員工聘用合同修訂版

甲方：昆明鷹王商貿有限公司 經濟類型：有限責任

地址：昆明市五華區昆師路2－4號 法人代表(主要負責人)：郭雷宏

乙方： 性 別： 身份證號碼： 民族： 文化程度： 詳細住址：

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律法規的規定，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、 勞動合同期限

第一條 本合同期限類型為固定期限勞動合同

雙方合同期為 ，即從________年______月______日起至________年______月 ______日止，其中，從________年______月______日起至________年______月______日為試用期，試用期為 個月。

二、 工作內容及工作地點

第二條 乙方同意根據甲方工作需要，在 部門，擔任 崗位（工種）工作，工作地點為： ；乙方主要工作職責、工作完成及質量標準參照甲方《崗位説明書》的內容及要求。

第三條 甲方根據工作經營需要，以及乙方的實際能力（專業、績效、體力），經與乙方協商一致後，可對乙方的崗位（工種）作適當變更，對此乙方表示同意並接受。

三、 工作時間和休息休假

第四條 甲方安排乙方執行___________工作制。

執行標準工作制的，甲方安排乙方每日工作時間不超過八小時，平均每週不超過四十小時。甲方保證乙方每週至少休息1日。甲方由於工作需要，經與工會和乙方協商後可以延長工作時間，一般每日不得超過一小時，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。對此乙方表示同意並接受。

執行綜合計算工時工作制，在甲方所規定的時間週期內平均日和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

執行不定時工作制的，在保證完成甲方工作任務情況下，工作和休息休假由甲乙雙方協商執行安排。

第五條 甲方安排乙方加班的，應安排乙方同等時間補休或依法支付加班工資；法定節假日加班或平時加點的，甲方應支付加班費或加點費。

四、 勞 動 報 酬

第六條 甲方的工資分配應遵循按勞分配原則。

第七條 在履行合同期間，乙方在法定工作時間內為甲方提供了正常勞動後，甲方以貨幣形式按時向乙方支付不低於雲南省人民政府規定的最低工資標準的工資。乙方的基本工資依據崗位等級標準確定，正式錄用後每月基本工資為人民幣 ___________元，其中試用期工資為 。

第八條 甲方根據公司的經營效益和乙方的個人表現和業績發放獎金，獎金的數額沒有明確的規定，完全根據甲方效益和乙方績效來確定。

第九條 履行勞動合同期間，甲方可視生產經營情況和乙方的實際工作績效，按甲方的有關規定調整乙方的勞動報酬。

第十條 甲方向乙方支付薪金的期限為次月的 號前（遇節假日的，不超過假日回來後的第二個工作日）。

第十一條 非乙方原因造成的待崗，在待崗期間，甲方支付給乙方基本生活費，其標準為： 。

五、 社會保險和福利待遇

第十二條 甲方依法為乙方繳納社會保險，屬乙方個人繳納部分，由甲方從乙方工資中代為扣繳，甲方接受乙方對繳納情況的查詢。

第十三條 乙方履行勞動合同期間，患病、負傷、因工傷殘、患職業病等社會保險及福利待遇，按照國家法律法規及甲方依法制定的勞動規章制度執行。

六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂

第十四條 本合同變更依據《中華人民共和國勞動合同法》第三章的有關條款執行。 第十五條 經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

第十六條 履行合同期間，甲乙雙方若需解除或者終止勞動合同，應當按《中華人民共和國勞動合同法》第四章的有關條款執行。

第十七條 固定期限的勞動合同期滿前30日，甲方應以書面形式將終止或續訂勞動合 同的意向通知乙方；並及時辦理終止或續訂手續。

第十八條 本合同終止或解除時，乙方應按照甲方依法制定的規章制度辦理工作交接； 工作交接完成後，甲方為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，並在規定時間內為乙方辦理檔案和社會保險關係轉移手續。

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