急診科思想政治工作先進集體彙報材料

急救中心是醫院最大的科室，下設急診科、大項目醫療站、門急診輸液室、高壓氧艙4個部門。共有醫護人員44人，晝夜共有三輛救護車同時在崗值班。主要承擔着獨山子區各類急、危、重症病人的出診現場救護、院前急救、院內危重病人搶救，突發工業事故、公共衞生事件醫療救援等工作。在黨的十七大精神指引下，近年來，急診科在院各級領導及相關部門的大力支持幫助下，緊緊圍繞醫療工作中心，堅持黨的基本路線，不斷加強科學管理力度，努力提高醫療服務質量；樹立了“生命救護、典範服務”的急救服務理念，持續深化精品服務，快速提高急救能力；牢記“以人為本、追求滿意“的服務宗旨，全力保障石化運行和發展。堅持把追求社會效益，維護羣眾利益，構建和諧醫患關係放在第一位，有效地推動了我院精神文明、物質文明和政治文明的協調發展。科室在工作中不斷查找薄弱環節，努力縮小差距，使各項工作保持了良好的發展勢頭，員工隊伍 保持着良好的精神狀態，現就我科室近年來思想政治工作彙報如下：

一、 落實科學發展觀，切實抓好學風建設 學風建設是臨牀醫學科室建設的重要方面，一直以來，急診科高度重視學風建設，在抓思想教育、營造學風氛圍、調動自覺性等方面加大力度。強化“學風建設”的意識，把加強醫務人員思想政治教育工作落到實處。科室領導站在戰略的高度，注重營造全員重視學風建設的良好氛圍。並積極採取有效措施，充分調動學習的自覺性：

1、樹立正確的學習觀，促進良好學風的形成。針對少數人員學習目的不明確、學習積極性不高、部分專業水平相對薄弱等問題，開展深入的思想工作和心理輔導，切實解決醫護人員的實際問題和深層次的思想困惑，引導樹立奮發向上的志向，形成正確的世界觀、人生觀、價值觀、學習觀和發展觀，促進良好學風的形成。

2、鼓勵繼續教育，提升人員學歷水平。科室大部分護士為大專學歷，但她們積極進取，全部都積極參加繼續教育。現已有部分人員獲得本科學歷。

3、開展多種形式的學習活動，營造濃厚的學術氛圍。除積極參加醫院及各醫療機構舉辦的學術活動外，我科定期檢查學習筆記、輪流講課、大搶救回顧分析、查門診病歷等多種學習形式；科室訂閲了國內外多本急救學及危重病學等專業書籍，以供醫師業務學習，並能通過相關醫學雜誌及網上了解急診醫學的最新動態以提高自身的業務技能。

二、團結協作，保障有力

2017年醫院確立了“以120為龍頭，構建全方位、無縫隙的大急救體系，打造精品生命保障線”的醫療發展目標。急救中心倍感壓力與責任，為了爭取急救時間，完善了出診流程，圍繞着“急、早、快、準、硬”，建立快速響應機制，加強各涉急團隊的融合協作，通過專項培訓，演練比武，完善了專科急救技術，構建了反應迅速、動作精準、配合默契的羣傷救治和快速復甦技術體系。

2017年3月16日12：50急救中心接到120出診電話，得知石化大道乙烯路口20多米處一輛桑塔納轎車發生車禍，1人受重傷。護士接到電話後立即準備物品出診，13：00急救小組趕到現場，踏着漫過膝蓋的積雪奔到病人的身旁，顧不得鞋裏灌滿的積雪濕漉了鞋襪。只見患者平躺在雪地裏，神志不清，下肢幾乎浸泡在鮮紅的血液中。醫生立即給予傷口包紮止血，頸託固定頭部，護士迅速地建立靜脈通路，測生命體徵、吸氧，快速轉運，並及時與科室取得聯繫做好準備。救護車閃着警燈，無聲的呼嘯着與死神爭奪時間。13：15返回科室，接診醫護人員立即將患者平車推入搶救室，監測病人生命體徵，建立多組靜脈通路，抽血、配血，給予補充血容量，保暖，給予藥物止血，醫生傷口探查，並急請外一，外二，婦產科等多科大夫會診。外一科大夫排除腹腔內出血，婦產科醫生排除婦科損傷，骨科醫生診斷骨盆骨折，血管破裂。立即開通綠色通道，為患者輸血400ML急查全身ＣＴ，結果顯示：左右恥骨粉碎骨折，右側股骨頸骨折，失血性休克。經過大家的努力，患者於14:20平穩的收住外二科。類似這樣多科室通力協作搶救成功的事件，初步實現了以120為龍頭，全院參與，整合資源，縮短第一急救時間，贏得黃金搶救時間的核心目標。

三、加大培訓力度，提升團隊整體素質

急診科通過業務培訓，專項培訓，演練比武，在全院普及了6項急救技術，強化了8項專科關鍵技術，完善了專科急救技術，構建了羣傷救治和防中毒、防窒息、防猝死技術體系。今年共參與公司、政府、大項目等單位組織大型演練9次；同時參與了石化公司級的大發展突發災難事故的應急演練和大乙烯組織的突發事故急救演練。在所有參演隊伍中，急救中心總是反應迅速、處置得當。

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