競聘審計科長演講稿3篇
演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。隨著社會不斷地進步,我們使用上演講稿的情況與日俱增,怎麼寫演講稿才能避免踩雷呢?以下是小編收集整理的競聘審計科長演講稿3篇,歡迎大家分享。
競聘審計科長演講稿 篇1
各位領導、評委、同志們:
大家好!
首先感謝公司黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫,現年歲,大專文化。今天我競爭的崗位是公司審計科科長。
本人自年參加治理工作以來,先後在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、五處財務科長、公司財務科科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業知識,法律知識,財經法規,能積極與公司領導,財務副總密切密切配合,通過系統內外無數次審計,均無出現違法、違紀現象,保證了集體利益。
這次全域性各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層幹部的一條途徑,能充分調動各方面的 長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:
一、制定切實可行的規章制度和管理辦法,規範審計行為,防止資產流失。審計管理辦法和規章制度是約束企業行為的有效措施,是每一個審計人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法,對加強經濟核算,提高核算水平,促進單位增收節支和治理事業的發展有重要作用。
二、加強自身建設,不斷提高財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《會計法》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷提高自身素質和財務管理能力,確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產,保證一線生產需要,保證本公司資金的正常執行。把有限的資金用好、用活,發揮更大效益。
四、充分發揮模範帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。
五、嚴於律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子幹工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風,做一名廉潔奉公,樂於奉獻的好乾部。
六、在抓好正常工作的同時,積極協調好各方面的關係,尤其是與稅務部門的關係,創造寬鬆的工作環境,促進治理事業的健康發展。
如果我有幸成為審計科科長,我定會履行我的諾言,讓公司黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受公司黨委的挑選,希望各位領導,評委,同志們支援我!
我的演講結束了,謝謝大家!
競聘審計科長演講稿 篇2
尊敬的領導、同事們:
上午好!
我叫,非常感謝各位領導能給我提供一個參與競聘更高工作崗位的平臺,這是對我參加工作以來工作能力的肯定。
下面,我向各位領導、同事們彙報一下我參加工作以來的情況。
我於7月畢業,同年底分配到縣審計局工作。2月正式上班,安排在局辦公室工作,10月轉入業務科室工作。在辦公室工作的兩年八個月時間,我謹遵局領導和同事們對我的`教誨,始終與局黨組步調保持一致,認真學習各項辦公室業務。從辦公檔案的收發,人事報表的編制,文字資訊的處理,會計工作的實際操作,我都虛心向老同志學習,不斷完善自己。在擔任會計崗位時,我將學習期間學到的理論知識與實際工作相結合,圓滿完成了會計工作的各項要求,同時也提升了自身的工作能力。通過在辦公室的學習、工作和鍛鍊,我完成了從一名畢業生到機關工作人員的角色轉變。10月轉入業務科室後,針對工作崗位的轉變,我加大了對審計業務知識的學習,在日常工作學習中,我多向老科長、老同志學習,多與同事們交流工作學習心得,不斷提高自身業務能力。去年,通過在市審計局參與“山東省二期農網和縣城網改造審計專案”,我認真學習市審計局和各兄弟縣區的現金工作經驗和做法,回來後結合自己的工作實際,取長補短,不斷完善,使自己的業務能力得到了一個新的提升。
對於這次競聘,我對自己充滿信心,認為自己有能力勝任新的、更高的工作崗位,如果競聘失敗,說明我的能力還達不到要求,今後我會更加努力,紮紮實實工作。
總之,無論這次競聘成功與否,在今後的工作中我都將從以下四個方面繼續努力:
1、加強政治理論學習,積極向黨組織靠攏,學習老黨員的優良作風,不斷提高自己的政治修養;
2、提高業務技能,從自己所在科室的實際工作出發,勤學多做,充實自己的理論和實際操作能力,橫向、縱向培養自己的業務技能;
3、學習上要多學、多思、多想、多幹,取別人之所長,補自己之短板;
4、工作生活中要尊敬領導,團結同事,在局黨組帶領下向更高的目標前進。
謝謝各位領導和同事們!
競聘審計科長演講稿 篇3
各位領導、評委、同志們:
你們好!
我叫,非常感謝各位領導能給我提供一個參與競聘更高工作崗位的平臺,這是對我參加工作以來工作能力的肯定。首先感謝公司黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫xxx,現年30歲,大專文化。今天我競爭的崗位是公司審計科科長。審計科長競聘演講稿
我於7月畢業,同年底分配到縣審計局工作。先後在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、五處財務科長、公司財務科科長等崗位上工作,連年被評為先進工作者,特別是從事會計工作以來,能認真學習專業知識,法律知識,財經法規,能積極與公司領導,財務副總密切密切配合,通過系統內外無數次審計,均無出現違法、違紀現象,保證了集體利益。我認真學習市審計局和各兄弟縣區的現金工作經驗和做法,回來後結合自己的工作實際,取長補短,不斷完善,使自己的業務能力得到了一個新的提升。
這次全域性各科室副職競爭上崗,是新形勢的需要,是選拔任用中層幹部的一條途徑,能充分調動各方面的長,如果有幸成功的話,我將努力做好以下工作:
一、制定切實可行的規章制度和管理辦法,規範審計行為,防止資產流失。審計管理辦法和規章制度是約束企業行為的有效措施,是每一個審計人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法,對加強經濟核算,提高核算水平,促進單位增收節支和治理事業的安全科長競聘演講稿發展有重要作用。
二、加強自身建設,不斷提高財務人員自身素質,配足會計人員,明確崗位職責,嚴格按《會計法》辦事,不斷加強會計人培訓,不斷提高自身素質和財務管理能力,確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好,在資金緊張的情況下,一切圍繞生產,保證一線生產需要,保證本公司資金的正常執行。把有限的資金用好、用活,發揮更大效益。
四、充分發揮模範帶頭作用,榜樣的力量無窮的。作為科室的一名領導,就要以高度的的熱情感染人,以精湛的業務帶動人,以高尚的情操教育人,以博大的胸懷團結人,時時先行一步,處處爭當排頭兵。
五、嚴於律己,克己奉公,嚴格要求自己,俯下身子幹工作,與同志同甘苦,自覺抵制不正之風,做一名廉潔奉公,樂於奉獻的好乾部。
六、在抓好正常工作的同時,積極協調好各方面的關係,尤其是與稅務部門的關係,創造寬鬆的工作環境,促進治理事業的健康發展。
總之,無論這次競聘成功與否,在今後的工作中我都將從以下四個方面繼續努力:
1、加強政治理論學習,積極向黨組織靠攏,學習老黨員的優良作風,不斷提高自己的政治修養;
2、提高業務技能,從自己所在科室的實際工作出發,勤醫院人事科科長競聘演講稿學多做,充實自己的理論和實際操作能力,橫向、縱向培養自己的業務技能;
3、學習上要多學、多思、多想、多幹,取別人之所長,補自己之短板;
4、工作生活中要尊敬領導,團結同事,在局黨組帶領下向更高的目標前進。
如果我有幸成為審計科科長,我定會履行我的諾言,讓公司黨組放心,讓職工滿意,我真誠地接受公司黨委的挑選,希望各位領導,評委,同志們支援我!我對自己充滿信心,認為自己有能力勝任新的、更高的工作崗位,如果競聘失敗,說明我的能力還達不到要求,今後我會更加努力,紮紮實實工作。
謝謝各位領導和同事們!
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