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有關工會年終工作總結範文彙編7篇

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,並做出客觀評價的書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,因此十分有必須要寫一份總結哦。總結怎麼寫才是正確的呢?以下是小編幫大家整理的工會年終工作總結7篇,歡迎大家分享。

有關工會年終工作總結範文彙編7篇

工會年終工作總結 篇1

一年以來,我不論在思想上還是工作方法上都有了很大的進步,在對待和處理問題上也逐步趨向全面化。現將我本年度的總結如下:

一、加強學習

認真學習法律知識,結合自己工作實際特點,利用閒餘時間,選擇性地開展學習,學習了《工會法》,通過學習,進一步增強法制意識和法制觀念。

二、努力工作

在工作中堅決服從領導分工,無論領導安排什麼工作我都認真的去履行好自己的工作職責。積極協助辦公室工作,做到上傳下達;積極協助推作工間操活動,組織開展太極拳培訓工作,現已培訓骨幹人員150名,有力地推進全縣性工間操活動;完成其他臨時性工作,比如:協助做好黨建、黨風廉政建設、作風建設等工作。

三、存在問題

在以後的工作中要注重解放思想、實事求是、不斷探索創新、積極實踐,堅決不因循守舊、安於現狀。

總之,一年來我能在政治、思想、行動上與黨保持高度一致,認真貫徹執行黨的路線、方針、政策。但我深知,是在領導的正確領導以及同志們的精心指導才取得這樣的成績。而我只是做了自己該做的工作。

工會年終工作總結 篇2

今年,我鎮工會在縣總工會和鎮黨委的領導下,圍繞縣委、政府中心工作,緊密結合我鎮實際,以提升職工素質、完善維權機制、構建和諧勞動關係、深化女職工關愛、加強基層工會組織建設、增強工會凝聚力為基本要求,按照年初制定的工作目標,與時俱進、開拓創新、紮實推進,圓滿完成了各項目標任務。

一、高度重視,組織保障有力

鎮黨委對工會工作非常重視,多次召開專題會議研究工會工作。對合並後的工會組織進行了重新組建並另選了工會委員會,由鎮黨委副書記羊明擔任工會主席,迅速開展工作,做到了工作不留空擋。同時,在人員上和工作經費上對工會給予了大力支持,使各項活動得以順利開展。

二、紮實推進“兩個普遍”建設工作

今年是全總提出“三年實現企業普遍建會”的最後一年,為繼續深入推進“兩個普遍”工作,認真貫徹“組織起來,切實維權”的方針,深入開展“兩個普遍”建設工作,即加快在企業普遍建立工會的步伐,在企業普遍推進工資集體協商工作。按照縣縣總工會“廣普查、深組建、全覆蓋”的工作要求,結合我鎮具體實際,在全鎮範圍內全面推開此項工作。目前我鎮範圍內3家企業按照要求成立了工會組織,並簽訂了工資協議、職業病防治協議。

三、發揮作用,維護農民工合法權益

我鎮是勞務輸出大鎮,近年來勞務糾紛、工傷糾紛呈上漲趨勢,必須維護好農民工的合法權益,才能把農民工的積極性引導好、保護好、發揮好。農民工維權工作是工會的重中之重,我們始終把這種理念貫穿到工會日常工作中去。一方面開展了勞務糾紛大排查,對在境內營業的企業的勞務合同、民工工資保證金、工資發放程序等重要環節加強督促檢查,從源頭上根治糾紛;另一方面鎮工會抓住時機,在農民工返鄉過節的時期,對農民工進行《勞動法》及集體合同等方面知識的培訓,請乾的好、有經驗的農民工對即將走出去的務工人員進行專業知識的強化培訓,幫助他們走上工作崗位,解決生活後顧之憂。

三、以人為本,關心關愛職工

今年,我們着重加強對特困職工生產、生活的瞭解,隨時掌握他們的困難和思想動態,關鍵時幫助他們解決實際困難。切實發揮工會作為職工“孃家人”的作用,進一步調動職工生產和工作的積極性,我鎮工會在今年用鎮工會經費給全鎮的25名女職工買了婦女病的防癌保險。

四、組織活動,豐富職工的文化生活

同時也為了進一步活躍鎮職工的文化生活,促進文化建設與其他各項工作共同發展,鎮工會與鎮文化站聯合組織舉辦了“職工運動會”,全鎮幹部職工50餘人踴躍參加了羽毛球、乒乓球等的比賽。進一步促進了職工的友誼,提高了主人翁意識,進而推動了各項工作的開展。

五、存在的問題

一是工會相關檔案資料尚不齊全規範;二是新會員發展覆蓋面不夠廣;三是對外勞務輸出的數量還不夠;四是工會活動內容還很單一,要向以提高勞動技能職業技能為主要內容的工會活動方面拓展和研究;四是圍繞全鄉經濟建設這個中心開展工作和活動,力度還不夠,需要我們進一步加強。

20xx年我們將加倍努力做好工會工作,求真務實,與時俱進,努力在開創工會工作新局面。20xx年重點抓好以下幾方面工作:

1.積極爭取黨政支持,全面落實我鎮工會涉及面廣、社會性強的事務的開展。

2.抓好農民工入會工作,強化工會自身組織建設,擴大我鄉工會陣地。

3.加強企業管理、安全生產監督工作,在企業單位積極推行廠務公開,推行平等協商、集體合同。

4.舉辦下崗職工技能培訓班,繼續開展勞務輸出,同時加強對外出務工人員的法律常識培訓。

5.積極組織開展職工技能競賽和文體活動,增強職工的責任感,豐富職工的業餘生活。

6.利用元旦春節,積極組織外出務工返鄉的工會會員,開展“熱愛家鄉,建設家鄉,我為家鄉作貢獻”的活動。

工會年終工作總結 篇3

一年來,我們街道工會在區總工會的具體指導和街道黨委的正確領導下,以開展各類活動為載體,緊緊圍繞區總工會和街道黨工委年初提出的總體目標要求,勇於創新,鋭意進取,積極開創工會工作的新局面。

一、切實加強領導,建立健全工會組織。

20xx年,街道黨委辦事處十分重視工會工作,把做好工會工作放在維護轄區治安穩定和繁榮社會生活的高度,推動街道其他工作的健康發展。組織健全工會委員會委員2名,主席、副主席各1人,並建立健全了工會活動開展制度等各項制度,形成了有機的工會工作運行機制。

二、以活動為載體,不斷增強工會組織活力和凝聚力。

工會組織的活力在於活動。三月份,組織各社區開展了“婦女維權月”活動。並積極組織廣大會員參加區工會組織的籃球、長跑、乒乓球、拔河、攝影等比賽,豐富了職工的業餘生活。

三、加快私營企業工會組建步伐,努力加強工會組織建設。

我們嚴格按照“哪裏有職工,哪裏就必須建立工會組織”的原則,結合區總工會關於新建企業工會組建工作的指示精神,結合街道實際,制定了非公有企業組建工會工作計劃,確立了“先組建、後規範”的工作思路。今年在區總工會的直接指導下,成功組建了《天美快捷賓館》工會工作委員會。

四、努力完成上級工作目標,開創工會工作新局面。

今年完成金秋助學2人,大病互助106人蔘加,3月份發放糧油卡22張,辦理特困張14張。職工重大疾病醫療互助救助1人。工資集體協商31家,會員錄入1300人。勞模救助3人,完善困難職工檔案,組織6家駐街單位工會參加區“安康杯”競賽,2家參加女職工合法權益競賽,完善幫扶信息基層工會調查表40份,目前正在積極完成20xx年報刊徵訂任務。

一年的工作中,我們雖然取得了一定的成績,但與上級工會的要求、與廣大職工的要求還有一定的距離。今後我們要貼近職工實際和時代要求,進一步加大工作力度,為街道經濟和社會發展做出應有的貢獻。

工會年終工作總結 篇4

一、圓滿完成各項目標任務,全鎮經濟發展跨上了新台階。

二、傾力抓好招商引資工作,對外開放打開了新局面。

三、努力做好“三農”工作,社會主義新農村建設邁出了新步伐。

四、強力推進基礎設施建設,全鎮綜合實力有了新提升。

一年來,我鎮按照城鄉經濟社會發展一體化新格局的要求,抓住機遇,多方籌資,先後完成一批事關民生、促進發展的基礎設施建設工程。一是飲水安全工程。全鎮共投資125萬元完成了24處深井配套工程和馬喬、常村、三賢莊、洛沱灣等四村的人畜吃水工程。二是土地整理工程。投資300餘萬元完成了付家莊村、閆趙村的千畝土地整理開發工程。三是道路建設工程。全鎮共投資100餘萬元完成了曹張、嶽村、三賢等6個村15公里長的村村通和巷道硬化工程,基本實現了村村通和户户通。四是文體設施建設工程。全鎮投資50餘萬元新建了10個村文體廣場,配備了7副高標準籃球架,安裝了40件健身器材,為羣眾健身、休閒、娛樂提供了活動場所。五是涑水北街開發工程。全鎮共投資500餘萬元建設了佔地1800平方、兩層以上的50間北街商貿大樓,同時投資300餘萬元開發了佔地1300平方、5層以上、容納30户的涑北住宅小區,完善了城鎮功能。六是農廉中心建設工程。鎮政府投資10餘萬元高標準建設了鎮便民服務中心、鎮農村會計服務中心、鎮效能建設投訴中心等,實現了鄉鎮涉農站所的集中辦公、村組財務的“雙代管”和黨風、政風的有效監督。

工會年終工作總結 篇5

20xx年,勘察院工會在局工會和院黨委的領導下,以黨的十六大精神為指導,緊緊圍繞我院的中心工作,結合工會自身特點,突出工會組織參政議政和維權的職能,充分發揮職工的聰明才智和參與管理的熱情,積極推進民主管理,並通過多種多樣的活動,活躍職工氣憤,增強隊伍的凝聚力和戰鬥力,為我院實現全年工作目標發揮了較好的作用。

  一、加強工會自身建設。

年初,我們按照章程的要求,召開了第八屆職工代表大會和工會會員代表大會的第二次全體會議,聽取並審議了全院的年度工作報告和工會工作報告以及工會的財務收支情況報告,認真履行了代表大會的基本職能。今年我們根據各部門的實際情況和工作需要,對勘察諮詢公司和巖土一公司的基層分會主席進行了改選,另外,我們通過定期召開基層分工會主席工作會議,檢查各基層分會的活動情況,並及時通報我院的工作情況,同時瞭解職工的思想動態和要求,有效地推動了工會各項工作的開展。為了不斷提高工會幹部的業務水平,提高工會工作的質量,我們積極組織分會主席參加了由局工會統一安排的兩次工會幹部培訓班,通過學習,開闊了工會幹部的思路和眼界,為進一步提高我院工會工作的整體水平奠定了良好的基礎。為了更好地發揮工會組織的作用,我們針對我院專業門類較多,作息時間差異較大的實際情況,及時調整工作機制,增強基層分工會的自主性,由各分會根據各自的生產情況組織適合本部門特點的活動,較好地發揮了工會組織的作用。

  二、積極推進民主管理。

今年以來,我院工會配合行政管理,從制度化、規範化建設入手,充分發揮職代會民主管理、民主監督的職能,拓寬民主參與的渠道,為職工參政議政,集中職工的集體智慧搭建了堅實的平台。在制度修編工作中,我們廣泛徵求職工意見,比如在制定《職工獎懲條例》時,我們將各種違紀行為一一列出,並印成意見徵集表發給每一名職工代表,讓大家決定對每種違紀行為如何處罰,最後將徵集上來的意見通過彙總整理,形成了一套完整的獎懲制度,得到了職工的廣泛認同。另外,在制定《考勤管理規定》、《職工帶薪休假制度》等規章制度的過程中,也事先將制度草案發給職工代表,並根據職工提出的意見和建議進行了反覆的修改。對於涉及職工切身利益的各項決策更是認真聽取職工意見,比如在取消女浴室的問題上,院裏在深入調研的基礎上,反覆徵求職工的意見,最終拿出了圓滿的解決方案,既緩解了辦公用房緊張的情況,又保障了女職工的福利不受影響。除了讓職工直接參與各項政策制度的制定以外,院黨委還充分發動職工,讓大家更加深入地參與到我院的管理工作當中,今年進行了一次大範圍的職工滿意度調查活動,並且還在全院技術人員當中,對我院的技術發展現狀和今後發展方向進行了問卷調查活動,及時掌握職工的`需求,傾聽職工和呼聲,瞭解我院在生產、管理和技術進步方面中存在的不足,為院黨委和院班子的決策提供了重要的參考依據。最近,我院結合加強黨的執政能力建設,在全院範圍內展開了一場大討論,讓全體職工一起來查找我院在管理和發展上存在的差距,並提出改革的建議,通過廣泛深入的研討,不僅找出了我們迫切需要解決的問題,還使全院職工進一步統一了認識,增強了合力。另外,我們注意保障廣大職工的民主監督權力,比如在機關目標管理的考核過程中,把基層職工對於機關科室工作的認可度做為一項重要的考核指標,並且針對基層職工提出的問題,還要求機關科室拿出具體的整改措施,最後還要連同整改措施落實情況反饋給提出意見的同志或部門。今年,我院各生產單位的二級民主管理工作也取得了良好成效,進一步向制度化、規範化和經常化邁進,特別是在獎金分配、專業發展和部門管理等問題上,充分做到了尊重民意。比如勘察諮詢公司在制訂獎金分配方案時,經初步討論,多數職工認為個別崗位的分配方案不合理,於是公司領導班子充分聽取職工意見,修改了分配方案,並採用投票表決方式獲得了多數人的同意。另外諮詢公司制訂的《主持人分級考核辦法》、《工作量核算辦法》以及內外業質量控制補充規定等內部管理制度也都是經過了民管小組的多次討論和反覆修改後才開始執行的,經實踐證明效果是良好的。巖土一公司在制定分配方案時也是根據民管小組的意見,進行了兩次修改後才正式執行的。他們為了更廣泛體聽取不同層面職工的意見,還增補了民管小組成員,分別審議通過了質量、安全、工程進度和勞動紀律等方面的多項內部管理制度。特別是在設備管理的問題上,職工普遍認為應該改變老的管理模式,於是公司責成有關人員編制了設備管理辦法,但是在提交民管小組討論的過程中,由於意見分歧較大,最終予以否決。為了進一步推動這項工作,切實發揮設備潛力,巖土一公司不久前進行了一次全員問卷調查,廣泛徵求意見並請職工對公司的管理和發展拿出自己的想法,職工參與的熱情十分高漲,提出了許多好的建議。另外,其他單位在二級民主管理方面也都有一些好的做法,在此不再一一列舉。

通過上述多個側面的總結,充分反映出我院的民主管理正在逐步向更深層次、更高水平推進,不僅有效地調動了職工參政議政的熱情,保證了職工民主監督的權力,並且較好地發揮了民主監督對各項管理工作的促進作用,為我院的發展營造了良好的氛圍。

  三、開展豐富多彩的職工文體活動。

今年,我們配合局工會組織的各項體育比賽,在緊張的生產之餘,組織職工進行保齡球、羽毛球和乒乓球活動以及暑期游泳活動,在局系統比賽當中,我院奪得女子保齡球團體冠軍和男子乒乓球團體第五名。在“三八”節期間,我們還組織了全院女職工舉行了趣味運動會。下半年,我們配合我院的25週年院慶活動,把職工文體活動推向了高潮,9月份,我們舉辦了職工才藝展覽,無論是在職職工還是離退休職工都十分踴躍地參加,大家紛紛拿出自己的得意的書法、攝影、繪畫、集郵作品和各種收藏品以及家庭趣味照片參加展出。院慶前夕,我們還以部門為單位組織了籃球對抗賽和女工拔河比賽,特別是我們為院慶大會編排了一台文藝節目匯演,全部都是由我院職工自編自演的節目。這些活動不僅從多個側面展示了我院職工的多才多藝,還有效地引導了職工積極參加文體活動的熱情,以去年相比,我們今年的文體活動內容更加豐富,參與範圍更加廣泛,得到了職工的普遍歡迎。

  四、關心職工生活。

我院工會本着“羣眾利益無小事”的理念,把關心職工的生活、認真解決職工困難,作為增強職工隊伍的凝聚力和向心力一項重要的工作來抓。今年我們專門組織了全院的女職工進行體檢。對生活上有困難道職工,工會及時伸出援助之手,給予補助,今年共計發放困難補貼兩萬餘元,受照顧職工達到90多人次。對因病住院的職工和家屬病故的職工,院工會都到醫院或家中看望,使職工感受到了組織的關懷。由於我院許多部門都需要野外作業施工,工作和生活環境相對較差,為此每逢惡劣天氣和節假日期間,工會都要陪同有關領導到工地進行慰問,並檢查落實安全生產工作。每逢職工結婚,院工會都要贈送一份禮物,並親自到場表示祝賀。遇到重大傳統節日,院工會還配合院團委和有關部門組織單身青年聚會活動,使職工切實感到集體的關懷和温暖,增強了隊伍的凝聚力。

總結一年來的工作,院工會在人員少,任務重的情況下,在發揮工會作用,履行工會職能方面做出了一定的成績,但是實事求是地講,我們的工作還存在着許多不足,在民主評議、民主監督方面還沒有做到經常化制度化,在組織引導職工開展健康有益的羣體活動方面還不夠深入普及,在職工思想教育,職工業務技能培訓方面還有一些不到位的地方。為此,我們在明年要着重做好以下幾個方面的工作:

1、積極發揮工會的職能作用,繼續大力推進民主管理工作,進一步發揮民管小組的作用,使民管小組的活動做到經常化、制度化。

2、加強工會組織的自身建設,提高各級工會幹部的政策理論水平和工作能力。

3、積極參與各項改革和企業文化建設工作,協助黨政部門做好宣傳教育工作。

4、緊緊圍繞生產經營這個中心開展工作,積極配合,主動服務。

5、因地制宜地開展普及性的職工文體活動,搞好職工之家的建設。

6、積極為職工辦好事,辦實事,不斷增強職工的歸屬感和凝聚力。

總之,新的一年裏,我們將在上級工會和院黨委的領導下,認真搞好各項工作,為全院的改革和發展做出應有的貢獻。

工會年終工作總結 篇6

在20xx年中,我校工會在上級教育工會及學校黨政領導下,緊緊圍繞學校的教育、教學工作,加強教職工的師德修養,紮紮實實開展師能大練兵活動,並增強全體教職工的民主管理意識,關心教職工生活,積極開展各種有益活動,增強凝聚力,充分調動教職工的積極性,進一步提升了我校工會的工作能力。現將本年工會工作小結如下:

一、努力提高教師素質,促進隊伍建設

1、深入學習黨的各項方針政策。結合學校實際,把各項工作落到實處。

2、加強師德教育,開展師德建設系列活動。廣泛宣傳,營造氛圍。師德建設活動重在宣傳,貴在堅持,學校利用板報、廣播等開展宣傳教育活動,宣傳學習《中國小教師職業道德規範》、黨我各項方針政策等。在師德建設活動中,善於發現和挖掘身邊的先進師德典型,並做好學習和宣傳工作。繼續深入學習師德先進事蹟,努力提高活動的針對性、實效性。我校建立健全師德師風考核制度,把師德作為考核教師工作的重要內容,職務聘任和績效考核的重要依據。

3、轟轟烈烈開展師德大練兵活動。學校工會不僅加強了教師師德師風教育,提高了教師的職業道德素質,同時更注重培養教師的教育教學能力。開展師能大練兵活動,是提高教師專業能力和水平的重要載體。我們把師能大練兵活動與全面實施素質教育結合起來,與新課程改革結合起來,與增效減負工作結合起來,與日常教育教學工作結合起來,以提高教師課堂教學、聽課評課、教科研等能力為主要內容,有計劃開展好系列競賽評比活動。組織“同題研討”教研活動,組織外出教師學習,不斷提了教師們的業務素質的發展。

二、堅持校務公開,發揮工會監督功能

1、堅持校務公開,實施民主管理。學校工會全面貫徹、執行教育工會關於“校務公開”的意見精神,積極組織實施學校校務公開。對教師關心的熱點問題第一時間進行了公開:學校經費,學校每週工作安排,收支、支出明細賬,學校各種方案制度,評優晉級、教職工年度考核、教師獎勵性績效工資分配情況。還有學生家長關心的問題:貧困學生

工會年終工作總結 篇7

20xx年,我校工會在上級教育工會的正確領導下,按照“組織起來,切實維權”的工會工作方針積極開展工作,切實維護教職工的權益,在構建和諧校園中發揮着積極作用。以學校工作大局為重,服從服務於學校的中心工作,依照工會章程依法依規維護好教職工的合法權益。在學校黨支部和校行政的關心支持下,全體工會委員團結協作,熱心為教職工服務,全體教工積極參與工會組織的活動,積極主動開展工作努力使工會組織成為有吸引力的“教職工之家”。

1、加強民主管理和推進校務公開工作

組織召開教工大會,徵集提案11項,將提案的落實情況進行公示;民主測評幹部,測評情況統計彙總,並予以公示;評優評先職稱評定都是先組成有教職工代表參加的評審小組進行評比,最終將評定結果在公佈欄公示無異議後再以學校文件形式下發;學校的食堂、商店貨物採購請工會委員或教職工代表參與調研;學校重大事情交由工會委員工會、教研組長和工會小組長聯席會議討論通過;全面審核了上年度學校財務情況,並在教工大會上予以通報公示。

2、關心女教職工的工作

“三八”節組織了女職工召開慶祝會並開展女工文娛活動和慰問女教職工工作,很好的保障女教職工的特殊權益,女教工(含退休)全體參保了女性防癌保險。

3、豐富教職工文化體育生活,積極組織開展活動

(1)教職工集體跳繩比賽;

(2)教職工健身活動;

(3)“關愛生命安全我做主”的主題演講活動;

(4)教職工書法、繪畫、攝影作品比賽;

(5)教職工教育技術應用技能比賽。

4、參與上級工會組織的各項活動

(1)積極參與教育局組織的“關愛生命安全我做主”的主題演講比賽,我校選送xx老師參賽並取得二等獎;

(2)積極組織教師參加縣教育工會組織的教職工書法、繪畫、攝影作品比賽,共選送四件作品,獲得縣一等獎二個、縣三等獎一個。二個縣一等獎作品送市參評獲市二等獎一個、市三等獎一個;

(3)積極上交工會工作論文。

5、關心教職工生活,營造和諧氛圍

(1)繼續開展教職工生日發送一條祝福短信祝賀生日快樂;每季度開展一次教工生日慰問會餐,通過這一活動,增進了友誼,促進了校內和諧;

(2)為全體教職工參保了意外傷害保險,一旦知道有教職工發生意外傷害時主動了解其受傷情況並及時為其辦理理賠手續。本年度共有兩位教師的意外摔傷得到了及時的賠付;

(4)教職工(包括退休人員)因病住院組織行政幹部一同前去慰問;

(5)引導教職工參與身體鍛鍊;

(6)教職工有困難時,準確上報情況,爭取困難補助;

(7)教職工家裏的紅白喜事及時組織全體教職工參加。

6、關心離退休教師,支持退教協的工作

(1)重陽節召開慶祝會並開展趣味活動,爭取提了高退休教職工的活動經費,並組織部分退休教師到雲南旅遊;

(2)春節開展慰問退休教師活動並送去慰問金和慰問信;

(3)退休教職工因病住院組織校領導前去慰問;

(4)非生產性待遇與在職教職工同樣對待。

7、按時完成任務,紮實推進各項工作。

保質保量地按時完成上級教育工會佈置的工作任務,及時上交各種表冊。按照縣教育工會的要求成功接待市教育工會來校檢查和指導工作。

總之,切實履行工會維護、參與、建設、督促等的職能,在構建和諧校園的進程中發揮積極作用。