有關人力資源的自我介紹三篇
當來到的一個陌生的地方時,時常要進行自我介紹,自我介紹有助於自我宣傳、自我展示。那麼自我介紹應該包括什麼內容呢?下面是小編整理的人力資源的自我介紹4篇,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
人力資源的自我介紹 篇1各位老師好,很榮幸能在這裏面試,讓我有向各位老師學習與交流的機會,現將我的情況簡要介紹一下
我叫 , 歲 大學本科學歷,來自 。性格穩重開朗、能吃苦耐勞、有較強的責任心和交際溝通能力,社會適應能力和學習能力強。
跟資深的HR相比,我確實資歷很淺。但從大學開始我就對人力資源就非常的感興趣,為此曾利用課餘時間閲讀人力資源相關的書籍,並於畢業前後在**人壽從事人力資源相關的實習活動。在實習期間經過培訓學習掌握了人力資源管理和保險的相關知識。從大學畢業到現在從事的日語翻譯工作,使我接觸到了不同類型和不同層次的人,培養了我快速融入到新環境的能力和高效與人溝通的能力。我堅信根據以往的學習和工作經歷以及以後的不斷努力,我一定能勝任現在的應聘的人力資源管理崗位
人力資源的自我介紹 篇2對於還沒有進過職場的應屆畢業生來説,如果想從事人力資源專員工作,需要在面試之前做好充足的準備,那麼人力資源專員自我介紹應該怎麼説呢?
我叫***,今年26歲,是遼寧大學的一名即將畢業的碩士研究生,專業是社會保障,今天面試的職位是人力資源專員這個崗位。雖然不是人力資源專業的學生,但是在大學期間和研究生期間對人力資源這門課程都有接觸,我現在也自學人力資源管理相關課程。掌握的人力資源相關基本理論,相信在我以後的工作中都會有幫助。 我的英語水平比較突出,在大三時通過了國家六級考試,有着出色的閲讀寫作能力和口語水平。在校期間,曾多次獲得獎學金並多次被授予“優秀學生”稱號。 在校期間做過很多兼職工作,如在婚慶公司佈置會場、在出版社校對等,不但鍛鍊了自己的能力,也為家裏減輕了一些經濟負擔。這些兼職主要是將我對待學習的態度轉化為我對待工作的態度,我想這更是一種人生的態度。本人思想上積極要求上進,學習勤奮刻苦並取得了優異的成績,團結同學,尊敬師長,樂於助人,能吃苦耐勞,為人誠懇老實,集體觀念強,具有團隊協作精神,創新意識,喜歡勤勤懇懇的工作,踏踏實實的做人!
人力資源的自我介紹 篇3我性格沉穩,工作認真,態度積極,有上進心,熱愛人力資源工作,有良好的人際溝通能力,較好的領導力和組織能力。
工作中能夠很好的團結同事,尊敬領導,樂於幫助他人,能夠很好的發揮團隊的`力量和優勢。不怕辛苦,任勞任怨,自學能力及領悟能力較強。
招聘方面:能夠及時滿足集團及各子公司各個部門的人員需求,招聘崗位包括:銷售總監,融資經理,暖通工程師,財務會計,工程預算人員等,包括公司的各個層級。新入職員工表現均很優秀,得到了領導及同事的好評。同時與部門負責人一起完善了公司的招聘流程,規範了面試的各個程序,提高了面試的信度與效度。
社保方面:進入公司後,對集團及各子公司人員的保險繳納情況進行梳理,目前各項工作已正常開展。熟悉社會保險相關事務的各項流程!
員工關係方面:主要是梳理員工的勞動合同,完善勞動合同書,按時進行續簽工作,儘可能規避勞動風險,避免產生不必要的勞動糾紛。同時進行員工信息的定期更新,入職材料的完善等。
培訓方面:負責組織公司人員的培訓,包括收集培訓需求,整理公司年度培訓計劃,選拔培訓講師,安排相關培訓及培訓後的效果反饋情況等;公司以內部培訓為主,外部拓展為輔。提高了員工的專業技能,增強了各部門的團隊合作精神及凝聚力。
只要有發展的平台,本人願意加入到這個團隊中!
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