社區聯防治安工作彙報

翠林山莊社區義務聯防隊在區綜治委、堯化街道辦事處和社區居委會的親切關懷和正確領導下認真工作，在工作中做到有應有禮有節，不違反法律規定；在全體義務聯防隊員和居委會治保小組的共同努力下各項管理工作緊緊有條。 截止目前，社區內未出現一起特大刑事治安案件；今年共拾到各類物品十四件，均交給有關部門；抓獲一名盜竊自行車的男青年並送交勝利路辦事處。

社區24名義務連反對員因四季冒嚴寒、頂酷暑為小區治安奉獻着自己的餘熱，本年度做了大量的工作，具體如下：

一、抓好義務聯防隊員的管理工作

為了提高每位義務聯防隊員的參與意識，居委會和義務聯防隊員們共同制定了各項管理制度，每月定期召開義務聯防隊工作會議，請轄區民警參加傳達辦事處綜合治理工作譭譽精神，通報本轄區發案情況，安排下月工作任務等。

二、學習先進經驗，努力搞好轄區治安管理工作 為了提高本轄區治安聯防的工作成效，我們經常參加共建單位的經驗交流工作會議，我們的聯防隊員也在生活中向別的優秀管理社區學習，義務連反覆隊員張應興師傅在旅行中留心學習外地的治安管理辦法，並在月工作會議中向大家彙報，以吸取別人的優秀精華，為小區更好地服務。

三、在社區服務中起到不可忽視的作用

在各項社區活動中，每位義務連反對員都積極參與，在鄰里互助、綠化美化、便民利民服務中他們是主力先鋒，為社區建設發揮自己的作用。

四、積極配合居委會搞好小區建設

在小區建設方面，每位義務聯防隊員都積極出謀劃策，努力使小區建設呈現欣欣向榮的景象，現在小區各項管理工作都能得到居民的廣泛支持，他們起到了不可忽視的橋樑作用。

儘管社區義務聯防隊在今年的工作中取得了很大的成績，但離社區居民對我們的要求還有一定距離，還需要我們在今後的工作中克服困難、彌補不足，繼續努力為翠林山莊社區社會穩定創造良好的生活環境。

翠林山莊社區治安聯防隊

2015年12月21日

社區聯防治安工作彙報 [篇2]

2015年XX街道進行社區管理體制改革後，原有的社區治安聯防隊伍由於受管理體制、經費保障、運作模式等因素影響，多頭管理、各自為政、互不隸屬、聯動乏力的現象較為突出，難以有效形成合力，降低了區域聯防的運作績效，阻礙了規範管理水平以及整體戰鬥力的提高。針對此情況，我街道由綜治辦負責，及時對社區治安聯防隊伍的建設問題進行了深入廣泛調研，在此基礎上，結合街道實際，立足原有隊伍，本着強管理、重培訓、建機制、嚴監督的原則，通過加強管理培訓，完善規章制度和嚴格監督等手段，對社區治安聯防隊伍進行了初步整合。今年以來，根據區委2號文件精神和區綜治委《關於進一步整合社區治安聯防隊伍的通知》要求，加大整合力度，加快整合步伐，較好地完成了社區治安聯防隊伍的整合工作。目前，街道9個社區工作站、21個居委會共有治安聯防隊員1039人，其中一級股份公司426人，二級股份公司290人，物業公司（聯合安泰、彩雲居、寶晨）323人；按職責劃分為由股份公司直接使用的51人，股份公司自有的26個物業管理小區655人，16個正規物業管理小區323人。

一、加強領導，統一思想

2015年下半年，針對社區治安聯防隊伍整合勢在必行的大趨勢，街道先後多次召開維穩綜治工作會議闡述這項工作的重要性和意義所在，不斷統一思想，糾正了一些片面認識和錯誤觀念；今年初，在組織維穩綜治成員單位負責人培訓時，結合區委2號文件的傳達學習，進一步明確了社區治安聯防隊伍整合的`必要性和緊迫性，提出了整合的基本要求，使大家充分認識到整合社區治安聯防隊伍對提高基層的防控能力和治安管理水平、深化和推進社區警務建設、增強轄區人民羣眾安全感和治安滿意度的重要意義，是解決基層治安聯防隊伍存在突出問題的迫切需要，從而切實增強了使命感和責任感，牢固樹立了大局意識，有力地保障了各項整合措施的落實。同時，深入各社區工作站、股份公司和物業公司進行動員宣傳，教育引導他們轉變觀念，深化認識，使他們深刻認識到社區治安聯防隊伍的整合與轄區的治安、居住、投資環境密切相關，最大限度地爭取他們的認同和理解，將他們的思想逐漸統一到街道黨工委、辦事處的工作思路上來，使基層社區能自覺自願、積極主動地參與到整合的各項工作當中去。

二、建章立制、統籌管理

健全完善各種規章制度，建立行之有效的工作機制，不斷提升隊伍管理水平。一是統一各種規章。着眼街道全局，對社區治安聯防隊伍的工作職責、行為規範、組織紀律規範、

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