質量主管的崗位職責(精選7篇)
現如今,越來越多人會接觸到崗位職責,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。擬起崗位職責來就毫無頭緒?下面是小編收集整理的質量主管的崗位職責,僅供參考,大家一起來看看吧。
質量主管的崗位職責 篇1
1、負責制訂年度質量工作計劃,並組織實施;
2、負責設立質量控制點;
3、制定產品質量檢驗標準及相關表格的完善。
4、指導檢驗員檢驗產品
5、與供應商檢討產品質量問題,並督促供應商提出改善措施,確認改善效果;
6、與相關部門協調解決生產中存在的質量問題。
7、進料質量狀況資料統計分析,並與相關部門和供應商溝通確認
8、召集供應商質量會議,檢討其質量表現及改善對策。
9、建立、維護並持續改善質量管理體系,並確保其有效執行;
10、參與產品設計、工藝流程的稽核工作,以確保其符合品質保證的要求和質量;
11、配合生產部門進行新產品試製及質量控制;
12、對製程產品的品質進行跟蹤控制,對生產過程中的質量問題進行妥善處理;
13、組織人員對原材料、半成品、成品進行檢驗;
14、組織相關人員對產品質量問題和客戶意見進行分析,並提出改進措施;
15、追蹤國內外質量管理動態,對質量管理新思想、新技術、新方法應用提出建議;
16、撰寫質量分析報告並報送相關領導審閱;
17、組織對質量事故進行調查,提出處理報告;
18、管理與維護內部使用的監視和測量裝置;
19、負責稽核供方的質量保證能力;
20、考評供方的週期供貨質量;
21、負責建立公司的質量考核體系;
22、給相關人員做系統專業培訓。
23、品質會議的召開及分析品質異常及存在的品種隱患。
24、按時完成公司領導交辦的其他工作任務;
質量主管的崗位職責 篇2
1、負責指定培訓計劃,並具體組織實施。
2、負責編寫或組織編寫並稽核本部門的作業檔案。
3、負責對服務過程品質監控管理的具體實施。
4、負責稽核內部質量的組織工作。
5、負責品質異常原因的分析,提出報告及跟蹤各種質量資訊。
6、組織管理各項質量活動,做好對下屬的業務培訓。
7、在管理者代表組織下進行質量管理體系策劃。
8、負責管理評審會議的資料收集和決議實施的跟蹤驗證。
9、負責年度內審計劃的編制及每次內審資料的歸檔儲存。
10、負責組織管理評審過程監視和測量的策劃和實施。
11、負責資料分析(統計技術應用)的組織實施。
12、負責預防措施計劃的組織制定和實施的跟蹤驗證。
13、負責客訴其它不符合質量方針、目標時糾正措施的組織實施和效果驗證。
14、協助管理者代表組織開展內部質量稽核活動,並對不合格採取糾正措施的實施效果進行跟蹤驗查及驗證。
15、負責品質部員工的周檢查工作。
16、組織公司內審員進行培訓,及對公司全體員工進行全面質量管理知識培訓。
17、積極完成上級領導安排的其它工作。
18、負責質量體系檔案、資料和資料編碼的歸口管理。
質量主管的崗位職責 篇3
品質主管是指在保證質量體系和質量制度完善的前提下,盯住所有控制過程的.人員。
1、負責公司質量管理各種制度的制定與實施,零缺陷、全面質量管理等各種質量管理活動的組織與推動。
2、制定和完善質量管理目標責任制,確保產品質量穩定提高,及時處理和解決各種質量事故和糾紛。組織實施對原材料、外購件、自制產品的檢驗,以及對產品的工序、成品的檢驗,填寫檢驗報告,對出廠產品的質量全部負責。
3、組織實施對原材料、外購件、自制產品的檢驗,以及對產品的工序、過程的檢驗,並填寫檢驗報告,對進廠產品的質量全部負責。
4、負責製成過程中巡檢工作和管理分析,對製程質量進行研究並提出改善和預防措施。
5、組織公司內部對不合格品進行評審,針對質量問題組織制定糾正、預防和改進措施,並加以跟蹤和驗證。
6、提供年、季、月度質量工作統計表,建立和完善質量工作原始記錄,臺帳、統計表、質量成本統計核算程式。
7、建立和完善質量保證體系,執行質量管理規定,推行質量全面管理,以及質量體系的認證,組織推行等工作。
8、客戶質量投訴案件及銷貨退回的分析、檢查與改善措施,並做好相關記錄。
9、檢驗儀器、量具、實驗裝置的校正與保管。
10、配合人力資源部做好全員質量管理的教育培訓工作。
11、對公司的來料,製程及成品出貨質量負全權責任。
12、協助生產順利進行,保證生產在製造過程的產品質量,確保生產正常執行。
13、全面負責公司的QS運作完善和製程檢驗保證。
14、建立品質程式檔案和作業指導書及相關檢驗表單記錄。質量標準的建立和修改。
15、其它有關的質量管理責任。
質量主管的崗位職責 篇4
1、兼任受聘的專業技術職責,負責本專業的技術決策。
2、就本部門以及公司的技術力量配置、技術管理組織結構提出方案或建議,挑選和配備公司各個技術崗位人員,培養、鞏固技術骨幹隊伍,切實保障動力裝置的安全執行以及房屋各方面設施的正常使用。盡最大的努力,以最低的費用開支保持公司各物業高格調水準。
3、負責制定本部門人員崗位職責,考評員工的工作業績並據實提出獎罰意見。
4、根據公司的經營管理目標和任務統籌本部門的工作安排,制定工作計劃,組織技術力量解決工程技術問題、技術管理問題,建立技術管理制度,就重大技術事項向公司領導提出決策建議。
5、負責本部員工的職業道德教育和安全教育,帶領本部全體員工努力完成各項任務,保持本部的上進風貌,提高本部的服務意識、管理效能和戰鬥力。
6、負責本部不合格服務的處理及糾正、預防措施的實施和跟蹤。
7、對本部的開支情況和經濟指標負責。
8、對本部的整體服務質量和安全生產負責。
9、協調本部內部以及與兄弟部門之間的工作關係。
質量主管的崗位職責 篇5
1、化工、電子專業為佳;
2、具備公司產品及生產工藝技術應用方面的知識;
3、一定的化工、機械、電子知識;
4、計算機基礎知識及常用軟體知識;
6、熟悉工藝工序、工作原理與機理,具備親自動手操作的能力;
7、熟練掌握機電和化學知識;
8、迅速排解生產工藝問題的能力;
9、較強的判斷力和決策能力;
10、具備較強的組織和管理能力。
質量主管的崗位職責 篇6
1、根據工藝特性,設定檢查點;
2、對不符合工藝要求的引數進行監督直至問題解決;
3、對工藝引數的改變與設定的合理性進行認定;
4、對工藝引數的改變對產品的影響進行認定;
5、發現產品的問題並處理產品,包括確定產品的處理方式(隔離、判斷、返修或返工或報廢、補投);
6、判斷線體,提出遏制措施;
7、定期評估解決的工藝或控制方案;
8、培訓產品標準,考核工藝培訓效果;
9、根據公司整體質量狀況組織質量控制方案;
10、處理客戶反饋,依據反饋改善質量控制;
11、對於下屬提交的各種問題在職責範圍內予以解決,超出許可權範圍的提交;
12、對於下屬及相關職能工作進行考核;
13、對於資料更改予以確認,減少產品損失。
質量主管的崗位職責 篇7
1、負責對工藝檔案、產品技術條件、工藝標準、工藝規程、ERP工藝BOM等工藝資料的正確性、合理性、完整性審查。
2、負責組織新材料、新工藝、新技術的應用和工藝技術的改進,負責組織生產中出現的工藝技術難題的處理、解決。
3、負責收集、學習相關資料和文獻,組織學習和培訓,開展技術研發和技術改進工作,不斷提高工藝技術水平。
4、負責通過實驗室測試手段,開展工藝資料的積累和分析,不斷提高實驗水平和測試水平;負責對工藝工程師實驗方案的稽核,並監督實驗的落實、改進和分析工作。
5、做好生產基地生產過程質量的監督、指導和檢查工作,以及參與相關質量事故的處理和分析工作。
6、按時完成領導交辦的其他任務。
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