糯米文學吧

位置:首頁 > 範文 > 演講稿

崗前培訓開班儀式上的發言稿

演講稿2.27W

員工在入職之前都會張開員工崗前培訓,在培訓會上,你都準備了哪些講話呢?下面小編為大家整理推薦了崗前培訓講話稿,歡迎大家前來參閲。

崗前培訓開班儀式上的發言稿

  崗前培訓講話稿篇一

尊敬的各位領導、老師,親愛的各位同學、同事們:

大家下午好!我是來自***班的學員***,很高興今天站在這裏作為學員代表發言。同時,也很感謝公司領導給予我這個難得的機會與大家一起來交流、學習。

幾個月前我們很榮幸的加入了ZGH這個光榮的集體,明確了我們的奮鬥目標,邁出了我們職業生涯精彩而成功的一步。在此,我代表我們本次川大培訓班的全體學員向公司領導致以最崇高的謝意(向領導鞠躬致謝)!感謝公司領導給予我們這樣難得的發展機會,這必將引領我們實現更加輝煌的人生目標,成就我們更加卓越的人生價值!

隨着十幾年求學生涯的結束,我們的身份也發生了徹底的改變,從學生到員工,水到渠成但卻又有些突然,心情很激動也很感激。激動的是,從這裏出發,我們即將走上真正屬於我們自己職業發展的道路。多年來長輩的耳提面命,老師的敦敦教誨到今天終於到了學以致用的時候;感激的是公司幾位領導能百忙之中抽出寶貴的時間為我們舉辦這樣的開學典禮;更感激公司在業務繁忙,從上到下一心搞發展的關鍵時期,能給予我們新員工這麼難得的培訓機會,這必將為我們順利走上崗位,做一名優秀的HD人起到極為關鍵的作用。

剛剛從象牙塔中走出來的我們雖説也許經綸滿腹,但是對於我們這些涉世未深的的年輕人而言,如何儘快褪掉學生時代的`散漫天真,儘快融入到全新的工作環境中,如何將在學校所學的書本知識更好地運用到工作實踐中,如何將自己個人的發展與ZGH企業的發展相統一,這些都是我們這些未來HD人所需要思考的問題。ZGH這個大家庭,這個將播撒我們青春與夢想的地方,現如今正乘着國家HD政策的高速列車飛速發展,我看到了我們HD事業的輝煌前景,也為此而感到自豪和信心十足。經過幾代HD人的艱苦創業,目前公司正處於產業發展的騰飛階段。國家電力需求的急劇增長,給我們帶來機遇的同時也向我們提出了更高挑戰,在這樣一個承上啟下的關鍵時期,我們新員工有責任更有義務抓住這難得的培訓機會武裝自己,爭取儘快在專業技術上取得更高突破,在思想意識上儘快融入GH文化,通過這次培訓使我們成為未來HD行業的高素質合格人才!

捷報頻傳,在公司取得一系列驕人成就的同時,就在前不久剛剛結束的大學生最佳顧主評選活動中,我們ZGH集團再次榮獲中國大學生最佳顧主,併成為所有獲獎企業中唯一一家連續獲得兩項殊榮的企業。聽到這些喜人的消息,我輩感欣慰,擁有着眾多優秀人才的GH,過去是輝煌的,未來也必將更加輝煌,這些都將激勵着我們這些新員工在培訓、學習階段更加嚴格要求自己,刻苦努力,不負公司重託。在此我代表所有學員向各位領導、老師表態,在接下來的培訓階段我們定將做到以下幾點:

一、自覺遵守各項紀律,不遲到,不早退,不曠課,在嚴格自律的前提下開展培訓工作。

二、集中精力,刻苦學習,充分利用一切學習時間,高效,緊張的學好每一門課。

三、在學習專業知識的同時,深刻理解GH企業文化,為做一名名副其實的核電人而不懈努力。

相信在領導、老師的支持幫助下,接下來的培訓將會取得圓滿成功,我們必將成為GH未來的優秀員工,中國HD行業未來的優秀人才!

謝謝大家!

  崗前培訓講話稿篇二

同志們:

大家下午好!

今天把大家召集到一起,舉辦新進人員崗前培訓班,一方面,使大家瞭解一下我們醫院的概況、醫院文化以及有關規章制度;另一方面,對大家進行醫學知識和醫療服務的初步培訓。這既是一次難得的學習機會,也是大家相互認識和了解醫院的機會。你們的到來,使我們醫院這個大家庭又增添了新成員、補充了新血液、帶來了新希望。我代表院黨委及全院幹部職工對你們表示熱烈的歡迎和祝賀!

首先,向大家介紹醫院基本概況。醫院20xx年被列為“上海市政府重大實事工程”,20xx年正式建成並啟用。20xx年中心成功創建上海市中醫藥特色示範社區衞生服務中心,同年,新區衞生局立項,創建浦東新區衞生專業能力培訓基地;20xx年成功創建上海市衞生系統文明單位、上海市全科醫師規範化培養社區教學基地、上海市示範社區衞生服務中心、浦東新區綠色醫院;20xx年與上海市中醫藥大學合作簽約為附屬社區衞生服務中心,並被國家中醫藥管理局確定為上海市首批中醫類別全科醫師規範化培養基地。中心遵循“一切以患者滿意為標準,一切以醫療質量為核心”的醫院宗旨,以“關心、愛心、耐心、細心”為醫院服務理念,秉承“務實、為民、創新、卓越”的院訓,恪守“嚴謹、規範、誠信、奉獻”的行為準則,為轄區居民提供“六位一體”社區衞生服務。

中心服務區域面積65平方公里,轄區內共有29個村委、23個居委,常住人口27.29萬人,流動人口10.78萬。中心下設1個聽潮分中心,4個社區衞生服務站,19個村衞生室(所),形成“1+1+4+19”的格局。設置全科診室(中醫)、康復治療室、計劃免疫室、兒童保健室、婦女保健與計劃生育指導室、口腔保健室、眼病防治室、健康教育室等科室,開放牀位68張,20xx年新增舒緩療護牀位10張。

為全面提高醫療工作質量,醫院採取多種方式更新和增加醫療設備,現擁有西門子全自動生化分析儀、GE(P5)專家版彩色多普勒超聲波診斷儀、放射成像系統(CR))、24小時動態心電系統等診療儀器,與浦東醫院、仁濟醫院進行遠程連接,實現了放射科CR與心電的遠程連接、實時診斷。20xx年改建完成並投入使用中的康復中心,更擁有各類低、中、高頻治療儀及肢體復健輔助器械等設施。大大提升了我院在行業中的影響力。

  崗前培訓講話稿篇三

各位老師:

大家好!

在藴育希望的時節,在懷揣夢想的七月,在縣教委、進修校的大力支持下,彭水第一中學20xx年暑期新教師培訓如期開班了。首先,我代表學校對大家在招聘中的勝出表示熱烈的祝賀!對大家滿懷熱情與信心,準備當彭水一中的教師,表示熱烈的歡迎!很高興,我們的教師隊伍裏又增加了一支新的生力軍,我們彭水一中又注入了一股新鮮的血液。今天,是你們人生的又一個轉折點,是你們職業生涯的第一個起點。

踏出求學的校門,相信大家都是豪情壯志、躊躇滿懷,急切想在教育大潮中一顯身手。但是,我希望你們知道,教師,是一種職業,更是一種事業,這是一個在平凡中見偉大、在奉獻中顯精神的工作。面對基礎教育課程改革的滾滾大潮,你們將面臨着嚴峻的挑戰,當然,這也是一個不可多得的發展機遇。機遇與挑戰併成,如何去抓住機遇,成功的迎接挑戰,在這裏,我想對即將上任的新教師們提幾點希望和要求:

一、找準定位,明確“我是誰”的問題

“我是誰”這是我們必須要面對的一個問題,當然對它的回答,我們不從哲學上來探討,我這裏講的“我是誰”,主要是從我們的工件性質與職業定位方面來講。在生活中,我們可能扮演不同的角色,父親、母親、兒子、女兒、哥哥、姐姐、弟弟、妹妹等等不同的角色,這些都是在生活中扮演的角色。但是從今天起,我們又多了另一種角色,一名光榮的人民教師,這是我們初入職場的崗位角色。

“我是誰”,我是一名光榮的人民教師。這是我們在坐的各位在崗位上的角色,任何時候都要有這種自覺意識,時時刻刻都要想到我是一名教師。光不光榮,看我們自己怎麼去做。

二、深入思考,明確“我要幹什麼”的問題

作為教師(來講,我要幹什麼?首先要問,教育要幹什麼?教育是為社會培養有用的人才,教育是有階級性的,中國的教育是為有中國特色的社會主義培養合格的建設者與接-班人。而這個工作,是由我們教師來實現的。教師就是在為有中國特色的社會主義培養合格的建設者與接-班人。所以,育人是我們的職責。

韓愈説過,師者,所以傳道、授業、解惑也,這是講的教師最基本的工作,講的是當下的做的事。我們要為未來社會培養建設者與接-班人,就是通過傳道、授業、解惑去實現的。通過傳道、授業、解惑去實現育未來人,為未來育人的目的。

三、制定策略,明確“我將怎麼幹”的問題

教師是按照自己的方式在育未來人,我們培養出來的學生能否適應未來的社會,能否為未來的社會經濟發展服務,取決於我們培養出的什麼樣的人,由於教師個體的勞動,形成了集體的力量,構成了學生綜合素質。怎樣的教師,什麼樣的教師才能促使學生德智體美全面發展,教師應該具備什麼樣的素質,這將直接影響學生的成長。

第一、樹立良好的師德。著名教授啟功先生給北師大題詞:“學高人之師,身正人之範”。這就是説老師是學生的榜樣,我們培養什麼樣的人才,人才的質量如何,歸根到底在於教師,在於師德。這就需要我們塑造“以德治教”的師德風範。因此,高尚的師德是一流師資隊伍的第一要素,是教師把自己的才能用於教書育人、為教育事業自覺奉獻的根本保證。也許,剛當教師時大家有着這樣或那樣的夢想,而一旦承擔起教師這職業,就必須植根於教書育人這一基點之上;教師的職業特性和角色價值決定了教師必須是全社會道德高尚的人羣,一名合格的教師,首先應當是道德上的合格者;一名好教師,首先應當是以德治教,以德立身。