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單位解除勞動協議書

書信函2.1W

在社會一步步向前發展的今天,很多地方都會使用到協議,協議具有法律效力,確立某種法律關係。相信很多朋友都對擬協議感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的單位解除勞動協議書,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

單位解除勞動協議書

單位解除勞動協議書1

甲方:____________

乙方:____________,身份證號碼:__________________

甲乙雙方於______年______月______日簽訂了合同期限從______年______月______日至______年______月______日的`勞動合同,雙方同意協商解除勞動合同關係。經雙方協商一致,簽訂本協議如下:

1、自______年______月______日起,解除雙方簽訂的勞動合同,雙方的權利義務隨之終止;

2、甲方同意在乙方妥善辦理所有工作移交手續後結清以下款項:

a)月份工資:共計¥______元

b)相應比例年終獎:共計¥______元

c)經濟補償金:共計¥______元

d)乙方尚欠甲方欠款及資產損失賠款:共計¥______元;

e)其它:共計¥______元;

f)其它扣款以員工離職交接表中所列資產移交情況為準。

3、甲方為乙方繳交社會保險金至______年______月______日

4、甲方根據相關勞動法規和規定,向乙方提供勞動合同解除的證明並辦理相關退工手續;

5、乙方應當於本協議簽訂後1日內妥善辦理所有工作移交手續,離職後不得作出有損公司名譽或利益之行為。

6、乙方自願放棄其他所有訴求。

7、此協議書一式兩份,甲乙雙方各持一份,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(蓋章):乙方(簽字):______

(以勞動合同中甲方名稱填寫並蓋章)

______年______月______日______年______月______日

單位解除勞動協議書2

甲方(用人單位):

統一社會信用代碼:

通訊地址:

乙方(勞動者):

身份證號:

通訊地址:

聯繫電話:

甲乙雙方於____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,因提出解除勞動合同,現甲乙雙方協商一致並達成如下約定:

一、甲乙雙方於年 月 日解除勞動合同關係。

二、乙方按照甲方離職規定及要求辦理離職手續。

三、需要結算的事項如下:

1、工資結至____年____月____日止。

2、社保、公積金交至____年____月____日。

3、甲方需支付經濟補償金元。

四、甲方根據勞動法等相關規定及甲方制度規定,為乙方辦理相關手續,並出具相應離職證明。

五、本協議系解決雙方勞動爭議所有安排,雙方再無其他任何勞動爭議。

六、本協議自甲乙雙方簽字或蓋章之日起生效。

(以下無正文)

甲方(簽名或蓋章) 乙方(簽名或蓋章):

年 月 日 年 月 日

單位解除勞動協議書3

甲方(用人單位):

乙方(勞動者):

身份證號碼:

甲、乙雙方於 年 月 日簽訂【為期3年】【固定期限】的勞動合同,現乙方向甲方提出申請,要求提前解除雙方之間的勞動合同,甲方同意與乙方解除勞動合同。

經雙方充分協商,就解除勞動合同的有關事項達成如下協議:

一、雙方一致同意於月解除勞動合同,雙方的勞動權利義務終止。

二、因是乙方提出與甲方解除勞動合同,按照《勞動合同法》的規定,悉《勞動合同法》的規定。

三、甲、乙雙方在此確認:勞動合同履行期間,雙方已依法簽訂了書面的勞動合同,甲方依法履行了義務,包括乙方應享有的社會保險、勞動保護等。雙方無違反勞動法律、法規的行為。解除勞動合同之日前的勞動報酬(含加班工資、獎金、補貼等)已結清。乙方不再因為原勞動合同的履行、解除,向甲方要求支付其他任何費用、補償或賠償。

四、勞動合同解除後,乙方仍負有保守所知悉的甲方商業祕密(包括本協議內容)的`義務,不得泄露給任何第三方,並在2年內不得到與甲方有競爭關係的單位就職及2年內不自辦與甲方有競爭關係的企業或者從事與甲方商業祕密有關的產品的生產、銷售。

五、本協議經甲方蓋章,乙方簽字後生效。本協議一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方(蓋章): 乙方(簽字):

年 月 日 年 月 日

單位解除勞動協議書4

甲方:(用人單位)

法定代表人:

乙方:(勞動者)

身份證號:

甲乙雙方於____年____月____日簽訂了勞動合同,現由甲方提出協商解除勞動合同要求,經甲、乙雙方協商一致,同意解除勞動合同,並達成如下協議:

一、甲方解除勞動合同的原因是乙方在合同期間因為________事件,嚴重違反公司章程和勞動紀律。乙方也承認自己的錯誤,同意甲方提前解除和自己的勞動合同。

二、甲方與乙方的'勞動合同與____年____月____日終止;甲方應支付乙方的工資到____年____月____日終止;甲方給乙方交的社保、公積金到____年____月____日終止。

三、因解除勞動合同的原因在乙方,所以甲方不必支付給乙方經濟補償金及其賠償金額。乙方也自願放棄其他所有訴求。

四、乙方應當按照甲方離職規定在____日內辦理離職手續。甲方應當給乙方出具離職等證明。

五、本協議一式兩份,從雙方簽訂之日起具有同等的法律效力。

甲方:

年 月 日

乙方:

年 月 日

單位解除勞動協議書5

甲方:(用人單位)

法定代表人:

乙方:(勞動者)

身份證號:

甲乙雙方於____年____月____日簽訂勞動合同,合同期至____年____月____日,現甲方因____________原因,要求提前解除與乙方的勞動合同。

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反公司的規章制度的;

3、嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;

4、員工同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成本公司的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的。

現通知乙方,您與公司簽訂的'勞動合同於年 月 日解除。

需要結算的事項如下:

1、工資結至:____年____月____日止。

2、經濟補償金:____元人民幣。

3、社保、公積金交至____年____月____日。

以上事宜完成後,按照公司離職規定辦理離職手續。

甲方(簽名或蓋章)

年 月 日

乙方(簽名或蓋章):

年 月 日