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辦公設備公司實習報告

實習2.76W

暑期辦公設備公司實踐報告

辦公設備公司實習報告

學校的生活環境和社會的工作環境存在很大的差距,學校主要專注於培養學生的學習能力和專業技能,社會主要專注於員工的專業知識和業務能力。要適應社會的生存要求,除了要加強課堂上的理論知識外,還必須要親自接觸社會參加工作實踐。所以,我們必須通過實習使學生親身體會公司職員的基本素質要求,以培養自己的適應能力、協調能力和分析解決實際問題的工作能力並瞭解該公司的生產流程、管理模式,品味企業文化的快樂與殘酷,真正實現校企聯合,縮短職業教育與企業人才需求之間的差距。同時,理論聯繫實際,擴大知識面,獲得實際生產知識,鍛鍊我們的非專業能力和非技術素質,,有利於人生觀、價值觀、效益觀和競爭觀的形成。

這次的暑期社會實踐活動主要可以分為兩個階段,第一階段(07.20—08.10)是學習階段,儲備必要的相關知識,第二階段(08.10—08.20)是鍛鍊階段,開始正式工作,並接受各種實際挑戰,面對和解決各種問題。

在這學習階段,我跟着公司裏的老師們學習了關於電腦,打印機,複印機三個方面的基本知識。

電腦的配置,主要看CPU、顯卡、主板、內存、硬盤、顯示器等,而筆記本的話就看它的品牌就行了。國外的有HP、apple、松下、東芝等, DELL和HP兩個品牌口碑較好;國產的有:宏基、清華紫光、神州、海爾、聯想、等。

1: 硬件方面的知識要點

a.CPU b.內存 c.主板 d.硬盤 e.顯卡 f.電源 g.顯示器

2: 軟件方面知識要點

a.操作系統 b.軟件

3:cpu的兩大類及區別

4:單核處理器和雙核處理器的區別

5:集成顯卡與獨立顯卡的區別

6:顯示器的辨別

7: 電腦如何分區

8:新買的電腦如何進行基本測試

在這實踐鍛鍊階段的主要實習內容就是與顧客,商家直接接觸,通過不斷的溝通、協商,最終得到三方都滿意的結果。通過想老師們的的請教和我的實踐經驗,我總結了一下幾方面的注意事項,也為我以後的工作積累經驗。

1: 很多人打電話都會遇到這樣的情況。客户還沒有聽完我們的介紹,就説不要,接着就啪的一生掛電話了。還有你説要去拜訪他,他説沒空,讓你傳真資料給他,或者把資料放到門衞室去。我們千萬不要傳真資料和放到保安室給他,沒用的。很多客户都是打了好多次電話才得到約見的,有時就是這麼奇怪,所以生意的成功往往就是看你堅持不堅持了。

2: 推銷前的.準備、計劃工作,決不可疏忽輕視,有備而來才能勝券在握。準備好樣品,目錄書、筆和筆記本等。見客户之前先想想開場白、要問的問題、該説的話、以及可能的回答。平時對與公司產品有關的資料、説明書、廣告等,均必須努力研討、熟記。

3: 要經常留意客户喜歡的話題和他的愛好,他喜歡的就多跟他聊些,投其所好。談話的結果不重要,過程的氣氛很重要。和客户聊天的時候不需要聊太多關於技術和理論的話題,需要的是今天的新聞呀、天氣呀等話題。因此在日常的時候必須多讀些有關經濟、銷售方面的書籍、雜誌,尤其必須每天閲讀報紙,這樣我們在拜訪客户時才不會被看成孤陋寡聞、見識淺薄。

尋找客户是一個銷售員成功的關鍵,無論產品多麼好,缺少客户,公司只能破產,個人只能失業。我們通常情況下有以下幾種方法:

1:黃頁,一般公司都有很多黃頁的,我們可以按照上面的分類等找到我們的原始目標客户。現在好多專業類的行業黃頁,如家電黃頁等,銷售員最好找到這樣的黃頁來收集第一手資料,這些黃頁在一般大的圖書館都有。

2: 瀏覽招聘廣告,我們可以通過閲覽的招聘廣告來獲得我們想要的客户。從招聘廣告中找的客户的好處是第一可以找到很多新的客户,因為有很多新的廠,或者剛開,或者剛搬過來,如果我們第一個先找到他,還有,一般有能力大量招工的廠家生意都比較好,對以後業務做成功後的貨款回收也相對有點信心。

3: 通過交際網絡的相互介紹來發展客户,以後做業務講究資源共享的時代。例如你是做電線的,我是做插頭的,我們同時做一個音響的客户。如果我們都可以資源共享,把好的客户都互相介紹,而且我們的客户因為大家互相看着,有什麼情況,大家可以提防,風險降低。

4: 還有個最好的辦法是客户介紹客户,這是成功率最高的。厲害的銷售員在有了幾個原始客户以後,就會認真服務好這幾個客户,和他們做朋友。等到熟悉了,就開口讓他們介紹同行或者朋友給你。最主要是要讓他幫你打個電話,如果他幫你打了個推薦電話,好過你打100個電話。你以後就主要服務好他介紹的客户,然後也依次類推,那樣你就可以很輕鬆的找到你的客户網。

所以我們是有很多方法來找到我們想要的客户的,只要我們要用心。銷售員的身上無論什麼時候都要有三個東西在身上,這三個東西是:筆,小筆記本,名片。別人都説業務員有8個眼睛的,也是很有道理的,生活中處處留心,就可以找到很多商機。

本次實習,共持續了30多天,不算長,但我還是有很多的感悟。 一方面,我證明了自己的價值。至少我知道,如果我現在就出去工作,是一點也不用擔心自己的就業問題了。剩下的時間,我只能努力學的更多,讓自己的砝碼更重,找一份更好的工作。 另一方面,從我的專業角度去看,現在的很多中小企業存在很多問題,最突出地表現組織結構鬆散和擁有真正技術能力的人才較少。有些公司根本就沒有組織結構,大事小事全憑老闆一句話。雖然在突發事件上很有決策效率,但更多地會成為公司發展的瓶頸。

總之,在這些日子裏自己的確學到了不少的東西,除了瞭解到電腦、複印機、打印機的基本知識外,也學會了如何轉換自己的心態,如何緩解面對的壓力,如何處理好同事之間的關係,如何與客户打交道等。這些都將成為我以後學習,生活,工作中不可缺少的經驗。