李嘉誠名言説説40句精選

一般而言，做老闆簡單得多，你的權力主要來自你的地位．這可能是上天的緣分或憑仗你的努力和專業知識。做領袖比較複雜，你的力量源自人性的魅力和號召力。要做一個成功的管理者，態度與能力一樣重要。領袖領導眾人，促使別人自覺甘心賣力；老闆只懂支配眾人，讓別人感到渺小。以下是小編整理的一些李嘉誠名言説説，歡迎大家閲讀，希望對大家有所幫助。

1、如果在競爭中，你輸了，那麼你輸在時間；反之，你贏了，也贏在時間。

2、有金錢之外的思想，保留一點自己值得自傲的地方，人生活得更加有意義。

3、衣服和鞋子是什麼牌子，我都不怎麼講究。一套西裝穿十年八年是很平常的事。我的皮鞋十雙有五雙是舊的。皮鞋壞了，扔掉太可惜，補好了照樣可以穿。我手上戴的手錶，也是普通的，已經用了好多年。

4、跑的太慢，就會抓不着目標；跑得太快，就會被絆倒。做人當求一個"穩"字，不急不慢，步步為營，才能走得更長遠。"穩"字的道理並不玄奧，因為少被絆倒一次，就等於你的行進戰術是正確的。這就是要求做人必須低頭走穩！

5、對於商人來説，最可怕的是自我滿足，滿足於眼前取得的一些小利潤，因為這種滿足感失去前行的動力，而要想成大事，必須對自己已有的成就不滿足。

6、我個人和公司都是在競爭中成長的，很多人只看到我今天的成就，而忘記甚至不理解其中的過程，我們公司現時擁有的一切，其實是經過全體人員多年努力的成果。

7、不能為了防備極少數壞人連朋友也拒之門外。

8、因為我勤奮、節儉、有毅力，我肯求知及肯建立一個信譽。

9、任何發展公司中的業務，一定要讓業績達致正數的現金流。

10、"追求無我"是讓一個人不給別人壓力，不因為你的出現讓別人不舒服，並且要在任何時候，能夠化為無形，化為一種德，化為一種道，化為一種精神和感知，情感的力量。

11、對我個人來説，跌了一元兩元，我一定拾回，但賭博，就算再多的錢，我都不會做。

12、踏入新世紀，香港將充滿機會，但機會不會坐着等你，若奢望機會會輕易到手的話，是絕不可能發生的事情。

13、當我作為一個打工仔．在開展業務受到侷限時，我就想到要自己擁有一家工廠。幾年來，我一直有一個理想，要建立一個屬於自己的天地。在這個天地裏，我可以不接受任何人的束縛。一切生意、一切經營方針和經營理念都由我自己來決策。我要真真正正實現自我，發揮我的能力，我要為實現我的理想和願望重新奮鬥。

14、不能爭到的就必須放棄掉。

15、大家公認的非常容易的事情非常認真地做好它，就是不容易。

16、商業的存在除了創造繁榮和就業，最大作用是服務人類的需要。

17、在打第二杆時，心更要保持鎮定及有計劃，這並不是表示這個會輸。

18、重要的是內心的安靜，表面看來很忙，但內心其實沒有波動，因為自知做着什麼工作。

19、一個出色的生意人，總是能夠在順境中窺見不良因素，及時將這些因素扼殺在搖籃中。

20、上帝從不埋怨人們的愚昧，人們卻埋怨上帝的不公平。

21、我會不停研究每個項目要面對可能發生的壞情況下出現的問題，所以往往花90%考慮失敗。

22、擴張中不忘謹慎，謹慎中不忘擴張……我講求的是在穩健與進取中取得平衡。船要行得快，但面對風浪一定要捱得住。

23、人的價值，在遭受誘惑的一瞬間被決定。

24、每個人一生中都要扮演很多不同的角色，最關鍵的成功方法就是尋找到導航人生的'座標。

25、一個有使命感的企業家，應該努力堅持走一條正途，這樣我相信大家一定可以得到不同程度的成就。注重自己的名聲，努力工作、與人為善、遵守諾言，這樣對你們的事業非常有幫助。

26、只有博大的胸襟，自己才不會那麼驕傲，不會認為自己樣樣出眾，雙子座其他人的長處，得到他人的幫助，這便是古人所説的有容乃大的道理。

27、當你做出決定後，就要一心一意朝着目標走，常常記着名譽是你最大資產，今天一定要建立起來。

28、做生意有三種方式：一是創新，二是改進，三是跟風。

29、商機無處不在，關鍵在於發現。在市場拋棄你之前，你必須懂得首先鬆手。

30、絕不能為了成功而不擇手段，刻薄成家，理無久享。

31、假如單以金錢來算，我在香港第六、七名還排不上，我這樣説是有事實根據的。但我認為，富有的人要看他是怎麼做。照我現在的做法我為自己內心感到富足，這是肯定的。

32、假如今日，假如沒有那麼多人替我辦事，我就算有三頭六臂，也沒有辦法應付那麼多的事情，所以成就事業最要害的是要有人能夠幫助你，樂意跟你工作，這就是我的哲學。

33、巧妙地掌握人棄我取之道。

34、創業的過程，實際上就是恆心和毅力堅持不懈的發展過程，其中並沒有什麼祕密，但要真正做到中國古老的格言所説的勤和儉也不太輕易而且，從創業之初開始，還要不斷學習，把握時機。

35、別人給你的只是能量，你唯一能依靠的，是你自己的力量。

36、修正自己吧，不要企圖修正別人。

37、現金流、公司負債的百分比是我一貫最注意的環節，是任何公司的重要健康指標。任何發展公司中的業務，一定要讓業績達致正數的現金流。

38、雞蛋從外打破是毀滅，從內打破是成長。

39、要信賴下屬。公司所有行政人員，每個人都有其消息來源及市場資料。決定任何一件大事，應一召集有關人員一起研究，匯合各人的資訊，從而集思廣益，儘量減少出錯的機會。

40、年輕時我表面謙虛，其實我內心很驕傲。為什麼驕傲呢？因為同事們去玩的時候，我去求學問；他們天天保持原狀，而自己的學問日漸提高。