關於考核制度的內容

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教師學期綜合考核制度

為了加強學校內部管理，充分調動廣大教師的工作積極性，做到制度公開，獎勤罰懶，特制定以下教師考核制度。１、教案檢查制度：（配分10分）為了消除無教案上課現象，年級部每月進行一次教案檢查登記，根據教案數量考核課時津貼，根據備課數...
花樣年華銷售目標考核制度

為能順利完成公司下達的銷售目標，每月35套房源銷售，特此制定以下考核目標制度:一、考核方式：1、每月銷售目標任務考核，以一個整月為考核期限；2、置業顧問每月個人銷售任務為4套房源；3、約客上門10批；4、單月銷售冠軍獎勵500...
八屋中學校本培訓考核制度

為貫徹落實校本培訓的精神，提高培訓實效，使校本培訓在提高教師實施素質教育的能力和水平方面切實發揮作用，特制定校本培訓考核制度：一、學校成立由校長為第一責任人，副校長、教導主任和骨幹教師參加的校本培訓考核小組，小組...
分包管理考核制度

為了加強各項目部對分包工程的統一管理，統一口徑，加強內部核算，降低成本，特制定本管理制度。一、分包管理1、施工項目分包工程管理及分包商的選定由公司統一負責。2、公司工程部是公司分包工程的歸口管理部門。各分包項目...
建設工程培訓考核制度

下面是小編為大家搜索整理的建設工程培訓考核制度，希望對大家有所幫助。更多內容請前往應屆畢業生考試網!建設工程新員工培訓考核制度一、土建工程1、鋼筋班考核1)、掌握有關鋼筋的規範及強條;2)、熟悉並操作鋼筋下料...
內外環境優美和-諧環境保護考核制度

第一章環境保護管理條例第一條為貫徹國家、省、市環境保護方針政策，結合我公司環境保護工作實際，防止和治理煤炭資源開採、儲運、加工利用過程中帶來的廢水、廢渣、廢氣、噪聲等污染，創造清潔生產環境，把宏遠煤業建設成為...
地測防治水科考核制度

根據每個員工的工作情況，與績效工資掛鈎，實行百分制考核。一、本部門業務考核（共50分）考核內容分三項：（1）出勤，每月考核26天，共18分①、在礦工作26天內每天計0.6分；超過26天每天加1分。②、每月請假時間累計超過規定假期或超期...
人員動態考核制度

各科室、班組：員工是各生產運行環節的主力軍，培養一支遵章守紀、愛崗敬業、積極向上、奮發有為的員工隊伍，對於實現公司安全穩定、健康、長遠發展有着非常重要的意義。為解決當前缺乏對員工的常規考核管理，樹立員工正確的...
礦燈房小指標競賽考核制度

礦燈房結合工作的實際制定出了礦燈房班組小指標競賽考核機制：1．出勤工數的為每天30分。2．每旬不定期檢查礦燈完好不低於三次，紅滅燈一次（雙絲亮一絲，算不完好），出現一個不完好礦燈扣3分，幹水扣6分，失爆扣6分。3．每旬不定期檢查充...
商洛中學項管部考勤考核制度

一、為加強考勤管理，維護工作秩序，提高工作效率，特制定本制度。二、項管部員工必須自覺遵守勞動紀律，按時上下班，不遲到，不早退，工作時間不得擅自離開工作崗位，外出辦理業務前，須經本部門負責人同意。三、週一至週五為工作日，周...
京貿科技學院藝術設計系學生會考核制度

為了完善學生會的考核制度，加強藝術系學生會組織建設，有力鞭策藝術系學生會各部長的工作，真正實現部長的帶頭模範作用，結合我係實際情況，特制定藝術系學生會部長考核細則。Ⅰ考核內容：一、工作考評50%二、學業成績考評30%三...
講師管理考核制度

一、總則1、目的為了對講師的工作績效、能力、態度進行客觀評價，達到調動講師積極性，促進工作效率提高的目的，特制定本管理辦法。2、適用範圍本制度適用於公司級講師和部門級講師；二、職責權限本管理制度制定、修改、廢止...
師德師風監督考核制度

為提高學校教師的師德師風建設，根據《教育局關於師風師德主題教育活動的實施方案》精神及本校的實際，制訂了以下制度。一、每學期末進行一次教師師德考核，師德考核由學校具體組實施。二、師德分由教師自評、民意測驗、學...
師德師風建設考核制度（精選6篇）

在日新月異的現代社會中，制度的使用頻率逐漸增多，制度是指一定的規格或法令禮俗。制度到底怎麼擬定才合適呢？以下是小編為大家整理的師德師風建設考核制度（精選6篇），希望能夠幫助到大家。師德師風建設考核制度1為了建設一支...
保安考核制度細則（通用11篇）

在充滿活力，日益開放的今天，大家逐漸認識到制度的重要性，制度一般指要求大家共同遵守的辦事規程或行動準則，也指在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規範或一定的規格。擬起制度來就毫無頭緒？下面是小編收集整理的保安考核...
醫院安全生產考核制度

為全面貫徹執行安全責任，進一步明確各級、各部門的安全生產責任制，強化安全管理，保證安全生產，特制訂本安全生產責任考核制度，由安全生產領導小組負責對各部門、各級人員履行安全職責情況進行考核。具體考核方式：（一）、醫院的...
通風區安全管理考核制度

為全面貫徹黨的安全生產方針，增強員工按章操作的法律意識，規範員工的操作行為，避免各種事故的發生，以實現安全生產為目的，根據通風區實際，結合倉礦公司下發的《2011年有關安全管理辦法及獎罰規定》特制定本管理制度。一、嚴...
顏家莊聯小教師年度考核制度

一、指導思想為進一步完善和落實學校各項管理制度，使學校管理工作規範化、科學化，通過過程管理和目標管理有效結合，更好地調動廣大教職工工作的積極性和創造性，全面貫徹教育方針，大力推進素質教育，特制定本制度。二、考核對...
中心職工考核制度新

為全面加強廣告監測中心建設培養部門合格職工和骨幹，建立職責明確、辦事高效、運轉協調、行為規範、獎罰分明的工作運行機制，提高機關工作效能和科學管理水平，充分調動全體工作人員的積極性、主動性和創造性，確保各項工作...
十里塢國小教師考核制度

一、指導思想為進一步完善和落實學校各項管理制度，使學校管理工作規範化、科學化，通過過程管理和目標管理有效結合，更好地調動廣大教職工工作的積極性和創造性，全面貫徹教育方針，大力推進素質教育，特制定本制度。二、考核對...
機修工段考核制度

一、制度內容1.牢記一切以“生產為主”的方針，按時、按質、按量完成設備的維修、保養任務。努力做到預防為主，維護保養和修理相結合。2.嚴格遵守分公司和車間的勞動紀律和各項規章制度，不遲到、早退，不擅離工作崗位，外出工...
瓦斯管理考核制度

2017年度一、總則(一)、我礦主要領導及分管技術、生產、安全的領導必須按瓦斯治理五十條及相關規定要求抓好瓦斯抽採的技術方案制定、現場落實和監督管理;通風礦長和防突隊負責礦井瓦斯抽採具體業務的落實與監督管理...
科羊國小師德考核制度

為了貫徹落實《中國小教師職業道德規範》，加強教師的職業道德建設，提高教師的專業素養，激發廣大教師為人師表、教書育人的積極性，進一步加強教師職業道德考核工作，實現教師考核的科學化、制度化，特制定本制度。一、考核內容...
設計部新員工考核制度

一、第一階段：會操作繪圖軟件製圖，對傢俱結構有基本的瞭解。考核內容：1、所有展廳樣品都能按照實際比例畫出來。2、簡易的客户圖紙可以按照要求畫出來。3、平時工作態度。二、第二階段：瞭解生產車間生產流程，掌握原材料屬...
電工考核制度

電工的考核制度是怎麼樣的呢?下面小編為大家整理推薦了電工考核制度，歡迎大家前來閲讀。電工考核制度範文一值班機電工不能履行崗位職責，或達不到崗位工作質量要求，應按下列規定扣減本人的津貼分：一、值班機電工確保二十...