勞動關係解除協議書(大全)

在不斷進步的時代，我們都跟協議有着直接或間接的聯繫，簽訂協議可以保護當事人的合法權益。那麼協議怎麼寫才能發揮它最大的作用呢？以下是小編收集整理的勞動關係解除協議書(大全)，歡迎閲讀與收藏。

勞動關係解除協議書(大全)1

甲方：（用人單位）

法定代表人：

乙方：（勞動者）

身份證號：

甲乙雙方於____年____月____日簽訂勞動合同，合同期至____年____月____日，現甲方單方解除與乙方勞動者簽訂的勞動合同。依據《勞動合同法》的相關規定製定本合同：

一、甲方因乙方________的原因，提前解除與乙方的勞動合同。

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的；

2、嚴重違反勞動紀律或者用人單位規章制度的；

3、嚴重失職，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損害的；

4、被依法追究刑事責任的'。

二、勞動合同於年 月 日解除。社保、公積金繳交至____年____月止。

三、結算的薪資

薪資結算至 年 月 日；計 元。由於乙方的過失，甲方無需支付乙方經濟補償金。

以上事宜完成後，按照公司離職規定辦理離職手續。

甲方（簽名或蓋章）：

年 月 日

乙方（簽名或蓋章）：

年 月 日

勞動關係解除協議書(大全)2

法定代表人：

乙方姓名：

性別：

民族：

生於： 年 月 日

住址：

身份證號碼：

甲、乙雙方依照《勞動法》及相關法律法規的規定，遵照平等自願、誠實信用、協商一致的原則，經過充分協商，就雙方解除勞動關係有關事宜達成協議如下，並承諾共同遵守：

一、經甲、乙雙方當事人協商一致，從 年 月 日起解除雙方的勞動關係。

二、在互諒互讓的基礎上，經雙方協商一致由甲方給予乙方一次性經濟補償金，共計人民幣元(大寫)。

三、經濟補償金在本協議簽訂後三日內由甲方一次性支付給乙方。

四、本協議簽訂後，甲、乙雙方的權利義務即行終止，乙方不得再要求甲方承擔任何費用和責任。

五、甲、乙雙方應遵守本協議之約定，否則由違約方向守約方支付相當於補償金數額的違約金。

六、本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具有同等法律效力。

七、本協議經甲、乙雙方簽字或者蓋章後即生效。

甲方：

法定代表人或代理人簽字：

乙方簽字：

簽訂日期： 年 月 日

勞動關係解除協議書(大全)3

甲方：(藥品經營企業)_________

企業名稱：_____________________

註冊地址：_____________________

法定代表人(負責人)：_________

乙方：(藥學技術人員)_________

姓名：_________________________

性別：_________________________

年齡：_________________________

籍貫：_________________________

職稱/資格：___________________

身份證號碼：___________________

乙方自_______年_______月至_______年_______月於甲方擔任_________________職務，現因 ______________原因，甲方與乙方解除勞動聘用關係，簽訂本解聘協議書，自_______年_______月_______日起生效。

甲方法定代表人(負責人)簽字：________

(企業公章)

____________年__________月__________日

乙方簽字：____________________________

____________年__________月__________日

備註：

1.本解聘協議書籤訂不得違反《中華人民共和國勞動法》及相關法律法規，否則無效。

2.依據《中華人民共和國勞動法》第三十一條，勞動者解除勞動合同，應當提前三十日以書面形式通知用人單位。