司機勞動合同15篇

在人民愈發重視法律的社會中，合同起到的作用越來越大，簽訂合同是為了保障雙方的利益，避免不必要的爭端。你知道合同的主要內容是什麼嗎？以下是小編幫大家整理的司機勞動合同，希望對大家有所幫助。

司機勞動合同1

甲方：

乙方(僱請人)：

甲方因生產(工作)需要，僱請乙方。經雙方自願協商同意，訂立本合同。

一、合同期

自 年 月 日起至 年 月 日止。其中試用期二個月，試用期間工資為xxx元(其中生活費，房租，水電費每月xx元)。

二、生產(工作)任務

乙方同意服從甲方的生產(工作)需要：在崗位，承擔生產(工作)任務。

三、勞動紀律

甲方應根據上級部門的有關規定製定各項管理規章制度，乙方應自覺遵守國家的法律，法規和本單位制定的各項規章制度，服從管理，積極做好工作。

甲方有權對乙方履行職責和執行制度的情況檢查、督促、考核和獎懲。

四、勞動時間與勞動報酬

1、甲方實行8小時工作制度，因工作需要，有時要進休息換班，乙方應服從甲方的安排。

2、甲方執行本市中等工資標準規定，保證乙方的工資收入不低於本市當年規定的中等工資標準。

3、乙方工資按xx元/月，試用期滿根據乙方所從事的工作表現在位認證由甲方負責給予乙方加薪。

4、甲方每月十五日如期發放工資，(逾期未發工資的，從超過發薪日期第六日起，甲方每天按拖欠工資額1%的標準賠償給乙方)。

五、社會福利待遇

1、退職費，凡在本單位連續鑑定用工合同，合同期滿後，視工作年限發一次性退職費，滿三年的發給人民幣800元，滿五年的發給人民幣1500元，滿八年的發給人民工幣20xx元，滿十年的發給人民幣3500元。

2、探親休假，凡在本單位連續工作時間達到兩年以上者，分別可享受探親假待遇，休假其間發給基本工資，路費自理。工作滿兩年可享受七天假期，滿三年可享受十天假期，滿四年以上者可享受十四天假期。

六、勞動保護和勞動條件

1、乙方有權拒絕甲方的違章指揮，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權提出批評並向有關部門檢舉、控告。

七、終止解除勞動合同條件

1、有下列情形之一的合同一方可以隨時解除勞動合同。

(1)、雙方一致同意的。

(2)、乙方試用期不合錄用條件或乙方不願供職的。

(3)、乙方被叛刑，送勞動教養、以及有盜竊、賭博、打架鬥毆、營私舞弊等嚴重問題，或因失職給單位造成重大損失和屢次違犯勞動紀律，經教不改的。

(4)、甲方有以暴力威脅或非法限制乙方的人身自由，侮辱乙方合法權益行為的。

(5)、甲方連續二個月不支付乙方工資的。

(6)、有關部門確認勞動安全、衞生條件惡劣的。

(7)、律法規規定的其它情形。

2、有一方提出解出勞動合同的，應提前15天書面通知另一方。

甲方辭退：(1)甲方因生產經營，技術條件等客觀情況發生變化，需裁減人員的。

(2)乙方患病或因公負傷的醫療期滿，不能從事原來的工作，也不能從事另行安排的工作。

3、如在合同其內提出辭工沒有得到批准離開的甲方有權不退還給乙方壓金和當月工資。

4、在合同期內乙方嚴重違反勞動紀律被甲方開除的，甲方不退還壓金和當月工資。

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

甲方：

乙方：

合同簽訂於 年 月 日

司機勞動合同2

甲方(企業)：

乙方(企業)：

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及有關法律、法規規定，甲乙雙方遵循合法、公平、平等、協商一致、誠實守信的原則簽訂本協議，並共同遵半本協議所列條款。

一、勞動合同期限：

期限自___XXXX____年____月起，至201___XXXX____年____月止。

二、工作崗位：

塔吊司機

三、工作要求及崗位職責：

1、遵守公司的各項規章制度，服從管理，服從分配;嚴格遵守職業道德，熱愛並安心本職工作，有較強的敬業精神(做到優質服務，安全服務)。

2、乙方應按崗位職責和規範要求，按質按量完成本崗位要求的工作任務以及臨時指派的生產任務(做到不遲到，不早退，隨叫隨到)。

3、認真鑽研業務、技術，熟練掌握本崗位工作內容及要求;業務能力和實際操作技能，能夠達到相應崗位的等級水平(做到檢查、保養好機械並按要求填寫記錄)。

四、勞動保護和工作條件

1、甲方根據乙方工作崗位的實際情況，試用期間按公司有關規定給乙方購買工傷險並向乙方提供必要的勞動保護用品。

2、乙方必須嚴格遵守崗位操作規程和公司的有關安全生產製度及其他管理制度。

五、工資報酬待遇

1、甲方對乙方實行承包塔機崗位工資辦法，每台塔機工作十小時操作工按每月6000元發放。

2、甲方委託項目部解決食宿或按600元月伙食補助。每月1____日以現金形式向乙方支付上月薪酬。

六、發生下列情形之一的，本協議終止：

1、本協議期滿的;

2、雙方應解除本協議書協商一致的;

3、嚴重違反工作(勞動)紀律或者甲方規章制度的。

七、甲、乙雙方違約責任

1、依據本協議

第二項四做到發放整月工資，每月根據項目部反映情況一項做不到按1000元賠償。

2、依據本協議內容不得單方違約，違約者應向對方支付違約金元。

3、合同期內乙方必須服從甲方按排、調遣等工作並遵守公司制度。

4、合同中未約定的內容以公司的制度為準。

八、爭議：

因本協議引起的或與本協議有關的任何爭議協商解決，解決不成的提交甲方所在地人民審定。

甲方：蓋章乙方：蓋章

身份證號：

電話：

___XXXX____年____月____日

司機勞動合同3

根據《中華人民共和國勞動法》及相關法規、 規章, 現甲、乙雙方經平等協商同意，自願簽定本合同，以便在今後工作中共同遵守。

一、勞動合同期限

第一條 本合同期限為 年，自 年 月 日始至 年 月 日止,其中試用期為 月，自 年 月 日始至 年 月 日 止。

二、崗位職務及工作內容

第二條 乙方同意按甲方工作需要，從事工作，擔任部（店） 。

第三條 乙方應按甲方所訂《 制度》有關規定按時保質保量完成相應的工作任務。

三、勞動保護和勞動條件

第四條 乙方工實行 工作制。

第五條 甲方為乙方提供必要的工作條件，制定有關工作規範。

第六條 甲方負責對乙方進行必要的職業道德、業務技術和有關法律法規教育和培訓。其費用由甲方承擔，若乙方違約解除合同，應賠償甲方此項費用。

四、勞動報酬

第七條 甲方應遵循按勞分配原則對乙方進行薪酬分配。

第八條 甲方每月以貨幣形式足額支付乙方基本工資，其中試用期基本工資為 元，轉正後為 元。並視經營情況和乙方貢獻大小向乙方發放相應數量的獎金。

第九條 甲方因特殊原因需乙方延長工作時間或在節假日加班的，應依法安排乙方換休或支付加班加點工資。

第十條 由於甲方原因致使乙方臨時下崗待工的，甲方應保證乙方每月生活費不低於 元。

五、保險、福利待遇

第十一條 甲方按國家及四川省社會保險有關規定為乙方辦理養老保險、失業保險及醫療保險等。

第十二條 乙方患病或負傷，其工資及醫療保險待遇按國家和四川省有關法律、法規和規定執行。

六、勞動紀律

第十三條 乙方應嚴格遵守國家法律和甲方依法制訂的各項規章制度和工作規範，嚴格遵守甲方的勞動紀律。

第十四條 乙方應遵守職業道德，保守甲方的商業祕密，不做有損客户和甲方利益的事。

第十五條 乙方應積極參加甲方組織的有關培訓，努力提高自身業務素質和工作能力。

第十六條 未經甲方許可，乙方不得私下銷售甲方所經營產品以外的其他類似產品。

17.乙方違反本合同第十三、十四、十五及十六條規定，

甲方可給予其相應紀律處分，直至解除合同，並追究其相應經濟責任及其他法律責任。

七、勞動合同的變更、解除、終止和續訂

第十八條 訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化，本合同相應變更相關內容。

第十九條 訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更合同相關內容。

20.因乙方工作任務完成情況在合同期內甲方需對乙方 作升（降）職的，雙方應另行訂立合同，本合同自然終止。

第二十一條 經甲、乙雙方協商一致，本合同可以解除。

第二十二條 乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同；

1.試用期內考核不合格；

2.有違反本合同第十三、十四、十五及十六條規定情節的；

3.嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

4.被依法追究刑事責任的。

司機勞動合同4

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》和有關的勞動政策、法規、規章，以及甲方的規章、制度，經雙方平等自願，協商一致，簽訂本勞動合同。

一、本勞動合同期限為 年 個月。

自 年 月 日起甲方招收乙方從事汽車駕駛員工作至 年 月 日止;其中試用期 個月。

二、工作任務

1、 負責牌號為： 的汽車駕駛工作。

2、乙方應愛惜公司的車輛，注意車輛的平時保養，經常檢查車輛的主要機件。每週實施定期檢查及保養，以維護機件的壽命，確保行車安全。

3、乙方應每天清理所駕車輛，以保持車輛的清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)

4、出車前，要例行檢查車輛的水、電、油、車燈、剎車系統、輪胎及其它部件的性能是否正常;發現不正常時，要立即加補或維修。出車回來，要檢查存油量，發現存油不足一格時，應立即加油。

5、乙方發現所駕車輛有故障時，要立即檢修;不能自行檢修的，應立即報告後勤主管，提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經費等)

6、乙方對所駕車輛的各種證件的有效性應經常檢查，出車時一定保證證件齊全。

三、工作時間

因工作性質特殊，乙方需機動作業。經甲方報勞動行政部門批准後，乙方實行不定時工作制。

四、勞動報酬

甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元。其中試用期間工資為 元。

五、保險福利待遇

1、甲、乙雙方按照國家及省、市有關規定，繳納基本養老保險、失業保險和工傷保險等社會勞動保險基金。甲方定期向乙方通告繳納社會勞動保險基金情況。

2、甲方按國家、省、市有關規定，給予女工孕期、產假期、哺乳期的勞保福利待遇。

3、乙方患職業病或因工負傷醫療期間的保險福利待遇，甲方按市有關社會工傷保險規定執行。

4、乙方在合同期內患病或非因工負傷，其病假工資，疾病救濟費和醫療費等按國家、省、市有關規定執行。

5、乙方因工或非因工死亡的喪葬補助金、供養直系親屬一次性工亡補助金或救濟費、供養直系親屬的撫卹金或定期生活補助費等，按國家及市有關規定計發。

6、乙方其他福利待遇，按甲方依法制定的制度執行。

六、勞動紀律及獎懲

1、 全年安全行車，未出交通事故的，給予乙方獎勵200元。

2、不得出車時才臨時去加油。

3、未經批准，不許私自將車輛送廠維修。

4、 出車在外或出車歸來停放車輛，一定要注意選取停放地點和位置，不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。司機離開車輛時，要鎖好保險鎖，防止車輛被盜。

5、乙方在晚間要注意休息，不準開疲勞車。嚴禁酒後駕車。

6、乙方駕車一定要遵守交通規則，文明開車，不準危險駕車(包括超速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)

7、乙方因違章或證件不全被罰款的，費用不予報銷;如屬用車人執意所為，則同司機和用車人共同負擔。

因乙方違章導致的賠償費用超過保險公司理賠金額的部分，由肇事司機自行承擔。因違章造成的其它後果概由司機自行負責。

8、上班時間內司機未被派出車的，應在公司隨時等候出車，不得擅自外出;出車回來，應立即向後勤主管報到。

9、乙方必須身帶手機，隨時與甲方保持聯絡。

10、下班後，應將車輛停放適當地點保管，不準私自用車。

11、乙方未經甲方領導批准，不得將所駕車輛交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車輛交給無證人員駕駛。任何人不得利用公司車輛學開車。

七、本合同經甲、乙雙方協商一致可以解除。

八、有下列情形之一的，甲方可與乙方提前解除本勞動合同：

1、在試用期間，乙方被證明不符合錄用條件的;

2、乙方被開除、除名、勞動教養或被依法追究刑事責任的;

3、乙方不履行甲方規定義務的;

4、本勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使本勞動合同無法履行，經當事人協商不能就變更合同達成協議的;

5、甲方按國家法律規定宣佈破產、瀕臨破產處於法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，無法安排乙方工作的。

九、有下列情形之一的，甲方不得與乙方提前解除本勞動合同：

1、本合同期限未滿，又不符合本合同第九條規定的;

2、因工負傷並經確定為喪失或部分喪失勞動能力的;

3、乙方患病或非因工負傷在規定的醫療期內的;

4、女職工在孕期、產期、哺乳期內的;

5、法律、行政法規規定的其他情形。

十、有下列情形之一的，乙方隨時可以與甲方提前解除本勞動合同：

1、在試用期內;

2、甲方以暴力、威脅、非法限制人身自由的手段強迫勞動的;

3、經國家有關部門確認，甲方的勞動安全、衞生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的;

4、甲方不能按本合同約定為乙方提供生產條件的。

十一、本合同期滿，甲、乙雙方即終止勞動關係，辦理有關手續。當事人願意續訂合同的，經雙方協商同意，在本合同期滿前辦理續訂手續。

十二、本合同生效後，甲、乙雙方必須全面履行本合同約定的義務。當事人擅自解除勞動合同，給對方造成經濟損失的，依法承擔賠償責任。

十三、因履行合同發生勞動爭議，當事人應當在勞動爭議發生之日起十六天內，以書面形式向×××勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

十四、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。

十五、本合同自 年 月 日起生效。

甲方：(簽名蓋章) 乙方： (簽名蓋章)

日期：日期：

司機勞動合同5

甲方：

乙方：

根據國家相關法律、法規，甲乙雙方本着公平、公正、公開原則經平等協商一致，自願簽訂本合同，並共同遵守本合同所列條款。

第一條：本協議期限類型為短期協議。協議有效期自20xx年1月1日至20xx年12月31日止。中途雙方均不得擅自提出解除協議，否則視同違約並承擔相應違約責任。

第二條：乙方同意根據甲方工作需要從事貨物運輸汽車駕駛員崗位工作，同時於上崗時一次性交甲方安全保證金三千元。乙方應嚴格遵守協議以及甲方各項工作制度和崗位責任制要求，服從甲方統一調度安排。

第三條：甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓工作。

第四條：乙方應自覺遵守企業勞動紀律和甲方的規章制度（含口述規定），若乙方違反勞動紀律或規章制度（含口述規定），甲方可依據本方的規章制度處理，乙方承擔甲方在此期間造成的經濟損失，直到解除本協議。

第五條：甲方對乙方實行不定時工作制，四橋車、三橋車二人一組，翻斗車一人一組。須隨時保持通信暢通，乙方在保證安全行車、完成甲方運輸任務的前提下，必須提前報甲方批准後方可執行休息和休假。

第六條：乙方完成規定的工作任務，甲方按照雙方協商的工資支付標準按月支付工資給乙方，具體支付標準如下：

1、四橋車，按運營收入扣除過路費之50%後乘以13%計算工資，月全勤時若不足2500元則按保底工資2500元∕月計算髮放。

2、三橋車，按運營收入扣除過路費之50%後乘以14%計算工資，月全勤時若不足2500元則按保底工資2500元∕月計算髮放。

3、翻斗車，按運營收入扣除過路費之50%後乘以14%計算工資，月全勤時若不足2500元則按保底工資2500元∕月計算髮放。

4、若乙方使用甲方提供的通訊工具則甲方每月補貼乙方通訊費100元，不用則不補。

以上工資包含生活補助及住宿費在內，支付時間為扎賬後的次月上旬內。

第七條：乙方有下列情形之一，甲方可以隨時解除本協議並扣發其工資200—1000元直至全部：

1、在聘用期內，被證明不符合錄用條件或不服從甲方管理調度的；

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

4、因自身責任被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《營運證》、《準駕證》的；

5、被依法追究刑事責任的；

6、瞞報、少報、不報貨運次數和貨運距離或私自卸油行為的，不按時、不按規定填寫行車記錄及運輸登記表的；

7、工作期間不得帶駕駛學員，不得把車交由其他人駕駛；

8、因乙方責任導致承運貨物發生損壞、短少，由責任人承擔當次損失60%的經濟損失責任（短件則全賠）。乙方經手一切業務單據必須按時全部交甲方財務人員，以便準確進行財務核算。

第八條：乙方未經甲方允許不得發生下列條款所列事宜，如若違反，並因此發生的事故均由乙方自行承擔一切責任（含民事及刑事責任）及甲方在此期間的經濟損失。

1、不得帶駕駛學員、不把車交由其他人駕駛；

2、不私自出車、不酒駕、疲勞駕駛，不違反交通信號燈、不違規操作等國家相關法律法規規定的條款。

3、乙方在一切運輸業務活動中必須堅持實事求是原則，嚴禁少報、瞞報、漏報收入或多報、虛報、重報支出。否則一經發現查實，對當事人處以當事金額10倍的罰款。

4、乙方作為主駕必須牢固樹立安全第一思想意識。如出現安全事故，原則上根據交警部門判定責任劃分屬乙方當事人承擔主要責任時，由當事乙方承擔當次損失的70%；

5、年終時乙方全年無任何安全責任事故則甲方給予乙方一次性獎勵人民幣3000元，並全額退還其安全保證金。

第九條：甲乙雙方當事人任何一方違反本協議規定，即違約給對方造成損失或損害的，應當依據國家有關規定承擔賠償責任，賠償金金額為人民幣五千元。

第十條：本合同若有未盡事宜，甲、乙雙方友好協商共同解決，協商不成時依法解決。本合同一式二份，甲乙雙方各執一份，每份具有同等效力，雙方簽字蓋章按手印後生效，合同期滿自行失效。

甲方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

司機勞動合同6

甲方：

乙方：

甲乙雙方在自願、平等的基礎上，協商一致，達成以下條款：

一、甲方聘請乙方為專職司機。

二、本合同自____年__月___日起至_____年___月___日止，期限屆滿本合同自行終止，經雙方同意，可以另籤勞動合同。

三、其中試用期為三個月即_____年____月____日至_____年____月____日，試用期限內甲方有權隨時解除勞動合同，若乙方造成甲方車輛等到任何損失，應照價賠償。

四、乙方經甲方聘用後，自願將身份證、户口本複印件交給甲方保管，一直到離職為止。

五、甲方給乙方的薪資待遇：試用期三個月，工資是800元/月+安全獎，試用期三個月過後，甲方聘任乙方的，乙方受聘期間的報酬構成為：底薪（800元）+安全獎金+績效+年終獎+工齡工資。年終獎按公司績效情況而定。發薪日應在下月份15日支付。

六、甲方車輛的保養以及車的正常維護由甲方來承擔。

七、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規章制度，按照公司章程辦事，準時上班，按照公司的需要，自覺加班，不講怨言，愛崗敬業，吃苦耐勞。

八、乙方在聘用駕駛員崗位期內，發生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故，均由乙方本人負責，本公司概無責任。

九、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養、擦洗；每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛。絕不帶着毛病上道。如不遵守交通規則，而發生交通事故，責任都由乙方來承擔，本公司概無責任。

十、甲方的權利和義務

（1）其有權進行本合同規定的行為，並已採取所有必要的公司行為授權簽訂和履行本合同；

（2）本合同自簽訂之日起對其構成有約束力的義務。

十一、社會保險福利

（1）甲乙雙方均須依法參加社會保險，繳納社會保險費，社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

（2）甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉移等相關手續，出具解除或者終止勞動合同證明書，乙方應及時辦理工作交接手續。

十二、合同的變更、終止和解除

1、崗位聘任合同簽訂後，甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協商一致，並按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。

2、有下列情況之一的，聘任合同自行終止：

（1）聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現；

（2）甲方撤消或解散。

3、有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：

（1）乙方在試用期內不勝任崗位要求；

（2）乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。

十三、違約責任：

1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任。

2、乙方在聘用期限內無正當理由，未經甲方許可，違反合同約定或擅自自行離職的，甲方可以解除本聘用合同，並根據受損情況，追究乙方的賠償責任。

3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經濟損失的，該經濟賠償責任由乙方承擔，甲方概不負責。

十四、因發生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的，本合同終止，雙方均不承擔法律責任。

十五、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。根據需要可以簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。

十六、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方簽字： 乙方簽字：

_____年____月____日 _____年____月____日

司機勞動合同7

甲方：__________

乙方：__________

性別：__________

出生日期：______年_______月______日

居民身份證號碼：__________

單位地址家庭住址：__________

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條、本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月，本合同______終止。

第二條、乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責任制要求，

第三條、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。

第五條、乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動紀律或規章制度，甲可依據本單位的規章制度處理，直到解除本合同。

第六條、甲方安排乙方執行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

第七條、乙方完成規定的工作任務，甲方按照寧縣人民政府關於單位駕駛員待遇的有關規定支付工資520元(其中420元財政撥付，單位補貼100元)；其中試用期內工資520。

第八條、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

第九條、乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1.在試用期內，被證明不符合錄用條件的；

2.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

3.嚴重失職、營私舞弊，對單位利益造成重大損害的；

4.被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的；

5.被依法追究刑事責任的。

第十條、甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規定，給對方造成損失或損害的，應當説依據國家和北京市有關規定承擔賠償責任。

第十一條、當事人約定的其他內容：

第十二條、因履行本合同發生勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內，向人民法院提起訴訟

第十三條、本合同未盡事宜，或與國家有關規定相悖的，按國家有關規定執行。

第十四條、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方(蓋章)：__________乙方(簽章)：__________

法定代表人：__________

簽訂日期：______年______月______日

司機勞動合同8

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限類型為______期限合同。本合同生效日期______年______月______日。其中試用期______個月，本合同______終止。

第二條乙方同意根據甲方工作需要從事出租汽車駕駛員崗位工作。乙方應按照營運任務承包合同以及崗位責任制要求，按時完成規定的營運任務。

第三條甲方為乙方提供符合北京市公安交通管理局和出租洫管理局規定的營運車輛，建立健全駕駛員服務規程、勞動安全等有關規章制度。

第四條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。按國家和北京市的有關規定組織安排乙方進行健康檢查。

第五條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動紀律或規章制度，甲可依據本單位的規章制度處理，直到解除本合同。

第六條甲方安排乙方執行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下，工作、休息和休假由乙方自行安排。

第七條乙方完成規定的工作任務，甲方每月______日支付乙方工資，工資不低於______元；其中試用期內工資______元。乙方的其他勞動報酬按駕駛員營運任務承包合同辦理。因甲方原因造成車輛停運的，在停運期間甲方支付乙方的工資，不得低於北京市最低工資標準。

第八條甲乙雙方應按國家和北京市社會保險的規定繳納職工養老、失業、大病醫療統籌及其它社會保險費用。

第九條乙方因工負傷的工資和醫療保險待遇按國家和北京市有關規定執行。

第十條乙患病或非因工負傷，其醫療和病假工資待遇按照國家有關規定執行。

第十一條甲方按照國家和北京市有關規定，保障女職工在孕期、產期、哺乳期的工資、保險和有關福利待遇。

第十二條乙方應保證完成甲方擔負的外事、搶險、主要客運集散點供車及其它特殊任務。

第十三條訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

第十四條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

第十五條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在試用期內，被證明不符合錄用條件的；

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲骨文方利益造成重大損害的；

4、被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《出租汽車準駕證》、《出租汽車駕駛員監督卡》的；

5、被依法追究刑事責任的。

第十六條有下列情形之一，甲方可以解除本合同，但是應當提前三十日以局面形式通知乙方：

1、乙方患病或者非因工負傷，醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

2、乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的；

3、符合本合同第十三條規定，雙方不能就變更合同達成協議的。

第十七條甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難，確需裁減人員的，應當提前三十日向工會或全體職工説明情況，聽取工會或職工的意見，並向勞動行政部門報告後，可以解除本合同。

第十八條乙方有下列情形之一的，甲方不得依據本合同第十六條、第十七條的規定終止、解除勞動合同：

1、因工負傷被確認喪失或部分喪失勞動能力的；

2、患病或非因工負傷，在規定的醫療期內的；

3、女職工在孕期、產期、哺乳期內的

4、復員轉業軍人和國家建設徵地農轉工人員初次參加工作未滿三年的；

5、義務服兵役期間的；

6、法律、法規和規章規定的其他情形。

第十九條乙方解除勞動合同，應當提前三十日以局面形式通知甲方。乙方給甲方造成經濟損失尚未處理完畢或因其他問題正在被審查或處理期間，乙方不得依據第一款解除勞動合同。

第二十條有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同：

1、在試用期內的；

2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的；

3、甲方不能按照本合同規定提供勞動條件或者支付勞動報酬的。

第二十一條本合同期限屆滿，勞動合同即終止。在本合同工期滿前三十日甲方向乙方表明終止或續訂意向，經雙方協商同意續訂勞動合同。

第二十二條甲方違反本合同約定或依據本合同第十四條、第十六條、

第十七條解除勞動合同，應按國家和北京市有關經濟補償的規定，向乙方支付經濟補償金。

第二十三條甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規定，給對方造成損失或損害的，應當説依據國家和北京市有關規定承擔賠償責任。

第二十四條當事人約定的其他內容：

第二十五條因履行本合同發生勞動爭議，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不成，當事人一方要求仲裁的，應當自勞動爭議發生之日起六十日內向_____勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人一方也可直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內，向人民法院提起訴訟。

第二十六條北京市出租汽車駕駛員營運任務承包合同及甲方以下規章制度______作為本合同附件。

第二十七條本合同未盡事宜，或與國家、北京市有關規定相悖的，按國家、北京市有關規定執行。

第二十八條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

甲方（蓋章）乙方（簽章）

法定代表人或

委託代理人（簽章）

簽訂日期年月日

鑑證機關（蓋章）鑑證員（簽章）

鑑證日期年月日

司機勞動合同9

用人單位：_______________________（以下簡稱甲方）

法定代表人：_____________________

經營地址：_______________________

聯繫電話：_______________________

勞動者：_________________________（以下簡稱乙方）

性別：___________________________

身份證號：_______________________

現住址：_________________________

聯繫電話：_______________________

甲方因經營貨車營運，聘用乙方為駕駛員。雙方在平等自願、公平和誠實信用原則的基礎上，經協商一致，簽訂本合同，明確雙方的權利義務，共同遵照執行。

第一條合同期限

本合同期限為______年。自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止，其中試用期為_______年_____月_____日。

第二條工作內容

1、乙方同意根據甲方工作需要，擔任駕駛員工作。

2、乙方負責開車、車輛保養，故障檢查維修，保障甲方一切用車需要，在運輸途中，配合其他員工工作，維護車內秩序，保障車輛安全。

第三條勞動報酬、福利待遇

1、乙方的月工資為______元。

2、其它補貼/獎勵：包括通訊費______元、每月安全獎______元，滿勤獎______元（滿勤為每月至少____個班次）。

3、乙方在工作中有突出貢獻或特殊成績的，甲方可給予必要的精神鼓勵和物質鼓勵或晉級工資。

4、法定節假日補貼______元。

5、甲方為乙方提供集體宿舍，日工作餐標準為______元/餐。

第四條勞動紀律

1、乙方應遵守單位勞動紀律，違反勞動紀律的，甲方可依據情節給予紀律處分、扣工資，直至解除合同。

2、乙方應嚴格遵守道路交通法律法規，在駕駛貨車過程中，因乙方個人原因違反法律法規所產生的後果由乙方全部承擔，甲方在依照相關法律規定進行賠償之後可以向乙方追償。

第五條社會保險

1、在勞動合同期間，乙方享受統一規定的有關津貼，物價補貼、計劃生育、住房補貼、養老保險、獨生子女費以及法定的公休節假日、探親假、婚喪假、產假和甲方規定的職工休假等。甲方按國家和______市社會保險的有關規定為乙方繳納職工養老、失業和大病醫療統籌及其他社會保險費用______元。（如當地社會保險規定有調整的，按照調整後的比例代繳）

2、在勞動合同期間內，乙方因工或非因工死亡的待遇以及家屬勞保待遇等仍按國家現行政策規定執行。

3、勞動合同期間，乙方患病或非因工負傷期間的有關待遇仍按國家現行的有關政策和本單位規章制度執行。對乙方的停工醫療期按《_____廠實行全員勞動合同制的暫行規定》中的有關條款執行。

4、乙方到達離退休年齡，其離退休待遇仍按國家現行政策規定執行。

第六條合同的變更、解除、終止、續訂

1、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，可以變更本合同的相關內容。

2、經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

3、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

（1）嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的。

（2）不服從管理或在工作中嚴重有損甲方形象的。

（3）嚴重失職營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的。

（4）被依法追究刑事責任的。

4、下列情況之一，甲方可以解除合同，但應提前______日以書面形式通知乙方：

（1）乙方因疾病或負傷，不能從事駕駛員工作的。

（2）乙方不能勝任工作的。

5、乙方提前解除本合同，應提前______日以書面形式通知甲方，否則需向甲方支付違約金人民幣______元。

6、本合同期限屆滿，即行終止。

7、本合同期滿，甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。

第七條違約責任

1、甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失，都要承擔經濟責任。

第八條其他

1、本合同未盡事宜或與國家有關規定相悖的，按有關規定執行。

2、本合同一式______份，甲乙雙方各執______份，雙方簽字後生效，具有同等法律效力。

用人單位（公章）：_________________勞動者（簽字）：_________________

法定代表人（簽章）：_______________ _______年_____月_____日

_______年_____月_____日

司機勞動合同10

甲方：

乙方：

聯繫電話：

通訊地址：

緊急聯繫人：

甲乙雙方在自願、平等的基礎上，協商一致，達成以下條款：

一、甲方聘請乙方為專職司機，乙方需持有_____駕駛證，乙方在職期間應當保證該駕駛證處於真實有效的狀態。

二、本合同自____年__月___日起至_____年___月___日止，期限屆滿本合同終止，經雙方同意，可以另籤勞動合同。

三、其中試用期為三個月即_____年____月____日至_____年____月____日，若乙方在試用期內造成甲方車輛、所載人員、物品任何損失，甲方有權以不符合錄用條件為由隨時解除勞動合同，且應照價賠償（法律有其他規定的除外）。

四、乙方經甲方聘用後，應當按照甲方要求提供駕駛證複印件、身份證複印件等資料，並提供原件供核對。

五、甲方給乙方的薪資待遇：試用期三個月，工資是元/月+安全獎，試用期三個月過後，甲方聘任乙方的，乙方受聘期間的報酬構成為：底薪（元）+安全獎金+績效+年終獎+工齡工資。年終獎按公司績效情況而定。發薪日在次月15日支付。

六、甲方車輛的保養以及車的正常維護由甲方來承擔，車輛情況乙方有責任時刻檢查並彙報異常，緊急情況下應當報領導批准後先行處理異常。

七、乙方在聘用駕駛員崗位期內應遵守公司制定的規章制度，按照公司章程辦事，準時上班，按照公司的需要，自覺加班，不講怨言，愛崗敬業，吃苦耐勞。

八、乙方在聘用駕駛員崗位期內，發生車輛違章違紀和車輛碰撞等事故，依照公司事故管理責任相關制度處理。

九、乙方在工作期間內每天對車輛進行保養、擦洗；每天對車輛進行檢查，保持車輛狀況良好再行駛，應嚴格遵守交通規則。

十、社會保險福利

（1）甲乙雙方均須依法參加社會保險，繳納社會保險費，社會保險費個人繳納部分，甲方可從乙方工資中代扣代繳。

（2）甲乙雙方解除、終止勞動合同時，甲方應按有關規定為乙方辦理職工檔案和社會保險轉移等相關手續，出具解除或者終止勞動合同證明書，乙方應及時辦理工作交接手續。

十一、合同的變更、終止和解除

1、崗位聘任合同簽訂後，甲、乙雙方必須全面履行合同規定的義務，任何一方不得擅自變更合同。確需變更的，雙方應協商一致，並按原簽訂程序辦理。雙方未達成一致意見的，原合同效力不變。

2、有下列情況之一的，聘任合同自行終止：

（1）聘任合同期滿，或聘任合同約定終止聘任合同的條件出現；

（2）甲方撤消或解散。

3、有下列情況之一的，甲方可以隨時解除聘任合同：

（1）乙方在試用期內不勝任崗位要求；

（2）乙方嚴重失職、瀆職，給甲方造成不同程度的財產和經濟等損失。

十二、違約責任：

1、甲方違反本合同約定給乙方造成損失的，應按乙方受損情況承擔賠償責任。

2、乙方在聘用期限內無正當理由，未經甲方許可，違反合同約定或擅自自行離職的，甲方可以解除本聘用合同，並根據受損情況，追究乙方的賠償責任。

3、乙方在工作中因個人原因造成甲方和個人經濟損失的，該經濟賠償責任由乙方承擔，甲方概不負責。

十三、因發生不可抗力或情勢變更導致本合同無法履行的，本合同終止，雙方均不承擔法律責任。

十四、本合同未盡事宜，由甲、乙雙方協商解決。根據需要可以簽署補充合同，補充合同與本合同具有同等法律效力。

十五、本合同一式兩份，甲、乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

（以下無正文）

甲方簽字：

_______年_____月______日

乙方簽字：

_______年_____月______日

司機勞動合同11

甲方:

乙方:

甲方聘用乙方為機動車駕駛員,為了維護甲.乙雙方的合法利益,根據《中華人民共和國勞動法》制定本合同,具體協議如下:

一．甲方車輛必須手續齊全,根據國家規定購買車輛保險。

二．乙方入職時，甲方為乙方購買“人身意外傷害險”，每年保險費用為人民幣500元，由甲.乙雙方各負擔50%。

三．乙方必須擁有駕駛員必備的合法證件並提供真實有效的身份證明。乙方上崗試用期一個月，經甲方考核認為乙方合格者入用為公司正式員工，若乙方不能勝任工作的，可以提前解聘乙方。

四．乙方必須嚴格遵守國家法律法規，如果從事違法活動，甲方有權解除合同；甲方不承擔違法活動的任何責任。

五．乙方必須遵守甲方的各項管理制度，如有違反，根據甲方制度處理。

六．乙方必須嚴守甲方的商業機密，不得泄露甲方有關貨源等一切商業信息，如有違反，輕者支付違約金壹千元以上，給甲方造成嚴重後果的，按實際損失賠償。

七．自交車之日起，乙方對車輛和車輛配置的各種工具.證件及車輛維修負責,工具和證件遺失由乙方照價賠償,具體維修費用根據公司制度報銷。

八．運輸過程中，乙方要對運載貨物的安全負責，如發生遺失、短斤、損壞及淋濕貨物等損失由乙方負責,不可抗拒因素除外。

九．乙方聯繫的運輸業務必須經過甲方批准，私自運輸或虛報運輸費用者除上繳運費外，另支付違約金壹萬元並解除勞動合同。

十.乙方必須對甲方的每單業務負責執行,承擔甲方和委託方運輸協議的各項責任,無特殊原因不能按要求完成任務的,乙方承擔甲方的違約責任。

十一.運輸過程中發生交通事故，如果我方車輛負全責或主要負責，除保險公司負責賠款外的賠款由甲.乙雙方各負責50%。交警部門追究的刑事責任及賠償由乙方全部負責。

十二.車輛正常運營的費用由乙方根據規定執行，並提供票據到甲方報銷，包括油費.路橋費.維修費.住宿費。乙方虛報費用或賣油賣配件造成甲方損失為偷盜行為，經查實，甲方有權解除合同並扣除乙方違約金壹萬元，情節嚴重者報公安機關處理。

十三.合同期間乙方的手機必須24小時開機，隨時聽從甲方的工作安排，特殊情況必須提前一天請假，違者罰款300元/次，影響嚴重者，乙方賠償甲方損失。

十四.合同期滿,乙方必須提前1個月續簽合同,否則,合同自行終止。乙方中途需解除合同必須提前一個月申請，並補償甲方培訓費人民幣叁千元，乙方若私自離崗應向甲方支付違約金壹萬元。

十五.乙方在運輸業務中所收取的發票和單據必須及時上交甲方，無故拖延罰款100元/天。

十六.乙方出車在外不得與人結仇結怨，出車前不得飲酒，工作期間不得從事違法活動，乙方應提高自我保護意識，在從事裝卸貨物及其它事務時所發生的一切意外事故由乙方自行負責，特殊情況甲方只作道義上的補償。

十七.乙方出車在外不得挪用公款賭博或從事與工作無關的事，如有違反，作為違反勞動紀律，從乙方工資中扣除。

十八.乙方出車時必須維護公司利益，在可控制的情況下，不得浪費公司資源。停車必須關閉發動機，行車時在確保安全和時間允許的情況下走最節約的路線，各種費用不得高於市場平均值。

十九.乙方工資為5000元/月。

二十.駕駛員違章操作(超速超車證件不齊)所造成的罰款後果自負。

二十一.合同期限：自 年 月 日至 年 月 日。

甲方簽字： 乙方簽字：

年 月 日

司機勞動合同12

甲方(用人單位)名稱：

法定代表人(主要負責人)姓名：

乙方(勞動者)姓名： 性別：

出生年月：

住址：

聯繫方式：

居民身份證號碼：

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規的規定，在平等自願，協商一致的基礎上籤訂本合同，以資共同遵守。

一、合同期限

第一條 本勞動合同期限為年，自 年月日起至 年 月日止。 其中試用期為 月，自 年月日起至 年月日止。

二、工作任務

第二條 乙方負責牌號為的汽車駕駛工作。

第三條 乙方應愛惜公司的車輛,注意車輛的平時保養,經常檢查車輛的主要機件。每週實施定期檢查及保養,以維護機件的壽命,確保行車安全。

第四條 乙方應每天清理所駕車輛,以保持車輛的.清潔(包括車內、車外和引擎的清潔)。

第五條 出車前,要例行檢查車輛的水、電、油、車燈、剎車系統、輪胎及其它部件的性能是否正常;發現不正常時,要立即加補或維修。出車回來,要檢查存油量,發現存油不足一格時,應立即加油。

第六條 乙方發現所駕車輛有故障時，要立即檢修;不能自行檢修的,應立即報告主管,提出具體的維修意見(包括維修項目和大致需要的經費等)。

第七條 乙方對所駕車輛的各種證件的有效性應經常檢查,出車時一定保證證件齊全。

三、工作時間和休息休假

第八條 因工作性質特殊，乙方需機動作業。經雙方協商同意，乙方實行不定時工作制。

第九條 乙方在合同期限內按國家規定休假。

四、勞動報酬

第十條 甲方按月以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元。其中試用期工資為 元。

五、社會保險第十一條 甲方在合同存續期間應按國家和當地政府的有關規定為乙方辦理社會保險，其中單位應繳部分由甲方繳納，個人應繳部分由乙方繳納，由甲方從乙方的工資中代扣代繳。

第十二條 乙方因工負傷的待遇，按國家和當地政府的有關規定執行。

第十三條 乙方患病或非因工負傷的醫療期及其待遇，按國家和當地政府以及甲方的有關規定執行。

第十四條 乙方因工或非因工死亡的喪葬補助金、供養直系親屬一次性工亡補助金或救濟費、供養直系親屬的撫卹金或定期生活補助費等，按國家和當地政府的有關規定執行。

六、勞動紀律及獎懲

第十五條 未經批准,不許私自出車，不許私自將車輛送廠維修。

第十六條 出車在外或出車歸來停放車輛,一定要注意選取停放地點和位置,不能在“不準停車的路段”或“危險地段”停車。乙方離開車輛時,要鎖好保險鎖,防止車輛被盜。 第十七條 乙方在晚間要注意休息,不準開疲勞車。嚴禁酒後駕車。

第十八條 乙方駕車一定要遵守交通規則,文明開車,不準危險駕車(包括超速、爬頭、緊跟、爭道、賽車等)。

第十九條 乙方因違章或證件不全被罰款的,費用不予報銷;如屬用車人執意所為,則乙方和用車人共同負擔。

因乙方違章導致的賠償費用超過保險公司理賠金額的部分,由乙方自行承擔。因違章造成的其它後果概由乙方自行負責。

第二十條 上班時間內乙方未被派出車的,應在甲方指定的工作地點隨時等候出車,不得擅自外出;出車回來,應立即向主管報到。

第二十一條 乙方必須身帶手機，隨時與甲方保持聯絡。

第二十二條 乙方下班後,應將車輛停放適當地點保管,不準私自用車。

第二十三條 乙方未經甲方領導批准,不得將所駕車輛交給他人駕駛或練習駕駛;嚴禁將車輛交給無證人員駕駛。任何人不得利用甲方車輛學開車。

第二十四條 乙方違反上述有關規定的，按照甲方有關勞動規章制度進行處罰，“萬公里行車安全獎”參照銅川供電局駕駛員安全行車獎有關考核辦法執行。

甲方：

乙方：

日期

司機勞動合同13

根據《中華人民共和國勞動法》，經甲乙雙方平等協商同意，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限

第一條、本合同期限類型為 一年 期限合同。本合同生效日期20_年月 日 ，終止日期 年 月 日。

二、工作內容和義務

第二條、乙方同意根據甲方服務工作需要，擔任司機崗位工作。甲方可依照有關規定或服務要求，對乙方的工作職責和崗位進行調整。

第三條、乙方應按照甲方的要求，按時完成規定的工作數量，規定的質量標準，並履行下列義務：

1、遵守國家憲法、法律、法規；

2、遵守甲方的規章制度；

3、維護甲方的榮譽和利益；

4、忠於職守，勤奮工作；

5、履行保守甲方商業祕密，不得利用甲方的商業祕密為本人或其他經濟組織和個人謀取不正當的經濟利益。

三、勞動保護和勞動條件

第四條、甲方由於工作需要或因特殊情況需要延長工作時間的，執行綜合計算工時制度。

第五條、甲方延長乙方工作時間，應按照乙方同等時間倒休或依法支付加班加點工資。

第六條、甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具，制定工作規範和勞動安全衞生制度及其標準。

第七條、甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、業務技術、勞動安全衞生及有關規章制度的教育和培訓。

四、勞動報酬

第八條、甲方的工資分配應遵循按勞分配原則，實行同工同酬。

第九條、在法定工作時間內，乙方完成規定的工作任務，甲方每月月末以貨幣形式足額支付乙方工資，試用期工資不低於 元，試用期1—3個月，轉正後工資 元。

另：車公里補貼，每人每月按 0。2 元/每公里，另加每 300公里計 1 個誤餐，每個誤餐元誤餐補貼計算，由甲方按月度審核據實結算。

五、保險福利

第十條、甲乙雙方應按國家和當地人民政府關於社會保障的有關規定繳納社會保險，雙方解除、終止勞動合同後，職工養老保險按有關規定轉移。

第十一條、社會保險的繳納方式，按照國家有關規定的比例測算繳納，由公司統一購買。

六、勞動紀律

第十二條、乙方應遵守甲方依法規定的規章制度；嚴格遵守勞動安全衞生、工作制度和工作規範；愛護甲方、委託組織的財產，遵守職業道德；積極參加甲方組織的培訓，提高思想覺悟和職業技能。

第十三條、乙方違反勞動紀律，甲方可依據本單位規章制度，給予必要的批評、警告或紀律處分，直至解除本合同。

七、本合同的變更、解除、終止、續訂

第十四條、訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化。本合同應變更相關內容。

第十五條、訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化，致使本合同無法履行的，經雙方協商同意，可以變更本合同相關內容。

第十六條、甲方與服務委託組織合同，協議發生變更、終止，甲方應積極安排乙方到同類型崗位工作，乙方因客觀原因或主觀原因上不了崗，本合同終止解除。

第十七條、經雙方協商一致，本合同終止解除。

第十八條、甲方委派乙方到甲方所屬機構同類崗位工作、任職的，一方主觀原因不能到任的，至命令下達之日起二日內未能到崗的，視其放棄履行合同，本合同立即終止解除。

第十九條、乙方有下列情況之一，甲方可以解除本合同：

1、以欺詐手段訂立本合同；

2、嚴重違反勞動紀律或甲方利益造成重大損害的；

3、嚴重失職、營私舞弊，對甲方利益造成損失的；

4、泄露甲方商業祕密，給甲方造成嚴重損失；

5、被依法追究刑事責任的；

6、侵佔甲方財產，破壞、損失甲方工具設備或生產資料的；

7、乙方主動辭職，未按正常離職程序的；

8、不能勝任本合同的工作內容，經培訓或調整工作崗位仍然不能勝任工作崗位的；

9、乙方患病或非因公負傷。醫療期滿後，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的；

10、本合同期內，依據客觀情況發生重大變化，致使勞動合同無法履行的，經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議的；

第二十條、甲方按照第十九條9、10款的規定解除本合同，應提前30日以書面形式通知乙方。

第二十一條、乙方欲解除勞動合同，應當提前30日以書面形式通知甲方，甲方在乙方完成業務以及清理完所辦理的債權債務的情況下，可解除勞動合同。

第二十二條、有下列情形之一，乙方可以隨時通知甲方解除本合同；

1、甲方以侵害乙方合法人生權利手段強迫勞動的；

2、甲乙不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的；

3、勞動安全衞生條件惡劣，嚴重危害乙方身體健康的；

4、法律、法規的其他情形。

第二十三條、本合同期限屆滿，勞動關係立即終止。甲乙雙方經協商同意，可以續訂勞動合同。雙方當事人應當在本合同期滿前十天向對方表示續訂意向。

八、違反勞動合同的責任

第二十四條、違反合同的責任；甲乙雙方任何一方違約且給對方造成經濟損失的，都應承擔經濟責任；具體賠償金額由非違約方和企業工會根據違約者的責任大小和給對方造成經濟損失的情況確定；乙方違約，按甲方獎懲辦法規定承擔違約責任。

第二十五條、乙方不得在掌握甲方商業祕密期限內提出可、解除勞動合同或自動離職，經協商解除勞動合同後，亦不得在期限內自行或在與甲方有競爭關係的單位從事和原在職時相同或有關的經營活動。

第二十六條、乙方違反本合同規定條件解除勞動合同或者違反本合同約定的保密事項，給甲方造成經濟損失的，應按本合同約定或損失數額承擔賠償責任。

第二十七條、乙方違反本合同規定條件解除勞動合同的，應承擔相應的經濟賠償。如果在公派培訓，實習後為甲方工作期限在一年以內發生的，應賠償甲方有關的費用。

九、當事人約定的其他內容

十、勞動協議

第二十八條、因履行本合同發生的勞動爭議，當事人可以向單位勞動爭議調解委員會申請調解，調解不能解決的，由爭議的一方或雙方向 勞動爭議仲裁委員會申請仲裁、任何一方不服仲裁決定的，可在收到仲裁決定之日起15日內，向甲方所在地人民法院提出訴訟。

第二十九條、甲方的崗位工作制度，考勤考績制度，獎懲制度等對合同當事人雙方具有約束力。

十一、其他

第三十條、本合同未盡事宜，按國家。當地人民政府有關規定執行。

第三十一條、本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。合同制籤訂之日起生效，具有同等法律效益。

司機勞動合同14

甲方：

乙方：XXX

為確保甲乙雙方的共同利益不受侵害,經甲乙雙方平等協商一致,自願簽定本合同,共同遵守本合同所述內容。

一、承包內容

乙方承包甲方合同段內塔機操作(工地所有材料吊運)、塔機指揮、維(檢)修(含緊固螺絲、機械保養、鋼繩更換、故障維修)。

1、乙方同意根據甲方工作需要，擔任該工地塔式起重機司機工作。

2、乙方自願遵守甲方制定的各項勞動規章制度，認真履行崗位職責，負責搞好本塔機的駕駛、檢查、保養、維修等工作。並使塔機正常及時為各施工班組服務。

3、因工作需要乙方合理調配安排加班時間，必須保證各施工班組所用材料、物品、工具正常及時使用。

二、勞動報酬

承包用期內乙方每月工資為。(含塔機操作、維修費、生活費、加班費等其他國家規定的費用)，現甲方每月支付乙方月工資，不足____月按當月出勤使用天數計算。每月1-____日為上月工資結算期,10-____日(業主單位支付甲方進度款撥付到賬後)甲方將發放乙方上月工資款。餘款待合同期滿一次性付完。

三、甲方的權利與義務

1、根據生產經營需要和本公司的規章制度及合同內容對乙方進行管理。

2、甲方人員有權對乙方工作進行監督、督促和考評。

3、甲方必須認真履行本合同約定的內容，按合同規定按時支付乙方工資，乙方伙食自理、住宿由甲方提供。

4、根據乙方檢查、維修發現的問題，經甲方核查後及時更換損壞的塔機零部件。

四、乙方的責任和義務

1、認真執行遵守國家的法律、法規和政策及甲方和項目部的各項規章制度，提高敬業精神。講究職業道德，維護國家和甲方的利益。

2、服從甲方的本職工作安排，認真履行崗位職責，不講條件按時完成甲方規定的各項本職工作任務。

3、認真履行本合同約定的內容，嚴格執行塔吊操作規程，搞好本職工作。按約定領取勞動報酬，按約定解除合同。

4、愛護塔機。保持塔機清潔，每日開啟前必須做到先檢查後啟動，先試運行後工作的原則，發現問題及時處理，及時彙報、保證塔機安全、可靠運行。

5、乙方若發現不安全因素，應及時停止作業。直到安全障礙排除。

6、每日做好上下班的工作和檢查、維修和保養，發現問題及時彙報處理，決不影響

第二天的工作。

7、保證施工期間塔機正常運轉，除機械修理及停電，大風不能操作以外，根據施工需要保證隨時運轉。

8、禁止大風天氣和塔機帶病工作。

五、其它約定

1、乙方須有充足人手保證甲方白夜班施工需要,若因乙方原因造成甲方施工進度有2次遲緩、停滯情況,甲方將以1000元次扣罰乙方款項,超過3次甲方將要求乙方無條件退場(餘下工資在甲方工程結算完後支付乙方)。

2、乙方須提供所有人員特種作業操作證明給甲方，若因甲方原因造成的一切事故由甲方承擔賠償。

3、乙方在塔機運行期間須留心注意塔機運行使用狀況並逐日做好記錄,定期檢查塔機構配件使用狀況,發現塔機有可疑狀況立即停止使用及時檢修排除故障並做好檢修記錄。

4、為保證工期進度,甲方須逐月按時發放乙方人工工資。

5、乙方須服從甲方管理、安排、調動,根據施工需要,為滿足材料吊裝乙方須及時(準時)出勤,不耽誤甲方相關班組人員用工時間。若乙方未能及時出勤耽誤甲方相關班組人員用工時間情況屬實,甲方將耽誤時間長短扣罰乙方工資款。

6、乙方須與甲方其他班組間團結協作,不吵架,不鬥毆,不盜竊。若乙方班組人員偷盜或造成鬥毆事件,乙方應承擔全部責任及損失並罰款200---元。

7、乙方的所有人員禁止向施工班組任何人員索拿卡要，一經發現，甲方將處以200--500元罰款。

七、提出解除合同的任何一方，必須提前10通知對方，待對方同意後方可解除合同。

八、合同期內甲乙雙方必須認真履行合同所述內容，不得自行解除合同，不得隨意離職。

九、本合同未及事項，按國家有關規定執行。

十、本合同自簽字日生效，至合同期滿自行解除。

十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，具有同等法律效力。

甲方(公章)：___XXXX_____乙方(公章)：___XXXX_____

法定代表人(簽字)：___XXXX_____法定代表人(簽字)：___XXXX_____

___XXXX____年____月____日___XXXX____年____月____日

司機勞動合同15

甲方：

乙方：

根據《中華人民共和國勞動法》，甲乙雙方經平等協商，自願簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條乙方同意根據甲方工作需要從事汽車駕駛員崗位工作。乙方應嚴格遵守合同以及單位各項工作制度和崗位責任制要求，並提供《機動車駕駛證》，《準駕證》《身份證》複印件。

第二條甲方負責對乙方進行政治思想、職業道德、遵章守紀、業務技術、勞動安全及有關規章制度的教育和培訓。

第三條乙方應遵守勞動紀律和甲方的規章制度，乙方違反勞動紀律或規章制度，甲可依據本單位的規章制度處理，直到解除本合同。

第四條甲方安排乙方執行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲任務的前提下，工作、休息和休假由甲乙雙方協商安排。

第五條乙方完成甲方規定的工作任務，甲方按照雙方協商的工資支付，如果任務較少甲方每月向乙方支付保底工資元，支付工資時間由雙方協商安排。

第六條經甲乙雙方協商一致，本合同可以解除。

第七條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

1、在用工期內，被證明不符合錄用條件的；

2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的；

3、嚴重失職、營私舞弊，對單位利益造成重大損害的；

4、被有關部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的；

5、被依法追究刑事責任的。

第八條甲乙雙方當事人任何一方違反勞動合同規定，給對方造成損失或損害的，應當説依據國家和成都市有關規定承擔賠償責任。

第九條如果乙方因飲酒，吸毒和服用國家管制的精神的藥品或麻醉的藥品等駕駛甲方的機動車，造成一切的經濟損失和法律責任由乙方全部承擔。

第十條本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。

第十一條本合同未盡事宜，由甲乙雙方自行約定。

甲方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

乙方（公章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日