2017年企業法律顧問備考試題及答案

　　一、單項選擇題(每題1分。每題的備選項中，只有1個最符合題意)

1.繳費單位不按時足額繳納社會保險費的，由勞動保障行政部門責令限期補繳，逾期仍不繳納的，從欠繳之日起，按日加收( )的滯納金。

A.1‰

B.2‰

C.3‰

D.5‰

2.企業繳納基本養老保險費，一般不得超過企業工資總額的()。

A.10%

B.15%

C.20%

D.25%

3.我國社會優撫制度的基本內容不包括()。

A.社會保險制度

B.社會優待制度

C.社會撫卹制度

D.安置保障制度

4.我國特殊人羣福利制度不包括( )。

A.老年人福利制度

B.公務員福利制度

C.未成年人福利制度

D.殘疾人福利制度

5.產假期間的生育津貼按照本企業上年度職工月平均工資計發，由( )支付。

A.用人單位和生育保險基金

B.用人單位或生育保險基金

C.用人單位

D.生育保險基金

　　二、多項選擇題(每題2分。每題的備選項中，有2個或2個以上符合題意，至少有1個錯項。錯選，本題不得分;少選，所選的每個選項得0.5分)

1.下列關於退休年齡的説法中，正確的有()。

A.男60週歲

B.女幹部55週歲

C.女工人50週歲

D.女58週歲

2.享受失業保險的資格條件包括( )。

A.勞動年齡界限為男性l8～60週歲，女性18～55週歲

B.必須連續工作至少1年以上，才有資格申請失業救濟金

C.失業保險的享受對象必須是由於非自願的原因而造成的.失業，只有在勞動者有就業願望而無業可就的情況下才有資格享受失業保險

D.非自願失業者必須從主觀上具備就業意願和勞動能力

3.職工有下列情形之一的，應當認定為工傷( )。

A.在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的

B.工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的

C.在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的

D.在上下班途中，受到自行車事故傷害的

4.職工有下列情形之一的，不得認定為工傷或者視同工傷()。

A.因自身過失造成事故傷害的

B.因犯罪或者違反治安管理傷亡的

C.醉酒導致傷亡的

D.自殘或者自殺的

5.社會福利具有以下特徵( )。

A.普遍性

B.單向性

C.關注人們的精神生活需求

D.關注人們的物質生活需求

　　參考答案

一、單項選擇題(每題1分。每題的備選項中，只有1個最符合題意)

1.B

2.C

3.A

4.B

5.D

二、多項選擇題(每題2分。每題的備選項中，有2個或2個以上符合題意，至少有1個錯項。錯選，本題不得分;少選，所選的每個選項得0.5分)