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實用的學生會部門工作總結範文彙編十篇

總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,不如靜下心來好好寫寫總結吧。你所見過的總結應該是什麼樣的?下面是小編精心整理的學生會部門工作總結10篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

實用的學生會部門工作總結範文彙編十篇

學生會部門工作總結 篇1

又是用努力與笑容翻過的一頁篇章。總結這一學期,我們部門積極配合系裡的各項號召,豐富校園文化生活,同時,在組織各項比賽的過程中,也培養了同學們的團隊精神及競爭意識。在認真工作的過程中,我們也及時總結經驗,改正不足。

以下將這一學期的主要工作情況報告如下:

一、納新

新的學年也意味著學生會各部門的重組,我們學習部也積極投入到了這項工作中,認真做好納新的準備工作。首先是到12級各專業班級進行部門介紹;接下來,是認真準備面試的各項流程,確保能夠從中選出優秀的新干事;同時我們也在他們的工作中對他們進行考核,通過考核,確定了最後成員。

二、中文辯論賽

為增強廣大同學對中文辯論賽的認識,提高同學們的思辨及口頭表達能力,用語言啟迪智慧、探詢真理,同時活躍校園學習氣氛,豐富校園文化生活,增強學院之間、同學之間的文化交流,展現廣西大學“勤懇樸誠,厚學致新”的校訓精神和當代大學生良好精神風貌,我部特舉辦本次中文辯論賽。

在辯論賽的過程中,我們部門的同學通力合作,雖然在工作中暴露出了些許不足,但是最後也使中文辯論賽圓滿完成。在活動中,我們增長了很多見識和能力。

三、運動會

院運會和校運會我們部門都是負責成績統計方面的工作,這是一項很考驗細心的工作。在這幾次的工作之中,我部上下都增長了很多的能力,幹事們學會了如何細心的去做一件事,我們這些副部長也學會了如何協調幹事之間的工作。院運會和校運會圓滿閉幕,我們部門的統計分數的工作也圓滿的完成。

同時,我對整體團委學生會有以下建議:

在有各種活動之前,一定要先讓各部門知道,否則就會造成相當大的混亂,整個學生會是一個大家庭,需要協調好。

學生會部門工作總結 篇2

時光如水生命如梭,轉眼間金秋九月已接近尾聲。正是我們總結過去展望未來的好時節。九月,我們文藝部在各位老師和主席團的關懷配合下,與其他各部協調配合,在所有部員的團結努力下,取得了驕人的成績,但也有很多不足之處。這一個月文藝部所做的工作,總體說來還是比較成功的。從開展迎新工作到新生佇列拉歌、再到迎新晚會的準備,我們文藝部的所有人都認真積極地參與了院裡的各項活動,做到緊密團結學生會各部,不分彼此互相幫助,聽從學生會的安排。下面是9月文藝部具體的工作總結與工作展望。

一.工作概況

9月份文藝部的主要工作是針對新生的一系列活動。

(1)在開學前的一週,我們文藝部配合學生會開始了迎新的準備工作,通過老師和主席團的會議,我們對現有的人力資源進行了分工安排。文藝部的主要工作是協助老師做好新生入學前的一切準備工作,包括新生資料袋(具體包括:迎新特刊、校徽、入學須知、等)的準備,新生宿舍安排等工作;同時我們為了方面提前到校的新生,我們在院辦和新生宿舍樓下等地點留下我們學生會主要學生幹部的聯絡電話。

(2)8月30日至8月31日我們主要完成了對新生的接待工作。文藝部的主要工作一是幫助新生及其家長尋找班級寢室,以便他們能在最快的時間內完成新生入學的手續。二是接待家長,讓家長再看見我們、接受我們的服務後能放心的把學生交給我們。三是回答家長提出的一系列問題。總體上,我們的工作得到了院裡老師的肯定。我們在每個迎新地點根據人流量的不同安排不同數量的工作人員,為新生和家長提供優質的服務。

(3)8月31日上午10點,我們文藝部的部分學生幹部組織參與了新生家長見面會,協助老師完成了一系列家長接待工作並取得一定效果。

(4)我們文藝部在9月上中旬承辦了新生的軍訓拉歌環節。每天晚上6點到8點半帶領全院新生在實驗中心樓下場地進行拉歌活動。我們文藝部積極準備《團結就是力量》、《紅旗飄飄》、《紅十字方隊》等近10首軍列歌曲並教授給新生,以便新生在軍列式時能夠展我院風采。

(5)在9月中旬,我們文藝部承辦了院迎新晚會的一系列活動。其中包括新生老生節目的策劃與剪輯。我們共進行了3次節目的篩選活動。活動中,新生老生能夠積極踴躍的參與,這項活動也成為新同學展現自我、鍛鍊自我的平臺。

(6)在9月中旬,我們文藝部承辦了校迎新晚會的大合唱活動。文藝部積極配合有著豐富經驗田旭學姐,出色的完成了合唱隊員的選拔及培訓工作。

二.工作中的功與過

(1)文藝部積極準備迎新工作,部長部員能夠克服早晚溫差大,風急等一系列自然因素以及形形色色家長學生的各種要求,出色的完成迎新工作並取得好評。但其中有不足——迎新準備工作中對一些可能會發生的意外情況估計不足。具體表現在:對新生家長和新生提出的問題準備不足;第一天迎新的人員調配出現不均衡狀況(引領學生到宿舍時出現短時間人員不足情況,文藝部工作區域人員繁雜)等。

(2)在學院舉辦的新生家長招待會中,部員能夠站幾個小時而紋絲不動,不嫌繁瑣給家長呈遞院簡介等。其中的不足在於對家長人數估計不足,出現部分家長站立的情況。

(3)文藝部的拉歌工作最為艱苦與繁瑣。拉歌時間在夜間,氣候寒冷,而且拉歌的時間正是部分部員甚至部長的上課時間,而9月下旬部分部員就要參加國家計算機二級的考試,部長也身兼數職還要上交論文等材料,但部長部員能夠克服主客觀各種因素,積極組織新生的拉歌活動而且辦的有聲有色,把我院新生風采淋漓盡致的展現了出來。不足是人員調配不科學,常常一起組織策劃,導致部員集體嗓音沙啞,耽誤指揮工作。部員態度和藹,新生時而不服從調配。

(4)對於迎新晚會節目的篩選工作,文藝部進行了詳細的策劃與篩選。三輪的篩選為學院準備出經典的節目並挖掘出大量的人才,為日後的工作奠定了結實的基礎。工作不足為對參與節目人員估計不足,出現短時間的混亂。擬定時間與通知時間不符,出現領導等待狀況。

(5)對與學校的迎新晚會大合唱的準備工作,我們能積極策劃參與,組織調動新生積極性,不足為過度依賴田旭學姐,沒有充分發揮文藝部職能。

(6)對於工作中的其他方面,我們能配合老師及學生會其他部門完成一系列工作,不足為不注意宣傳自己,不注意利用網路宣傳我們的學生會,這個是要在今後的工作中重視的。當然,我們要注意我們上傳內容的質量。

三.文藝部工作總結與展望

(1)加強文藝部培訓和交流,增強認同感和凝聚力。培訓和交流是提高學生會各部門工作效率和質量的一種重要手段,同時通過多樣的形式還能起到提高向心力和凝聚力,增強責任感,提高學生會文藝部成員的綜合素質。

(2)推廣專案管理的工作模式。具體一項工作需要由哪個部員負責,需要哪些部員或其他部門合作,在活動策劃之時都應該考慮策劃出來,避免工作開展時措手不及。

(3)加強部門之間的橫向交流。通過工作協作等多種方式,各部門的成員能夠得到更多的交流機會,從而促進學生會內部的和諧,提高學生會整體的.凝聚力。

(4)學生會文藝部要養成活動前作策劃,活動後作總結的好習慣。用總結的方式發現長處,找出不足,為以後的工作積累經驗。

(5)我們要注意利用網路宣傳自己的工作,讓全院的老師同學瞭解我們在做些什麼。展我文藝部風采,揚我學生會雄威!對於九月的工作,我們有所收穫,這就達到了我們努力工作力求完美的目的。在接下來的工作中,我們會總結經驗教訓並不斷創新,認真完成學院和學生會交給的每一項工作,積極配合學生會其他各部門工作,為學院明天的輝煌而努力奮鬥!

學生會部門工作總結 篇3

辯論賽:

為了豐富活躍我院學生校園文化,展現我院學子良好的精神風貌,推動我院精神文明建設,鍛鍊同學們的語言表達能力,邏輯思維能力,應變能力和團隊精神,充實同學們的課餘文化生活,學院特舉辦了內江師院大學生辯論賽。雖然身為工科系的學生,但口才方面我們系的同學也相當出色。能在這次與其他系脣槍舌劍的征戰中脫穎而出,向全院師生展示屬於我們計科系特有的風采,作為負責本次活動的學習部,我們感到甚是榮幸又頗有壓力。經過全部每位成員的反覆討論,擬定活動計劃,終使得此次活動能有序地進行。

1、系辯論賽主持人的篩選:

要能在院辯論賽中力壓群雄,就需要一支實力雄厚的辯論隊伍,所以學習部決定在系內以班為單位舉辦系辯論賽。當然,一場辯論賽的成功舉行,當然少不了一名優秀的主持,所以,辯論賽主持人的選拔勢在必行,同時也能在大一中培養一批新新主持人,真可謂是一箭雙鵰!

選拔的主持人以大一的學生為主,通過對參加者普通話的考核,以及臨場應變能力的測試,最終從眾多選手中選出了三名分別擔任系辯論賽各個賽段的主持人。在系辯論賽的主持工作中,三名主持均發揮出色,為辯論賽增添了一份精彩!

2、系辯論賽的成功舉辦及系辯論隊的成立:

主持人的順利選拔,推動系辯論賽的如期舉行。大一至大三各班的“口角對抗”異常激烈,各隊成員的表現可圈可點,而我們部也特意邀請了中文系等系的師兄師姐,以及院廣播的成員為辨認進行打分、點評。這幾場小小的辯論賽可以說是賽出了水平,賽出了風格,隊員辨得精彩,評委評得準確。

經過這幾場比賽,我們決出了幾名優秀辯手,成功組成了我係的辯論隊!

3、院辯論賽的積極參與:

有了在繫上的小試牛刀,我們的隊員們自信滿滿地迎接其他系辯論隊的挑戰。辯論中,隊員們的上佳表現,充分展示了屬於計科系獨有的風采,場上掌聲不斷。他們的實力得到了各系同學的一致好評,以及院領導的一致認可,並取得了較好的成績。

這次辯論賽的成功舉辦,學習部的每一個人都從中學到了很多東西,雖然在時間等安排上還有些許的不合理,但我們相信,有了這一次寶貴的經驗,一定會為我們會更加努力地迎接下一次挑戰!

運動會:

烈日炎炎帶動了夏的熱情,校園內也因院運動會的舉行沸騰了。我們系當然也為運動會開展了一系列的工作。其中,我們學部主要負責了以下兩個方面:

1、 與文娛部負責系武術專案的訓練:

在與文娛部的再次合作中,兩個部門的成員配合默契,主要是負責武術隊的成立,武術教練的聘請,訓練時間的安排,訓練秩序的維持以及處理突發狀況。經過一段時間的訓練,我係武術隊在院運動會上獲得了較好的成績,這和兩個部門的通力合作是密不可分的。

2、 運動會後勤工作的認真完成:

在院運動會上,我部主要負責了通訊、護理等工作。接到任務時,我們制訂出了詳細的分工,以至能有序地完成運動會上的分配的資訊任務,同時,也努力配合其它部門,維持運動會持續。有了這次後勤工作的順利完成,也為我們增加了一份經驗。

總的來說,學習部本學期的工作不少,完成得也比較理想。但是前路漫漫,任重而道遠。具體的現實情況決定了學習部的工作必須是一個持續的過程。因此在今後的工作中,我們學習部的全體成員一定要,也一定能發揮出自己的所有才幹,盡心盡責的幹好每一項工作。把學習部,乃至整個學生會的工作上到一個新的臺階。

學生會部門工作總結 篇4

隨著新學期的開始,我校又迎來了一批充滿青春氣息的新生。

伴隨著新生的來臨與對校園的熟悉,為了同學們能多多參加學校的活動,鍛鍊能力。為了讓同學們在學校裡能學到更多,更為了團學聯工作更好的開展,我校進行了團學聯招新工作,也就在前段時候,招新工作圓滿成功地落下了帷幕。

能使新生更多地瞭解團學聯,能夠積極參與團學聯招新的競選,我們團學聯擴大了宣傳力度,張貼出了海報及通知,團學聯的主席及部長們利用課餘時間下到各個宿舍,並把重點放在大一新生寢室。團學聯各成員為了宣傳力度能夠到位,他們不辭勞苦、耐心地講解著團學聯的招新流程、各部門的設定及日常活動。

本次招新工作受到新生們的積極響應,報名現場非常火暴,另外還有很多人當場報名參加本次招新。

在第一輪面試中,同學們各抒己見,充分展現自我。首先由他們先自我介紹,緊接著是我們進行了不同的面試提問,他們時而緊張,時而舒緩,神態各異。更多的同學是以自信的勇氣和自我展現個人風採。經過他們激烈的演講,我們公正、公開、公平的評選,確定了進入複試的同學們的名單並簡訊通知了他們。

緊接著進入了第二輪筆試,這次團學聯準備更加充分得體,各方緊緊有條,各部門精細分配,統一協作,配合默契,進行了更一輪激烈的“戰鬥”,在此次複試中,團學聯成員出了各異的筆試問題,此時的他們更加展現出了才華及語言組織能力。

截止10月15日,各部門均通過多輪面試,層層篩選,最終確定了各部門試用幹事名單。其中體育部招新時收到的報名單有30餘份,來面試的人員有25人,經過層層選拔,最終有14個同學入選了體育部。

被錄取的同學將成為團學聯的“試用幹事”,並接受一個月的考察,屆時將會再淘汰部分成員。希望所有試用幹事積極工作,爭取正式成為團學聯中的一員。

希望通過這次招新,能夠為了團學聯輸送新的人才,提高團學聯的工作能力。團學聯能夠更上一層樓!

本著為校團委、校學生會注入新鮮血液,為20xx級新生提供平臺鍛鍊自我、培養能力、更好的為學院同學服務的精神,在校團委老師的指導下,我校學生會學生會從九月二十七日開始了校學生會的招新工作。現將學習部本次招新活動總結如下:

一、招新流程

報名 第一輪海選 第二輪筆試 第三輪面試

(一)招新報名

時間:20xx年9月19日-20xx年9月20日

地點:西區籃球場上

報名人數:300人

(二)第一輪面試

時間:20xx年9月21日 12:00—14:00 17:30—20:00

地點:學生會辦公室

通過人數:120人

(三)第二輪筆試

時間:20xx年9月24日中午12:20—13:50

地點:實驗1號樓

通過人數:60人

(四)第三輪面試

時間:9月26日 12:00—14:00 17:30—20:00

地點:學生會辦公室

通過人數:31人

二、招新情況

現場秩序維持有序,提前制定了詳細的計劃與安排,製表、印表、報名、宣傳、招收等;工作人員耐心講解,希望可以幫助同學們報名自己喜歡感興趣的部門;各部門幹事輪流值班,部長輪流參與指導、協調,工作和諧有序的進行。

三、對幹事的考核

本部經過討論,決定讓經過面試的15人接受為期一個月的考核,在這一個月中儘可能多的讓其參與學生會的工作,讓其充分了解學生會的組織結構和工作方式,也是學生會對幹事、幹事對學生會的雙向選擇,以便確定我部幹事最終人選。

四、工作經驗總結

首先,在工作中要求要認識工作的重要性和它的意義,要端正態度,統一思想,提高認識。學生會招新工作是歷年歷屆學生會的一件大事,因為它關係到學生會的前途命運,發展壯大。活動伊始,我們就強調各部要高度負責,認真落實,堅決不許招納關係戶。切實為學生會納入有活力,最重要是有能力的新人。有了這一點上的認識的統一,是本次活動圓滿完成的思想保證。

其次,針對報名情況失衡情況,面試時充分考慮第二志願,保留人才。同時在面試後對於落選者也打電話或發簡訊告知結果,得到了新生的認可。

五、工作中存在的問題

在本次活動中,我們雖然能按照預期計劃順利開展,取得了一定的成果,但是也還是存在許多不足和缺點:

(一)招新前期的宣傳太過倉促,沒有系統的向大一新生講解學生會學習部的職能及性質,導致大多數同學對此次招新活動不甚瞭解,使得在第一次面試工作中,新生到場情況不太理想。故根據以上情況提出以下建議:

1、提前做好宣傳,張貼招新海報、擺放招新展板(包括每個部門的職能簡介)。

2、提前印製好足夠的報名表(填報時只能對一個部門遞交申報表)

(二)報名情況的失衡

各部門報名情況較為失衡這也是本次招新中出現的較大問題。導致面試中,報名人數填多的部門淘汰率較高,沒有給候選者太多的機會,面試中這些部門的面試現場稍有混亂,給候選者造成不良影響。希望以後能加強前期的組織協調,為後期工作打好基礎。

基於對之前工作的總結,從中我們也認識到我們工作當中存在的不足和缺陷,所以我們要克服缺點,懲前毖後,總結經驗,儘量避免在以後的工作中再有同樣的錯誤,認真用心謹慎的完成上級下達的各項任務。同時,我們也要繼續發揚我們的優勢,新老幹部團結一致,繼續發揚我們吃苦耐勞的工作精神,爭取再創佳績,用我們的微薄之力為湖北第二師範學院增光添彩。

學生會部門工作總結 篇5

轉眼間,我在學社聯的第二年就要結束了,而我們也即將迎來第十一屆學生社團聯合會,我有幸乘上了學社聯第一個十年的末班車,也希望能繼續迎接學社聯第二個十年的開始。回顧我在學社聯的兩年,不斷的反思自己在社聯所經歷的一點一滴,有笑也有淚,有感動也有欣喜,有委屈也有自責,但得到最多的是我自身的成長。接下來,我將從個人工作總結、不足與改進、未來工作展望三個方面來總結我在學社聯這兩年來的成長。

  一、個人工作總結

還記得在xx年九月,我從學長那裡得知了這個對於我們新生都很新鮮的校級組織,而我之所以選擇組織部的原因很簡單,因為學長學姐告訴我們組織部是最能得到鍛鍊的部門,也是最難競選的,抱著挑戰自己的態度遞交了競選組織部委員的申請表,最後有幸從數百名競選者中脫穎而出,正式成為學社聯組織部的一員。然而事實也證實了當時學長學姐對我說的話,經過這兩年,我的確在組織部得到了很多鍛鍊,也從中成長了不少。

在學社聯的第一年,在部長許璨學姐的帶領下,我對組織部的相關工作有了全面的瞭解。我學會了怎樣去處理日常瑣碎的工作、如何舉行社團成立答辯會、書寫社團成立等公告、怎樣寫好各項活動的策劃等等。除此之外,我還擔任了心星志願者與歌唱協會的社團聯絡員,在與社團的日常交流中,我也學會了如何與他人有效交流與合作,學會了如何處理學社聯與社團之間的關係,學會了如何在平時瑣碎繁雜的工作中讓自己靜下心來做事。然而,我收穫的不僅僅只有這些,更多的是通過學社聯這個平臺,結交了很多社聯、社團朋友,那份難得可貴的友誼也將是我大學四年裡最寶貴的財富。同時,我也深刻領會了第九屆學社聯主席宋淨宇一直強調的責任勝於能力的真正含義,作為一名社聯人,我們首先應當認識到學生幹部來源於學生,我們的首要任務是服務於社團,我們有責任、有義務去幫組社團更好的發展。在學社聯的第一年,我清楚的認識到了這一點,也儘自己所能為自己所負責的社團提供必要的幫助,踏實、認真的工作也得到了社團的肯定。

在學社聯的第二年,我的身份由委員轉變為組織部副部長,所謂在其位,謀其職,個人角色的轉變也帶來了工作定位的轉變,我要做的不僅僅是完成主席團下達的各項工作,還要像前輩們一樣,引導大一的委員們熟悉我們的日常工作與注意事項,為他們做好表率,身上的擔子也頓時重了不少。在這一年裡,一方面身為組織部副部長的我主要負責社團成立、註冊、合併、登出與社團團支部的相關工作,組織、參與了數次社團成立答辯會,先後通過併成立了瘋狂英語協會、acmore程式設計協會、攝影協會、tk桌遊協會、網球協會、電子商務社、孝行社等數十個社團。另外,我先後完成了第三屆未來管理者培訓班學員資訊、學員名單、簽到表、座位表等表格的製作和工作總結與反饋錄的撰寫工作,分擔了學社聯十週年晚會節目組負責人及正式演出時音控室的相關工作,另外組織、參與了新生軍訓義演、社團高峰論壇、學社聯內部籃球賽、第二屆社團杯及社團負責人公開招聘等活動。另一方面,我有幸擔任了心星志願者協會、攝影協會與電子商務社的社團團支書,在日常的社團活動中給予社團一定的建議與幫助。在一系列的工作中,學社聯十週年晚會的成功舉辦與廣大領導、學生的一致好評讓我找到了自己的定位,而通過組織、參與大大小小的活動,不斷的發現問題、自我反思、改進,也鍛鍊了我的組織、交流與應變能力。

兩年來,不論在學習、工作還是生活上,學社聯的兄弟姐妹們都給予了我很大的支援與鼓勵,即使在我想要退縮的時候,回想起他們對我的支援與鼓勵,也能使我找回繼續下去的勇氣與信心,在這個大家庭工作、學習的日子定將值得我永遠記憶與回味。如今,我遞交了競選第十一屆學社聯主席團的申請表,依然希望自己還能繼續為我所深愛的組織和社團帶來些什麼,支撐著我繼續前進的不僅僅是在我忙碌的工作與學習壓得我喘不過氣但依舊時刻警醒的責任,還有我對這個有愛的大家庭的感情。

5、團學活動參與度不高,對社團團支部的重視度不夠。社團團支部的建立處於初步階段,旨在為廣大社團人爭取更多證明自己的機會與我校五四評優的名額,正一步步向社團團支部申

請五四紅球團支部的目標不斷努力中,需要各社團給予學社聯一定的支援與重視。

  三、未來工作展望

我對下一學年的工作有如下幾點具體展望,希望能促使學社聯與我校現89個社團共同繁榮壯大:

1、重點完善學社聯各部門基本工作制度。例如規範化社團成立前期準備工作中對社團發起人的制度考核、完善測評部對學社聯內部及社團的評估制度等。

2、加強學社聯內部部門間的交流合作。就個人而言,與其他部門的交流並不多,使我們的工作很大程度上侷限在本部門的工作上,對其他部門的工作了解並不詳盡。

3、進一步加強與社團之間的合作交流。定期舉辦社團交流大會,改善學社聯與社團之間的關係,力求相互理解、密切合作。

4、透明化學社聯工作情況。據我所知,很多社團對學社聯工作的不理解在於不瞭解學社聯究竟做了些什麼,特別是涉及到財務問題時,尤其突出。適當建立學社聯工作透明化制度,通過學社聯各網路平臺等方式定期向社團公開學社聯的各項工作及社團會費清單,促使社團瞭解學社聯的工作,改善社團對學社聯的不良理解。

5、建立公共交流平臺,面向全校徵集、接收同學們對學社聯工作的意見與建議。

6、進一步建設社團團支部,提高社團對社團團支部及相關團學活動的重視度,在今後的五四評優中為社團爭取更多的名額,並向社團申請紅旗團支部的目標上努力。

7、社團多樣化建設。建設社團成立方式多樣化制度,鼓勵全校學生踴躍成立各型別的社團,使我校社團更加多樣化、全面化,努力實現我校社團真正的百團大戰。

8、提高會員憑證在各社團會員中的重視程度。

9、做好第九屆社團風采節開幕式、閉幕式晚會等各項工作,為社團搭建更多的展示平臺。

學生會部門工作總結 篇6

大學第45屆運動會於10月26、27日如期召開.在團委指導下,在王健法學院24屆學生會各部門合作下,以及學生科協的協助下,圓滿完成運動會. 10月上旬起,學生會就開始為運動會做準備。體育部以及學生會全體成員共同帶領運動員在運動場上緊鑼密鼓的進行各項體育訓練。與此同時,運動會的入場方陣式也在主席團的指導積極準備著。運動員以及參加方陣的同學在訓練期間都積極地配合學生會的工作安排,在運動場以最優秀的一面展現於眾人面前。運動會前的訓練確保了運動員在運動會上實力的發揮,以及入場式方陣新穎巧妙的構思,都為王健法學院在運動會上增添了光彩。

在26、27日的運動會期間,各個部門都參與到運動會各種事項其中。文娛部、宣傳部、素質拓展部、祕書處、網路資訊部也為運動會的後勤、宣傳工作貢獻了極大的力量。宣傳部的宣傳工作為法學院的形象畫龍點睛。文娛部、祕書處、素質拓展部共同組成了運動會期間的物品看管組、物品採購組以及機動組的主要成員,圓滿完成了運動會期間的後勤工作。同時素質拓展部負責運動員的檢錄,也確保了運動員們按時到達賽場參加比賽。網路資訊部負責運動會期間的資訊採集任務,他們用相機捕捉到了許多運動員們精彩的鏡頭,記錄下那些精彩的瞬間。主席團和體育部貫穿於運動會的各項事務之中,總體組織領導著各項事務的開展與進行。各個部門成員雖然負責了不同的工作,但是大家的宗旨都是為了運動會能圓滿結束,為法學院在運動會中能增添光彩。

在運動會的前期報名工作中,以及運動會期間通訊稿寫作任務中,同時也得到了團委和學生科協的大力協助。在學生會各部門的團結努力下,以及團委和學生科協的協助下法學院在本次運動會中取得了團體總分第6的成績。

通過這次運動會,密切了學生會個部門的合作,加強了學生會與團委、科協間的聯絡。同時,加強了大家的集體榮譽感,增強了大家參加體育鍛煉的意識,提高了大家的組織能力、辦事能力。為今後的工作積累了經驗,奠定了基矗每個部門都參與了運動會,每個人都在為運動會努力著,這也正符合了當今全民參加體育鍛煉的思想潮流。

但是與此同時也存在不足,在於一些細節上處理不夠完滿,缺少經驗。但是經過這一次鍛鍊之後,學生會的各部門工作一定也會更上一個臺階的!

學生會部門工作總結 篇7

 1.世紀明德

這是本屆外聯組建之初的第一項工作——幫助世紀明德公司在生命科學學院內招募一批輔導員,並依據所招收的人數計算最終的贊助費用。我們向全系的各班班長髮放了世紀明德的簡介和報名表,並在最終收到了80份報名表,其中60餘人通過世紀明德組織的面試。儘管甲流使得實際擔任輔導員的人數不足10人,贊助費用只有800RMB。但我們還是學會了很多和公司洽談及聯絡方面的經驗,並且與世紀明德公司保持了長期、緊密的溝通交流。

 2.”Touch my future”系列講座

這個講座是與學習部合辦的,其中我們主要負責和BeBeyond公司的洽談。這場近一個月的合作讓我們收穫了5400元的利潤,使我們非常有成就感。唯一可惜的是,我們沒有能夠和bebeyond公司建立長期合作,眼見著它在清華一天天壯大,卻沒有我們這些最初的推廣者的參與,也是很遺憾的事情。

 3.畢業舞會

畢業舞會贊助令我們相當頭疼。我們遇到了很多困難,比如聯絡贊助的時間很緊迫,和文藝部溝通的效率不高,很多公司認為我們的活動規模太小,再加上自己沒有什麼太多的經驗,以至於很多工作都是在手忙腳亂中開展的。我們嘗試了很多公司,有鮮花,禮品,化妝品,音樂網站等等,但最終只有一家鮮花公司對舞會進行了贊助。雖然結果不是很理想,但是我們部所有的人都親身經歷了拉贊助的完整過程,體會了被公司拒絕鬱悶的心情,或是被他們接受時開心的心情。而這,也正是大家的一次成長,有了這次經歷,在之後的學生節拉贊助的過程中,一切就顯得更加有效率,井井有條。

  4.新生手冊

由於放假的時候大家都回家了,所以這項工作沒有大規模的進行,主要是安排了沒有回家的老麥聯絡了兩家公司。由於我們效率不高,時間晚,以及個別公司信用度不高,最終沒有拉到任何經費。

此事有三個教訓:1)對贊助一定要做好充分準備,留下足夠時間 2)所有公司的贊助,理論上都應該簽訂合同,以防對方事後不認賬。

5.新生舞會

新生舞會我們原本拉到了跳舞毯公司的3000元現金贊助,但後來因種種內部原因被取消。我們還拉到了150支玫瑰、心心相印——品諾的禮品贊助。此外,我們也承擔了請柬的設計製作。本次贊助為我們後來學生節中和心心相印的繼續合作奠定了基礎。

鑑於那3000元最後被取消,我們想提醒學弟學妹們,在專案涉及到與別的院系、別的部門的合作時,一定要保證溝通交流的及時和資訊的對稱。在必要的時候,要努力保證自己的強勢,以避免出現拉到手的贊助被別的院系否決掉的情況。

 4.學生節

對於學生節,我們對部員進行了合理的分工,群策群力,大家一起高效地完成了這項任務。最為重要的是,部員們都得到了極為充分的鍛鍊(每人都承擔了兩個或更多的任務)。由於藍氏贊助了大部分資金決定了我們不能出售冠名權,因此學生節的贊助總體上是零碎的。

除了20xx元現金贊助、化妝贊助以及各種優惠券以外,我們還負責了學生節的嘉賓接待、攝像機的租借、請帖的發放、對講機的租借等,每一個成員都全身心地投入到生命學院的狂歡中,在換屆前寫下了濃墨重彩的一筆。

在休斯頓的街頭,一個巨幅廣告上印著姚明的照片,上面有一行字:“和我們一起開創大場面”。

年初,我們剛來到這個舞臺,也抱著同樣的“開創大場面”的期望。任期結束,我們不敢說,我們開創了一個前無古人的大場面,但我們可以自豪地說,我們可以在外聯部的歷史上留下厚重的一筆,因為我們有著卓越的追求,以及為此付出的種種努力。

現在,我們希望你也能“開創大場面”。

這個“大場面”,未必是豪華的贊助,可以是任何的創新,或者舊有制度的完善。

譬如,我們期望你們能從外聯生活中學習到更多,尤其是待人接物之道;譬如,我們希望你們能完善始於我們的贊助商表,並能在節慶日給予他們問候和祝福;譬如,我們希望你們能將外聯的成員們合理地分組,合理地鍛鍊;譬如,我們希望你們能考慮每一個成員的未來,並對在道路上扶持自己的人們心存感激;譬如,我們希望後繼的部長們能不僅僅是位領導,更是一位領袖,能用自己的價值觀感染每一個成員。

親愛的學弟學妹們,如果你們能夠看到這篇工作總結,希望你們在匆匆一瞥間,記住我們的期許:和我們一起開創大場面。

學生會部門工作總結 篇8

20xx年x月將至,隨著期末的腳步越來越近,本學期社團部的工作也接近了尾聲。我們校學生會全體成員團結努力,進取進取、銳意開拓,社團部工作也取得了驕人的成績,得到了我院領導及廣大師生和同學們的認可。同時社團部的工作也在創新中不斷前進,一系列活動開展得有聲有色,每次活動後,自我檢討、總結,力求在下次的工作任務中研究的更細緻,想法更全面,社團部將與各部門成員共同努力,使院學生會的工作再上一個新臺階。

社團部是以一個監督者與服務者的形象存在的,其本身的主要工作就是為銜接、結合方面,支援學院社團正常的工作,併為它們供給服務與幫忙,當然也要進行有效的監督,為社團會員供給一個優越的社團環境,保證社團活動的正規與常規。社團部的常規活動就是每月整理各個社團當月活動的申請,策劃和總結,並會有選擇地參與到社團活動中,做到了解每一個社團,盡到監督的職責。其次就是會加強個社團的聯絡,會把各個社團即將開展的活動進行通知和不定期召開社團負責人會議,讓各個社團間相互瞭解與學習,共同提高與發展。如果有社團需要學院幫忙,社團部會進取為其爭取,儘量給予幫忙,比如瀟湘詩社的讓詩歌迴歸學校活動和大學生創業發展協會的活動。最終社團部進取配合校社團聯合會的工作,對於有關學分申請等一系列工作要求都代為傳達,並對有關資料進行收集與整理。

我們也組織了藝術類社團——“圓夢藝術團”的才藝比拼活動,在第十三週的時候,參加了建築資訊系的“計算機協會”、“設計協會”分別都舉辦了一次“PS”大賽等多種豐富多彩的學校活動,並得到如下經驗:

1、“凡事預則立,不預則廢”在眾多活動中得到了充分體現,正是因為有了充分的準備,這次活動才有了成功開展的前提。

2、密切配合。對方面的進取協助和努力,是活動得以完成的保證。如在活動中會有別的部門臨時用五教的大合堂,而我們就能緊急的組織人員換用科技樓的725教室。

3、分工具體、安排合理。在每次活動沒有開始之前,就已經將勞動任務合理分配。(如我們社團部男生負責搬東西,女生則負責記錄;同時,也注意到工作時間的協調,比如工作實行輪流值班制。

4、態度誠懇、熱情且耐心。納新時各社團負責人都能認真的講解各個社團的活動資料以及時間安排。

5、活動地點安排合理。各社團地點都結合其社團特色進行了合理的劃分。比如舞團人多就安排在體育館的單獨房間內,而瑜伽社人少有佔用地方小,我們就靈活的把她們的活動地點定在二樓的看臺前。

6、每次活動中,社團成員都能夠進取地去做事,這種不怕苦、不怕累的精神是值得發揚的

回顧本學期社團部的工作,我們能夠從中發現很多收穫,得到很多經驗,同時也發現了許多不足與遺憾。

1、部分成員做事不夠進取,存在偷懶的現象;

2、前期宣傳等準備工作不足,許多同學對此次活動的流程不清楚;

3、因天熱有許多成員沒有準時到;

4、分工不夠明細,做事有始無終。

我們必須記住這些不足發揚優點,但總體說來這半年來我們社團部的工作成績是可喜的,因為僅有對社團活動的發展不斷進行總結和思考,我們才能不斷提高,社團部才能不斷髮展,社團部事業的明天才會更加輝煌壯麗!在全體成員的努力下,相信下學期我們的工作會更加出色!

學生會部門工作總結 篇9

新已經開始了一個月,學生會整體工作也在按部就班的進行著,現將自9月3號以來到期間校學生會祕書處的工作總結如下:

1、協助上級,完成迎新

祕書處在9月8日、9日兩天內協助及主席團順利完成了XX年屆新生的迎新工作,所有成員按照主席團統一部署,在準確的準確的地點完成了事先安排的新生接待工作,保證了整體迎新工作的順利開展,。

2、統籌整體,組織納新

迎新工作結束以後,祕書處協助主席團順利組織了校學生會XX年屆成員納新。納新工作從9月13日正式開始,為期四天報名表的發放以及宣傳,事先準備的1500份報名表已經順利發放完畢,報名表的回收率達到50%左右。接下來我們本著公平公正的原則完成了報名表的篩選,隨後採取以及提問問題的方式對報員進行了初試、複試等環節,整體工作於9月22日晚完成,同時,我們於26日晚舉行了新成員見面會。

3、常規工作逐步開展

祕書處已經在開學的一個月來制定了規範的學生會制度(附件1),統計了所有成員的沒課表及聯絡方式,列印了學生會統一的條、臨時打分表、主席打分表、部長打分表、值班簽到表、大簽到表等若干規範統一的表格,思想彙報專題。在今後的工作中,祕書處將嚴格按照制定好的各項制度開展工作。

在總結各項工作的同時,也發現了本階段工作中的缺點和不足,現總結如下,保證在今後的工作中提高警惕:

1、準備粗略,忽視細節

拿本次納新來講,事先沒有準備的很充分,沒有做出很好的資料統計也沒有制定出嚴格的工作,導致了1000份報名表一天的時間分發完畢,然而到最後1500份報名表的回收率只達到了50%。初試以及複試期間,由於場地的限制沒能很好的組織各個部門採取自己特色的方式招募新人,這對我們找到合適人選起了一定的限制作用。

2、制度完善,未能

雖然我們制定了完善的學生會制度,但是除了每天常規的簽到、點名、值班、請假以外,沒有統計過一次量化成績,尚未公佈過每位具體的工作,這是導致部分成員工作積極性不高甚至無組織無的主要原因。

在今後的工作中,祕書處將積極發揮樞紐作用,嚴格按照規章制度辦事,注重細節,定期總結工作,保證整體工作的有續開展。

學生會部門工作總結 篇10

本學期學生會辦公室工作總結整理如下:整理各部門成員名單。制定辦公室值班安排表。制定學生會幹部職責明細。配合學校各活動、講座進行簽到管理。整理辦公室、辦公室物品管理。配合各部門製作海報,進行宣傳、通知。整理學生會各部門活動策劃、總結,完成學生會檯曆。