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面試實習生常見問題

職場2.11W

單位希望瞭解的素質和評價要點

面試實習生常見問題

表達能力

談話是否前後連貫、主題是否突出、思路是否清晰、説話是否具有説服力。

思考判斷能力

是否能準確理解對方的提問、迅速找到答案、回答與提問緊緊相扣。

與他人溝通的能力

是否能夠聽取並尊重他人的意見、有不同意見時是否能恰當表達自己的意見。

與他人相處的能力

與他人合作的精神、理解他人並互相尊重的素質、健康的競爭精神、在羣體中是領導者還是服從者。

自信心與責任感

與人交往時是否有信心、是否勇於承擔責任。

儀表與修養

穿着是否得體、回答問題是否認真、誠實、舉止是否文雅、大方。

面試中經常提出的問題及回答要點:個人方面

介紹你自己及你的家庭

本問題主要是瞭解你自己和你的家庭背景。只需如實回答。

你有什麼優缺點

充分介紹你的優點,但最好少用形容詞,而用能夠反映你的優點的事實説話。中國人講究謙虛,面對國有企業或三資企業的中方面試者,切不可給人狂妄的感覺。

介紹缺點時最好從善意的角度介紹。因為有的優點換個角度就是缺點,有的缺點換個角度也是優點,可以從大學生普遍存在的弱點方面介紹自己的缺點。

當然,如果有不可隱瞞的缺陷,不應該回避。比如曾經受過處分,應如實介紹,當然可以多談一些現在的認識和後來改正的情況。

總之,介紹優點,不可狂妄;介紹缺點,也不必緊張不自在。要給對方一個客觀公正、勇於自我反省、能夠清醒地認識自己的印象。所謂人貴有自知之明。

如果離開家庭,你父母的態度如何

如果父母反對你離開家庭,你又聽從父母的意見,大可不必去應聘外地的單位。如果不反對,也必須事先和父母商量。在回答這一問題時,你可以告訴對方,你和父母商量過,以示你的應聘是很慎重的。當然,你應該主要強調你的態度,以免被認為是一個沒有主見、不能獨立決斷的人,即還是一個沒有長大的孩子。

你是否有出國、考研究生等打算

對這一問題,不同的單位有不同的態度,不可一概而論。你也可以詢問單位對這一問題的態度。

你為什麼修讀現在的專業

如果進該專業不是出於自願,可以説明當時的情況。如果是出於自願,説明自己何以對有關方面的知識感興趣。不管是否出於自願,最好都能強調該專業知識對自己日後的發展有什麼幫助。如果該專業與你應聘的單位有關,千萬不要回答你不感興趣。

你如何評價你的大學生活

強調你的學習、工作、生活態度及你取得的'成績,以及大學生活對你一生的影響。也可以簡要提一些努力不夠的地方。

很多學生在學習期間做過老師的助手,介紹一下課題的意義及你具體做過的事,是很重要的。如果面試者是非本專業人員,不要用太多的專業術語。如果是本專業人員,只需提一提,避免把對方當傻瓜,也免得你實力不足鬧笑話。

你擔任過什麼職務、組織或參加過什麼活動

介紹一下你的實習、社會調查、學生科技活動、勤工儉學等方面的活動情況以及取得的成績。最好還能介紹你在這些活動中取得的實際工作經驗對你今後工作的重要性,它還能説明你是一個善於學習的人。

面試實習生常見問題 [篇2]

(1)請介紹一下你自己

【解析】

第一,從答題的形式上來看,考生需要注意的主要是兩點,一是切忌貪多,考生在做自我介紹,或是説自己的經歷和能力的時候,只需要説出一些重點,不必面面俱到,面面俱到、又臭又長的自我介紹不僅不會打動考官,甚至還可能降低考官對考生的評價,因為匹配職位需求的素質、能力才是考官願意坐在這裏聽你絮叨自己五分鐘的唯一目的。二是懷真心、用真情、講真話,現場編一些虛假的故事也是考生的大忌,考官的閲歷都非常豐富,這種答案是無法漫過考官的眼睛的。

第二,從內容上看,敍述要具有針對性,事例以面試的測評為導向,也就是不僅告訴考官你是優秀的,還要告訴考官你是適合的,講事例的時候一定要確保事例與要證明的能力或者動機有關係,如果説了一個感人的真實故事卻沒有落到題目上,這樣的答題也是南轅北轍,無法取得考官的青睞。

(2)為什麼選擇來我們銀行實習?

題型介紹】

這是一道考查實習生實習動機的題目,是瞭解類問題中的子題型之一。在這個環節中,考官不僅想知道實習生是否具有勝任實習工作的能力,而且希望尋找到一個真正懷揣銀行夢想的人!從這一問題中,考官期望或者可以瞭解的問題包括:

通過實習生的實習求職意願,判斷實習過程中的工作態度如何。

通過實習生的實習動機,判斷實習生進入該銀行工作的意願強烈程度。

得知實習生是否為勝任實習工作做了相應的準備。

得知實習生申請實習的最終目的,即是否想最終進入銀行工作,還是僅僅為了鍛鍊和提升自己。

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