黨員勞動競賽倡議書

全體共產黨員、共青團員：

為開創2015年市場經營“開門紅”新局面，進一步拓寬工作思路，採取有力措施，紮紮實實、全力以赴地開展好“開門紅勞動競賽”活動。孝感分公司黨委要求全體共產黨員、共青團員在開門紅勞動競賽期間，身先士卒，率先垂範，充分發揮共產黨員的先鋒模範作用，充分發揮共青團員的青年突擊隊作用，以實際行動確保各項經營任務的圓滿完成。為此，孝感移動黨委向全體共產黨員、共青團員發出倡議：

一、全體黨團員要深刻理解和堅決貫徹分公司提出的“開門紅勞動競賽”活動總體指導思想，嚴格執行活動的各項舉措，認清當前所面臨的嚴峻形勢和挑戰，保持清醒的頭腦，增強競爭意識、責任意識、大局意識，緊緊圍繞中心的目標任務，強責任、抓管理、保業績。

二、全體黨團員要振作精神，統一思想認識，深刻認識“開門紅勞動競賽”活動的重要意義，結合分公司當前班組建設工作實際，充分發揮班組黨團員做思想政治工作的優勢，帶動班組黨團員和全體員工，保證競賽活動各項任務的完成。

三、誰英雄，誰好漢，“開門紅勞動競賽活動”中比比看。在這次“開門紅勞動競賽”活動中，共產黨員要作表率，共青團員要當先鋒，全體員工要爭模範，要繼承和發揚我們移動人的無

私奉獻、勇於拼搏的精神，顧全大局、勇挑重擔、自強不息、迎難而上，掀起立功競賽的熱潮，為孝感移動的“加快發展 爭先進位”貢獻一份力量。

四、振奮精神，徹底轉變工作作風。一支好隊伍才能打好仗、打勝仗。讓我們全體黨團員帶頭摒棄以往的缺點，用煥然一新的面貌，積極、主動、努力地投入到各自的崗位中去，腳踏實地的幹好每項工作，想為公司所想、急為公司所急，用主人翁的態度把孝感移動的各項工作抓好、做好。

五、各黨團支部要切實發揮黨團員在公司生產中的主導作用，弘揚拼搏精神、連續作戰精神，確立“企業發展我發展，企業興衰我有責”的責任意識，樹立“大河有水小河流，企業興旺我富有”的思想，帶領員工爭創開門紅競賽標兵，鼓勵員工在實現開門紅競賽活動中，大展鴻圖，勇做貢獻。

工作在各個崗位的共產黨員、共青團員：眾人拾柴火焰高，齊心協力威力大。2015年“開門紅勞動競賽”既是一場聲勢浩大的立功競賽，也是一回生動地發揮我們黨團員精神的重要“演出”，更是一次展現我們移動人“拼搏”精神的絕好機會，讓我們緊緊團結起來，在分公司黨委的正確領導下，積極投身於“黨員團員先行動，盡展營銷開門紅”的黨建、團建爭先創優主題實踐活動和“一幫一，一對紅”的和諧共進主題實踐活動之中，堅定信心，抓住機遇，奮力拼搏，以輝煌的業績，奪取2015年度“開門紅勞動競賽”活動的全面勝利！

黨員勞動競賽倡議書 [篇2]

明水縣廣大黨員同志們：

鬆嫩腹地，通肯河畔，濱北明縣，百廢待興，處於戰略機遇期和歷史轉折期的明水面臨新的形勢，站在新的起點，踏上新的征程，為積極響應縣委、縣政府“明”縣戰略，招商引資大上項目要求。縣委號召全縣廣大黨員積極行動起來，當先鋒、做表率，帶頭參與招商引資，全力支持明水發展，為建設富遮、和諧、秀美新明水建功立業，為此特提出以下倡議：

1、當好招商引資的宣傳員。自覺擔負起向縣域內外親朋好友宣傳、推介明水的責任，以親情、鄉情、友情為紐帶，積極開展“打一個電話、發一個短信、收集一個經濟信息、結交一個客商”活動，加強對外聯誼交友，既要大力宣傳招商引資的重要意義，又要廣泛宣傳明水的投資環境和優惠政策，形成人人關心招商，人人宣傳招商，人人支持招商的`良好局面。

2、創新招商引資的工作方法。積極開展“建立一個關係，傳遞一個信息，邀請一個客户，拓展一個渠道，促成一個項目，引進一批資金”的“六個一”活動，力爭在“六個一”的活動中創佳績，立新功。利用一切方式和渠道多引進項目、資金、人才和技術，大上項目、上大項目。

3、加強招商引資服務。全面實現三優，即環境優、服務優、政策優。讓每一位企業家在明水投資放心，工作舒心，生活開心，使企業早日實體落地，早日得到效益和回報，努力營造“人人都是投資環境，事事關係招商投資”的濃厚氛圍，努力營造親商、安商、富商的良好氛圍。

同志們，艱難困苦，玉汝於成。大業須攜手，重任貴同心，讓我們在縣委、縣政府的堅強領導下，凝心聚力，順勢而進，高揚招商引資 “風帆”，以飽滿的熱情、昂揚的鬥志，積極為招商引資工作獻良策、出大力、求實效、創佳績，為奪取招商引資攻堅戰的全面勝利做出自己的貢獻！

中共明水縣委組織部

黨員勞動競賽倡議書 [篇3]

公司全體員工同志們：

號角已經吹起，戰鼓已經擂響，公司“拼搏杯”業務拓展勞動競賽已經開端了。為了響應分公司號召，盡力實現公司黨委提出的“拼搏杯”鬥爭目標，動員全市電信員工積極參加到“拼搏杯”競賽中去，用我們的豪情和汗水，創造不平常的勞動業績，在此，我代表岳陽市電信分公司工會，向全市電信員工發出倡導：

一、全部電信員工，要深入懂得跟堅定貫徹分公司黨委提出的“拼搏杯” 業務拓展勞動比賽總體領導思維，嚴厲履行分公司黨委提出的各項經營舉動和工作步驟，認清當前企業發展所面臨的競爭局勢和嚴格挑釁，堅持甦醒的腦筋，加強競爭意識、義務意識、大局意識，牢牢繚繞企業出產經營目的，拼毅力、搶時光、搏市場、爭效益。

二、誰好漢，誰英雄，“拼搏杯”中比比看。在這次競賽運動中，共產黨員要作榜樣，共青團員要當先鋒，全體員工要爭榜樣，要繼承和發揮我們岳陽電信“7118”創業精神、“百萬電話大舉動”拼搏精神，顧全大局、勇挑重任、發奮圖強、迎難而上，以昂揚的鬥志和豐滿的熱忱，敢於面對艱苦和競爭，敢於接收義務和挑戰，在生產經營實際中，把智慧和力氣凝集到企業增量、增效、增收上來，在全公司高低，掀起一場“企業比效益、員工爭貢獻”的勞動競賽高-潮。

三、各級部分工會組織，要切實施展職工大眾在企業發展中的主導作用，發揮職工幹部在生產經營中的主力軍作用，弘揚拼搏精神、持續作戰精神、發奮圖強精神，確破“企業發展我發展，企業興衰我有責”的責任意識，建立“大河有水小河流，企業旺盛我富有”的同艱共苦思惟，繼續“先天下之憂而憂，後天下之樂而樂的”的岳陽憂樂精神，與企業“一榮俱榮，一損俱損”，率領員工爭創湖南省電信公司“拼搏杯”業務發展競賽標兵，激勵員工在獨特推進企業發展中，大展鴻圖，勇作奉獻，

四、全員營銷威力大，世人拾柴火焰高。要在全體員工中深入和拓展全員營銷渠意識，全面掀起“比、學、趕、拼、超”的業務發展熱潮，要發動我們親人的親人，號令我們友人的朋友，調動所有踴躍因素，採用一切卓有成效的辦法，發揮每個員工的聰慧才智和發明力，構成業務發展鏈、效益增加點、收入成長帶，確保“拼搏杯”競賽經營目標的全面實現!

全體員工同道們，“拼搏杯”業務發展勞動競賽攻堅戰已經打響，這既是一場聲勢浩瀚的勞動競賽，也是一復生動體現咱們企業文明的主要“上演”，更是一次展示我們岳陽電信人“拼搏”精力的絕好機遇，讓我們緊緊團結起來，在市公司黨委的準確引導下，動搖信念，捉住機會，奮力拼搏，爭創一流，以光輝的事蹟，篡奪“拼搏杯”業務發展競賽的全面成功。

公司工會

黨員勞動競賽倡議書 [篇4]

全市廣大職工：

?十二五?時期是深化改革開放、加快經濟發展方式轉變的攻堅時期。實現臨湘?十二五?發展目標，為我們工人階級發揮主力軍作用提供了廣闊舞台。今天，市總工會在這裏召開?當好主力軍，建功‘十二五’?勞動競賽動員大會，向全市廣大職工發出如下倡議：

一、統一思想、堅定信心，勇做推動科學發展的主力軍。開展?當好主力軍，建功‘十二五’?勞動競賽，是促進我市經濟社會發展、推動企業進步、提高職工素質的重要途徑。我們要適應時代要求，發揚光榮傳統，為推動我市科學發展再立新功。要站在服從和服務於黨和國家工作大局的高度，進一步統一思想、堅定信心，振奮精神、紮實工作，切實增強做好各項工作的使命感和責任感，把思想和行動統一到市委、市政府的決策部署上來，為打造強勢湘北門户發揮主力軍作用。

二、建功立業、追求卓越，勇做推進創新發展的主力軍。?當好主力軍、建功‘十二五?勞動競賽，是我們全市職工立足崗位、建功立業的盛大舞台。我們要積極投身競賽之中，要以高度的主人翁責任感和使命感，以實現?十二五?目標

任務為己任，爭創?工人先鋒號?、爭當?工人先鋒?。要大力開展技術革新、發明創造、合理化建議等活動，在企業轉型升級中、在重點工程建設中、在服務行為優化中，在職工隊伍素質提升中創先爭優，掀起社會主義勞動競賽新高-潮，為推動臨湘經濟轉型升級貢獻力量。

三、弘揚品格、奮發有為，勇做加快和諧發展的主力軍。?當好主力軍、建功‘十二五’?勞動競賽，是我們全市職工彰顯主人翁風采的品牌行動。我們要通過勞動競賽大力弘揚中國工人階級愛崗敬業、爭創一流，艱苦奮鬥、勇於創新，淡泊名利、甘於奉獻的勞模精神，發揚工人階級特別能吃苦、特別能戰鬥、特別能奉獻的傳統，讓勤奮勞動、誠實勞動、創新勞動在全社會蔚然成風，用工人階級的思想和模範行動影響和帶動全社會，擔負更多的社會責任，為加快臨湘和諧發展貢獻力量。

全市廣大職工同志們，今年是實現我市?十二五?規劃的開局之年，我們要迅速組織起來，振奮精神，開拓創新，充分發揮自己的積極性、創造性和聰明才智，鋭意進取，紮實工作，為打造強勢?湘北門户?而努力奮鬥，以優異的成績向建黨90週年獻禮！