最新服裝色彩搭配原理知識及技巧

原色色盤上延伸最長的幾段表示出了三種原色----紅黃藍。它們之所以稱為原色。是因為其他的顏色都可以通過這三種顏色的組合而成。下面是小編為大家分享最新服裝色彩搭配原理知識及技巧，歡迎大家點擊查看。

　　一、服裝色彩搭配知識

1、原色：紅、黃、藍

複色：紅+黃=橙紅+藍=紫黃+藍=綠

間色：黃+橙=橙黃橙+綠=棕

2、彩色系

(1)色相：指色彩的冷、暖屬相

(2)純度：指色彩的純淨程度

(3)明度：指色彩的明亮程度

3、服裝、服飾的顏色分類：

(1)暖色：紅、橙、黃、粉紅

(2)冷色：青、藍、紫、綠、灰

(3)中間色：黑、白、咖啡

4、顏色搭配原則：

(1)冷色+冷色 (2)暖色+暖色 (3)冷色+中間色

(4)暖色+中間色 (5)中間色+中間色 (6)純色+純色

(7)淨色(純色)+雜色 (8)純色+圖案

5、顏色的搭配禁忌：

(1)冷色+暖色 (2)亮色+亮色 (3)暗色+暗色

(4)雜色+雜色 (5)圖案+圖案

　　二、顏色代表的意思

顏色還代表着不同的意思,看看你的服裝與你的氣質是否搭配的“表裏如一”呢?

(1)紅：活躍、熱情、勇敢、愛情、健康、野蠻

(2)橙：富饒、充實、未來、友愛、豪爽、積極

(3)黃：智慧、光榮、忠誠、希望、喜悦、光明

(4)綠：公平、自然、和平、幸福、理智、幼稚

(5)藍：自信、永恆、真理、真實、沉默、冷靜

(6)紫：權威、尊敬、高貴、優雅、信仰、孤獨

(7)黑：神祕、寂寞、黑暗、壓力、嚴肅、氣勢

(8)白：神聖、純潔、無私、樸素、平安、誠實

　　三、服飾色彩的搭配方法

1、服飾全局搭配

(1) 上深下淺：端莊、大方、恬靜、嚴肅

(2) 上淺下深：明快、活潑、開朗、自信

(3) 突出上衣時：褲裝顏色要比上衣稍深

(4) 突出褲裝時：上衣顏色要比褲裝稍深

(5) 綠色顏色難搭配，在服裝搭配中可與咖啡色搭配在一起

(6) 上衣有橫向花紋時，褲裝不能穿豎條紋的或格子

(7) 上衣有豎紋花型，褲裝應避開橫條紋或格子的

(8) 上衣有雜色，褲裝應穿純色

(9) 褲裝是雜色時，上衣應避開雜色

(10) 上衣花型較大或複雜時，應穿純色褲裝

(11) 中間色的純色與純色搭配時，應輔以小飾物進行搭配

2、服裝色系搭配

暖色系+冷色系：紅vs藍、黃vs紫，此配法，是相對配色;

淺色系+深色系：淺藍vs深藍、粉紅vs鐵灰，此配法，是深淺配色;

暖色系+暖色系：黃vs紅、黃vs綠，此配法，是同系配色;

冷色系+冷色系：灰vs黑、紫vs黑，此配法，是同系配色;

明亮系+暗色系：白vs黑，此配法，是明暗配色 深淺配色與明暗配色，營造出的視覺效果不同。

深淺配色，是一深一淺的撘配，是和諧的感觀 明暗配色，是明亮與黑暗的撘配，是強烈的感觀。

不同材質及色澤衣服的撘配，也會有不同視覺效果 找出最適合本身的色系，達到視覺的和諧即可。

3、總體搭配須知

(1)有圖案的上衣不要配相同圖案的襯衣和領帶。

(2)條紋或者花紋的上衣需配素色的褲子。

(3)鞋子的顏色要與衣服的色彩相協調。

(4)褲腿不能過短，否則會給人重心不穩的感覺，而且有失莊重。

(5)內外兩件套穿着時，色彩最好是同色系或反差大的，搭配起來會更有味道。

服裝由色彩、款式和材質三要素構成，它們有實用意義，更有審美意義。服裝是一種文化載體，服裝色彩是其中的一個重要組成部分。色彩作為服裝設計三要素之一，因其生動、醒目、有衝擊力而成為最具有表現力的因素。正常情況下，當人們注視一件服裝時，首先給人們以強烈的視覺刺激的恰恰是服裝的色彩，可以説色彩是服裝的靈魂。

　　一、服裝色彩的審美意義

服裝色彩與音樂非常相似，都是一種美的感受，我們很難用文字闡明某套服裝有什麼內容。合理的服裝色彩只給人一種感覺、一種情感、一種氣氛，或高雅或世俗、或拘謹或奔放、或冷漠或熱情、或親切或孤傲、或簡潔或繁複，想要描述它們十分困難，説不清楚也説不準確，但卻能夠確確實實地感覺到，並且常常給人以深刻的印象。

服裝色彩是人類與自然界相呼應的一個媒體。俗話説：愛美之心，人皆有之。愛美是人的天性，亦可以説是人的本能。一個人從睜開眼睛看世界之時起就已經能夠對色彩和形象做出反映了。原始人類在身體的某個部位做彩繪、紋身等裝飾或者將魚骨及動物的骨頭串成項鍊、手鐲等飾物來表達自身對於美的認知及渴望。正是由於人們有着追求美的強烈心願才推動了服裝色彩流行的產生。

服裝色彩作為一種工具能夠給人們提供更多的選擇。對於一種新鮮事物，總是要經歷從驚喜接受到適應到厭倦這一過程，繼而會尋求新的刺激來滿足自身的需求。此時前者相對於後者也就成了舊的事物，因此新舊是相對而言的。同時卻也反映了人們具有“喜新厭舊”的正常心理特徵。當人的需要得到滿足的時候，就會產生更高的目標，繼而就會有更多的需要等待滿足。色彩的變換能夠滿足人們對新舊事物的認知與需求，這也恰恰促使了服裝色彩的流行發展。

服裝色彩是展示個體差異的標識。作為社會的人總是希望在他人面前展示自我，這時服裝就不僅是具有了遮羞、禦寒的功能，人們希望藉助服裝來展示自己的與眾不同，證明自己在社會中的存在。色彩的存在與變化可以幫助穿着者建立自信心和自尊心，在讓他人關注到自己的同時，也就建立了同他人的某種聯繫。這種體現個性的特徵為服裝色彩的存在與發展提供了更大的空間。

　　二、服裝色彩的情感因素

世界上沒有絕對美的顏色，也沒有絕對醜的顏色。在色彩的選擇上，不同的人有不同的崇尚。對於大多數人來説，無論是單一的顏色，或是多種顏色的組合，在色彩的心理方面存在着共同的感情。深色有收縮感，淺色有膨脹感，運用在服裝上，穿深色服裝能使人感到形體消瘦，而穿淺色服裝則使人感到形體寬胖。人們對色彩的個人偏愛，有時並不是從服裝美出發的。其原因在於，色彩在表現中被賦予了一定的感情，不同的色彩帶給人們不同的心理感受，同時產生不同的視覺作用。每種色彩都有其特定的內涵，並且是多層面的，其藴含的情感和性格也是既豐富又矛盾。例如黑色可以做為禮服來表現高貴、莊重、神祕，也可以做為喪服來烘托悲痛、凝重、死亡的氣息;白色是純潔的、神聖的，也是恐怖、空虛的象徵;紅色能代表強烈、喜慶、革命，也可以是流血、浮躁、戰爭。運用服裝色彩時要把握不同色彩的情感表現，創造出個性化的視覺效果，使色彩的表現更貼合人的外部氣質和心理變化。

此外，相同色彩用在不同的服裝造型上會產生不同的審美感受，例如長及腳踝的黑色連衣裙顯得十分保守且神祕，而黑色連衣短裙則表現得活潑且高雅。從服裝的.視覺效果上來説，色彩最能營造服裝的整體藝術氛圍，服裝色彩處理的理想與否直接影響着服裝的視覺效果。服裝色彩必須與服裝材料、環境以及穿着者的形象結合在一起，才能發揮出色彩的個性化魅力。在設計服裝時，成熟的把握色彩是設計的靈魂。因此，服裝設計師應根據不同的環境、不同的目標人羣，進行個性化的色彩配置，以求達到完美的視覺效果。

　　三、服裝色彩的審美心理表現

色彩的感覺是大腦活動的產物。大腦具有思維能力，或者説有心理活動，其中包括感覺、知覺、記憶、思維、情感、意志等。感覺與知覺是思維與思想的前提。由色彩引起的心理活動，與服裝的關係是非常密切的。人們對於服裝的色彩，由於地域的不同，民族的不同及社會、政治、經濟、文化、科學、藝術、教育以至傳統生活習慣的不同，對色彩的喜好也不盡相同，然而色彩對人的心理效應是共有的，是客觀存在的。

服裝審美心理是指人們在服裝美的欣賞和創造中所體驗到的美的愉悦的心理感受，它常在多種心理過程的作用下，伴隨着一定的情感和態度體驗。人們對服裝審美心理的認識程序大致是:在服裝色彩符合要求的前提下，再進一步考慮款式和質地。服裝審美心理是人對服裝的客觀美的能動反映，同時也是感性和理性的統一。

服裝色彩不是孤立的要素，除了要適應穿着者的形象之外，還要與很多其他因素結合在一起，比如色彩與款式和麪料結合在一起，能產生不同的視覺特徵;在設計、穿着過程中，色彩與穿着者的膚色、性格、體型、氣質相互聯繫，表現出色彩的個性化特徵，以及色彩反映社會人的集團特徵、羣體形象等等。由此可見，隨着社會的發展，人們對色彩世界的感知和需求必將不斷推向更高的層次。合理運用設計手法和設計規律，提高大眾對服裝色彩的審美體驗，未來的服裝設計才能不斷展示出生命力和個性化的魅力。