跳槽前應該做好哪些準備

參加工作之後，跳槽也只是必經之路，可是你們知道在跳槽之前需要做什麼準備嗎?今天小編分享的是跳槽前的準備，希望能幫到大家。

　　跳槽前的準備

分析自己在職場中的優劣勢

在跳槽前首先要分析自己的優勢和劣勢，看看自己哪那些優勢是可以成為跳槽競爭力，哪些是劣勢會影響自己跳槽成功與否的源頭。通過分析充分的瞭解現在的自己有多少籌碼在身上，適不適合跳槽?

自己是否可以承受起跳槽後的風險

要知道跳槽是存在風險的，換新工作是要付出代價的，包括已有資源的流失、環境的適應、新工作的開展等等。如果跳槽給你帶來的收益尚不能抵消這部分代價，那麼跳槽給你帶來的就不是好運，而是厄運的開始。

對人才市場相應職位做一番考察

人才市場每年招聘標準都會不一樣，看看自己的身價達到了什麼層次，還需要積累什麼條件，如果自己達到要求，可以立馬找新東家，如果條件還未成熟，還是原來職位再積累多點經驗，待到時機成熟再跳槽也不遲。

做好心理上和職業目標上的調試和準備

跳槽可以説是職場生涯中的一個重大改變，所以在自己有確定跳槽意向的時候就要適當的做好心理上和職業目標上的'調試和準備，這樣可以讓自己在跳槽前有一段適應的空間，從而做出對自己未來的職業規劃。

做好離職前的準備工作

在你要決定離開原單位的時候，就要做好離職前的準備工作，如何向公司提出辭職，相應手續的辦理和轉移，這樣也是更方便自己今後順利進入新公司，也能避免中間出現交接上的麻煩。

　　做好跳槽前的準備工作的技巧

1、做好規劃再跳槽

跳槽前的準備工作做好規劃再跳槽，不然很可能會出現屢跳屢敗的情況。做好跳槽前的準備很重要，比如説收集一些相關的資料，向熟悉的人打聽情況，尤其是要對工作內容以及職位要求有了解，在之後的求職中也會更有針對性，展現你的個人特質以及專業技能。如果在面試之後，瞭解了公司的文化，發展前景以及個人的發展空間，如果發現比現在的好，那麼就完全可以選擇跳槽。

2、千萬不要讓現在的公司知道你要跳槽

現在的公司知道了你要跳槽的情況，那就不會對你委以重任，即使有升職加薪的機會也不會想到你。如果到後來你沒有跳槽成功，那麼你在現在的這家公司也混不下去了。即使你已經決定跳槽了，也要盡職盡責的完成自己的工作，站好最後一班崗，這是最基本的職業操守。

3、沒有接到錄用通知之前，不要辭職

世事難料，誰也不會保證口頭的承諾一定會實現，如果你沒有等到錄用的通知卻已經辭了職，受傷的也只是你。

4、你的技能是否能得到充分的發揮

個人的發展空間是非常重要的，公司可以為你提供一個發展的平台，所以你要考慮到在目前的公司是否會有更多的機會讓你展示自己，對於你要跳槽的目標公司，部門同事之間的相處怎麼樣?相信沒有人在一個充滿鬥爭的環境當中還會有努力工作的想法。這些都是你準備進入一個新環境之前所要了解的，如果你面試之前有些還沒有了解到，那麼在面試的過程中可以通過提問的方式來對自己感興趣的部分進行了解。

5、有針對性的求職簡歷

企業在招聘的時候更注重的是人崗匹配，有針對性的簡歷更容易突出你的優勢，也就更容易吸引HR的關注。

　　跳槽之前應該做好的準備工作

客觀的自我評價

在跳槽前首先要對自己做一個客觀的評價，認真想一下自己為什麼要離開現在的公司，是因為待遇問題，還是個人發展問題，同時還有認識到自身的優點缺點有哪些?跳槽到其它單位是否能迅速適應新的公司及崗位。

發現自身不足

正所謂人往高處走，水往低處流。之所以選擇跳槽，肯定是想追求更好的發展空間，追求更高的待遇。那麼新的崗位對自身的能力要求肯定也會相應提高。所以我們一定要發現自身的不足。

針對不足進行提高

找到自身不足還是遠遠不夠的，還需要根據自身的不足進行相應的提高，而這些工作都應該在現有單位完成。因此建議大家不要盲目的跳槽，在跳槽之前一定要想清楚，先提高自身能力再選擇離開。

瞭解行業競爭對手

既然選擇了跳槽，一定要了解所在城市從事該行業的競爭對手，這些競爭對手都有可能成為你的下一個東家。如果你在該行業小有名氣，他們肯定也會主動關注你的。

準備吸引人的簡歷

以上準備工作完成之後，接下來就是準備一份能夠吸引人的簡歷了。如果你是一個技術人才，那麼最吸引人的當然是你參與過的大型項目了，因此這些項目可以重點寫一下。

展示自身優勢及自信

如果有幸收到HR的面試電腦，在與面試官交談是一定要充分的展示自身的優勢及自信，給面試官留下一個好印象，也會提升你入職的機率。

意識到跳槽的風險

不過跳槽還是有一定風險的，很多朋友跳槽之後可能短時間內找不到心儀的工作崗位，最後屈尊於一家不如一家單位的普通公司，這樣的事情也是比比皆是，因此最後勸誡準備跳槽的朋友跳槽需謹慎啊。

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