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遵義市老幹部工作彙報材料

彙報2.88W

市老幹局:

遵義市老幹部工作彙報材料

首先向市老幹局的各位領導在百忙中蒞臨我局檢查指導工作表示歡迎。一年來,在市老幹局的正確領導、大力支持和幫助下,在市局黨組的統一部署下,我局認真貫徹執行老幹局的各項文件精神,把“創先爭優”活動與老幹部工作緊密聯繫起來,着重在如何幫助離退休幹部解決實際問題上想辦法,以學習推進工作 ,以工作促進學習,在落實離退休幹部“兩項待遇”方面做作了大量的工作, 取得了明顯成效,在局系統形成了尊重、關心離退休幹部,支持離退休幹部工作的良好氛圍。下面就我局系統離退休幹部工作情況向各位領導彙報如下:

一、基本情況

我局系統現有離休幹部49人,其中:黨員37人;離休幹部無固定收入遺孀15人。在離休幹部中,抗戰時期4人,解放戰爭時期45人;平均年齡82歲;異地安置4人。離休幹部和遺孀分佈在16個單位,其中:局機關離休幹部8人,老紅軍遺孀1人;移交市離休幹部管理服務中心進行三級管理的離休幹部18人,遺孀6人;國有企業離休幹部11人,遺孀8人;“五區”享受行政待遇的離休幹部12人。局系統共有退休

幹部356人,其中:黨員203人。

二、貫徹精神,認真落實離退休幹部政治待遇

第一、進一步加強離退休幹部思想政治建設,繼續貫徹落實離退休幹部閲文讀報制度。我局將《離退休幹部黨支部學習參考》和光盤,第一時間發送局系統各離退休黨支部,並要求各支部組織離退休幹部認真學習,仔細填寫調查問卷。同時在市局統一為離退休幹部訂閲《老同志之友》的基礎上,局機關、小西坪等單位還為離退休幹部每人訂閲了一份報紙,土門墩等單位為離退休黨支部訂閲了《支部生活》、《黨的建設》等刊物,共計開支9000餘元,為離退休幹部提供了豐富的精神食糧,使離退休幹部知識不斷更新,思想與時俱進。

第二、為更好地調動離退休幹部參與社會的熱情,全力組織離退休幹部參加重要會議和重大活動,並及時向離退休幹部通報情況。一是我局推選離退休幹部30人蔘加全省離退休幹部黨組織和黨員創先爭優活動蘭州報告會,聽了老黨員們親自做的報告,大家感觸頗深,進一步激發了離退休黨員們創先爭優的內在活力。二是積極響應中組部、老幹局組織開展的“與黨同呼吸,共命運、心連心”的徵文活動。我局及時安排部署,上報抗戰時期老幹部回憶錄稿件1份。三是積極宣傳動員離退休幹部參加老幹局舉辦的“全市離退休幹部慶祝建黨90週年暨蘭州市離退休幹部活動中心建成20週年”書畫大賽。我局

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對送來的字畫統一進行了裝裱,共報送字畫4幅參加書畫大賽,並有一幅獲得了優秀獎,充分發揮了離退休幹部的興趣愛好。四是積極組織離休幹部參加慶祝建黨九十週年遊藝聯歡會、講座等各項活動,使紀念活動開展得有聲有色。七里河有兩人蔘加了中共蘭州市第十二屆黨代會代表的選舉工作,充分行使了他們的權利。同時局機關、小西坪等單位及時通報本單位的工作情況,聽取離退休幹部對本單位工作的意見和建議,傳達涉及離退休幹部切身利益的養老金、醫療制度改革等精神,使離退休幹部能夠及時瞭解掌握國家的各項政策。

第三、在職領導聯繫離退休幹部制度和堅持走訪慰問制度得到落實。目前,我局機關及各下屬單位都建立了領導幹部聯繫離退休幹部責任制,我局系統26名縣級領導幹部共聯繫了65名離休幹部和退休老領導。各單位領導採取登門看望、電話、座談等多種形式,全面瞭解和掌握聯繫對象的基本情況,主動與離退休幹部溝通思想,交流感情,認真傾聽他們的呼聲和要求,幫助他們解決生活中遇到的實際困難。今年春節和重陽節前,積極籌措資金3萬餘元,購買慰問品,局領導和各單位領導親自帶領工作人員,帶着慰問品和慰問金,挨家挨户對離退休幹部進行了走訪慰問,詢問離退休幹部的學習生活情況。平時離退休幹部生病住院,局領導和局人事處的同志及企業領導均到醫院探望。遇有老幹部去世,我們都在第一時間前

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往弔唁,送去花圈,並按政策規定安排好後事,進一步密切了我們同離退休幹部及其家屬之間的關係。今年7月異地安置在西安甘肅省幹休所的一位90高齡的離休幹部,因病不幸去世,得到消息後,我們及時與企業領導溝通協調,得到了企業領導的支持後,我們與企業老幹部工作人員不辭辛苦,連夜乘車前往弔唁,以最快的速度趕到老幹部家中與家屬商量老幹部的後事,第二天又冒着大雨為老幹部舉行了遺體告別儀式,得到了幹休所領導和老幹部家屬的好評。

第四、離退休幹部黨支部建設及“創先爭優”活動有序開展。根據市老幹局在全市離退休幹部黨支部和黨員中開展“學先進、比奉獻、促和諧”創先爭優主題實踐活動等文件精神,我局各單位高度重視,在離退休幹部黨員中深入開展“創先爭優”活動,把“創先爭優”活動作為老幹部的一項重要內容來抓。一是把“創先爭優”活動與加強離退休幹部黨支部建設、組織老幹部發揮作用、落實好離退休幹部各項待遇和做好老幹部服務管理等各項工作結合起來,從離退休幹部工作部門的特點出發進行安排部署,積極創造條件,組織離退休幹部開展力所能及的活動。二是離退休幹部工作人員主動和離退休幹部、老同志進行座談交流,宣傳最新的離退休幹部政策,向他們介紹今年以來全市開展的創先爭優活動的內容和進展情況,鼓勵他們積極發揮老同志的作用。三是開展創建“五好”支部,爭

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