學校工會審計工作論文

在2008年裏，校工會在學校黨委和上級工會的正確領導下,學習貫徹黨的十七大精神和中國工會十五大精神,以科學發展觀為指導，圍繞學校的中心工作開展活動，積極開展迎奧運活動,參與奧運服務,營造和諧校園氛圍，推進和提升校、院、系所（部處）三級建家工作；較好地完成了全年工作計劃和學校交辦的工作任務。

第一部分 工作完成情況

年初工作計劃較好完成22項，1項因場地原因順延。完成學校交辦和計劃外工作任務7項。申報xx市教育工會工作成果獎一項已經獲獎。具體工作總結如下：

一、堅持校院兩級教代會制度，推進學校民主管理

1、工會以校、院兩級教代會為主要形式,組織教職工參與學校民主管理。學校六屆四次教代會於4月2日下午在學術報告廳召開,全校教學、科研、管理、產業等崗位代表及特邀人員共220人蔘加了會議。本次教代會的主題是：聽取並審議校長工作報告，動員全校教職工統一思想，凝聚力量，齊心協力做好我校2008年各項工作。會上，徐金梧校長作了題為《圍繞“奧運、和諧、質量、未來”主題，推進學校教育事業又好又快發展》的報告，學校財務報告、工會教代會工作提交了文字報告。會後，各代表團對大會的三個報告進行討論和審議。收到代表提案25份，經提案工作委員會審查，同意立案22份，送交有關部門落實並答覆代表。

在教代會閉會期間，發揮教代會各委員會作用,教代會常設主席團成員和民主管理委員會委員參加了今年學校領導班子調整的幹部考察和推薦工作。

2、我校各學院、體育部、後勤13個單位建立二級教代會制度並堅持召開年會。今年1月，冶金工程研究院成立分工會並召開一屆一次職代會。

二、為學校中心工作服務，促建和諧校園文化，

3、評選第三屆師德先進集體和先進個人。6月,由工會起草，學校下發《xx科技大學關於評選師德先進個人和師德先進集體的通知》（校黨發[2008]15號）。根據基層單位推薦，學校評優工作小組審議，黨委棠委會討論同意，表彰獎勵我校2006～2008年度師德先進集體7個，師德先進個人12人。同意推薦經濟管理學院高學東教授和材料學院楊平教授申報“xx市師德標兵和先進個人”。學校下發表彰決定（校黨發【2008】23號），在學校本科教學總結大會上表彰了師德先進集體和個人。

我校推薦的經濟管理學院高學東教授榮獲“xx市師德標兵”稱號，材料學院楊平教授榮獲“xx市師德先進個人”稱號。黨委宣傳部對兩名獲獎老師教書育人的先進事蹟以專訪形式進行了宣傳。

4、紀念“改革開放30週年”徵文活動。12月下發通知，徵文活動正在進行中。主題歌詠比賽由於場地原因，順延到教職工活動中心竣工時進行。

三、參與奧運，服務奧運

5、宣傳奧運精神，參與奧運活動。為奧運會服務是工會今年的重點工作。雖然人員少,也同意抽調一人到我校奧運運行團隊工作一年。全程參與我校奧運會比賽場館的賽事活動,如“好運xx”跆拳道測試賽四天8場,組織教職工觀賽4000多人次,奧運會、殘奧會比賽期間,每天有組織觀眾的任務,組織教職工參加校內外觀賽幾十場次2000多人次。參與“平安奧運”校園安保公寓樓值班工作。

為我校申報並獲得“2008年xx市奧運立功競賽先進集體、先進個人”獎項有：黨、校辦榮獲“奧運立功首都勞動獎狀”；後勤集團榮獲xx市“奧運立功工人先鋒號”稱號；後勤基建處金仁東榮獲“奧運立功獎章”；賈水庫、於成文、潘小儷、楊峯四人被評為“奧運立功標兵”。

校工會副主席孟江被評為“xx統一戰線參與奧運服務奧運先進個人”；王宇同、李芹兩位同志由於為奧運會作為積極貢獻，被評為學校的“奧運先進個人”。

6、組織開展“走進奧運”系列文化體育活動。全年組織九大項活動，參加活動教職工達3000多人次，倡導“健康身心、愉快工作”，營造濃厚的奧運氛圍。

紀念“三八節”，女教職工“迎奧運、快樂健身”活動於3月7日下午舉行，項目有跳繩、踢鍵子和打地靶，680名女教職工參加活動。

7、在教職工中開展大眾廣播操培訓和比賽。3月10日開始組織小教員培訓，一個月的學習訓練，參與活動教職工人數眾多。4月11日組織比賽，14個分工會組隊400多人蔘加了比賽，各代表隊服裝整齊，隊列編排有創意，表演精彩紛呈，在學校師生運動會開幕式上，400多名教職工表演了大眾廣播操，動作協調整齊，贏得多次掌聲，

8、學校第34屆教職工運動會與學生運動會於4月19日同時舉行，運動會設立了多種趣味項目和田徑運動項目，目的是希望教職工廣泛參與到健身活動中來，達到健康身心，愉快工作的目的。4月15日、16日下午，在奧運五環廣場前工會組織團體和個人趣味項目的比賽，項目的設計有廣泛的參與性和娛樂性，既有團隊協作，又有個人才能的展示，參與迎奧運户外系列活動和比賽的教職工高達2000多人次，運動會已經成為教職工參與健身、釋放激情的歡樂盛會。

9、“迎奧運、保安全”安全教育暨登山比賽。4月26日（星期六）組織40多名有駕照的教職工參加迎奧運保安全教育和登山活動，上午在海淀駕校聽交-警宣講奧運會期間的安全出行常識並參加駕駛技能比賽，下午登陽台山。

10、“走進奧運”教職工健步走活動。6月15日，校工會在昌平十三陵水庫風景區組織了“迎奧運，户外健身長走”活動，150多名教職工興致勃勃地參加了近3個小時的户外長走健身活動。

11、第二屆教職工網球雙打友好邀請賽。5月31日，在學校體育場組織教職工網球雙打比賽，30多名網球愛好者參加比賽。

12、第七屆教職工排球比賽10月份進行，共有13個分工會報名組隊、進行了為期12天50多個場次的比賽，每天下午都有6塊場地同時開賽，吸引上百名教職工前來參賽和當啦啦隊員，為比賽助威。

13、教職工男子籃球友好邀請賽11月舉行，11個分工會組隊150多人蔘賽，進行了10天38個場次的比賽。

四、加強工會自身建設，提高服務能力

加強工會專兼職幹部培訓，指導基層分工會圍繞本單位中心工作開展活動，推進我校“三級建家”活動深入開展，提高工會幹部參與中心工作、服務職工的能力和水平。

14、組織“創新工會工作，建設和諧之家”工會幹部暑期研討會9月7日召開，學院黨委書記、各分工會主席27人蔘加研討會。會上，機械學院分工會主席郗安民教授介紹了今年成功申報“全國模範職工小家”的情況和分工會工作經驗,工會主席李寶林參加研討會並講話，對我校開展“三級建家”工作進行了全面總結並對工會下一步建家工作提出了希望。

15、組織工會幹部學習中國工會十五大精神。11月26日，舉辦工會專兼職幹部學習班，傳達中國工會十五大精神和中央領導的講話。

16、指導基層分工會圍繞學院中心工作開展特色活動。11月，工會以申報特色工作成果獎的方式總結了基層分工會工作。在評審會上，12個分工會主席圍繞本單位的工會工作的成果和突出的特色工作進行彙報，邀請學校有關領導和學院黨委書記作評委，全校專兼職工會幹部80多人蔘加會議。其中，外國語學院的人文關懷；應用學院的.凝聚力工程；信息學院的關注青年教師生長；土環學院的教授會制度都是工會工作中的亮點，具有一定的特色和推廣性，得到評委的好評。經過評委們綜合打分，外國語學院分工會、機械學院分工會、應用學院分工會、信息學院分工會獲得“2008年分工會工作成果獎”。經管學院分工會、機關黨委分工會、冶金學院分工會、文法學院分工會、後勤集團分工會、土木學院分工會、冶金研究院分工會、體育部分工會獲得“2008年分工會特色工作獎”。通過總結評選，全面總結和交流了基層分工會的工作。

五、發揮工會優勢，努力為教職工服務，辦好實事

17、為教職工辦理保險。為提高教職工和工會兼職幹部的保險意識,組織了保險講座。辦理新入女工“四種疾病保險”、“重大疾病保險”和“團體意外保險”1727人次。為出險教職工辦理理賠12人次，理賠金額9,3200元。

18、全年看望生病教職工、慰問生活困難職工近百人次，及時送去學校黨政的關懷，發放慰問金和生活困難補助金近10萬餘元。

19、為教職工辦好實事，得到教職工的認可。

10月-11月，為滿足教職工過冬生活需求，工會組織引進東北大米、山東章丘大葱、粉條、河北紅棗、江西紅江橙、贛南臍橙和官溪柚子等生活必需品，教職工和家屬踴躍選購，總銷量達104多萬斤。工會幹部全部參與服務，起早貪黑，不辭辛苦。

20、組織教職工暑期學車。為方便教職工學習駕車技術，與海淀駕校聯繫組織教職工學車，有60人報名暑期學車。

21、組織教職工境內外旅遊，2008年1月，推出海南、埃及、巴里島等線路，教職工有80人報名參加。

22、做好“職工活動中心”的改造修繕計劃，監督工程質量。“教職工活動中心”改造修繕工程於今年4月動工，工會安排專人負責並監控工程質量，6月底完成一期工程。由於奧運會的原因，工程停工，11月上旬復工，預計在2009年2月底竣工，交付使用。

“教職工活動中心”裏有大會議廳790平米，舞台功能達260平米的，可以滿足600人開會、舉辦報告和講座；還可以開展演出、聯歡等多種文化活動。配套設施中能滿足教職工社團的會議和小型活動需求。工會將制定管理辦法，保證投入使用後，為學校和教職工活動提供良好服務，推進和諧校園文化建設。

六、完成學校交辦的工作和計劃外工作

1、為四川地震災區捐款。今年四月，四川突發強烈地震，學校下發為四川地震災區捐款通知，工會安排專人負責,每天接收來自全校師生員工的捐款並及時送繳財務專設帳户。截止到6月6日，全校師生員工捐款總額為:1,747,267.61元。接收捐款過程中，校工會及時向學校校長辦公會彙報捐款情況，將全校師生員工向四川地震災區捐款及使用情況向全校進行了公示，接受了抗震救災捐款審計，捐款餘款已轉交校財務處管理。

工會代表學校慰問我校家在四川災區並受災教職工29人(含後勤集團非在編農民工25人)，送去慰問金2.9萬元。

2、組織單身青年教職工與解放軍二炮司令部青年軍官開展聯誼活動。為關心青年教職工的生活和婚姻大事，經過工會與二炮司令部直工部聯繫，11月1日，我校組織30多名單身青年教職工與第二炮兵司令部的年輕軍官舉行了“相約金秋 紅葉寄情”為主題的軍地青年聯誼活動。

3、機械學院成功申報“全國模範職工小家”。今年四月，機械學院成功申報“全國模範職工小家”並接受考察組的考察。工會全程參與指導。

4、牽頭組織高校工會片組主席研討會和外出考察活動。我校作為高校工會第一片組的副組長單位，今年牽頭組織了12所高校的主席研討會和工會幹部外出考察活動，組織和服務工作受到好評。

5、做好接待來訪和對外交流工作。年內接待xx理工大學、xx工業大學、xx林業大學、石油化工學院等6所兄弟高校工會來訪，校工會介紹了我校開展校院“兩級教代會”參與民主管理和開展“三級建家”促建和諧校園的具體工作，來訪高校還參觀了信息、機械、經管、應用、文法、外語等學院的二級小家,我校的二級小家建設經驗受到一致好評。工會常務副主席何柏芝還應邀到對外經濟貿易大學、xx語言大學、中國礦業大學、xx農學院等高校介紹我校工會工作的經驗和做法。

6、組織教職工參加2008年學院路地區羽毛球團體賽，榮獲亞軍。

7、獲得“xx市教育工會2008工會工作成果獎”。今年10月，xx市教育工會召開“2008工會工作成果交流會”，工會常務副主席何柏芝在大會上以“推進三級建家工作，夯實和諧校園基礎”作為特色工作彙報並回答評委的提問，11月，評審結果揭曉，我校以優異成績獲得“xx市教育工會2008工會工作成果獎”。

第二部分 存在的不足

1、面對新時期的工會工作，工會專兼職幹部的理論素質和創新能力明顯不足。

2、發揮學校教代會各專門委員會的作用，參與學校民主管理的工作有待於進一步加強。