鄉鎮司法工作彙報材料

各位領導：

首先歡迎各位領導蒞臨我鎮指導檢查工作，下面我就**鎮司法行政工作開展情況作一彙報，不妥之處，敬請批評指正。

今年以來，**鎮司法所在區司法局的正確領導下和鎮黨委、政府的支持下，以“圍繞中心、服務大局，以人為本、服務為先”的工作理念，按照省、市司法行政工作會議和**區司法工作會議的要求，深入推進“社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法”三項重點工作，充分發揮職能優勢，為努力實現“堅持工業立鎮戰略，加快經濟轉型步伐，打造西部文化名鎮，構建富庶和諧**”戰略部署提供優質高效的法律服務和法律保障。

一、主要工作

（一）深入開展普法宣傳教育和基層依法治理工作     為適應加強和創新社會管理現實要求，不斷深化依法治理。結合鎮情實際，充分發揮依法治鎮領導小組及成員單位的整體合力，進一步完善依法治理工作機制，建立成員單位分工負責制度，加大與派出所、法庭及各企業等單位的銜接力度，形成了統一領導，分工負責，廣泛參與的工作格局和普法網絡。深入開展“六五”普法教育工作，完善鎮、村工作台帳，結合“聯村聯户、為民富民”政策宣講、校園周邊整治、服務企業發展“雙千百日”等活動，加強公務員、青少年、企業經營管理人員、農民工、流動人口等重點對象的法制宣傳教育工作，發放各類宣傳資料千餘份，宣講法律知識14場次，開辦青少年法制講座4場，企業職工安全生產

知識、維權知識講座1場，矯正對象、重點人頭集中教育活動6場次，進一步擴大了普法聲勢，營造了依法治鎮的良好氛圍，加快了全鎮法治化進程。

（二）全面加強基層人民調解工作

1、全面加強人民調解工作制度建設。鎮司法所以開展“矛盾化解制度建設年”活動為契機，按照規範、提高、創新的工作要求，進一步規範調解程序、規範文書製作，提高調解質量，及時有效地解決民間糾紛，維護社會和諧穩定。

2、組織學習培訓，增強業務素質。結合工作實際，針對工作人員對部分業務不熟悉的情況，開展學習培訓活動，幫助工作人員適應工作環境，學習相關業務知識，為進一步開展法律服務工作奠定基礎。我們分別在3月、5月分兩期開辦業務技能培訓班，鎮主管綜治副主任、各村調委會主任、各村人民調解員、綜治員及普法宣傳骨幹30餘人參加了培訓班。培訓中，詳細講解了普法宣傳、人民調解、法律援助和“六調聯動”等項工作的意義和工作方法，對基層司法工作中常遇到的疑難問題進行了耐心細緻的解答。培訓中把專業講課與交流討論相結合，突出培訓實用性，加強互動交流，取得了良好的效果。培訓任務結束後，組織業務知識考試，檢查參訓人員的學習效果。

3、完善工作機制，定期檢查評比。加緊與法庭、派出所、綜治辦等部門協調配合，建立完善人民調解、行政調解、司法調解“三位一體”的大調解格局，推動人民調解工作的制度化、規範化。按照年初制定的專項工作考核細則，對各村的文字材料和工作開展情況進行逐項檢查。對於人民調解案件文書不完整、書寫格式不規範等存在的問題當場指出，要求及時改正，並在半年工作會議上進行考核結果通報，確

保司法調解工作有安排，有落實。

（三）加強安置幫教工作

加強刑釋解教人員的安臵幫教工作，是維護社會治安

穩定，實現社會和諧的重要保證。為創出亮點，推進社會管理創新工作，我鎮制定了《**鎮特殊人羣幫教幫扶管理工作實施方案》，要求各村、各單位根據方案積極配合司法所抓好對社區矯正人員、刑釋解教人員和服刑勞教人員的社會幫教幫扶管理工作。一是落實協議結對機制。司法所對近3年來的刑釋解教人員、社區矯正人員、服刑勞教人員及其困難家屬進行實地走訪和層層篩查，確定社會幫教幫扶對象，按照“一幫一”、“多助一”模式簽訂幫扶協議，發揮協調職能，對幫扶對象摸清底數，建檔立卡，做到無縫銜接。二是對確定的社會幫教幫扶對象進行甄別落實分類幫扶機制。積極落實鎮領導結對聯繫特殊人羣制度，對幫扶對象存在使得實際生活困難，採取建立長期助學計劃，開展勞務培訓、就業指導等措施，開展分類幫教幫扶工作。三是落實談話教育機制。幫扶責任人及時深入幫扶者家中瞭解幫扶者的基本情況、現實表現、家庭狀況、思想動態、幫扶成效，在開展談心促進中要進行思想教育和心理疏導教育，幫助幫扶對象釋疑解惑，消除顧慮，幫助其重塑自食其力的信心。四是落實動態評估機制。司法所把對每個幫扶對象的幫扶工作定期進行評估。將情緒態度明顯轉變、生產生活條件趕上當地居民平均生活水平、迴歸社會沒有明顯障礙的幫扶對象，及時從幫扶對象名單中調出，納入正常幫教、矯正範圍；對幫教幫扶措施不落實、生產生活條件改善不明顯、迴歸社會能力仍然較弱的幫扶對象，繼續開展新一輪幫扶活動，直至符合退出條件。

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