殷切關懷銘記在心。我們應該將愛國心化作一股無形的力量，做好本職工作，不斷努力成為公司需要的棟樑之材，這是我們最大的願望，也將是對五四精神最好的弘揚。

有人説：每個人的事業都是托起紅太陽的事業，是一項系民族未來與希望的事業。作為一名普通工作者，我更加感到身上的責任種大。有了這種責任感，工作上就有了動力。我愛自己的工作，因為我愛祖國的未來，每當我想起這些，就感到工作意義的深遠。毛主席也從對青年人説過：世界是你們的，也是我們的，但歸根結底還是你們的。他還説：你們是早上八、九點鐘的太陽。青年人是朝氣蓬勃的正如初升的太陽。讓我們學習多方面的知識，在自己平凡的崗位上認真做好自己的工作，盡職盡責，才能不辱時代所賦予的使命。平凡的崗位需要我們付出，火熱的生活需要我們付出，構建整個和諧企業需要我們付出。青春是有限的，有限的青春因為我們的奉獻變得充實、久遠。年輕的朋友們，讓我們積極響應黨委厂部的號召，全廠總動員，奮戰八個月，努力實現xx億的產值目標。年輕的同事們，讓我們在公司領導的正確領導下，以提高公司效益促進公司發展為目標，勤奮工作，努力進取，把我們的公司建設的更加強大，讓我們在跨世紀的宏偉藍圖上描繪出生動的一筆！

我的演講完畢，謝謝大家！

2022企業五四青年節演講稿2

各位領導、同志們、青年朋友們：

馬上就是“五一”勞動節和“五四”青年節。今天我們在這裏相聚，共同慶祝勞動節和青年節的到來，首先請允許我們代表公司、共青團組織向工作在××各條戰線上的同志們和青年朋友們表示誠摯的慰問和節日的祝賀！

火紅的五月，迸發着激情。每一年的“五一”和“五四”都是值得我們紀念的日子，因為它賦予了我們作為一個勞動者應有的權利和自豪;賦予了廣大青年要勇於肩負社會責任的歷史使命感。燦爛的五月，散發着熱情。廣大員工的辛勤勞動把我們的輸油家園裝扮的絢麗多姿;青年團員的蓬勃朝氣使我們的輸油家園活力四射。在節日的氛圍中，我們在“團隊、家園、旗幟”的感召下共同感受××家園的.温馨。

此時此刻，我的心中充滿感動，××公司所邁出的每一步，都凝聚着所有員工汗水與期望。實施專業化管理以來，從實現五個全面提高到向七個突破的奮鬥目標邁進，百里輸油幹線上不論嚴寒酷暑奔走着我們的巡線隊員，環保前沿氧化塘的藍天碧水倒影着水質化驗員的身影，交接油計量隊員工用自己實際行動兑現着穩控輸差的諾言，為節約成本西一聯的青年突擊隊奮戰在清砂一線，濱海大站的青年團員硬是把“全國青年文明號”的桂冠捧回了輸油家園。

作為輸油家園的一員我因為你們感到驕傲，作為輸油家園的管理者我為你們感到自豪。800輸油員工出於對輸油家園的熱愛，出於對“團隊、家園、旗幟”理念的信仰為家園建設無怨無悔的付出着、奉獻着，家園的成長、壯大都寫下了你們耕耘的詩篇，“天津市勞動模範”、“大港區環保先進企業”、“三大消防先進集體”、“油田公司標杆單位”、“油田公司先進職工之家”、油田公司“青年文明號”等等一個個先進個人、優秀團隊使我們的家園更加璀璨、更加靚麗！

今天，借“勞動節”和“青年節”即將到來之即，公司工會和共青團組織對那些在家園建設中表現突出的優秀個人和團體進行表彰。在此，我要求大家認真向他們學習，樹立學習先進，勇於創新的意識。

同志們，展望“輸油家園”的明天，我們有理由相信我們的未來會更美好。中國革命的先驅李大釗曾疾呼：以青春之我，創建青春之國家，青春之民族。今天，我也想寄語公司的廣大勞動者和青年：以勞動之我和青春之我創建美好的輸油，美好的油區！

2022企業五四青年節演講稿3

各位領導、各位同仁、各位青年朋友們：

五月的春風情深意暖，五月的花海流溢飄香，和着春潮，伴着夏韻，在花海燦爛奪目的季節裏，我們迎來了五四運動xx週年，值此“五四”青年節到來之際，我向廣大青年朋友們致以節日的祝賀!

上週，受盧書記及團總支之邀，讓我作為青年人的榜樣，談談自己的工作成長經歷，當時心裏有兩種心情，一種就是感激之心，感謝院領導對我的厚愛，另一種心情就是……唉!時間過得太快了，不知不覺的都進入了中年行列了，所以呢，廣大青年朋友們，你們生活在這個靚麗的季節，充滿青春活力的時代，釋放自己青春的能量，才能擁有一個無悔的青春!

我就是位醫生，曾有一位醫學界的前輩説過，你一旦選擇了醫學事業，就意味着選擇了奉獻和奮鬥。記得19年前我從一個懵懂醫學生直接成為一位外科醫生，確實就是一個實質的飛躍，這個飛躍真的讓我不知所措，因為在學校，學生只要掌握好理論知識就就是好學生，而要成為一位好醫生，不僅要有理論知識，實踐經驗，還要有精湛的技能和良好的醫德，所以“奉獻和奮鬥”伴隨我從醫的生涯。

我就是我院第一批引進的外地大學生，和你們一樣年輕，帶着美好的憧憬，意氣風發的成為一名醫生，可就是現實卻讓我尷尬，工作環境的艱苦，炎熱的夏季，沒有空調，讓我一時難以適應北京的氣候，這更讓我思念親人，思念家鄉，就是我的領導鄧永年主任給了我關心，就是我的外科同事給了我温暖，讓我迅速適應這裏的工作和生活。記得我在普外科工作時，一位叫張會生的年輕患者，患有急性胰腺炎，糖尿病，病情突然惡化，進入搶救階段，作為一位年輕醫生的我，主動留下來參加搶救，因為只有不斷地掌握病情變化，才能積累更多的實踐經驗。於就是我第一次經歷48小時的不眠搶救經歷，在這48小時裏，我看到患者求生的眼神，第一次感到自己雖為醫生，卻束手無力，我只能不斷地觀察病情變化，及時向上級大夫彙報病情，執行上級醫生醫囑，開化驗單，總結化驗結果，參加病例討論，書寫病情日誌等等，由於條件限制，患者轉至上級醫院，轉院途中，我只能地鼓勵患者，我説：張大哥，你一定會好的，我們把你送到最好的醫院治療，你看你的名字起得多好，會生，一定會起死回生的，一定堅持住!我看到患者那雙眼流下感激之淚，嘴裏喃喃謝謝。這次搶救給我觸動很大，他讓我知道作為醫生應該具備多種特性：

首先作為醫生應該具備高度責任心，責任心來源於工作動力和激情。94年成立外三病房，也就就是現在骨科的前身，那時病房只有三位醫生，我從一位普外科醫生轉成一名骨科醫生，從事顯微外科專業，親身經歷了關雪剛院長在我區第一例斷足再植病例，他的成功，更激起我的工作的熱情，我經常利用業餘時間進行顯微鏡下練習顯微縫合技術，經常不分白天、黑夜，不管就是上班時間還就是休息時間，只要病房有急診，隨叫隨到，憑着刻苦，終於我完成了我區第一例斷指再植，同時承擔着我區尿毒症患者動靜脈瘻重建工作。

其次作為醫生應該具備一顆愛心，這不僅體現在患者身上，而且體現在還需要我們幫助的人們。記得我還就是團員的時候，我們外科支部，此時共同資助貧困山區孩子上學，雖然那時我們的工資才三百多元，我和團支部書記郭志華，坐着長途公共汽車到市裏慈善基金會尋找資助對象-貧困山區失學兒童，當我們收到受資助學生來信，由於我們的資助他又能重返校園，我們高興極了，那時我曾經幻想，假如十幾年後他也成為一名醫生，那我們的行業裏又多了一位愛心醫生，我相信其他會把愛心傳的更遠。

再次醫生應該有一顆健康的心，因為我們自己也就是凡人，也不可避免有煩惱、困難以及生活、事業中的各種困擾，但不要讓這些困擾影響自己行醫，更不要把自己的不良情緒傳染給病人。因為患者已經忍受身體上的疾病的痛苦，作為醫務人員不要再給患者帶來精神和身體雙重痛苦。記得我的女兒剛剛五個月，夜裏骨科急診來了一位腕部切割傷、血管神經肌腱斷裂患者，叫我加班手術，當時孩子還在母乳餵養，沒有我孩子肯定會哭鬧，可就是作為的醫生的我還就是毫不猶豫的選擇加班手術，等我以平靜的心為患者做完手術，回到家孩子已哭成淚人，心酸不已，誰讓我選擇了醫學事業呢!

醫生應該有不斷地求知心，做到做人要知足，做事要知不足，做學問要不知足。我常和我的醫生、護士説，作為一位外科醫生，首先你要就是一個好的內科醫生，要成為一個好護士，你首先就是一位骨科醫生，因為只有通過了解疾病的發病機理和病理生理，對患者的治療才能得心應手。骨科醫生做到先看病人，再看片子，最後看檢查報告，才能就是稱為上等醫生，同時看片子和報告，那就是中等醫生，只看報告，提筆開藥，那就是下等醫生。

老子在《道德經》裏説到：“合抱之木，生於毫末;九層之台，起於累土;千里之行，始於足下。”我就就是這樣經常引導年輕醫師做事從小處着手，慢慢的積累知識，此時靈活掌握醫學知識，具體分析病情變化，制定個體化治療方案，因為沒有一模一樣的病例等你去治療。只有認真地做好當下的每一件事才能夠無時無刻地進行着邁向成功的積累。

青年朋友們：青春就是美好的，也就是短暫的，它也許就是你人生的一處驛站，但請記住，它即便就是顆流星我們也要努力讓它成為一次輝煌的閃現，此時只要不畏困難，樂於奉獻，讓我們攜手愛崗，共同敬業，在這平凡的崗位上，用實際行動向人們展示我們新的姿態、新的風貌，讓青春在房醫這個大舞台上綻放絢麗的光芒!我相信只要你們不虛度時光，未來的美好房醫一定屬於你們的!

謝謝大家!