陝西社區工作者試題題庫及答案

為幫助大家順利通過社區工作者的考試，本站小編為大家分享社區工作者試題題庫及答案如下：

1.你對一項工作已經進行了很久的調研工作，這個時候領導突然讓別人負責這個工作，你該怎麼辦?

【出題思路】

本題屬於處理人際關係能力要素測評題。主要考查應變能力、人際溝通的意識與技巧等。

【評分參考標準】

好：客觀，冷靜，很快找出應變措施予以彌補，並採取有效辦法溝通協調解決。

中：知道承擔責任，但不能很快找到解決的途徑或辦法不夠有效。

差：不能找到措施，不負責任，或堅持自己做，不服從，發牢騷。

【答題參考思路】

首先，個人服從組織，對於領導的安排要堅決服從，不能影響工作，始終把工作放在第一位。

然後，主動把調研工作情況向同事交待，並儘自己所能給同事提供最大的幫助。領導這樣安排一定有他的道理，要站在領導和同事的立場上分析此事，對待這件事不會有怨言，不會發牢騷，更不能干擾同事工作。

最後，在適當時機向領導請教沒有繼續安排我負責這項工作的原因，總結經驗，以便以後工作更順利地進行。

2.領導讓你負責一個研討會的前期準備工作，你該怎麼做?

【出題思路】

本題屬於計劃、組織和協調能力測評試題。主要考查計劃組織協調能力、語言表達能力等。

【評分參考標準】

好：考生有表達的慾望，態度積極，並能從計劃組織協調方面，做較為深入的表述。思路清晰，計劃周密。

中：考生有表達的慾望，並能夠抓住大的環節，表現出一定的組織能力，但在計劃方面缺乏預見性，忽略某些具體但不容忽視甚至可能造成混亂的細節。

差：考生表達慾望不十分強烈，某些重大環節在表述中被忽略掉，一些細節重複表述，明顯缺乏基本的計劃與組織協調能力。

【答題參考思路】

有機會組織這樣一個活動，是領導對自己的信任，我會盡全力做好研討會的前期準備工作，不辜負領導對我的期望。

首先，要吃透這個研討會的精神，明確目標，確定主題。

其次，明確活動的參與主體，主管部門(單位)、主辦部門(單位)、協辦單位(機構)、參加單位(機構)等。

第三，確定時間地點。確定研討會舉行地點;明確研討會開始和持續時間。

第四，確定研討活動調查材料準備、培訓活動場地的`聯繫及佈置，確定研討內容，需用到的表格設計及工具準備，彙總研討材料。

第五，預訂外地參加培訓活動人員住宿、就餐地點;計算經費預算、物資保障預算等。認真考慮活動的相關環節，做好相應的應急預案。

第六，向有關領導(部門)彙報活動準備情況。

第七，下發研討會舉辦通知。通知需要參加會議的人以及注意事項。

準備工作結束之後，要認真評估活動的各方面情況，並全面向領導彙報。同時，還要就個人的工作情況做出總結，以提高自己的工作能力，以便今後更好地組織相關活動。