優秀班主任工作總結範文集錦6篇

總結是事後對某一階段的學習或工作情況作加以回顧檢查並分析評價的書面材料，它可以提升我們發現問題的能力，讓我們來為自己寫一份總結吧。總結怎麼寫才不會流於形式呢？下面是小編收集整理的優秀班主任工作總結7篇，歡迎大家分享。

優秀班主任工作總結 篇1

今晚我哭了，八年來第一次為了你們，也為了我而哭泣。我親愛的學生為了給你們的不負責任買單，我在教室前邊罰站一節課，一動不動拔軍姿，感受著背上的汗珠一滴滴往下爬。因為我說過，班主任就是給大家服務的，因為我說過，班主任是和大家平等的，所以班級出現問題，我首先要從自己身上找原因。我們必須心連心把2班當成一個家，才能建好我們這個班，才能建好我們這個家，班榮個人才榮，班強個人才會強。但是你們今天令我心寒，你們在自習課上說話卻沒人承認，你們在我的輔導課上因為我去開會，就私自放音樂喧譁。你們總是忽略細節，欠缺觀察，你們總是原諒自己的過錯，縮小自己的失誤。我承認我做不到也不想向學生拳腳相加，甚至不想跟你們說一句批評的恨話，因為你們的本質都不壞，因為你們也在努力建好這個家，因為你們每個人都在為了這個班這個家而努力著。因為我一直堅持愛的教育，堅持我的愛的教育方式。

我站在講臺前想了很多，從軍訓時雨中分班到現在的一起拼搏，從你們不會疊方塊兒被到現在十五分鐘搞好自己的內務，從教師節你們給我的驚喜，再到現在你們為了運動會而辛苦的準備，點點滴滴讓我不停地被這感動所包圍著。我一直在想我為什麼要做一名老師，我在想我為什麼還要當一名班主任，我在想我為什麼要放棄了我最愛的寫作，而從早晨5:30一直到晚上1:00，把所有的時間都用在你們身上，我一直問這樣到底值不值？可是今晚我突然明白了，這樣做的意義，因為只有班主任才能和學生建立最深厚的關係，因為我不僅是你們的老師，而且還是你們的朋友，是你們可以信賴的大哥哥，無論前方的路有多艱難，有我陪你們一路前行。看著你們站起來向我道歉向你們自己道歉，看著你們的淚眼，哽咽地跟我說對不起，向我保證以後一定會做好的，我也心潮澎湃，我突然想起了段政洋的一段話：我深信，2班最強！因為，強大是2班的代名詞！因為團結是2班的象徵！因為榮譽終將屬於堅強的2班！同時，我也感到2班成為了一個家。家是什麼？家是理解、奉獻、思念與呵護；是聖潔、寬容、接納與和諧；是磨合、欣賞、忠誠與溝通，是心心相印，浪漫曲折與生死相依！

親愛的同學們，在這個八月十五，閤家團圓的夜裡，我們沒能同家人團聚，沒能吃上月餅，但是，我們在2班這個大家庭中共同上了很好的一節課，一個足以讓我記一輩子的中秋節。

2班不哭，永遠不哭，用自己的實際行動微笑著面對生活中的一切困難與無奈，相信大家，相信我們必將創造精英的奇蹟。

蕭然 20xx年級開始充分利用走廊空間，建設廊道文化，我也藉此空間給學生準備了一些勵志的文章，比如《花開不敗》、《做自己的帝王》、《孝心無價》、《相信未來》、《生命不息，奮鬥不止》、《我花了十八年時間才能和你坐在一起喝咖啡》、《民工棚裡走出來的博士生》以及從王春玲處拿來的《你憑什麼上北大》，每篇文章都是結合當時班裡出現的情況，找時間先在班裡一起學習，然後再貼到走廊裡。每讀完一篇文章，大部分學生都能受到感染，並且這種感受能維持一週左右。

第一次月考結束後，隨著學校年級組整體工作重心往教與學上轉移，我突然發現班裡又出現了比較大的問題，學生人心渙散，停滯不前了，經過了解，我發現學生看了巨集志班的成績後，覺得自己肯定考不上大學，自暴自棄了。針對這種情況，我給學生寫了班級誓詞，給學生建立了個人檔案，組織學生看了《感動60億人的2分41秒 雷蒙德》的視訊。英國400米記錄保持者，在巴塞羅那奧運會兩輪預賽中，均獲小組第一名，4年前，因腳傷，賽前2分鐘退出比賽，為備戰漢城奧運會，他做了四次手術，這是他最後一次出征奧運會賽場。可是在跑道上，舊傷復發，右大腿肌肉撕裂，此時他距終點僅僅175米，苦等8年的奧運金牌夢提前宣告終結。可是在命運的十字路口，我們不知道會發生什麼，但我們可以選擇就此放棄，還是忍痛前行，即使沒有勝利的獎牌，尊嚴和驕傲，將與我們一路同行，通往成功的跑道上，只有快慢之別，並無勝負之分，戰勝對手，只是人生的贏家，戰勝自己才是命運的強者。我記得看完視訊後學生沉默了很久，我想他們懂得了在潛能班並不意味著自己不行，尊嚴是自己給自己的，面子也是自己給自己的，這是他們應該知道的。

第三個月穩定了一段時間後，問題接二連三的出現，加上自己月考單科成績不理想，以至於我也開始懷疑自己有沒有能力繼續帶班，每天弄得焦頭爛額，但是看到已經跟自己混熟的孩子，看到他們的笑臉，我重新拾起信心，發現解決不了的問題就找馬主任，找翟老師，找陳老師，李老師，他們對我的幫助很大。班內每天都會或大或小的出現一些問題，每天晚上回到宿舍後都跟張克，曹巨集偉，尹博華一起想辦法，從張克處借鑑的最多。比如有一週各科老師全來我這裡告急，作業收不上來，收上來的質量也不好，找學生了解了情況，知道他們那段時間根本就不做作業，所以我借鑑張克的表格形式給各科課代表準備了作業統計表，每天小組長把作業收上來後，把沒交作業的人也報給課代表，這樣實行了一週後，作業情況有所好轉，接著又有了個人衛生量化表，個人紀律量化表，個人學習狀態量化表。隨著小組的成熟，經過班內討論，我把學生的紀律衛生學習情況與小組捆綁，每週五各班委與課代表會把自己負責的表格交給班長，由班長彙總後交給我，然後週日晚上我在班會上公佈小組排名。

班主任工作非常繁瑣，事無鉅細，但是最累的是隻要學生在學校一刻，神經就得繃緊了。馬主任說，學校把一個班六十個人交給你，你能帶出一個什麼樣的班來，所以壓力很大，感覺肩上的擔子很重，但是看著學生在教室裡認真學習的樣子，禁不住一陣感動：這可能就是“累，並快樂著吧！”

最後用學生的一篇短文來結束我的總結：

他留著不太短的頭髮，一副方框眼鏡，還有眼鏡下一雙小而深邃的眼鏡，構架出了與眾不同的氣質，這就是我的班主任，我的語文老師。

有時候，我們大家一起說笑，被問到奇怪的問題，他還會羞澀地笑一笑。是的，他就像是個孩子，雖然他比我們年長十歲，可他的心卻很年輕，像是永遠充滿著朝氣自信與活力。

就是這樣一個孩子，每天清晨跑操時總跟隨在隊伍的一側；每天晚上，總是最後一個進入夢鄉。在我們睡意朦朧時，他已早早起床；在我們早已安然入睡時，他還奮鬥在夜晚的燈光下。是的，他就像個巨人，一個用責任心鑄就的巨人。

他為我們哭了，我們卻說他是最堅強的人；他睡的最晚，但卻是起的最早的人；他對我們一向嚴格要求，我們卻說他是最寬容的人；他體型瘦弱，我們卻說他是最高大的人。他的血液中流淌著一種叫做“奉獻”的東西，他的精神裡滿是一種叫做“無私”的物質。

還記得您第一次發脾氣嗎？那一晚註定不會安眠。您哭了，卻是因為我們沒有做好而掉眼淚。那一晚您站了四十分鐘的軍姿以懲罰自己，我們愧疚了許久。您做了自我檢討，自責自己沒有做好，其實我們都明白錯不在您，而是我們太不爭氣。至今仍然記得您說過：“2班我一個都不放棄。”老師，我們記住了，不管今後的2班會怎樣？但是我們絕對不會給2班丟臉，給您丟臉，給自己丟臉。

優秀班主任工作總結 篇2

20xx年優秀班主任工作總結在學校領導和老師的關心和指導下，我擔任了班主任工作。在整個教育教學過程中，和同學朝夕相處，情同手足，做了我應該做的工作，起了我應該起的作用，負了我應負的責任。工作動力就是來源於一個“愛”字；我熱愛黨的教育事業，熱愛班主任工作，喜愛自己的學生。這幾年，我的班主任工作是這樣做的。

一、以身作則，為人師表

教育家葉聖陶先生說過：“什麼是教育？用最簡單的一句話說，就是培養學生有良好的習慣。”而這習慣的培養，在於老師耐心細緻持久的引導，所以葉老又說：“教育工作的全部都是為人師表。”老師教書，要能有成效，就得用自身的言行品質育人，教師言行的本身就是一種政治思想工作。而“感人心者莫先乎情”。童心是一顆由父母用愛的乳汁哺育而成的晶體，對愛撫情感的渴求是每一個青少年學生的心理需要。班級管理要以厚愛為出發點。班主任只有把愛的情感投射到學生的心田，師生間才能產生心心相印的體驗，收到良好的教育效果。因此說熱愛學生是班主任教育藝術的基礎和前提。教育藝術之樹只有植根與愛的土壤裡，才能結出豐碩的果實。教育中的一切技巧和方法，離開這一基礎都將變得蒼白無力。一個對學生冷漠無情的人，是根本無法實行教育的，更談不上教育藝術。沒有愛，就沒有真正的教育管理；沒有愛，就不能掌握成功教育的管理方法。一位老師說得好，教師愛學生，師生感情好，老師表揚學生，學生認為是鼓勵；老師批評學生，學生認為是愛護。如果師生關係緊張，表揚學生認為是哄人，批評學生認為是整人。所以，只有真正的愛生之情，才能掌握成功的教育管理方法。 我當班主任幾年，給自己制定了一個基本原則：凡是要求學生做到的，我一定首先做到。即使最平常的打掃衛生，學生身上有多少灰土，我身上也有多少灰土；任何義務勞動，我都是身體力行，參加始終，並嚴格要求質量和效果。 我堅持每天早晨提前２０分鐘來到班上，組織學生晨讀，指導學生提高晨讀效率，發現問題及時找學生談心解決，不讓問題拖欠，我天天座班，偶爾到教室走走，注意學生的思想動態，堅持每天晚修前２０分鐘到教室，組織引導學生晚自習，發現學生有問題，及時處理，一般是先問同學，再掛電話到學生家裡去找，日子長了學生就不會這樣讓我費心了。 要求學生艱苦樸素，我自己的生活也倍加檢點，我要求學生做到男生不留長髮，女生不追求髮型，按照學校要求，不穿奇裝異服，只穿校服，不穿拖鞋等，中學生吸菸喝酒現象越來越嚴重的情況下，我班學生也有這種惡習，我發現後，就一個一個地擰住做工作，直到真正解決為止，我找班幹部監督，我自己也隨時檢查，所以，學生在校期間，也為家長減輕了不少經濟負擔和精神負擔，培養了學生節儉的好習慣，我們班的公物受到了很好保護，如有破損，一般是自己維修。為此，我自己準備了一些簡單的維修工具。 只要是學生的集體活動，都有我參加。終日和學生學習生活在一起，培養建立了師生間的深厚感情，也強化了師生雙方的責任心。為此，我從不請假，即使生病，我也堅持在崗。

二、營造良好的班級氣氛

我所帶班級在各方面往往要領先於其他班級，很大程度上得益於班級良好的學習氣氛和競爭環境。在班級理念上，我積極主張這樣一個理念：積極的人象太陽，照到哪裡哪裡亮；消極的人象月亮，七年級十五不一樣。而且自學生來晉江二中軍訓的第一天起，我就把這樣一個理念教給了全班學生，這個理念一直貫穿於我治理班級的整個過程中。為了配合這個理念，我自己為班級設計了兩套獨特的掌聲，一套是用來鼓勵自己的，一套是用來鼓勵他人的，通過這些理念和掌聲，激發學生的鬥志。學習上我大張旗鼓的鼓勵學生向老師發問甚至是發難，要問到所有的科任老師當場回答不出你的問題、滿頭大汗的時候才算真正的動了腦筋。紀律上我積極主張 “先專政後民主”，一個班級必須要有鐵的紀律，一切行動聽指揮，步調一致才能得勝利。凡是違反紀律的學生一定要受到紀律處分，而且班主任一定要堅守自己的原則，一旦有一次你沒有遵守你自己的原則，那麼你將變成一個沒有原則的人。在你處理違紀的過程中，必然會有少數學生對於處理不滿意，那麼班主任在這個時候應該馬上進行疏導工作，這就是“法”和“情”的關係，法律不外乎人情，我們先將法律在講人情，這是班主任的工作原則。班上有名男生A，有一次被班幹部記名之後做出了很強烈的反應，他認為自己不過是遲到了兩秒鐘就被班幹部記入了黑名單，覺得高一（2）班的紀律實在是太嚴了，甚至強烈要求調到其他班去，我把他違紀的事情做了處理，處理的當晚我就找他出來長談，進行思想上的疏導工作，經過一晚的長談後，在我沒有要求他賠禮道歉的情況下他自己主動向主管紀律的班幹部承認錯誤，鑑於他的進步我後來試用該學生擔任班幹部，結果他很成功的組織了幾次班級大型集體活動，由對紀律很不滿變成了對班級紀律積極維護。

強化學習動機，學會學習，學習考試，成為我的工作的重中之重，我首先讓學生清晰和強化自己的升大動機，因為凡事動機越強烈，成功的慾望越強，就越能調動學生的積極性，從而在日常的學習中較充分的自主地發揮他們的潛力，人的潛力是無窮盡的，我們要相信學生是能夠創造奇蹟的。否則，無動機或動機太弱，勢必會使學生學習缺乏內驅力，學習的狀態過多的依賴自己個體的興趣和外部環境的刺激，在學習遇到困難或某些誘惑時，他會想，我這麼辛苦圖的是什麼？值不值得？從而較易放棄。所以基於以上考慮，我與學生作較充分溝通後，要求每個學生寫出學習的理由，理由越具體越好，同時，我邀請上屆畢業的學生回到班裡，開了兩節記者招待會式的班會，讓學生向他們自由發問，通過他們繪聲繪色的回答，學生能夠去具體地憧憬自己未來的大學生活。通過激發學生的內在需求慾望，讓學生切實做到“要我學”為“我要學”，結合學生與其家庭、社會生活實際，通過與學生共同分析得出結論，知識與能力對個人、社會與國家的發展起著至關重要的作用，從而激發學生學習的積極性，讓他們在責任感的驅使下努力學習，解決“要學”後，就要解決“會學”的問題，教師要教會學生學習方法。讓學生在“要學”與“會學”方面下功夫，正如“授之以魚，不若授之以漁”。

三、正確地引導班級輿論

班主任在教育、教學、生活和各項活動中，根據是非標準進行褒貶，該肯定的就肯定，並給予適當的表演和獎勵；該否定的'就否定，並給予適當的批評和教育，在全班形成一種能夠扶持正氣、伸張正義、制止錯誤思想、阻止不道德現象的集體輿論。這種集體輿論不是班主任的單向灌輸，而是建立在全班佔壓倒多數的正確認識與言論基礎上，具有同一性、扶正性和對全班成員都有感染力和道德上的約束力，在具體實施的過程中我的方法是借力用力，藉助集體的力量。舉個例子：凡是期會考試、期末考試監考過我們高一（2）班的老師都會知道在考試的過程中從來沒有一個學生提前交卷、更加沒有學生z弊等違紀現象。我是如何做到這一點的呢？在高一的時候我們班上有百分之八十的學生的校服被別人偷過，針對這個現象我在班上召開過主題班會，班上對小偷偷我們班的校服事件都深惡痛絕，主題班會的內容是偷東西與z弊，利用辯論等各種方式引導學生得出結論：考試z弊和小偷偷東西沒有本質的區別，前者是偷別人的精神財富，後者是偷別人的物質財富。甚至前者更加可惡。同時我還宣佈，每次月考、期會考試、期末考試後所要做的第一件事情全班通過無記名投票的方式投票檢舉揭發在考試中有不規範行為的同學名單，結果這一招還真管用，考試從來沒有學生z弊。真正觸動學生的往往是集體的輿論，學生最不願意的就是他在班級集體心目中的形象受損，

四、培養一支高效率的班幹部隊伍

剛開始做班主任的時候，每天忙得不亦樂乎，但效果並不理想，這樣做班主任的效率是不是太低了。難道做班主任一定要做到鞠躬盡瘁、死而後已？問題的癥結就在於沒有很好的培養一支高效率的班幹部隊伍。班主任、班幹部及學生三者之間的關係如同傘柄、支架和布，一個再好的傘柄如果沒有支架的支撐是無論如何也撐不起一片天空的。經常找班幹部談心，並不失時機地給他們戴“高帽子”，這樣讓班幹部受到重視，他們幹工作做事情的積極性就會高漲。但每一個人的情緒不可能永遠高漲，班幹部遇到挫折的時候也很容易沮喪，這個時候班主任應該教他們一些工作方法和技巧。舉一個例子，有個班幹部抱怨他舉辦的活動同學們反應冷淡，不夠熱情，比如他提出來星期六晚上在班上搞一臺文藝晚會，結果表示要參加者寥寥無幾，結果泡了湯。後來我問了其他班幹部，為什麼沒有人蔘加，其他班幹部說是他的工作方式令很多人無法接受，他的工作方法多是命令式的，他說：“星期六晚上搞文藝晚會，全班同學都必須參加”，很多剛上任的班幹部或者新班主任都喜歡用這種語調，其實很多學生都不太接受這種方式，我教這個班幹部用這樣一種方法：首先講出這次晚會的節目設想如何豐富多彩、整個晚會的安排等等將同學們的胃口先吊起來，提高大家的興趣，然後最後來問大家：“同學們是覺得這周搞晚會好呢還是下週搞晚會好一點？”，這種方法叫做二選一，既暗示了晚會肯定要搞又給到全班同學商量時間的餘地，而且以這種商量的語氣講出來讓所有的學生都感覺到了自己的意見受到了尊重，他一講完班上就討論的很激烈，有的說這周、有的說那周。少數幾個表示不參加，但大部分人都說下週好點有充分的準備，最後大家達成了共識，但還有幾個猶豫不決，在一個星期的籌備中幾個不太想參加的同學也被感染了，最終的結果是這次晚會搞得非常成功，不僅如此還吸引了大批別班學生參加，後來別班也紛紛效仿我班，使我班的學生臉上充滿了豪邁之感。同樣的事情但在工作方式上改動一下取得的效果是如此的不同。

優秀班主任工作總結 篇3

班主任的工作是一項複雜細緻的工作，是學生班級集體的直接組織者，管理者和教育者，在校領導及學生科直接領導下，自20xx年以來各班主任主要做了如下工作：

一：做學生的思想政治教育工作，引導學生樹立正確的人生觀，端正政治立場，形成良好的品德，班主任除了幫助學生提高思想品德素質以外，還要提高科學文化素質,有些班級舉辦各種活動進行學會學習的教育，如99422班98裝潢班舉行學習經驗交流會，各班每週舉辦的班會，但是某些班級缺少一些必要的素質，從而發生班級混亂，上課看電視的惡習，大專班在此方面還應該多做些工作，努把力。

二：各班主任都能認真的考核學生出勤的情況及教育學生遵守學校的各項規章制度及對月操行評定，在此方面有些班主任缺少一些必要的措施，而是放之任之，沒有指導好養成良好的學習習慣，沒有對各自的工作總結，更沒有激勵其他學生求上進，從而某些學生認為班主任只是記記名字而已，對自己的月操行分不重視，使的學生不上課的人數越來越多，惡性迴圈。00大專班表現優為突出。一些班主任整天忙來忙去，工作沒有做好，在學生中形成不了威信，班主任應在班級中確立威信，而又和學生成為朋友，這樣學生就容易管理。

三：對學生的學習情況進行了解調查，提高學生身體、心理素質，培養學生積極進取的心理品質，增強學生承受挫折能力，隨時應將各科成績迎頭趕上，班主任及時瞭解、幫助。並與本班的任科老師聯絡瞭解學生的思想學習、紀律情況向學生科領導反映學生的建議和要求，學生科領導及時解決問題。

四：班主任都能協助有關部門做好學生的安全教育，培養學生較強的安全意識，防止任何安全事故的發生。但有些班級班主任沒有及時發現學生中隱藏著的矛盾，沒有很好地、正確對待、及時處理好，而是對學生護短，沒有站在公平的立場上，沒有及時地做好工作，使的學生打架事故再次發生，但在學生科領導的工作之下，平穩了學生中一起又一起的學生糾紛。

五：班主任組織學生開張課餘活動和義務勞動，班主任在學生科領導及團委的組織下進行了許多課餘活動，如：拔河比賽、知識競賽、足球聯賽。豐富了學生的課餘活動，使學生集體榮譽感大大增強。各班還定期地更換黑板報的內容和宣傳欄的內容，並將各班作出評比。

六：班主任檢查督促學生搞好教室、寢室個人及公共場所衛生，督促學生按時作息，到學生寢室瞭解學生的學習，生活情況，並教育學生維護好校園環境衛生，教育學生愛護公物。

七：與家長及時聯絡，要想教育好學生，家長的協助一項是不可忽視的工作。班主任都能及時地將學生的在學校情況反饋到家長，和家長交流，共同努力，糾正學生的錯誤想法及在學校裡的不良表現，是帶好班級不可缺少的一環。

八：協助學生科做好違紀學生的處理和教育工作，每位班主任都能做好本班的學生違紀處理工作，當涉及到班級的班主任老師都能認真細緻地做好教育工作，但在教育時，有些班主任只是一味地批評，而沒有說服學生的道理，應該以教育為主。

九：組織各班班幹部工作。

十：對個班主任的幾點建議和要求

1：班主任的工作應該創新，班級管理創新為每位學生創造了組織管理和實踐的機會，通過擔任多種班級管理角色，提高每位學生的自我管理能力，讓更多的學生在集體中承擔責任，服務與集體，不僅增強了學生的集體意識和班級凝聚力，而且使學生獲得了班級管理人的積極體驗，從而激發學生主動參與班級管理的積極性。對後進生的教育：首先要了解後進生的心理特徵，如自卑。主觀需要與客觀的不符，願望良好與意志薄弱的矛盾。其次解決後進生矛盾心理，對後進生不應該偏見，態度冷漠，要運用多種教育方法，心理互換。如××班有寫學生上課吵鬧、喧譁、打架傷人還悠哉悠哉自以為是、有的粗言濫語頂撞老師，前兩天有學生向老師扔粉筆頭(00大專班，該生叫什麼名字我不記得了)這是一個典型的後進生，教育後進生應該創造一種條件讓他們體驗對方的心理感受，開張豐富多彩的教育活動，班主任應該理解和尊重後進生，關心後進生的疾苦，與他們交心做知心朋友，班主任應該放下架子與他們溝通。

2：教育好學生離不開班主任的言與行，班主任老師的言與行直接影響到學生大思想與學習，班主任要求是學生鍛鍊能力積極創新的榜樣，一些班主任在學生中下次再說成了學生的口頭禪，一些問題應該及時解決並非下次再說，等許多。我認為班主任都要在此方面下功夫。

3：經常關心學生的日常生活，讓學生體會到班級是個大家庭班主任就是自己的家長，使學生感到家庭的溫暖，李老師應該說在此方面做的最好，為學生縫衣服補被子，讓我這些年青的老師措手不及，但我還是努力地去做了。

4：最後希望校領導及學生科領導提出建議和要求。

優秀班主任工作總結 篇4

時光飛逝，回首20xx，心中充滿喜悅和感恩。感恩學校領導給我學習和成長的機會和平臺;感恩同事給我支援和幫助;感恩親朋好友給我理解和關愛。20xx年，我行走著，耕耘著，也成長著，收穫著。

　　一、學習提升

我堅信：教師只有不斷地成長自己，提升自己，才能上好課，帶好班，教好學生。所以，我堅持閱讀，學習，積極參加各種專業培訓活動，不斷優化自己的知識結構，提升自己的專業素質和能力。

1、上半年，我作為研修班指導教師，每兩週都會和學員一起聽課、評課，進行語文教學研討。3月份，我帶領研修班學員去北辰中學參加大型語文教學觀摩活動，增長了見識，開闊了眼界。

2、6月份，學校安排我去深圳中學參加危機干預的培訓學習，三天六個專家講座，令我茅塞頓開，受益匪淺，我對處理和應對學生的心理問題樹立了信心。

3、8月9月和10月，我畢業的學生賈麗明和姜懿倩回到學校做實習生，我再次擔負起指導老師之職，與她們一起磨課，觀課和議課，在指導她們的過程中，我發現自己在解讀文字方面有了很大長進。

4、10月和11月，通過學校報名，我參加了天津市家庭教育指導中心舉辦的高階家庭教育指導師的培訓，我對發展心理學有了更深刻的認識，對於家庭教育的基本方法和理念有了更全面的理解。通過學習，我改變了自己，與家人形成了積極良好的互動，收穫了幸福。

5、20xx年年初，我自費數千元購買了網路課程，學習心理學和家庭教育課程，豐富自己的學識，為育人工作奠定基礎。

6、閱讀是我專業成長的重要途徑。20xx年，我不但創辦了平心讀書會，還加入了樊登讀書會，每天堅持讀書和聽書，一年下來，我閱讀紙質書36書，聽書60本。通過閱讀，我感覺自己的專業能力得到了大幅度的提升，工作更有思路，更有方法，更講究科學了。

7、為了提升自己的專業技能，我堅持練字，先是硬筆書法，後是軟筆書法。在學校，我還堅持板書粉筆字與學生一起練字。功夫不負有心人，我的鋼筆字、粉筆字和毛筆字都有了明顯的長進。6月份，我接到為一年級新生寫錄取通知書的工作，心情美好。

8、除了堅持讀書，積極參加培訓學習，20xx年，我還一直堅持在微信、微博和QQ裡記錄自己的教育教學工作。通過記錄，我積累了大量的第一手資料，為總結和反思自己的工作提供了重要的事實依據。

　　二、語文教學

1、一個人的教學改革：假期裡，我閱讀了吳中豪的《從教課文到教語文》和閆學的《文字解讀》上下冊。一開學，我就開始在自己的語文教學上進行實踐。為了實現本體性教學和自己對課的設計意圖，這個學期，我堅持自己製作課件並堅持開發屬於自己的課件。我常常帶著思考入睡，又懷著思考醒來：常常早起一個多小時做課件、改課件，常常用兩節課的時間準備一節課的內容。從課堂的變化和學生學習的輕鬆度，完成作業的正確率來看，從自己的提升和收穫來看，這一切付出都有價值。

2、一群人的四個堅持：即堅持週記打賞和展讀，堅持每個學生每年出一本個人作文集，堅持課外閱讀和寫讀書筆記，堅持與學生進行午後10分鐘練字。個人閱讀旅程圖讓學期閱讀視覺化，假期閱讀打卡活動開展得如火如荼，週記打賞和展讀激發了學生的寫作熱情，提高了學生的寫作水平。每年一人一本個人作文集讓學生懂得了積累和堅持。10分鐘練字，提高了學生的書寫水平。

3、牽線搭橋，兩地通訊。上學期，第一單元的作文是《給遠方的小夥伴寫一封信》，為了讓學生們更好地完成這篇作文練習，我利用網路牽線搭橋，促成本年級四個班與蚌埠、徐州兩校兩班結對，共同開展學生間的手拉手通訊活動。一封信，一段緣，心相連!學生們在此次活動中，不但交到了新朋友，還收穫了一份珍貴的友情!

4、開展學生評改作文的實踐。這個學期，為了培養學生的評改能力，我們開始了作文評改實踐。先動員，後示範，再指導。學生分組，一主評，一副評，兩兩合作，進行作文評改實踐，在做中學習，學生的評改能力在逐步提高。

5、首次成立運動會班級小記者團，由善寫的學生擔任團長，組織能寫的學生對運動會進行宣傳報道，造氣氛，增才幹，讓學生們體會到學以致用的成就感。

6、“我與春天有個約會”詩歌攝影活動，得到了家長的稱讚和支援，學生們創作的詩歌生動活潑，拍攝的照片明麗溫馨，家長的陪伴讓學生倍感幸福。“我與春天有個約會”活動紀念冊將在今年製作出來，這是我送給小豆們的畢業禮物。

三、班主任工作

通過閱讀和培訓學習，我在帶班和育人方面更加從容淡定和遊刃有餘了。

1、堅持用目標引領學生。每個學期初繪製個人成長樹，制定自己的成長目標，已經成了精豆班的慣例。經過連續幾年的指導，學生的個人目標制定得越來越具體，越具考量性。學生在使用成長樹的過程中，學會了總結和反思，也學會了自我評價和自我激勵。

2、班級教育活動不斷創新。班級在搞好常規活動如;各種安全教育活動(緊急疏散、交通和消防、防踩踏)官港實踐活動、班集合唱、足球賽、運動會、各種主題班會、百家講壇、生日送詩等活動的基礎上，我還根據學生現階段的心理需求，開設了時間管理課、校園霸凌的自護教育課和青春期文明交往課，受到了學生的熱烈歡迎。我們還開展了“你離夢想有多遠”主題班會和“我與九九消寒圖”實踐活動，引導學生做心懷夢想，堅持不懈，努力奮鬥的人。

3、多種形式培養小班幹。專案承包制、導師帶徒制和組長負責制，讓活動有人冠名完成，讓新手有了指導老師，讓收費工作變得高效。學生能力得到培養，班主任工作不再焦頭爛額。

4、巧用男孩，多用男孩。班級男孩有個性，但缺乏自律。這學期，我改變了教育策略，巧用男生大嗓門和爭強好勝的特點，讓他們組織三科晨讀，組建班級啦啦隊為足球隊員吶喊助威，充分發揮了他們的作用，讓他們感到了自己存在的價值，提升了他們參與班級管理的熱情，增強了自尊心和自信心。

5、運用科學方法，對學生進行心理疏導，對家長進行有效指導。有的學生不善管理情緒，遇事喜歡大吵大鬧;有的學生性格內向，膽小自卑，不合群;有的學生做事任性，不顧及他人感受，同學相處不愉快。我經常運用自己學習到的心理學的方法對學生進行心理干預，提高他們的情緒管理能力和人際交往能力。有的家長對孩子溺愛，有的對孩子粗暴，學習了家庭教育指導師的課程後，我改變了心態，請家長之前先備好課，充分尊重和理解家長，並在深入溝通的基礎上，給予家長一些適當的建議，幫助家長改變教育態度和方法，形成家校合力，給予孩子更需要更有效的幫助。

5、家長會形式在不斷創新。上學期的家長會是由老師、家長和學生共同主持完成。班幹部做了《我們在活動中成長》的精彩彙報，家委員會主席做了《愛心接力》的工作總結，我做了《家長改變，孩子才能改變》的微型講座。教育，是學生、家長和老師共同的事，只有共同朝著一個目標去努力和堅持，教育才能取得事半功倍的效果。

四、成績與收穫

1、榮獲“天津市20xx年博學樂園書法網路大賽”教師組硬筆書法三等獎

2、榮獲“天津市20xx年博學樂園書法網路大賽”優秀指導教師獎。

3、在天津市中國小第九屆“雙優課”評選活動中獲得國小創新性課程學科指導教師獎。

4、在濱海新區中國小第三屆心理運動會活動中，撰寫的《兩步六招，促學生健康成長》進行大會經驗交流。

5、榮獲20xx—20xx年度濱海新區“優秀少先隊中隊輔導員”榮譽稱號。

6、所帶六年二班榮獲20xx—20xx年度濱海新區“優秀少先隊中隊”榮譽稱號。

7、撰寫的教育隨筆《靜待花開》發表在《天津教育》20xx年7、8月刊上。

8、在學校班主任會上，我做了《心理危機，預防為主，干預為輔》的學訪彙報，書記稱讚我的彙報：精準、完美。

9、20xx年，再度接受《天津教育報》記者張超的電話採訪，就孩子生活上丟三落四行為為家長支招。

10、所指定的班級學生誦讀作品《中華少年》經過層層選撥，已經報送市裡參賽。

11、令人感動的班級事件：

(1)6月份，李革西老師即將退休，小豆們知道了這個訊息，主動為李老師舉辦了一個溫馨浪漫的歡送會，李老師被同學們的真情和熱情深深打動了，稱讚我帶班帶得好，稱讚班裡的孩子有心，有才，重感情。

(2)用心贏得眾心。六年的苦心經營，贏得了家長和學生支援和理解。家長和學生常常主動為班級做貢獻，買書本，買獎品，添置各種用品，美化教室，讓我這個班主任倍感幸福。

總結20xx，是為了堅定信念，不忘初心，砥礪前行。希望20xx年，我能順利地帶完精豆班，並將我帶精豆班的過程寫成一本書，為六年的辛勤耕耘畫上一個圓滿的句號。

優秀班主任工作總結 篇5

回顧這一學期的班主任工作，讓我深切地體會到：只有全體學生和班主任共同努力，增強集體凝聚力，創設融洽的學習氛圍，才能促進班風班貌整體發展，從而使學生在各方面得到進步。班主任工作是瑣碎的，現將我本期班主任工作從以下幾個方面進行小結：

一、關愛孩子。

愛是無聲的語言，是教師溝通學生思想和感情最有效的手段，想要管理好班級，必須關心、瞭解每一位學生，真正地去愛他們。

作為一名班主任，我始終把工作的責任感放在第一位。我的教育物件是看著那一個個天真爛漫的孩子，處處充滿著童稚童趣，時時處於幸福和快樂之中。做一個辛勤的園丁，要使每朵鮮花都綻放，每顆幼苗都茁壯成長，這是我做班主任的信念。低年級的孩子對老師特別熱情，經常會圍著老師轉，我也很習慣在課後把孩子叫到自己身邊，和他們聊聊天，請他教教老師一些生字和新詞;聊聊近來都看了什麼課外書，有什麼發現;問問他今天給老師吃的喜糖是怎麼來的告訴他這幾天進步了!告訴他星期天作業完成很漂亮，也跟他說昨天他寫的生字不好看，今天和同學吵架不應該在這種輕鬆的聊天氛圍下，把握好教育的契機，自然而然地提出對他們的一些要求，同時也收到了良好的效果。

班主任對學生的愛，應該是種寬容的愛，經常想起一句話：假如這是我的孩子，我該怎麼辦如何教育才是最佳途徑於是，在這樣的前提下，孩子們的調皮搗蛋、屁股坐不住、對新鮮事物的好奇都變成了可以理解的行為。對於低年級的孩子來說，表揚的力量是無窮的。

在平時，我通過對孩子的觀察，將孩子們的閃光點和一點一滴的進步都記錄到自己心裡，及時表揚和鼓勵他們。我會經常對我的孩子們說：你們都是最棒的!這學期進步最大的就是你了!老師都不敢相信這麼好看的字是你寫出來的;你可真懂事，你已經擁有一顆閃光的金子啦，老師越來越喜歡你了

當我和家長交流時，經常聽他們說起，孩子們回家說老師又表揚他什麼了，一臉興奮，然後那幾天在家表現就會特別好。還是那句話：愛是相互的。在這一點上，作為班主任的我是幸福的，我付出一份愛，收穫的則是更多份純真的愛。

二、培養習慣。

各種習慣的養成是形成良好班風班貌的基礎，低年級則是良好習慣養成的關鍵期。我覺得培養良好的習慣關鍵是要培養學生的習慣意識，使他們做到老師在與不在一個樣。如果一個班級形成了良好的班風，學生會在各方面得到提升。所以，我尤其注重培養學生良好的習慣，無論是學習習慣，上課習慣，還是衛生習慣。我根據低年級孩子的特點，一方面，通過比賽、競爭等方式來鞏固學生的良好習慣，不管是課間活動還是就餐習慣，抑或是衛生情況等表現突出的都可以得到一個笑臉或是一個大拇指獎品，一週後發放獎品。另一方面，老師也以身作則，每次進教室都先往地上看一看，撿一撿，整一整，時刻注意自己的著裝和文明禮貌，孩子們看在眼裡記在心裡，為養成良好的習慣創造了好的氛圍。

三、提高能力。

班幹部是班級的核心，是班級的骨幹力量，要建設一個良好的班集體，首先要建設好一支責任心強、能力強的班幹部隊伍。班上有一些學有餘力的孩子，尤其需要擔任班幹部來學習管理能力。像xxx等同學就已經成為了班裡有責任性的小幹部，老師的得力小助手。本學期，這幾位同學擔任班委，共同管理好班級瑣事，聽取群眾的呼聲，更好地進行各項教育教學，也提高了這些班幹部的管理能力。

四、聯絡家長。、

家庭教育和學校教育是密不可分的，尤其是班主任工作，更加需要家長的理解和支援。

我特別注重和家長建立良好的關係，經常主動加強和家長間的交流。一學期來，我對每位學生的家長都進行各種方式的交流，告訴他們孩子在學校的表現。當孩子有了什麼進步，孩子在生活和學習中遇到什麼困難，孩子生病了，孩子這段時間學習狀態不佳我都會及時與家長取得聯絡，使家庭教育和學校教育同步，更好地促進了孩子的健康成長。每次與家長交談時，家長總是以孩子小，管不過來為藉口，請老師加強教育。於是除了多搞集體活動引導他們熱愛集體，學會欣賞別人、幫助別人，我較多地主動跟家長進行溝通。

班主任工作是平凡而繁瑣的工作，讓我們在實踐中去探索行之有效的工作方法，使班級管理工作更上新臺階。

優秀班主任工作總結 篇6

時光荏苒，一年的班主任工作即將結束。這一年的工作經驗讓我成長了許多，通過這一學期的探索與總結使我對於班主任工作也逐漸得心應手，雖然很累，但對工作的熱情卻與日俱增，可以說是累並快樂著。現將這學期的心得體會總結如下：

加強班級常規管理，培養良好班風

記得上學期軍訓期間孟校長提出的 練其形，鑄其魂 ，七年級的學生首先要規範他的外形，進而規範他的內心。所以這學期我制定了許多新的班規。為了強化班級管理，我從紀律和衛生兩個方面入手，兩手一齊抓。紀律方面要求學生嚴格遵守校規校紀;衛生方面建立 專人負責制 ，把教室和分擔區承包到每個學生，誰出問題誰負責，且與學期末的操行評定掛勾，我也制定了一系列的班規班紀，要求學生既要嚴格遵守校規校紀，又要遵守班規班紀，用規章制度來約束學生的日常行為;同時，積極利用晨檢和班會時間，講解德育處的各項規定，複習 十要、十不準 對學生進行思想教育和紀律教育，教會學生做班集體的主人，讓他們懂得作為七年級的學生該如何去度過國中的第一年，打好基礎，怎樣創造良好的學習環境來提高自己的學習成績。一學期下來，整個班級形成了個個守紀律，人人愛學習的良好班風。班風好了，成績自然也就上去了。

培養進取精神，狠抓教學質量

學生的學習成績是一個班級的生命線，是教師榮譽的載體，是班級管理水平的有力佐證。對七年級來說，差生不是太多，但如果不重視，那麼則會越來越多。科目的增加，難度的加深，使部分本已不堪重負的學生雪上加霜，最終失去了對學習的信心，對學習的興趣，成績每況愈下，成為班級的差生，有的不僅成績差、紀律差，甚至品德也很差，嚴重影響班級學習風氣，造成極壞的影響。班主任該如何處理好這一現象?又如何抓好班級學風，提高學習成績呢?作為班主任，不僅要抓好某個學科，更重要一是抓好各門學科的平衡，抓好教學的每一個環節，開學初我就提出本班的學風是： 鬆而不散，嚴而不死，勤奮上進，嚴謹踏實。 我的具體做法是：

1、抓好差生轉化工作。把差生分成幾種型別，區別對待。今年的差生有不少是雙差生：學習差、品德差。影響了周圍學生。我採取孤立、個個擊破的辦法，不僅從思想上轉化他們，也從學習上幫助他們，培養他們對學習的興趣，使他們樹立自己的奮鬥目標，並向著這個目標契而不捨地去追求。同時，排除他們的厭學情緒和自卑心理。這實質上也有利於班級的紀律、學風培養。在生活上，我亦經常去關心他們，經常找他們談心，解開他們心中的迷惑，做一個充滿自信的人。經過轉化他們都有不同程度的轉變，有的而且成績有了很大進步。

2、抓好優生的培養工作。即將面臨會考，優等生可以說是我校對外的視窗，是衡量我校教學成績的重要指標。優等生在學習上領先，大多數在思想上也很進步，但也不是一直如此。他們在思想上也會有迷惑，在學習上也會有波折，這需要班主任、任課教師多去關心他們，引導他們。我幾乎每次考試後、開學初及學期末都找他們個別談心，分析他們的現狀，指出他們的不足，提出奮鬥的目標。如果他們在思想上有何負擔，儘量幫助他們解除。同時，經常鼓勵他們，並制定一整套的班級獎勵制度，進入年級前10名，前30名，前50名，分別給予不同的物質獎勵，增強他們學習的信心，進取和拼搏精神，通過一學期的努力，優等生的成績都有了明顯進步，進入年級前50名人數超過了平均數，相對名次也越來越好。

3、以優帶差，共同進步。在整個班級中開展 一幫一 活動，優生幫助差生，共同進步，使班級均分逐步提高。同時，我也經常利用晨會課時間，對全班學生的學習方法進行指導，提高他們的學習效率。讓他們認清形勢，把握機遇，珍惜時光，奮力拼搏。並提出每次考試進步最快的兩名同學給予物質獎勵。通過這些措施，整個班級形成了你追我趕的學習氛圍。我本學期期中和期末兩次統考中，我班總均分都是全年級第一名。

充分相信學生，挖掘他們的潛能

好的班級不是個別學生好，而是 大家好才是真的好 。後進生並不是天生就差，只是他們還沒有充分挖掘自己的潛能。每個人身上都有優點。如果老師一味的職責批評差生，那他們自己就會更自卑，進而破罐子破摔，就更沒有進步的可能了。但如果你試著去挖掘他們的優點並加以肯定，他們就會對自己充滿信心，並想改正自己的不足，使自己挺進好學生的行列，得到老師和同學的認可和表揚。如果每個孩子都有上進心，都鼓足了勁兒去拼搏，那麼整個班級的學風就會越來濃，就不再需要老師時刻督促甚至看管。養成好的學習習慣的孩子都會自己管理自己，自己教育自己，這就達到了我們的共同目標。

總之，一個優秀的班集體需要班主任，任課教師和全體學生共同努力，需要信心和勇氣，需要毅力和拼搏。本學期我全心全意撲在工作上，對學校負責，對學生負責，對家長負責，對自己負責，取得了一些成績，也存在一些不足之處。在今後的工作中，我一定會多總結，多請教。