產科崗位職責(15篇)

在發展不斷提速的社會中，接觸到崗位職責的地方越來越多，制定崗位職責有利於提高工作效率和工作質量。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責很是頭疼的，以下是小編為大家收集的產科崗位職責，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。

產科崗位職責1

職責：

1、在科主任和上級醫師指導下進行醫療、教學及科研工作。

2、認真執行各項規章制度、診療常規和操作規程，嚴防差錯事故發生。

3、參加每日晨交班及大查房，瞭解患者的病情變化和診療情況，制定下一步的檢查及治療計劃。

4、在上級醫師的監督指導下，書寫醫囑並檢查其執行情況。

5、負責向病人及家屬交代病情，簽署各種手術知情同意書。

6、掌握病情變化，對危重或其它主要問題應及時處理，並向科主任彙報。

7、負責病歷的書寫工作，包括上級醫師查房記錄、術前討論記錄、手術記錄、產後術後記錄、病情交代記錄、化驗檢查結果記錄及處理記錄、引產催產觀察記錄等，完成病員住院期間的病程記錄工作。

8、參加病房的臨牀病例討論，檢查修改下級醫師書寫的醫療意見及各項記錄，決定病人出院、簽署並檢查出院病歷。

9、參加重大搶救工作、疑難病例、死亡病例討論，參加門診、疑難會診等工作，並完成病歷討論記錄和會診記錄。

10、負責辦理病人出院的相關工作，包括書寫出院醫囑、向病人交待出院時病情轉歸，出院後注意事項、完成出院病歷、出具診斷證明等，及時完成出院病員病案小結。

11、參加“三基三嚴”培訓及考核。

12、完成上級交辦的其他工作。

任職資格：

1、具有婦產科學學或臨牀醫學本科及以上學歷;具備醫師執業資格者優先;

2、具有公立醫院婦產科工作經驗者優先;

1、病例書寫規範、業務基礎知識紮實，熟練掌握正常及異常產科的.診療;

3、具有良好的溝通能力和服務意識;

5、具有良好的職業道德，高度的責任感;

6、富有工作激情、團隊合作精神，有親和力，具備優秀的表達能力、溝通技巧;

7、熟練使用電腦。

產科崗位職責2

1.在院長/分管院長領導下，負責本科的醫療、教學、科研、預防及行政管理工作。科主任是本科室診療質量與安全管理和持續改進第一責任人，應當對院長負責。

2.協助醫院進行新員工培訓，產科新員工每年必須接受總計18小時母乳餵養知識及技能培訓，經考核合格才能上崗。

3.定期討論本科在貫徹醫院（醫療方面）的質量方針和落實質量目標、執行質量指標過程中存在的問題，提出改進意見與措施，並有反饋記錄文件。

4.根據醫院的功能任務，制定本科工作計劃，組織實施，經常督促檢查，按期總結匯報。

5.領導本科人員完成門診、急診、住院患者的診治工作和院內外會診工作。應用臨牀診療規範（常規）指導診療活動，有條件的可用臨牀路徑來規範診療行為。

6.定時查房，共同研究解決危重疑難病例診斷治療上的問題。參加門診、會診、出診，決定科內病員的轉科轉院和組織臨牀病例討論。查房時，必須瞭解母乳餵養中母親及嬰兒情況，並及時給予幫助和指導，嚴格掌握剖宮產指證，指導全科醫護人員降低剖宮產率，提高順產率。

7.組織全科人員學習、運用國內外醫學先進經驗，開展新技術、新療法，進行科研工作，及時總結經驗。

8.保證醫院的'各項規章制度和技術操作常規在本科貫徹、執行。可制定具有本科特點、符合本學科發展規律的規章制度，經院長批准後執行。嚴防並及時處理醫療差錯。

9.按手術（有創操作）分級管理原則，決定各級醫師手術權限，並督促實施。

10.確定醫師輪換、值班、會診、出診。組織領導有關本科對掛鈎醫療機構的技術指導工作、幫助基層醫務人員提高醫療技術水平。

11.領導組織本科人員的三基訓練和繼續教育人員培養工作並定期開展人員技術能力評價，提出升、調、獎、懲意見。妥善安排進修、實習人員的培訓工作。組織並擔任臨牀教學。

12.參加或組織院內外各類突發事件的應急救治工作，並接受和完成院長指令性任務。

13.協助做好計劃生育工作，宣傳母乳餵養。從早孕建卡開始，對孕婦及其家屬進行不少於3小時的母乳餵養健康教育，把母乳餵養的好處告知孕產婦及家屬，使其熟悉母乳餵養技巧，提高純母乳餵養率。

14.副主任協助主任負責相應的工作。

產科崗位職責3

1.在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定圍的醫療、教學、科研、預防工作。落實母乳餵養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的營養需要，指導母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，並把乳汁送到新生兒科，指導及督查下屬醫師母乳餵養工作。

2.按時查房，具體指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導孕婦分娩方式的.選擇。

3.掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應當及時處理，並向科主任彙報。 4.參加值班、門診、會診、出診工作。

5.參加病房的臨牀病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。

6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。

7.組織本組醫師學習和運用國外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。 8.擔任臨牀教學，指導進修、實習醫師工作。

產科崗位職責4

一、在科長的統一領導下，協助科長做好全礦性的有關機電管理工作。

二、負責分管範圍內的行政與技術領導工作，貫徹、執行各種規章制度、安全規程、操作規程及技術措施，並隨時檢查其執行情況。

三、掌握機電設備運轉動態和存在的問題並及時解決，確保設備安全運轉。

四、做好機電設備、配備件及材料的管理，提高設備使用率，降低電力和材料消耗。

五、掌握機電預防性檢修及日常檢修情況，檢查工程質量，做到安全運轉和安全供電，確保生產任務的完成。

六、組織機電事故追查、處理，總結經驗教訓，提出改進措施，降低事故率。

七、組織職工學習安全技術規程和設備完好標準細則，並針對設備實際存在的.問題，提出具體處理措施，逐步提高設備完好率。

八、負責所轄範圍工作人員思想教育和勞動紀律教育工作，關心職工生活。

九、定期召開所轄範圍內業務會議，檢查工作，總結經驗，佈置工作，並負責提出每月工作計劃和總結。

十、必須經常深入現場，檢查設備運轉使用情況，做到合理使用。嚴禁埋壓丟失設備及零部件等。

設備管理組組長崗位責任制

一、在科長領導下，負責全礦機電設備管理工作，實行機電設備的科學管理。

二、經常深入現場，檢查設備使用、維護、保管情況，發現問題，及時與有關單位聯繫，進行解決。如發現亂拆、亂卸、丟失設備的現象，應立即追查，向領導彙報，請示處理。

三、負責辦理機電設備的新增驗收、交接、編號、入帳、調撥、借出、借入、停用、報廢、修復、配套等工作。組織設備安裝驗收工作，瞭解安裝質量及合理性。

四、加強與各單位設備網員的聯繫，新到設備要及時編號、建卡、登帳，實行設備微機管理。並且還要做到帳、卡、物、板四對口。

五、定期向上級彙報“三率報表”，負責庫存設備及庫房內外衞生工作，切實搞好防火、防盜工作。

六、編制設備年度、季度、月度用量計劃，大中小修計劃，配件供應及計劃報廢設備計劃。

七、負責全礦性設備大修管理。

八、每月進行組織1－2次設備完好檢查。

產科崗位職責5

【崗位職責】

1、負責婦產科的醫療、科研和行政管理工作，做好臨牀的行政管理、業務學習和思想教育工作，不斷提高臨牀管理水平、工作質量和業務能力；

2、組織並督促科室人員完成本科室職責範圍內的各項工作目標、指標和任務，確保醫院政令的正確及時傳達與執行，確保本科室各項工作的有序開展和有效管理；

3、貫徹落實臨牀科主任崗位責任制和工作標準，建立臨牀科室良好的工作網絡；

4、確定科室醫生輪換、值班、會診、出診，參加門診、會診、出診，決定科室內病員的轉科、轉院和組織臨牀病例討論；

5、領導本科人員的'業務訓練和技術考核，組織並擔任臨牀教學，開展高難度、典型病例評優活動；

6、其他與科室相關的工作。

【任職資格】

1、婦產科專業；

2、副主任以上職稱；

3、三甲以上醫院工作10年。

產科崗位職責6

在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定範圍的醫療、教學、科研、預防工作。落實母乳餵養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的'營養需要，指導母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，並把乳汁送到新生兒科，指導及督查下屬醫師母乳餵養工作。

.按時查房，具體指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導孕婦分娩方式的選擇。

掌握病員的病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應當及時處理，並向科主任彙報。

.參加值班、門診、會診、出診工作。

5.參加病房的臨牀病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。

6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。

7.組織本組醫師學習和運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。

8.擔任臨牀教學，指導進修、實習醫師工作。

產科崗位職責7

崗位職責:

1、負責病房的日常工作，能夠完成產前、產後護理工作。

2、做好病房設備維護、藥品清點工作，做好急救藥品、物品的清點工作。

3、遇到急診情況，採取初步措施，通知醫生，並熟練掌握CPR技術。

4、學習專業知識，參加專業培訓，嚴格執行技術操作規程，保護母嬰安全。

5、定期對病房環境、物品進行消毒，認真施行無菌操作技術。

6、護士長交辦的.其他工作。

任職要求：

1、護理專業畢業，護士及以上職稱；

2、須持有護士註冊證書；

3、二甲綜合醫院3年以上的婦產科工作經驗；

4、國內三級甲等醫院1年以上婦產科工作經驗。

產科崗位職責8

1.在科主任領導和主治醫師領導下，根據工作能力、年限，負責一定數量病員的醫療工作。擔任住院的值班工作。

2.對病員進行檢查、診斷、治療，開寫醫囑並檢查器執行情況，同時還要做一些必要的檢驗和放射線檢查工作。

3.書寫病歷。新入院病員的病歷，一般應當於病員入院後24小時完成。

4.向主治醫師及時報告診斷、治療上的困難以及病員病情的變化，提出需要專科或出院的意見。

5.住院醫師對所管病員應全面負責，在下班以前，做好交班工作。對需要特殊觀察的重症病員，用口頭方式向值班醫師交班。

6.參加科查房。對所管病員每天至少上、下午各巡診1次。科主任、主治醫師查房時，應詳細彙報病員的病情和診療意見。請他科會診時，應陪同診視。母嬰到產科病區2小時醫護人員應指導和協助產婦掌握母乳餵養的方法和技巧，以進行有效的母乳餵養，指導產婦按需哺乳，需添加配方奶及水的開具醫囑，，認真書寫病歷，包括母乳餵養記錄，合理安排各項治療護理工作，是產婦由足夠的休息時間，指導其營養豐富的飲食，促進母乳。

7.認真執行各項規章制度和技術操作常規，親自操作或指導護士進行各種重要的.檢查和治療，嚴防差錯事故。

8.認真學習、運用國外的先進醫學科學技術，積極開展新技術，新療法，參加科研工作，及時總結經驗。

Word文檔

` 9.隨時瞭解病員的思想、生活情況，徵求病員對醫療護理工作的意見，做好病員的思想工作。

10.醫師的病歷記錄、負責書寫病員住院期間的病程記錄，及時完成出院病員的病案小結。

產科崗位職責9

1.在科主任領導和主任醫師指導下，負責本科一定範圍的醫療、教學、科研、預防工作。落實母乳餵養相關制度措施，指導膳食，保證孕、產婦的營養需要，指導母嬰分離的母親及時擠奶、保持泌乳，並把乳汁送到新生兒科，指導及督查下級醫師母乳餵養工作。

2.按時查房，具體指導住院醫師進行診斷、治療及特殊診療操作，指導孕婦分娩方式的選擇。

3.掌握病員的.病情變化，病員發生病危、死亡、醫療事故或其他重要問題時，應當及時處理，並向科主任彙報。 4.參加值班、門診、會診、出診工作。

5.參加病房的臨牀病例討論及會診，檢查、修改下級醫師書寫的醫療文件，決定病員出院，審簽出（轉）院病歷。

6.認真執行各項規章制度和技術操作常規，經常檢查本病房的醫療質量，嚴防差錯事故。協助護士長搞好病房管理。

7.組織本組醫師學習和運用國內外先進醫學科學技術，開展新技術、新療法，進行科研工作，做好資料積累，及時總結經驗。

8.擔任臨牀教學，指導進修、實習醫師工作。

產科崗位職責10

第一條、必須積極協助安全生產副礦長、配合總工程師貫徹落實國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、技術規範、規定，搞好本企業的技術管理工作。

第二條、負責組織制定本科室各崗位安全生產責任制和各項管理制度，並按規定進行考核。

第三條、組織編制煤礦的採掘接續計劃，按規定報有關領導審批，確保礦井採掘接續正常，有利於煤礦的安全管理。

第四條、組織人員進行採掘工作面的工程質量檢查、驗收、評比，負責煤礦採掘安全質量標準化檢查、考核等工作。

第五條、負責推廣安全生產新技術、新材料、新工藝、新設備，開展安全生產科研攻關。

第六條、參加採掘工作面作業規程、措施的`審查，組織採掘工作面貫徹規程、措施的檢查活動。

第七條、要經常深入現場，及時解決現場存在的問題，隨時掌握採掘工程的進度等情況，及時向有關領導彙報。

第八條、參與災害預防、反風演習。

第九條、及時上報各類技術資料、報表。

第十條、建立煤礦技術檔案，做好煤礦技術資料的整理歸檔工作。

第十一條、按規定組織本科室職工進行業務技術學習，提高技術水平。

第十二條、組織進行分工範圍內的重大隱患排查工作。

第十三條、外出期間必須明確專人代行職權。

第十四條、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。

產科崗位職責11

1.在分管科長領導下，負責全礦防爆設備的`安全檢查工作；

2.嚴格掌握煤礦電器防爆標準，認真貫徹執行各項規章制度；

3.巡迴檢查井下防爆設備，對查出的失爆問題，立即整改，並按章處罰，暫時解決不了的問題，限期整改並及時上報有關部門；

4.參加機電設備安全大檢查和機電事故追查分析會，對機電設備防爆工作提出意見和建議；

5.督促並與井下維修工、電鉗工、司機密切配合，共同做好井下機電設備的防爆工作；

6.帶領全組人員學習業務和安全知識，提高安全管理水平。

產科崗位職責12

生產科文深圳市喬威電源有限公司深圳市喬威電源有限公司，joway喬威，喬威電源，喬威工作職責：

1、合理使用公司資源，優化生產配置，全面有計劃、安全、高效完成上級下達的生產任務、試製任務和5s工作的維護；

2、合理調配，加強過程控制，生產進度跟進與改進，品質、設備異常問題的處理，提高生產效率，降低成本及推行5s工作；

3、負責本部工作質量監察、指導、考評；落實本部人員的培訓與考核；參與對各相關部門進行溝通協調；

4、全面貫徹iso9001管理體系在部門中實施並不斷完善，提高員工的品質意識，塑造團隊精神；

5、瞭解及關心員工的'生活，加強員工素質教育，發揮員工的積極性，鼓勵員工提出合理化建議；

6、相關雜事處理，完成上級交付的其它工作內容。

任職資格：

1、高中或以上文化，3年以上同行業或電子製造類生產管理工作經驗，有管理100人以上的管理經驗；

2、熟練運用pdca管理偱環，iso9000質量管理體系。接受過ie手法、標準化、pdca，iso9000、erp系統等培訓；

3、熟練操作電腦，會使用電腦及簡單的辦公軟件；

4、對公司高度忠誠，堅持原則而遇事不失靈活，敬業愛崗，吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力，現場管理能力、督導能力、執行能力、表達協調能力較強。

產科崗位職責13

崗位職責：

1、在科主任的領導下，負責婦產科住院部手術等醫療、教學等工作；

2、擔任住院部、門診、婦產科的`值班工作；

3、向上級醫生或領導及時報告診斷、治療上的困難以及病人病情變化，提出轉科、轉院或者出院意見；

4、隨時瞭解病人的思想和生活情況，徵求病人對醫療及工作工作的意見，做好病人的思想工作，對下級醫生的工作要督察，指導護士進行各種重要的檢查和治療進行護理，承擔教學責任。

任職要求：

1、婦產科專業，初級及以上職稱；

2、有2甲及以上醫院工作經歷，並在民營醫院從事過相關工作；

3、大專及以上學歷，持有醫師執業證且能變更，有母嬰保健證；

產科崗位職責14

職責：

1、根據公司制定的疾病診療規範為客户提供高品質醫療服務;

2、尊重、關心、愛護患者，保護患者的隱私，詳細真實的告訴患者病情;

3、參加公司組織的培訓、考核及其他學術活動;

4、參與公司各種診療規範和專業文檔的制定與完善;

5、參與公司的'專業領域決策。

任職要求：

1、國內外知名醫科大學碩士及以上學歷，主治醫師以上職稱;

2、國內知名三甲醫院、私立門診或國外5年以上本專業臨牀工作經驗(博士畢業需2年以上臨牀工作經驗)。

3、熱愛行醫，有良好的醫療的文化理念;

4、能獨立完成婦產科門診接診工作，並能解決各種疑難問題;

5、具有良好的溝通能力和服務意識，具有團隊協作精神，有責任心和親和力。

產科崗位職責15

職責

1、負責門診婦產科常見病的診治;

2、負責產科圍產保健;

3、負責婦產科住院病人的診治。

任職資格

1、大學本科及以上學歷，婦產科系或婦產科專業;

2、主治醫師以上職稱，具有醫師資格證書及執業證書，可變更執業地點;

3、具有5年二級或以上醫院婦產科工作經驗，熟悉婦產科各專業常見疾病;

4、熟悉與本專業有關的法律法規，熟悉本專業的'技術規範和規章制度;

5、具有良好的溝通能力和服務意識，有責任心和親和力。