員工個人發言稿4篇

在不斷進步的社會中，在很多情況下我們需要用到發言稿，發言稿特別注重結構清楚，層次簡明。你寫發言稿時總是無從下筆？下面是小編收集整理的員工個人發言稿4篇，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

員工個人發言稿 篇1

尊敬的各位領導、同事們;

大家好!

今天我能夠有機會站在這裡發言，感到很榮幸，同時也非常激動!此時此刻，我最想說的話只有兩個字;感謝!作為中心的一名普通的聘用教師，我覺得我是非常幸運和幸福的。因為在這裡工作，我能夠時時刻刻感受到領導和同事們對我的關心和愛護，感受到在工作中給我足夠的信任、支援與幫助，使我與其他正式職工一樣，擁有同樣的廣闊天地，擁有同樣的平臺盡情施展著自己的才華;我的每一點滴進步，領導和同志們都給了我極大的關注和鼓勵，並給予了很高的榮譽。因此，在這裡，我首先要衷心的感謝各位領導們，感謝同事們!

今天我能夠評為XX年度的先進個人，我覺得歸功於六個字：“信任、幫助、支援”。談到信任，就是要感謝各位主任們及各部門領導及同志們對我的信任，讓我有了一個發揮自己的空間，有了你們的幫助和關愛，使我能夠在政治思想和業務素質等許多方面逐漸走向成熟，在人生的道路上一步一個腳印的踏實前進;談到幫助，在這裡，我要真心的感謝我們的李園長，我今天的進步是與她平日(裡的幫助、指導和支援分不開的。是她在工作中給了我很多的信任、指導和幫助，也給了我很多鍛鍊的機會，使我的各方面能力得到了充分的鍛鍊和展示。非常的感謝李園長，我想說的是：我覺得我們這一年來在一起，合作的很開心，配合的很默契，我的心情也非常愉快!談到支援，就是要感謝幼兒園裡我的所有同事們，感謝全體同事在日常工作、學習中的相互支援、協作和配合，這一年來，她們對我本職工作同樣也給予了很多的理解、支援和幫助，使我能夠圓滿的完成各項工作任務。雖然，我被同事們推選為先進個人，但我覺得我不是做的最好的，我還做的很不夠，還有許多很優秀的老師們在自己的工作崗位上認認真真。勤勤懇懇的工作著，她們同樣也很優秀。

最後，我想說的是：在新的一年裡，我將把過去的成績作為新的工作起點，以更高的標準嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，使自己的綜合素質和業務水平在工作中不斷提高和完善，認真履行崗位職責，踏實地做好本職工作，積極協助園領導，把幼兒園的各項工作開展的更加有聲有色，越來越好，以此來回報領導。

員工個人發言稿 篇2

尊敬的各位領導，親愛的各位同仁：

大家xx好！

從崗前培訓到現在，我每一天都會有新的感悟，都會有一些新的啟發。可以這樣說，富士康科技集團就象一本書，而我則像是一名讀者，被她扉頁的優美文雅而吸引，每讀一頁就對她瞭解深一些，而這些東西卻又吸引著我不停的讀下去。

在剛進入富士康科技園時，我每天都在那學習實操流程和技術標準，感覺做好工作真的好簡單，工作性質也很普通，但是在實踐中才發現理論與實踐還差著一大截，從中我深感著工作中不能有半點馬虎，稍有不慎，將可能會造成無法挽回的損失。在部門領導和同事的親切關懷和照顧下，我們的角色由激情洋溢的青年學生變成認真踏實的公司員工，我們的定位也由教育的接受者轉變為技能的掌握者，我們也開始逐漸融入這個群體，沐浴著勤勉細緻的工作作風，感染著誠實謙遜的為人處事之道，感受著底蘊厚實而又朝氣蓬勃的獨特

員工個人發言稿 篇3

尊敬的各位領導、老師，親愛的同學們：

大家好，我是來自計算機應用技術23班的薛帥旗，很高興也很榮幸我能作為赴煙臺富士康實習的學生代表站在這裡作實習報告。首先，請允許我向一直關心指導我們實習的富士康和學校領導老師表示衷心的感謝，並對一直在富士康陪著我們度過了三個月實習生活的老師們道一聲：老師！您辛苦了！

20xx年1月4日在系部寇書記和段主任等幾位老師的帶領下，我們電子與資訊工程系四個專業共200餘人登上了北上的列車，開始為期三個月的頂崗實習生活。那天我們早早的起床趕火車，一路上我們心情激動，滿懷著對實習生活的美好憧憬。

第一次遠離家鄉遠離父母，第一次坐那麼久的火車，第一次在火車上過夜，太多太多的第一次了，在列車上的那一夜我們久久不能入睡。。。。。。經過25小時的火車於1月5日下午我們到達了煙臺，外面下著大雪，讓我們感受到了一種別樣的北國風光。緊接著就是排著長長的隊辦臨時廠牌分宿舍等等，這一天標誌著我們的實習生活的正式開始了。緊接著的進廠培訓分部門，一切都慢慢的踏上正軌。

在正式上崗工作前的新進員工培訓，聽到工作人員介紹公司的規章制度以及獎罰制度，才知道在這樣的大公司大集團裡管理上是相當嚴格的。也許正是因為對員工有著這樣嚴格的規定才鑄就瞭如此強大的五百強、如此強大的世界級代工巨人————富士康。

經過培訓鑑定後就要對我們分部門了，各個部門各個車間的代表都會根據需要來我們這選人，我們兩百餘名同學被分配到了不同的部門不同的車間崗位，有的在COP組裝，還有的在DIP外掛，SMT貼裝等等。

每一個崗位有不同的`工作但都有一個共同的責任那就是保質保量的完成自己的工作任務。當然崗位有的輕鬆有的累，我是在CTC-SMT做上料工站，每天就是把一盤盤電容、電阻、排阻、電感、IC等物料小零件裝到貼片機上，應該算是比較累的工作。每天就是站著，而且還要不停的跑去領料，十多個小時下來感覺雙腿都給了上帝。剛開始腿很疼，到後來慢慢地習以為常······也許這就是達爾文進化論中的進化。

我們除了要完成工作任務還得做好產線的“5S” 整理、整頓、清潔、清除、素養，也就是要做好產線的衛生，往往下班之前我們要倒垃圾掃地拖地。古語有云：一屋不掃何以掃天下，如果我們不從現在養成這些良好的個人習慣那麼以後走上職場我們又怎樣很好的應對。

三個月的時間轉瞬即逝，回想起實習期間的種種歷歷在目。

我覺得在這三個月裡，我成長了很多，在三個月裡經歷了太多以前不曾經歷的生活，看到了浩瀚的大海，體會到了他鄉遇故人的激動心情，體會到了如何去溝通，體會到了只有同心協力，才能把事情做好做精；體會到了只有勇於敢於認錯，才能讓自己更加的完善；體會到了粒粒盤中餐，分分皆辛苦！

實習生活已結束了，相信每個人都在實習生活中有或多或少的收穫，臉上多了一份剛毅，身上多了一分輕盈·······如果我們把在實習中收穫的應用到學習生活中，那麼相信我們在以後的學習生活中會有一個新氣象。

最後，衷心希望各位能夠珍惜在大學裡的每一天，努力學習，能夠學有所成學有所用。也祝願富士康的明天更加美好！

謝謝大家！

員工個人發言稿 篇4

今年以來，市財政局緊緊圍繞市委、市政府的決策部署，全面貫徹落實黨的十八大及十八屆二中、三中全會精神，以科學發展觀為統領，大力培植財源，狠抓增收節支，不斷加大重點事業扶持力度，各項工作得到有力推進。獲得“全國婦女小額擔保財政貼息貸款工作先進集體”等國家、省多項榮譽，在年初全市科學發展表彰大會上，我局一舉獲得“全市科學發展綜合考評先進單位”、“全市機關效能暨政風行風建設先進單位”、“全市爭取上級無償資金先進單位”等8項集體榮譽，獲獎數量列市直部門第一。

一、財政收入持續高速增長。有效突破巨集觀經濟下行的不利影響，實現財政收入逆勢高速增長。1-11月份，全市地方財政收入完成134、5億元，增長18、4%，高於全省平均增幅6、4個百分點，增速列全省第二。其中：稅收收入完成105、6億元，增長22、3%，佔地方財政收入比重的78、8%，收入結構良好。

二、支援經濟發展力度空前。整合資金、盤活存量、統籌排程、集中投入，加大了對現代產業、縣域經濟、開發區建設等重點領域的扶持力度，切實把市委、市政府加快發展的戰略意圖落到實處。支援現代產業體系建設、落實招商引資等優惠政策投入1、4億元，在培育優質財源方面發揮了積極作用。積極開展全方位融資工作，成功融資32億元，為城市發展及“兩區同建”提供了重要的資金支援。大力支援新型城鎮化建設，全市12個省級、市級示範鎮啟動專案121個，完成投資5、2億元。爭取西部經濟隆帶地方政府債券規模1、26億元。“一圈一帶”專案建設專項資金1、5億元，到位專案建設貼息3354萬元，有力地撬動了相關產業的發展。一系列措施，為我市的經濟發展提供了強有力地支撐。

三、爭取上級政策資金成效顯著。密切跟蹤上級政策導向，針對中央省轉移支付等政策的新形勢和新特點，有針對性地開展工作，1-11月份，爭取到位上級政策資金127、1億元。其中，糧食直補、農資綜合補貼、良種補貼、農機具補貼等四項補貼共計11、2億元，新農合、城鎮居民醫保、新農保、農村低保等17、4億元。爭取新農合、城鎮居民醫保、新農保、農村低保等23億元，保障性安居工程、農村危房改造資金4、49億元，小型農田水利重點縣建設資金1、9億元，中央省級農業綜合開發財政資金1、6億元等等。對上爭取力度不斷加大，有力地提升了我市的財政保障能力。

四、民生事業保障有力。按照市委、市政府建設“幸福德州”的總體要求，積極調整優化支出結構，集中財力保障各項民生政策的全面落實，民生保障水平進一步提升。1-11月份，全市財政支出完成245、4億元，增長26%，增幅列全省第一。重點民生支出165、7億元，佔總支出的67、5%。其中，教育、社保、醫療衛生、城鄉社群事務、農林水、住房保障分別支出49、3億元、29億元、23億元、26億元、32、9億元、5、3億元。同時，一般性支出得到有效控制，全市一般公共服務支出增長12%，低於平均增幅14個百分點，厲行節約壓減行政成本效果明顯。

五、財政改革順利推進。適應“大資料時代”發展要求，完成財政管理資料庫建設，依託資料庫綜合應用創新管理模式，推動財政管理走向科學化、規範化。出臺了《德州市人民政府關於推進預算績效管理的意見》，全力推進預算績效管理工作。制定了《德州市市級財政支出管理規定》、《德州市財政投資評審管理辦法》、《德州市政府投資專案建設控制標準》，增強了支出管理的規範化、精細化水平。結合省以下財政體制改革精神，出臺了《德州市人民政府關於進一步深化市以下財政體制改革的意見》，理順了市以下財政分配關係，構建起市與縣財力同步穩定增長的機制。穩妥推進“營改增”改革，目前全市營改增企業已正式繳納增值稅。

在抓好業務工作的同時，狠抓幹部隊伍建設。深入開展“學習·廉潔·服務”建設年活動，打造高效、廉潔的幹部職工隊伍；結合形勢發展需要，深入開展了“五個一”活動，全面提高班子的凝聚力和戰鬥力；在全域性組織開展“倡五風率先做好教育實踐熱身”活動，搶先一步以更好的狀態迎接教育實踐活動，受到市委主要領導的批示肯定。