組織鑑定

xx市糧食局xxx同志，男，漢族，中共黨員，19xx年5月出生，198x年入伍，201x年1月副團中校軍銜轉業到我局，現任我局副局長。該同志經過部隊基層嚴格鍛鍊後，在政治機關工作多年，又經糧食局兩年艱難工作的歷練，既積累了嫻熟的撰寫、辦理公文的經驗，養成了雷厲風行的工作作風，也積累了軍地雙方的工作經驗。工作中能夠堅持以身作則，帶領機關科室幹部職工迎難而上，較好地完成了上級賦予和局黨組交辦的各項工作任務。

1、注重政治學習，有較高的理論素養和政治覺悟。他能夠按照上級的理論學習計劃，聯繫糧食系統建設的實際，充分利用學習日和業餘時間，自覺寫出了十多萬字的.筆記心得，剪貼了5大類20餘萬字的學習資料。堅持了一貫養成的“早覽網半小時、中新聞半小時、晚讀書半小時”的“三個半小時”。對各類報刊、雜誌和全黨的關學習文章，都認真研讀，做好筆記。對時事政策等黨的路線、方針、政策的出台，能及時領會，認真收聽、收看，並帶動其他人學習，思想上始終與黨中央保持一致。

2、有較強的敬業精神，取得了優異的工作成績。他負責的糧食局直屬企業改制職工安置工作取得了階段性成果，xxxx名職工個人費用申報準確無誤；針對商貿流通企業改革工作涉及面廣、政策性強、程序嚴格、情況複雜，一些矛盾和問題比較突出的實際，堅持人性化、服務到位的原則，積極協調相關部門；涉及綜合性的工作，能統一辦理的，他親自蹲在勞動局代企業和職工辦理；政策性問題，辦理前他要親自跑部門提前搞清，少讓企業和職工走彎路；兩年共接待上訪職工千餘人次，熟練掌握了各類政策規定，認真解答職工關心的各類問題，職工對市政府的職工安置政策逐步理解和認可，目前，企業職工情緒基本穩定，未發生羣體性上訪事件。

3、有承擔工作重任、獨擋一面的工作能力。他有責任感和使命感，並且善於合作共事，有承擔工作重任的能力。從分工xxxx工作起，就做為第一位的政治任務來抓，嚴把國家各項xx政策落實，勇於克服困難和挑戰，抓了xxx規範化管理和質量、服務質量的提高，每月協調召開座談會、虛心聽意見；對銷售品種的產地、成份、保質期、營養參數、保管方法等都能詳記於心；我市的現已超額完成任務，並達到了上級滿意。

4、有謙虛謹慎的思想作風和正直坦誠的為人品格。善於向同志學習，樂於幫助新同志，團結他人一起進步。正直坦誠地為人，誠實守信地做事，寬容大度待人。有強烈的配角意識，發揮了助手作用，象保護自己的眼睛一樣維護黨組一班人的團結，不傳小話、不背後議論人；在自身要求上嚴格紀律、潔身自好，業餘時間能在學習中度過，節假日能在位、值班、主動替班，不私自外出，同志間的關係融洽、工作順暢；堅持一日生活制度，用部隊的傳統要求自己；堅持嚴格自律，用廉潔自律守則規範自己；堅持政策規定，用上級的指示精神約束自己，受到局領導和同事的好評。

5、注重了自警自律，履行黨風廉政建設崗位職責好。他堅持經常性的對照廉潔自律各項規定進行自查，嚴格遵守廉潔自律的各項規定，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和羣眾工作紀律；不陽奉陰違，不濫用職權、玩忽職守；廉潔奉公，沒有接受任何影響公正執行公務的利益；不奢侈浪費、貪圖享受；務實為民，不弄虛作假、與民爭利；沒有“送錢收錢、跑官要官、賭博”等“五股歪風”；沒有借開會、考察、培訓等名義公費旅遊；分管的中心和站沒有發生重大違法違紀案件。

通過對該同志的瞭解和考察，局黨組認為該同志能很好地獨立完成本職工作和領導交辦的任務，並有所創新，有獨擋一面的工作能力；是一位思想素質好、工作能力強，在思想上、政治上、工作上都很成熟的同志。只要在今後工作中能夠進一步增強開拓意識，加強實踐鍛鍊，一定會有更大的進步。