【精華】員工承諾書彙編6篇

在發展不斷提速的社會中，我們可以使用承諾書的機會越來越多，承諾書由標題、啟語、正文、結語、署名、日期六部分組成。還是對承諾書一籌莫展嗎？下面是小編幫大家整理的員工承諾書6篇，希望對大家有所幫助。

員工承諾書 篇1

尊敬的高齡人員：

您好！按有關規定，您已屬於退休人員，不應當再參加工作，但是鑑於您的再三要求，您自願到我公司從事的工作。該工作存在一定的人身危險性，我們已將該工作可能出現的滑到、跌落、眩暈、灰塵侵襲、下雨、雷電、暑熱、積雪、上下班路上等以及因為注意力遲滯而導致的損害等危險因素全部告知您。

同時根據有關規定，65週歲以上高齡人員不能繳納社會保險以及人身意外傷害險，辦理保險需要您本人前往保險公司做專門體檢並與保險公司簽訂保險合同，保險公司不再受理我公司對65週歲以上高齡員工投保意外傷害險以及社會保險事宜，因此公司不能再為您繳納社會保險以及意外傷害險。

對不能投保的高齡人員，工作前需要您及您的全部直系親屬簽訂承諾書，對於您工作過程中造成意外傷害，****物業管理有限公司將不承擔任何責任，由您本人承擔全部責任。

**物業管理有限公司

20xx年4月11日

本人已經知悉本告知書的全部內容，本人以及本人的全部直系親屬沒有任何爭議。（手寫並簽字）

員工承諾書 篇2

甲方：————————（以下簡稱甲方）

乙方： -----------------------（以下簡稱乙方）

為了杜絕員工安全事故的發生，甲乙雙方本着平等自願的原則，經充分友好協商，就乙方在甲方酒店工作培訓及生活期間安全責任方面達成協議，以資雙方共同恪守。

1.甲方要經常向乙方進行安全常識方面的教育，告知員工要保護好個人人身安全和財產安全，尤其要防止人身意外傷害事故的發生。

2.在酒店工作或培訓期間，乙方離開工作及生活區域（請假、臨時假、休假、私自外出等）如發生意外由乙方自己承擔損失，甲方概不負責。

3.乙方在工作期間要時刻注意自身安全，禁止攀高和危險遊戲，禁止做危險動作等，如果發生人身傷害等意外完全由乙方自己負責，甲方不承擔任何責任。

4.甲方禁止乙方進行吸毒、打架、詐騙、勒索等違法活動，並時刻監督和引導乙方不得有上述行為，如乙方在酒店或工作時間之外，私自進行違法或動（如吸毒、打架、詐騙、勒索等）被國家司法機關追究的，而由當事人本人承擔一切經濟和法律責任，甲方不承擔任何責任。

5.酒店倡導吸煙有害健康，工作和學習區域內禁止吸煙，確需吸煙者必須在酒店制定的地點（吸煙區）吸煙，不可隨意亂扔煙頭，並且要把煙頭徹底熄滅，避免火災的發生，如發生意外由乙方自行承擔一切經濟賠償責任和個人損失，甲方概不承擔任何責任。

6.在酒店工作期間，未經批准，擅自駕駛本酒店或私人車輛外出，違反交通規則，發生交通事故，而造成人員傷亡者，由本人承擔一切經濟責任及法律責任,甲方不承擔任何責任。

7.本酒店門前各種車輛出人頻繁，員工步行或駕駛車輛出入要增強安全意識，提高警惕，放慢速度，要做到安全出行。如乙方不遵守賓館的規定,在門前發生任何意外和人身傷害，則由本人自行承擔一切責任，甲方不承擔任何責任。

8.酒店嚴禁任何人攜帶（如管制刀具、毒品、爆炸品、易燃品等），如有違反禁令私下攜帶者，造成的責任事故，一切後果由當事人承擔經濟責任和法律責任，甲方概不承擔任何責任。

9.所有員工在工作和實際操作中必須嚴格執行酒店制定的工作操作規範和工作流程，而如未按照酒店所指定的操作規範違規工作，造成事故損失的，一切責任由當事人承擔，酒店概不承擔任何賠償責任。

10.凡在酒店住宿員工要遵守宿舍管理規定，有下列情形之一而發生人身意外傷害的均有本人承擔一切後果。

（1）員工攀爬、坐、騎、滑樓梯護欄或建築和設施的；

（2）員工將身體探出窗外的；

（3）員工因飲酒而發生事故的；

（4）在宿舍私接電線、違規使用電器的；

（5）尋釁滋事、打架鬥毆的；

（6）個人有病隱瞞不報而引發人身傷害的；

（7）員工外出不歸或不按時歸宿，不論是否辦理請假手續，在外發生人身意外傷害的；

（8）因個人原因未保管好個人貴重物品（現金） 而丟失的

（9）員工違章違紀造成其他不良後果的；

11.本協議未盡事宜，可訂立補充條款，補充協議條款及附件為本協議組成部分，與本協議具有同等法律效力。。

12.協議自雙方簽字之日起生效，本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方：

代表簽字：

年 月

乙方：責任員工

員工簽字：（按手印）

年 月 日

員工承諾書 篇3

根據貴校 年 月 日第№ 期 項目的公開招標，我們同意招標文件中的各項條款，並對所投工程（或貨物、服務）承諾如下服務：

一、 簽約企業要認真組織本企業做好保安服務保障工作的規章制度，充分認清羣眾切身利益，是關係到社會和諧與民生的大問題。

二、 加強組織領導。簽約企業成立以公司法人代表為組長的“快遞旺季服務保障工作領導小組”由主管運營、網絡、質量、信息等業務部門負責人為成員。明確分工，落實責任、任務到人，各負其責。並將企業領導小組、片區領導小組和省會城市領導小組人員名單和聯繫電話向國家郵政局和中國快遞協會報備，中國快遞協會要在國家郵政局的領導下，加強協調與監測，督促和支持會員企業依法承擔社會責任，保證服務網絡暢通。

三、 簽約企業要根據自身的實際情況，預測和把握業務發展的規律性動態，認真制訂快遞旺季人力、設備、運輸、收派，加班薪資等具體措施，確保各個網點公司（收派點）的快件不積壓、延誤和破損，確保服務質量不降低。並將省會以上城市服務主體制訂的相關具體措施匯綜報送國家郵政局和中國快遞協會，確保為廣大人民羣眾提供迅速、準確、安全、方便的良好服務。中國快遞協會將加強與電子商務行業溝通協調，為會員企業提供適時的信息服務。

四、 簽約企業要制定預備金制度，以足夠資金支撐快遞業務旺季服務工作，用於生產旺季招聘員工，應急運輸車輛，加班薪酬等，確保節假日期間的快遞服務質量不降低。

五、 依法建立服務網點停業、歇業情況報告制度。簽約企業確保全程全網的安全與通暢。若有服務網點、處理中心和網絡，由於特殊原因需要停業或歇業的，要及時向當地郵政監管部門和行業協會報告。經批准同意之後方可停業或歇業，但事先必須妥善銜接和處理好快件，除不可抗拒的原因外，不以任何理由積壓和延誤快件。

六、 確保信息暢通。在快遞服務旺季期間，簽約企業建立健全24小時值班制度。落實工作內容、值班人員、聯繫方式，注意全網的信息收集、監測和分析，一旦發現問題，要及時與政府監管部門和行業協會報告，及時溝通和協調。

七、 建立應急管理機制。簽約企業遵照郵政業應急預案管理規定，建立快遞業務旺季期間突發事件應急響應機制。一旦發生突發性的緊急事件，及時啟動應急響應機制，採取有效措施，控制事態的發展，並及時向當地郵政監管部門和行業協會如實報告。

八、 高度重視安全工作。簽約企業落實好國家郵政局各項安全管理制度，保障運輸幹線的安全暢通。認真做好疑難問題和安全隱患問題的排查和疏導工作。對出現不穩定苗頭問題，要採取果斷措施給予解決。若企業不能及時解決的安全問題，要立即與交通運輸、公安機關等其它部門聯繫，互相配合，形成合力，嚴防出現羣體事。各級行業協會要從維護社會和諧穩定的高度，積極主動協助企業，協調相關部門，切實解決問題。

九、 維護全網統一性，建立健全網絡平衡發展制度。簽約企業結合自身的實際情況，制定公平合理的網內結算制度，及時結算網內多主體間各類費用，保證網絡運行暢通無阻。為保護投遞員的合法權益，繼續堅持快件有償派送制度，簽約企業原則同意西部地區快件派送費每件不低於兩元五角，並根據發展進程，自主調整快件有償派送費。堅持全網統一，依據按勞分配原則，形成適合本企業的網內結算制度。

十、中國快遞協會根據國家郵政局國郵發[20xx]30號文件要求，做好組織協調、信息服務和各項支撐服務工作，做到凡是會員企業提出的要求，事事有人負責，件件有着落。

十一、簽約企業若違反《承諾書》，中國快遞協會將採取約談企業負責人、書面警告、通報批評或轉報政府主管部門予以行政處理等措施。

特此承諾！

承諾方授權代表簽字：__________________________________

職 位：__________________________________

承諾方名稱：__________________________________

承諾方印章：__________________________________

地址：

郵編：

電話：

傳真：

員工承諾書 篇4

為明確本人在工作期間之責任和職業道德，我願向公司承諾：

一、 本人在上崗時保證個人資料、 相關證件真實有效， 並已接受相關醫院體制檢查， 在過往單位工作過程中無任何職業病病史，也未存在任何職業病傾向，更無職業病潛伏 狀況。

二、本人已與原工作單位解除勞務關係，無勞資或經濟糾紛等相關事宜，無任何競 業限制約定，若出現原單位追究我本人相關責任，均與公司無任何關係，給公司帶來的 損失，將由我本人承擔。

三、公司規章制度和崗位職責我已學習和明確，將嚴格遵守和履行各項制度；若有 違反，願意接受公司相關處罰，觸犯法律的，願承擔法律責任。

四、任職期間，不在外兼職，並嚴格遵守公司規定的作息時間，因工作需要將服從 加班的安排和接受崗位調配。 。

五、自覺維護公司榮譽，不利用職務之便貪污舞弊，不泄露和探聽薪資，不偽造或 盜用公司印信文件等不正當手段來從事其他活動。

六、自覺維護公司利益，不侵佔公司、同事或客人的財物、不貪佔、無故損毀公司 財物，對與本人發生的相關業務經費，願意接受公司的調查和處理。

七、遵守公司保密規定，保守公司祕密，不將公司的任何材料帶離工作場所，不向 他人泄露公司祕密，保證不散播不利於公司的言論，更不做中傷公司的事，自覺維護 公司聲譽。

承諾人：

______年____月____日

員工承諾書 篇5

為了加強公司的管理，完善公司的規章制度，強化保安員素質，提高保安員工作責任心，更好的服務公司，我作出以下承諾：

1、本人自願加入保安公司（填寫您的單位）。

2、本人提供的身份證件是真實，有效，合法的。

3、服從公司的管理與領導，絕對服從分配。

4、本人遵守公司的規章制度,絕不違反.

5、本人努力學習,刻苦訓練,不斷提高業務技能,更好服務單位.

以上幾點本人嚴格遵守,如果有違反,願意接受公司的處罰,請大家監督我.

承諾人:峯天雪地

20xx年3月26日

員工承諾書 篇6

首先，我很感謝老師和全體同學對我的信任，給了我這一次為大家、為班級服務的機會，同時，也給了我一次好好鍛鍊自己的機會，在以後的工作中，我會努力的工作，堅守職責，盡心盡力的做好本職工作，為大家和班級提供好的服務，不辜負大家對我的信任與期望。接下來，我會談談自己對組織委員的認識與看法，並提出自己在本學期的工作計劃。

我一直以來把黨內的組織委員和團內的組織的職責與義務相等同起來，認為黨的許多事物主要是從事思想工作的，很少參與像政府那樣的實踐意義明顯的活動；因而，以前的我認為組織委員的任務在保留其重要性的前提下並不是很繁多、困難，認為組織委員（像黨內的一些職務都是應該差不多的吧）是一個很輕鬆就能搞定的活兒。但是，知道自己真正的當上組織委員、認真的搜查了一些對於組織委員的職責及其相關的資料後，才明白我的.很多認識都是錯誤的，團內的組織委員確實與黨內的組織委員有很多的相似之處，但在本質上是不一樣的，黨的意義上的組織委員要正式和聖神。現在，我所理解的組織委員的職責主要有：

①瞭解團員的思想動態，及時向團支書彙報，配合其他委員做好團員的思想教育工作；

②掌握團員的模範事件和遵守團的紀律的情況，做好考評工作；

③負責班上會議記錄、團員管理、收繳團費，做好團員人數統計，保管上級組織下發的文件；

④團結班級內的每一名同學，督促和幫助同學們的學習和生活，營造團結和諧的班集體；

⑤有監督個班委的工作的責任，與團支部成員一起調節可能存在的各種矛盾，努力形成團結向上的局面；

⑥精心策劃和組織班級活動，積極努力擴大班級的外圍影響力。

當好一名同學不容易，當好一名班幹部更不容易。它需要強大地耐心、責任心、激情和一顆為大家服務的奉獻的心，也離不開良好的工作計劃與規劃。

現在，我就説明一下我本學期的工作計劃與主要任務。主要有五點：

其一，為建立和實現班級共同的奮鬥目標而不斷努力。共同的奮鬥目標體現了班集體的建設方向，反映了全班同學對於班級建設的要求與美好願望。因此，各班委與同學應團結起來，從實際出發，討論並確定本年度或本期的班級的總體規劃，並有計劃、有步驟的提出切實可行的階段性目標，鼓勵同學們克服困難，團結互助，為實現班級的共同目標而努力奮鬥！

其二，發展積極良好的政治氛圍。引導同學們關心時事，並積極的發表自己的看法，以加深同學們對於黨的路線和方針政策的認識；同時，桂同學們積極參加校、院、班組織的活動。

第三點，培養班級良好的學習氛圍。是班級成員逐漸發展成為學習目的明確、學習態度端正、遵守學習紀律、熱愛學習的好同學，積極發揚“團結、獻身、求實、創新”的優良學風。

第四點，多舉行生動活潑、豐富多彩的課外活動。應該結合現代學生的特點，充分發揮每個同學的特長，多開展一些科技、文化、體育、娛樂等第二課堂活動，達到既鍛鍊能力又提高素質的目的。

第五點，為培養同學們的集體主義觀念和紀律觀念而努力工作。集體主義是班級工作的靈魂，對班級工作的順利展開起着重大作用，而較強的紀律則是優良學風、班風的必備條件。班委成員應團結一致，密切聯繫同學，其模範帶頭作用，要對工作有忠誠的責任感、對廣大同學高度負責的熱情和勇於克服困難的精神，把本班建設成一個努力、團結、互助、負責的班級，一個有活力、有紀律、有凝聚力的強大的班級！

以上的工作計劃可能不是很全面，如果同學們還有好的建議可以積極的提出來，我會虛心聽取同學們的意見，並且積極配合本班的班委儘量完善我們工作上的不妥。我會堅持把“為同學服務”作為工作的首要目標，得到同學們和老師的認可。只有這樣，同學們才會心悦誠服的接受，才能得到同學們的配合，才能團結全班同學！

承諾人：