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崗位競聘演講稿範文(通用19篇)

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演講稿特別注重結構清楚,層次簡明。在日新月異的現代社會中,演講稿的使用頻率越來越高,你寫演講稿時總是沒有新意?下面是小編為大家整理的崗位競聘演講稿範文,希望能夠幫助到大家。

崗位競聘演講稿範文(通用19篇)

崗位競聘演講稿 篇1

尊敬的各位領導、各位評委、各位同仁:

大家中午好。

此時此刻,我能夠有機會站在這裏參加競崗演説,深感榮幸,無論大家對我作出怎樣的評價,最終對我作出怎樣的結論,我都將衷心感謝各位領導和同仁對我的厚愛、信任與支持。

我十五年前走進軍營,先後在通信、電子對抗等野戰部隊工作過,期間利用課餘時間參加了全國高等自學考試,考取了法律專業本科學歷,後來又在首都經貿大學拿下了經濟管理學專業研究生學歷。從一名普通逐漸成長為一名共和國的軍官。20xx年8月從部隊轉業分配到我所工作。回顧這段寶貴的人生經歷,我學會了組織與協調,學會了關愛與支持,學會了傾心盡力與盡職盡責。

兩年多來,我深深地感受到我們北京市動物衞生監督所領導和同志們勇於創新、敢於超前、樂於爭先的工作作風,在“團結、奮進、開拓、創新”的文化氛圍中受益匪淺,使我更加熱愛獸醫工作這一職業,樹立了為首都獸醫事業奮鬥終身的人生目標。今天,我在領導和同志們的鼓勵下,參加這次競崗演説,我競爭的崗位是航空運輸檢疫監督科副科長職位。

競爭這一職位,我認為自己有以下優勢:

一是具有過硬的政治素質。在部隊期間,經常參加政治理論學習,養成了我平時比較關心社會生活中的大事,對國家的大政方針有一定的瞭解,有較高的思想政治覺悟。尤其是到所裏工作後,我更加註重了政治理論知識的學習和思想意識的改造,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏鋭性。

二是具有嚴明的組織紀律性和吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。受黨組織培養教育多年,尤其是十多年的軍旅生活經歷,培養了我“服從命令聽指揮”,具有較強的執行力,培養了我“流血流汗不流淚”和“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰鬥、特別能奉獻”的良好品質。我愛崗敬業,工作踏踏實實,兢兢業業,一絲不苟,幹一行,愛一行,專一行,努力把工作做得。

三是法規政策觀念強,處事穩重,廉潔自律,要求嚴格,有較強的團結協作精神。我在日常生活中能不斷加強個人修養和黨性鍛鍊,嚴格自律,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條;信奉做人正派、誠實的宗旨,尊敬領導,團結同志。能夠很好地與人團結共事。

四是具有雷厲風行、求真務實的工作作風。工作中我養成了遇事不含糊,辦事不拖拉的工作習慣,造就了我不唯書、不唯上、只唯真、只唯實的工作態度。

五是具有較強的業務水平。我到所裏後,在較短的時間裏,很快實現了兩個轉變,從部隊到地方,由軍官變職工,我謙虛好學,不恥下問,系統學習了相關業務知識和法律法規,對動物衞生檢疫監督工作有了深入瞭解、業務水平和執法能力均有明顯提升,經我具體承辦的兩起獸藥行政處罰案卷分別在xx、xx年被北京市、農業部評為優秀案卷;先後在和省級專業期刊發表專業性論文3篇;具備了獨擋一面的能力。

六是有較強的管理能力。我在野戰部隊從事機關生活服務中心的日常管理和思想工作七年之久。在我的任期內,我所在生活服務中心曾多次參加大型軍事演習和應急戰備等急難險重保障任務,被集團軍連續二年評為“服務標兵先進單位”,我還帶隊參加過集團軍專業大比武,獲得了第三名,本人也榮立了三等功,最重要的使我積累了豐富的管理經驗。

最後,我還有虛心好學、開拓進取的創新意識。我在日常工作中勤奮好學、勇於實踐,有開拓精神、熱情高、幹勁足,具有高昂鬥志。加上我多年來多崗位、多部門工作的經歷,使我能夠很快適應航空運輸檢疫監督科副科長2這一全新崗位。

假如我有幸競聘成功,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位。以位促為”,我堅信“勤能補拙”,只要有一份敬業的精神和勤奮的動力,我相信自己能很快勝任這一角色。

競爭上崗後的工作方向:

第一、擺正位置,當好配角。在工作中我將尊重科長的核心地位,維護科長的威信,多請示彙報,團結協作,做到:主動不越位,服從不偏位,服務不欠位,補台不拆台。

第二、加強學習,提高素質。一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論修養和明辯大是大非的能力。另一方面是加強法律法規、業務知識和高科技知識的學習,緊跟時代步伐,不斷充實完善,使自己更加勝任本職工作。

第三、紮實工作,鋭意進取。既發揚以往好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,又注重在工作實踐中摸索新經驗、探索新路子,始終保持積極向上的工作姿態,身先士卒,率先垂範發揮骨幹作用,盡心盡力將全科的整體工作推向新台階。

我深知航空運輸檢疫監督科所承擔的職能是首都機場國內航線發運和到達動物及動物產品檢疫監督管理工作,此項工作涉及點多、面廣、線長又是首都北京的一個形象窗口,更代表着我所的門面和形象。我將與全科同志並肩作戰,以保障奧運、貫徹執行新《動物防疫法》、緊緊圍繞我所推行"一個模式"、提升"兩個水平"、整合"三種資源"、健全"四種制度"、完善"五種體系"、搭建首都動物及動物產品無疫安全技術保障平台的總體工作思路,求真務實,開拓創新,勇於進取,全力推動我所建設又好又快地發展,努力為首都動物衞生事業貢獻力量。

不管此次競爭的結果如何,我都將努力工作,虛心向周圍的同志學習,在工作實踐中進一步磨鍊,從而使自己政治上更加成熟,理想信念更加堅定。請組織信任我的適應能力和可塑性,不管做什麼,我都將竭盡全力。

謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇2

各位領導、各位同事:

大家好!

我叫,年出生,現就職於xx,擁有xx學位。今天我競聘的職位是xx一職。首先,非常感謝您們讓我在xx歲生日的今天有一個挑戰自我、超越自我的寶貴機會!我不會用華麗的語言修飾自己、也不想豪言壯語為大家承諾什麼。現在只有敞開心扉,讓大家初步認識我是個什麼樣的人,真正的瞭解只有讓時間去證明。

今天我沐浴着迷人的陽光,勇敢地走上了這個展示自我,實現夢想的講台!今天承蒙各位的信任和支持,給與我機遇,我將更加嚴格要求自己,戒驕戒躁,勤奮工作,不辱使命,力爭譜寫出一首壯美的“春之歌”。

有人説過,每個人“自己就是一座寶藏”,而實力與自信就是發掘這座寶藏的金鑰匙,那麼在競聘信貸科副科長這一崗位上,我自信具有以下的優勢:

一是選擇這一崗位競聘,是因為單位工作x年,使我養成了愛崗敬業、任勞任怨、服從領導、尊重同志、遵紀守法、善於和他人合作的良好職業道德。

二是我具有紮實的理論基礎和工作經驗

三是我具有良好的綜合素質。我開朗熱情,善於溝通,表達能力強,能夠妥善處理好方方面面的關係;我勤奮敬業,對工作認真負責,顧全大局,堅信平凡的崗位一樣可以鑄就精彩人生的道理;我樂於助人,關心同志,具有良好的人家關係基礎;同時我還具有良好的組織協調能力,並具有“大雪壓青松,青松挺且直”的堅毅品質,從不怕吃苦,能夠承擔繁重的工作任務和工作壓力。

我想,xx不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我,我會繼續在新的崗位上為__做出更大貢獻,創建一流的住房公積金,具體我將在以下幾個方面開展工作:

“我為榮譽而戰,我為成功而來”,如果我的坦誠、自信與能力能夠得到大家的認可,我將倍加珍視這一機遇,倍加工作,以自己的工作質量彙報大家的信任和厚愛。誠然,競爭就意味着必然有人會被淘汰,我做好了充分的心裏準備,成功的結果固然令人心醉,但追求成功的過程同一魅力無限,今天,無論結果如何,我都要説“我人生中的這一樂章無比輝煌與精彩!”

我的演講完畢,謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇3

各位領導和同事:

大家好!

首先我非常高興能夠有機會來參加這次線路中心分局長競聘上崗演説,能有機會就通信線路維護標準化跟大家一起交流一下我的看法。

首先我認為,維護工作的主要核心和最終目的是確保線路安全暢通,主要通過預防為主,防搶結合的手段,做好維護科學管理。並且要做好以下幾點:

一、 線路路由標準規範化

現在我們的線路路由還存在一些問題,比如標石出土不符合要求,標石歪斜,編號不準確,保護設施損壞等等。正是這些問題導致我們的線路路由不明顯,不熟悉線路的人根本不清楚我們線路的走向及確切位置,存在線路安全隱患。所以我們的各項維護工作必須嚴格按照維護要求實施,把線路安全隱患降到最低。

二、 維護工作質量化

1、 每月必須嚴格按照維護要求認真完成上級安排的各項工作計劃,分局必須按時上報月工作完成情況,並且及時檢查,如有發現未達標的工作,必須進行返工,對謊報工作進度的相關人員採取嚴肅處理。

2、 加強線路巡迴力度,因為線路巡迴直接影響到我們線路的安危,是發現障礙隱患和消除外力影響的重要途徑。線路巡迴必須嚴格按照維護標準,並且隨時掌握線路動態,保證線路安全。

3、 做好三盯管理工作,對三盯人員進行相關的培訓,提高三盯人員的責任意識,隨時對三盯現場進行抽查,對玩忽職守的人員一律嚴肅處理。

4、 加強線路安全宣傳及相關單位的聯繫。做好重型挖掘機等工程機械的統計,對相關人員灌輸線路安全的重要性,並且主動了解大型機械的施工動向,對有可能危及線路安全的地方及時現場確認,並做好保護措施。對政府、城市規劃等施工單位主動聯繫,瞭解施工動態,確保線路安全。

三、 分局內部管理

分局內部管理必須制定相應的規章制度,主動維護工作必須按時完成,障礙搶修從接受派單開始就責任到人,加大考核力度,誰的環節出問題就追究其責任。每月及時收集分局和個駐段員報表,並且妥善保存。對分局內的各種儀器、儀表、工具及車輛等要精心保養。

以上是本人對線路維護的一些膚淺的認識,也希望領導能給我機會在以後的工作中不斷地學習進步。

崗位競聘演講稿 篇4

尊敬的各位領導、同志們:

大家好!首先要感謝領導和同志們對我的信任,使我有機會在這裏發表競職演講,今天我作“競職運管中層副職”的演講。

一、自我介紹

我叫XXX,現年XX歲,中共黨員,大專文化,1992年X月參加工作,先後任運政稽查員,鄉鎮交管所副所長、所長、指導員等職,後調儀徵市運輸管理所工作任運政管理員,現為運輸管理所港口管理辦公室港政執法人員。

二、競職優勢

我從事運管工作已20多年,具有較為豐富的運管工作經驗,能夠完成各項運管工作任務。參加工作以來,我認真學習,勤奮工作,具有良好職業道德和業務技能,以高度的責任心和強烈的時代感完成全部工作任務,取得了良好成績,獲得單位領導和廣大羣眾的充分肯定與一致讚譽。

三、工作打算

假如我競職運管中層副職成功,着重做好三方面工作:

1、抓好自身建設,全面提高素質。運管中層副職責任重大,任務繁重,我要圍繞加快建成現代綜合交通運輸體系,率先基本實現交通運輸現代化的工作目標,努力按照政治強、業務精、善管理的複合型高素質的要求對待自己,加強政治理論與業務知識學習,全面提高自己的政治、業務素質,做到愛崗敬業、履行職責,公平公正,吃苦在前,享樂在後,努力爭當一名優秀的運管中層副職,全力實踐“團結、務實、嚴謹、拼搏、奉獻”的時代精神。

四、堅持勤政務實,全面完成任務

在運管中層副職工作崗位上,我要刻苦勤奮、盡心盡職工作,積極努力完成單位交給的各項工作任務,保證工作質量,凡是我職權範圍內的工作和應當要做的工作,不推諉,不扯皮,立斷而行,保證完成。我要嚴格要求自己,加強作風建設,不違紀違規,爭當一名深受人民羣眾擁護的清正廉潔運管幹部。

五、做好服務工作,奉獻自己力量

當好運管中層副職,做好服務工作是關鍵。我上任後,把自己看作是單位裏的普通一兵,要開動腦筋,想方設法,搞好服務,既服務好單位領導和職工,更服務好廣大羣眾,獲得大家的滿意,全面提升運管工作質量,樹立新時期運管幹部的良好形象。

我的演講完了,謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇5

尊敬的各位上級領導、各位老師:

你們好!

我要競聘的是美術特長班老師,我從小就非常喜歡美術!對於美術有獨特的見解,善於創造想象。喜歡畫畫的我常聽到父母的誇獎,朋友們也經常請我畫,他們在美術課上經常交的是我的作品。中學畢業,因為一些原因,我沒有實現自己的夢想去正規學校潛心學習美術。但這些因素從沒有熄滅我對美術的摯愛!中專時期,我們學校沒有安排美術特長,我才選擇了聲樂,雖然有一番成績,但我依然同樣深愛美術。藝術是一種審美,音樂和美術之間有着一定的聯繫。讀書期間,我的美術成績一直保持在班上名列前茅。其中,中學時曾獲全年級一等獎。

關於美術我有一定的瞭解,我國在世界有着深遠影響的是中國畫,它是用毛筆、墨以及中國畫顏料,在特製的宣紙或絹素上作畫。而西洋畫是區別於中國傳統繪畫體系的西方繪畫,包括油畫、水彩、水粉、版畫、鉛筆畫等許多畫種。其中我對這些繪畫素材的用法都有了解。這是我的竟崗優勢。

我的工作設想:

1、潛心研究教學方案,通過查閲和欣賞他人作品提高審美觀和了解如何開展有趣的教學活動,使幼兒能大膽地表達自己的情感、理解和想象,從而使幼兒體驗到以自己獨特的個性化的方式感受美、表現美和創作美的自由和快樂。

2、實事求是,開展教學活動。引導幼兒學會觀察欣賞自然中的美好事物,觀察周圍的人和事,積累豐富的感性經驗。使幼兒獲得想像畫素材,並學會運用素材,創造出具有一定空間和審美價值的視覺形象的藝術。

3、在“趣”中提高幼兒想像畫的技能,幼兒對美術感興趣了,才能更為有效地激發他們參與活動、主動學習的慾望。因此,在選擇想像畫的內容時,根據各班幼兒不同的年齡特徵、興趣愛好及現有的繪畫水平,多選取幼兒生活中熟悉的、感興趣的、具有吸引力的題材,因材施教。

4、與家長做好溝通工作,注意日常生活中的誘導,以及相關素材的準備。

如果我很榮幸成為美術特長班的老師,我將珍惜這個機會,紮紮實實的工作。反之,不能上崗,我也會正視自己的不足,在以後的工作中繼續努力。

謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇6

尊敬的領導、同事們:

大家好!

首先感謝分公司領導和各位同事的信任和支持,給予我這次參加競聘的機會。

我在電信企業工作已有十四年的時間。記得在剛參加工作的5年裏我先後擔任過電纜維護員、數據終端維護員和社區經理。隨後工作崗位便從裝維一線調整到渠道管理層面,成為了一名社區渠道管理員。在這期間裏,主要負責社區渠道的指標分析、數據收集、績效考核,以及工作流程的制定和管理。隨後因為工作的需要,我擔任了同濟社區組副組長,主要承擔裝維工單及相關指標的管控工作,此後更擔負起現場班組管理的工作。而在最近的1年多時間裏,我調任了城區管線維護組的組長,負責城區管道、電纜、光纜、小靈通基站的日常維護。總結我的過去,工作經歷似乎都離不開線路維護,在成長的過程中經歷了六個不同的工作崗位,可以説我對於線路維護方面工作的熟悉程度達到了全面。

我今天競聘的崗位是交換設備現場維護崗位。我清楚地認識到,要成為一名合格的核心絡設備管理人員並不容易,不僅要成為一名專業的負責人,同時又必須是一個專業的管家;不僅要有實幹精神,還要善於謀略;不僅要熟悉業務,還需要有廣博的知識;不僅要有一定的組織管理水平,還需要有良好的人際溝通能力。顯然,多年的崗位輪換讓我積累了不少的經驗,但距離領導的要求和全體同事的希望肯定還有一定的差距。回顧過去的一年,在區分公司各級領導的正確領導下,我與班組全體人員一起,盡心盡力、恪盡職守,做好了各項維護工作。我們在付出努力的同時也獲得不少的收穫,現總結為以下幾個方面:

一、做好班組架構調整、實現多專業融合

自管線維護班成立後,新架構下的管線維護組涵蓋了管道、電纜、光纜、無線四大維護專業,班組人員數量增加到48人。作為組長,我多次組織專業負責人和骨幹進行討論,深入瞭解各專業生產運作情況,梳理各專業原有的工作界面,制定專業聯動機制,及時對個別人員的工作崗位作出調整,重新明確崗位工作職責,調整考核制度。通過努力,緩解了人手不足的問題,保持了工作的連貫性和平衡性,使班組各項工作都得到有序開展,而且較好地完成了全年各項維護任務。

二、提升效能,節約成本

今年受城區三舊改造的影響,管線遷改、被盜搶修等方面的工作量比去年同期有大幅攀升。相反,今年維護人手卻沒有明顯的增加,而且今年全年維護成本投資繼續壓縮。在這樣的大環境下,管線維護組通過各個專業的相互配合、互相支緩、協同作戰,充分發揮了整個班組的合力。通過適當的人員溝通激勵,最大限度地發揮自有維護力量的作用,出色完成了絕大部分的線路遷改和搶修,使超出原本正常工作負荷的工作量得到及時的消化。在維護材料管理方面一直倡導增收節支、修舊利廢,以節能減排、低碳環保為切入點強抓管理,有效節約電纜成本。

三、創建學習型班組,促進人員轉型提升

隨着光進銅退工作的不斷推進,光絡維護職責逐步下移。所有的這些,迫切需要大批專業光維護人員,更需要一支高素質的維護隊伍。管線維護組抓住了這樣的契機,通過創建學習型班組,為職工職業生涯轉變創造條件。我作為班組長髮揮組織和引導帶頭作用,通過班前、班後的“小會”形式,培訓光維護知識和技能,在日常工作中以老帶新。以全年光資源清查為切入點,鼓勵、推動管線維護人員參與其中。經過一年的努力,已有數名其他專業的維護人員掌握了光維護技能,從而增加了光維護隊伍的人才儲備。

假如本次競崗我能競聘成功,我對於做好交換設備現場維護工作有以下幾方面的想法:

一、努力學習,提高自身素質,提高工作能力。制定學些計劃,加強交換原理、技術的理論知識的學習,不斷學習新知識、接觸新事物,全面瞭解交換設備維護的“應知”理論,掌握“應會”的操作技能。

二、做好全程全的協作配合。立足本職,認真履行職責,服從上級的指揮調度,做好信息溝通與傳遞,組織開展各類信息交流活動,發揮承上啟下的作用。

三、認真執行設備管理制度,做好交換設備的維護工作,保證設備正常運行。制訂維護作業計劃,檢查執行情況。定期檢查設備的技術指標,對不符合要求的項目,採取改進措施,保證各項指標和性能符合要求。合理調整設備配置,最大限度地提高設備利用率。根據設備質量情況提出大修、更新、改造的需求。做好備品、備件、技術資料、圖紙、儀表的管理。在保證通信質量的前提下,節約能源器材和維護費用。

四、迅速準確地排除故障,全程全協作配合。熟悉故障處理流程和應急措施(預案),及時響應設備緊急故障,全程全協作配合迅速處理故障,分析故障原因、總結經驗。

回顧自己的成長曆程,我總結自己擁有四方面的優勢使我有信心做好今後的工作,一是具備良好的團隊溝通協調能力,二是具備高度執行力,並善於提升團隊執行力,三是善於運用和管理工作流程,四是具有較強的學習能力,並始終如一的熱愛着我的工作。人無完人,在肯定自己優勢的同時,我也清醒地認識到自己存在一些不足之處:第一:由於班組平均年齡較大的關係,員工良好工作習慣的培養尚有待加強;第二:工作不夠謹慎周密,工作的方式方法也有待領導同事的進一步指導改進。

我相信在人生職業生涯的不同階段,通過不斷的努力學習,肯定能夠有所收穫。參加這次競聘,對我來説是一次很好的學習、鍛鍊的機會,不管結果如何,我都會以一顆平常心對待,如果競聘成功,是領導對我的鼓勵。我一定將這種鼓勵化為動力,全心全意地投入工作,認真的學習和總結,儘快完成角色的轉變,努力將工作提升到一個新的台階。反之,我將一如既往的盡心、盡力、盡職做好能力範圍內的工作,並反思差距,向各位領導及同事學習,努力完善個人素質修養及綜合能力的提升,爭取能為公司的發展做出更大的貢獻。

至此,我的競聘發言完畢,謝謝。

崗位競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導、同事們:

大家好!

不經歷風雨,怎麼見彩虹。我想,對於自己來説,“風雨”就是經受各種各樣的考驗與鍛鍊,包括這次的競聘。今天,我很榮幸站在充滿挑戰的演講台上,心情無比激動,感慨萬千。首先,真誠的感謝領導和同志們多年來對自己一如既往的培養、信任與幫助,參加競崗活動,既是一次機遇,是一次挑戰,也是一次向領導和同志們的工作彙報和心願表達的機會。

我叫xxx,現年xx歲,XX文化,中共員……

無論身處何種崗位,我都盡職盡責做好本職工作,幹一行,愛一行,鑽一行,精一行。我覺得完全自己有條件,也有能力擔任副處長一職。綜合分析,我想自己具備以下幾個優勢:

一、追求卓越,具有勇挑重擔的信心

自助者人能助之。今天,我能鼓足勇氣參加這次競爭,決不是意氣用事,也不是心存僥倖,而是珍惜這次積極上進的機會,渴望事業有所建樹,追求進步的真實體現。在隊伍這個大熔爐長期的磨練下,使自己具備了軍人堅強剛毅、刻苦耐勞、作風正派、雷厲風行的優良品質。堅持高標準、嚴要求開展各項工作。堅持原則,務實肯幹,敢於爭先,善於思考,勇挑重擔,義不容辭地為單位建設奉獻自己的光和熱。

二、學習刻苦,具有較好的道德修養

古語説:“德若水之源,才若水之波”。在個人學習與道德品行上,注重學習,能夠長期堅持政治業務學習,學習科學發展觀,鑽研崗位業務,以豐富的知識結構來充實與武裝自己。在道德品行上堅持“以人為本,以德為先”,牢固樹立起誠懇為幹部、職工服務的理念,講政治、講正氣,講效率,胸懷寬廣,有吃苦耐勞、善於鑽研的敬業精神和求真務實的工作作風。

三、一專多能,具有較強的工作能力

隨着這些年的工作歷練與學習充電,我的工作經驗日漸豐富,理論知識日益紮實。我在隊伍也曾當過財務主管和基層軍政主官。回到地方後,又在xxxx、xxxx這樣的綜合處室工作,不僅熟悉財務方面的工作,也比較熟悉單位的各項事務,對本部門的工作也比較瞭解。可以説,自己的工作經驗和管理經驗比較豐富,溝通協調能力較強,有較好的寫作水平,在隊伍期間,撰寫的論文常常在xxxx主要雜誌上發表,並多次獲獎。

各位領導、各位同事,古希臘哲人説:“給我一個支撐點,我會撐起一個地球”,這是對生活的自信;而我現在要説“給我一次機會,我會幹出我的精彩”,這是我對生活的熱愛和對事業的無盡追求。無論這次競聘結果如何,在今後的征途上,自己將一如既往地做好本職工作。希望各位領導和同事會給我一次實踐的機會,我會盡的努力給大家一個驚喜!

謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇8

尊敬的各位評委,各位領導,各位同仁:

你們好!

感謝公司,感謝競聘,使我能有機會站在演講席上,更感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量。所以在此向各位真誠的道一聲:謝謝!

改革不算一個新鮮的話題,競聘也滲透到社會生活的方方面面,它無時不昭示着人們這樣一個道理:唯改革才有出路,唯有競聘才能找到自己想要的人才。

我叫武,暑假開始在一些服務場所實習,在那鍛鍊了一些基本的認人處事以及進本的交往能力。發現了只有改革才會創造出更有價值的東西,然後再後來的日子裏經過期的行業的實習及閲讀量的增加,讓我更堅信了能力的大小不再與學歷的高低。金子總會發出它璀璨的光芒

今天,我參加公司競聘的演講,大家會認為我太年輕,缺少資本,但是我為什麼能站在這個競聘的演講台上,是因為我信奉"海闊憑魚躍,天高任鳥飛",機會是靠自己去努力爭取的,廣闊的'市場是靠大家努力開創的,如果連競聘的勇氣都沒有,那更不用説去開創市場了。前輩們有前輩們的優勢:豐富的專業經驗和社會經驗,而年輕人的優勢在於接受新鮮事物快,思維方式能與時代同步。而且還有着屬於自己的那份不達目的誓不罷休的精神

多年以來,在學校這個大家庭裏,通過老師們和朋友們的幫助,我成長了不少,其間我不僅積累了許多本專業的知識,並且學到了很多社會交際方面的知識。這些知識不管什麼時候都是我的一個財富。我感謝他們。

經營工作是公司一切工作的前提,是公司取得經濟效益,持續發展的主線,近年來在公司領導的關懷和各位經營工作者的共同努力下,貴公司的經營工作取得了可喜的成績,經營業績一年比一年高,對貴公司的發展起到了重要的作用,但是隨着社會不斷的發展,貴公司的經營工作仍需改革和創新,由於某種原因,尚有許多不滿意的地方,需要進一步探索新形勢下的經營工作的最佳模式,使貴公司在新的階段有更進一步的發展。因此我想憑藉自己的能力和知識來競聘這個職務

如果我有幸競聘成功的話,我將努力做好以下幾點:

1)收集當地的信息,掌握當地大建築公司的經營情況(包括經營方式和經營優勢),調查當地開發商的開發能力和信譽度,同時完善經營隊伍(包括投標,風險評估,業務談判)等,努力做更好的項目。另外還需要保持與公司和項目部的溝通與交流,因為公司無論什麼時候都是我們的強大後盾,有着豐富的經驗,我們需要將大的承接項目的信息和我們的意見反饋給公司,以確保決策的正確性。

2)風險防範,工程的不確定因素與效益是緊密聯繫在一起的,如果不做好風險防範,再好的項目,效益如同空中樓閣,隨時都可能消失,然而在做好風險防範的前提下,我們就需要通過我們的測算,把握好市場價格的信息,加強管理的前提下挖掘如何提高我們的經濟效益,通過管理實現效益的最大化。

3)拓展社交範圍,孤掌難鳴引用到這裏就是説不論做什麼事情都需要大家的幫助,一個人的能力往往是有限的,所以我們需要與社會的各方面的人交往,在我們建築方面,有了一定的社交範圍就相當於擁有了一塊相當大的信息庫和資料庫。因而在信息收集和業務承接方面都有一定的優勢。

4)人才的培養:一個公司的發展需要不斷的注入新鮮血液,新鮮血液是一個公司不斷髮展的後備力量。只有不斷培養新人並且留住人才,才能確保業務發展到一定程度的有更多的熟悉業務的人才。

5)內部的團結:在這就像一個家庭,我們只有把這當做自己的家不遺餘力的去付出。才能達到企業的最大收益,更能顯示出我們公司的人文精神,使我們的力量凝結在一起,去努力,去奮鬥。

6)愉快的工作場合:在這擁有開心的工作環境,愉悦的心情,才能提高員工們的積極性和全心的付出,提高了生產和發展。

最後如果我有幸競聘上崗,我將盡快進入崗位角色,充實自己相應崗位的責任和技能,爭取儘快使自己勝任崗位。雖然有很多我是不懂得,但是我相信勤能補拙,希望貴公司各位領導能予以機會

崗位競聘演講稿 篇9

各位領導、各位評委:

大家好!

很高興能有機會再一次參加公司組織的崗位競聘,我名叫謝xx,入司已經兩年多了,現在任快銷食品庫複核組組長。在這兩年的時間裏,我學到了很多東西,特別是任複核組組長以來,我學會了組長日常工作流程。參與了與相關部門、班組的溝通協調和交接工作。為了能學到更多的東西,所以參與這次崗位競聘,我競聘的崗位是:配送中心快銷食品庫主管助理。很高興與大家面對面的進行交流,請大家多多指教。下面就我在這兩年裏所做的工作和自己的感受做一個簡單的陳述:

我於XX年5月份進入配送中心工作,在配送中心一部工作期間,作為一名新員工,我不斷的向上級領導和各位老員工學習出庫複核業務技能。第一個月的時侯,我複核的差異是全組最高的,但複核工作量是最低的,當時,真的想不幹了。領導發現這個情況後,立即找我做了思想工作,他們對我講解了複核工作的重要性和一些技能要領,對我影響最重要的是一句話是:“做工作對自己要狠一點才會做出好的成績”。從那時起,我每天加班加點的工作,直到轉正。這個時侯,我才發現:這就是我們每天晨會上喊的口號“追求卓越,只爭朝夕”。古人説:“業精於勤,荒之於嬉”,這才是我們工作所要追求的精髓——莫問辛勞有多少,耕耘自有新收穫。

搬到新的倉庫後,我不斷的學習組長日常工作流程,學習處理各種小組內的一些事情,差異處理流程等。後來,被任命為食品複核組副組長。説實在的,那時,因為我對整個組的一些情況還不是很清楚,對於副組長這個角色也是感到很陌生,對於整個組整體日常工作到人員都不是很瞭解,還沒有真正的進入角色,因此,那個時侯也沒感到太大的工作壓力,也就沒有學到太多的東西。

從三樓搬到平面庫後的這段時間裏,我學到很多的東西,因為這個時侯,整個食品複核組的一切工作都要我自己處理了,比如班務安排、差異處理、規範操作、人員管理等一系列的工作,雖然我們組人員很少,但是出庫複核流程還是一樣的。那個時侯因為剛搬下來,很多的事情還沒有理順,以至於出現了人員不穩定,差異有上升的這些趨勢。當時,我真的感到了很大的壓力。在上級領導的指導和幫助下,我們的工作終於走上了正軌。差異明顯下降,員工的思想也趨於穩定。

今年三月底,我們配送中心的組織架構發生了很大的變化,我們食品庫經歷了從商品到人員不同程度的變動,這些是同公司以及物流中心發展趨勢是一致的,我們健之佳物流中心的規模越來越大,人數越來越多,各部門及人員分工越來越明細化、各種規章制度健全化等各方面的發展,帶來了整個配送中心的發展,同時也給我們組和我個人在各方面帶來了進步。通過各種規章制度的不斷出台、健全,使我們的工作真正的走上了標準化的台階。在這一年的時間裏,我覺得我們組的各位同事和我個人都學到了更多的知識。同時也出了很多的問題。由於運輸部的司機回來後就把空箱下到主樓集貨組,因此我們的週轉箱不夠用了,後來,經過我們與運輸部進行了溝通協調後,每天早班出去的車輛回來後就讓一輛大車和一輛小車來我們這裏下空箱。還出現了一個很明顯的問題,就是門店上報的以“件”為單位的下貨差異出現了很多,這個時侯也是我學習的最好的時侯,我學着處理這些差異,當時還是感到很吃力,在上級領導的指導和幫助下,我終於發現了一些規律,所以後來處理這些差異的時侯也是得心應手了。

剛從主樓搬到平面庫的時侯,我們組的規範操作做的不是很好,經過上級領導的指導下,全組同事齊心協力,每天多做一點,多想一點,把我們的規範操作納入日常工作來進行,現在已經成了一種習慣。大家都會觀注每個人複核區域內的規範,比如衞生,整潔之類的。在各種表格填寫方面,我們也做了不少的工作,每天下班前都會提醒大家把相關的表格填寫完成後,做好下班前的交接工作。

在新員工的帶教方面,我們採取的是理論聯繫實的施教與指導,就如李文濤一樣,他剛來的時侯,我們對他講解了出庫複核工作要領和複核裝箱標準,但是還是出現了許多的差異。我們繼續對他進行幫助和指導,我們給他提的建議是多學、多練,而且以我以前的工作情況作為例子講給他聽。不久後,他的各種差異少了,工作效率也提高了,而且對於複核組的各種流程也很快熟悉了,整個組的工作質量和工作效率也大副度提高了。

在人員的培養方面,我們也做了大量的工作,我們組實行的是輪流帶班,在帶班前,對於每一個員工都進行工作流程和各種事項的培訓,讓全組每個人都來感受和學習組長日常工作流程和內容,使大家共同進步,讓全組每一個成員都能提高團隊意識和集體榮譽感、責任感。

對於現在我參與競聘的主理助理這個崗位而言,我有優勢也有劣勢。現在就我們平面庫整體的工作而言,我們在處理以“件”為單位的差異方面做的還不是很到位,特別是現在平面庫與運輸部的交接方面以及門店上報的數量差異和質量差異的處理方面還存在一些欠缺。對於以上這些方面,在這一年的工作中,我也總結了不少的經驗:對於門店上報的以“件”為單位的差異,分析其原因:主要有以下幾個方面:店名寫錯、字跡不清晰、集錯貨、司機下錯貨、門店報錯等。對於這些差異的處理,我覺得我還是有我自己的見解,我基本上能夠處理好這些差異。我的劣勢是:對商品儲存的一些事項還不是很瞭解,這是我以後工作中需要着重去學習的方面。

以上這些是我工作兩年以來學到一些東西,我認為,我們作為一名領導,首先要理解領導的含義,領導就是率領和訓導,就是要有模範帶頭作用。而且,領導要有團隊意識,要幫助下屬一起進步,這樣才能實現整個團隊的共同進步。所以説,對於一個團隊的領導者來説,如果要取得好的成績,就需要在指定好可行的目標之後,要自己身體力行,多做一些模範性、標杆性的事情,還要多花時間在團隊員工的培養和培訓上,讓大家最終都能成為“領導”。

我認為,作為一名小的團隊的領導,我必須要明白,我的工作要做出好的業績來,我必須要擁有一顆對工作負責任的心,我還應該要擁有集體榮譽感和責任感,我還要在團隊中樹立模範帶頭作用。我所做的工作要對我所在的部門負責,對我的上級負責,對我所在團隊的全體員工負責。

在人員的思想意識指導方面,我經常結合亮劍精神來進行指導,就如這一次次崗位競聘,我鼓勵我們組的同事參加競聘,就對他們説,我們要有亮劍精神,明知道對手比你強,也要亮出自己的寶劍,我們要勇於嘗試,勇於亮劍,敢為人先,就算沒有競聘上,也可以知道自己和別人的差距,總結經驗,努力學習業務技能,約定縮小差距,爭取下一次。

如果我是食品庫主管助理,我將要做好以下幾個方面的工作:

1、努力學習商品入庫後儲存、貨位優化方面的知識。

2、協助上級領導做好平面庫的各班組的協調工作。

3、協助上級領導做好員工的工作態度、工作作風,以及整個平面庫人員之間相關的協調工作,營造一個團結上進、互幫互學、共同進步的工作氛圍。

4、做好與其他部門(特別是運輸部)的協調工作。

5、對門店上報各種差異進行跟進和處理。

6、繼續做好與各部門、班組之間的溝通協調工作。

7、做好各班組每天的規範操作、日清日潔的檢核工作。

8、努力學習倉庫主管日常工作的內容和流程,不斷吸收新知識。

9、加大對工作的投入力度,努力實現平面庫整體工作業績的提升。

10、做好每天下班前的倉庫安全檢查工作,做好日清日潔。

如果這次我沒有競選成功,我也決不氣餒,這説明我的業務技能還不夠熟練,我會對這次的競聘做一個分析和思考,尋找我自己與主管的差距,我將繼續做好本職工作,努力學習主管日常管理工作流程和倉庫管理要領,爭取下一次。

崗位競聘演講稿 篇10

尊敬的各位領導

你們好!感謝學校為我提供了這次競聘機會,向大家介紹自己,接受檢驗和挑戰,希望大家信任我、支持我。

競爭上崗是我國人事制度改革的重大舉措,這一制度的推行既促進人才資源與工作職位的合理配置,並且有效推動各項工作的發展。基於這一認識,我報名競爭乘務員一職位。我性格開朗活潑、能關心身邊的人和事、與朋友都能和睦相處,並且對生活充滿了信心,在我成長的十幾年裏,讓我養成了堅忍不拔的意志和頑強拼搏的精神

飛翔在藍天是我人生的幸福,我的自我認知讓我覺得成為一個空姐是正確的選擇。希望大家能給予我這個機會。我想我我一定能在工作中得到鍛鍊並實現自身價值。

崗位競聘演講稿 篇11

尊敬的各位領導

你們好,我叫陳豔。感謝您在百忙之中能夠翻閲我的競聘稿,作為即將畢業的大學生,我渴望擁有一片能夠施展自己才華的天地,獲貴處招納人才,帶着年輕人的自信,冒昧寫信應聘。我畢業於河南經貿職業學院旅遊管理專業,自認為對於此工作能夠勝任。

本人對導遊工作有及其濃厚的興趣,該工作要求從業人員具有多方面的素質,高度的責任心,廣博的知識面,組織能力,協調能力,應變能力,語言表達能力,與人溝通的能力,活躍的思維等。在大學期間,苦心學習專業知識,如導遊基礎。導遊業務,旅遊法規,從事這項工作對我來説是一個極大的挑戰,也是難得的機遇,這將磨礪我快去成長,對社會做出應有的貢獻。

我知道自己還年輕,缺乏工作經驗,不過年輕本身也是一種財富,我有的是青春朝氣,熱情,我熱愛導遊工作,希望能夠加入貴公司進一步提升自己。我熱切盼望您的回信。

崗位競聘演講稿 篇12

尊敬的領導:

大家好!

我很高興能參與競聘博物館中文講解員這一崗位,這對於我來説,是一個難得的機會,也是一個提升自身素質的學習良機。在此我懷着激動的心情,坦誠地向各位考官陳述我的應聘意向,並提出我擬聘後的工作設想,請各位考官提出寶貴意見。

我畢業於河南經貿職業學院,學習旅遊管理專業。大學期間接受專業學習和培訓,能良好掌握專業知識,並獲取全國導遊從業資格證;在學習專業知識之外還學習其他技能,獲取全國普通話二級甲等和全國計算機基礎二級。大學期間有豐富的社會實踐經歷,培養了吃苦耐勞,工作認真負責,善於與人溝通交流,具有很強的團隊合作精神,有較強的集體榮譽感。

講解員不是導遊,也不是播音員,她需要的是對文物全面細緻的瞭解和嚴謹的專業知識,以及尊重歷史的責任感。通過自身對各個展品的細緻研究和挖掘,發現並把這些深藏的故事傳達給每一個參觀者,讓他們通過參觀從中學到很多知識。

我如果有幸獲此職位,將以真摯的熱情投入工作,以認真嚴謹的態度學習和研究相關專業知識,努力做好本職工作,做一個歷史的轉述者和推廣者,將每一位參觀者帶入那曾經的過往中,一同感受往西,追憶先賢。

崗位競聘演講稿 篇13

尊敬的各位領導、各位同志:

大家好!

我叫xx,今年xx歲,大專學歷,醫療專業,現任區衞生局副局長。

感謝組織給我們這次機會,讓有德有能的幹部走上領導崗位;給勤奮工作、業績突出的同志提升職級。我競聘的崗位是正科級科員,理由主要有兩個,一是我具備崗位職級要求,有強烈的事業心和工作責任感。我從1978年起從事醫護、醫療工作,1988年到我區從事醫療衞生管理工作。到區衞生局工作以來,我與六任局長密切配合工作,在他們敬業奉獻、嚴肅認真的工作態度影響下,以勤奮努力的工作不斷提高完善自我,積累了許多的工作經驗。並把所學專業知識與實際工作有機地結合起來,特別是在處理醫療糾紛中,積極配合部門領導深入醫療單位、患者家中進行調查取證,瞭解糾紛起源、性質,應用掌握的專業知識,為部門領導運用相關法律、法規,公正處理醫療糾紛,提供了可靠的依據。二是我有較強的醫療衞生管理工作能力和經驗。在衞生局工作的這些年,我於xx年被任命為區衞生局副局長,這些年裏,,我先後分管過醫療、公費醫療、個體醫診、、愛國衞生等工作,均取得了非常好的工作業績。在管理健康教育工作中,先後完美的完成了三次“國檢”。

崗位競聘演講稿 篇14

各位領導、同事們:

大家好!

好榮幸能夠參加這次競聘演講。三年前,我不幸跌倒在了這個講台上,希望三年後的今天,歷史不會重演,使得我可以實現從哪裏跌倒就從哪裏爬起來的諾言。

首先,自我介紹。本人姓名xxx,31歲,大專文化,來自xx,1996年xx水電技校發配電專業畢業,1997年參加工作,曾經先後在縣底、黎村、六王、西山、靈山、綠蔭等變電站工作,現在是電力調度所調度正值。我今天競聘的崗位是送變電管理所副所長職務。

講實在的,回首過去,我既沒有驕人的業績可以炫耀,也沒有顯赫的學歷值得顯擺,我只不過是普普通通,默默無聞的眾多電力工人中的一員,我認為過去和現在所做的工作都是份內的,應該做的。所以我沒有什麼優勢可言。稱得上是優勢的那就是擁有一顆對公司忠心耿耿的赤誠之心。既然選擇了獻身電力事業,那麼就決心與公司榮辱與共,同甘共苦。這就是我的優勢。

我將從以下幾個方面開展工作:

1、虛心請教,加強學習,提高自己。作為一個管理人員,如果沒有過硬、紮實的理論知識和業務技能水平,則勢必會被公司的發展所淘汰。

2、儘快熟悉業務,進入角色。充分發揮自己的專業特長和實踐經驗,全力配合和協助正職做好部門的一切工作。並且要擺正位置,服從領導,當好配角,當好助手。

3、做好團結鼓勁,凝聚人心的工作,構建一個和諧、團結、向上的工作團隊。俗話説:兄弟齊心,其利斷金。眾多歷史事實證明,只要發揚了團隊精神,那麼就能夠克服工作中的一切困難。眾所周知,變電站的工作是既單一,而又繁瑣的,這就要求變電站的管理人員,首先要做到身先士卒,不擺架子,並且在工作中要努力做到換位思考,體貼員工,合理安排工作時間,定期組織開展文體活動。其次是要充分發揚xx,只有發揚了xx,才能夠做到優勢互補,取長補短,才能夠達到團結共事的目的。

以上是我的競聘演講內容,由於水平有限,所以寫得不好,又由於實在是太緊張了,所以講得也不是很好,希望同事們能夠多多理解,多多包涵。謝謝大家。

崗位競聘演講稿 篇15

尊敬的各位領導,親愛的各位同事:

大家好,今天,我很榮幸可以這裏給大家做競聘演講,能到這個主席台來,給大家做彙報是我一直以來的渴望。

我叫xx,今年26歲,大學專科畢業。19xx年我很有幸加入了中國人民解放軍,並被特招到了中央警衞團。同年又被選拔到了中央軍委辦公廳保密局,從事文祕和勤務工作。在部隊期間,我或得了2個嘉獎一個優秀士兵稱號,20xx年根據我的個人意願,我回到了地方,並很幸運的加入了中國銀行這個大集體。然後從事了保衞儲蓄工作。20xx年我又加入xx作家協會,並在本地時代雜誌上發表散文詩歌數

事逢我行人力資源改革,實行競聘上崗,我以積極渴望的心態參加這次競聘。

我曾經是一名軍人,一直以來,我為曾經是軍人感到自豪,部隊磨練了我很多。更給了我鋭意進取,不怕苦難,敢於創新的性格。入行以來,我更是把這種精神和性格完全用在了工作上,無論從事任何崗位,我都全力已赴的做好我的工作。

幹一行,愛一行,專一行是我的工作作風,我把這種精神全部用在工作上,無論是保衞科還是儲蓄崗位,我一直兢兢業業,立足本職,尊敬領導,團結同志,努力做好自己的本職工作。20xx年被評為支行先進個人。

從事一線工作以來,我深刻感覺到優質客户羣的重要,而我們的文明優質服務是穩定客户羣的重要障,20xx年,因工作需要我到了一所分理處,結合自身的特點,向同事虛心請教,全面提高自己的業務能力,很快的融入到一線工作中,並在很短的時間內勝任了自己的工作。但是,我並沒有滿足,在紮實自己業務能力的基礎上,開拓自己的思路,不斷創新。

我以一種感恩的心面對這次競聘,無論失敗還是成功,我時刻記得我是中行的一份子,只有集體力量的強大,才有個人的光輝,我時刻以我是中行人感到驕傲和自豪,我會把自己的全部精力放在中行的崗位上,發揮自己的一切優點,來證明自己。

謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇16

各位領導、老師們:

大家好!

首先感謝領導、老師們多年來對我的信任和支持,是你們的關心和幫助,使我在師德上嚴格要求自己,成為一名愛崗敬業,為人師表,熱愛並尊重學生的信息技術教師。競聘上崗是時代的要求,它將激勵我們時刻充實自己、時刻更新自己、時刻提高自己,以適應學校和社會發展的需要。這次全校範圍內推行競聘上崗機制給了我重新認識自我、重新塑造自我的機會。我要在這種機制中改變工作作風、更新思想觀念、自我加壓,全身心投入到教學工作中。

根據我的專業特長及工作志趣,我競聘信息技術教師這個崗位。主要基於以下三方面考慮:

一、敬業愛崗,為人師表。

“沒有愛就沒有教育”,這是我的座右銘。我熱愛教育事業,熱愛信息技術學科,把自己主要的精力都傾注到信息技術教學中,傾注到學生身上,嚴格要求自己的一言一行,做學生的表率,當學生的良師益友。

二、具備紮實的專業特長和實踐能力。

自1998年從事信息技術教學工作以來,通過系統的理論學習和具體實踐,本人具備了豐富的信息技術專業知識和處理各種問題的能力,能夠及時解決信息技術教學中遇到的各種硬件與軟件方面的難題;在課堂教學、教學論文、課件製作等方面,曾獲區、州、國家多次獎勵。三、治學嚴謹,熟悉信息技術的學科特點

在教學工作中,勤於鑽研,善於積累,逐步形成了自己的教學特色,熟練掌握了各年級信息技術教材的特點和聯繫。在不斷地學習和摸索中,確立信息技術教學應以“使學生具備一定信息能力,養成良好信息素養”為中心的指導思想,結合學生的實際情況,靈活安排教學內容,規範學生的上機行為,為學生能把信息技術作為支持終身學習和合作學習的手段打下紮實的基礎。

四、具有認真務實的工作態度。

在進行信息技術教學工作的同時,每天認真檢查機房的使用情況,時刻關注學生機和絡的運行情況,發現問題及時解決。在平時工作中發揮所學專業的特長,不重名利,不計較個人得失,熱心幫助其他教師提高計算機的操作能力,幫助他們解決在軟硬件方面遇到的各種問題。

如果我競聘成功,我會一如既往做好以下幾個方面的工作:

一、加強政治學習,與時俱進,開拓進取、全心全意為教學、為教師、為學生服務的工作態度去踐行“三個代表”重要思想,踏踏實實工作,愛崗敬業。

二、加強業務學習,樹立終生學習的觀念,積極投身到教學改革中去,積極探索、實施創新教學模式。

突破教材,吃透學科內容,注重知識的學術性、系統性、前瞻性,充分挖掘學生的潛能,真正培養他們的創造精神和實踐能力,並在提高自身對課堂的調控能力方面下苦功夫,勇於實踐,努力提高自身的業務水平。

三、強化科研意識,提高信息技術課堂教學效率,明確信息技術與學科整合的重要性與緊迫性,充分利用我校現代化教學設備,為學科整合和學校各項工作信息化,做出自己的貢獻。

四、誠實待人、嚴於律己,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,誠懇待人,設身處地為同事着想,營造一個團結、協作、積極向上的良好工作環境。

通過這次競聘,我更加清醒地看到了自身存在的不足。在今後的工作中,我會立足本職,揚長避短,更虛心地努力學習。我堅信,只有把個人的成長與學校的發展聯繫在一起,只有敬業奉獻,才會不斷創新,成就美好明天。所以,在今後的工作和成長的道路上,我會再接再厲,向着成為學校滿意、社會認可的信息技術教師不斷努力,在信息技術服務於教學、服務於管理中實現自己的人生價值。

最後我想説:做老師,我無悔!做信息技術老師,我快樂!謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇17

尊敬的各位領導,各位評委以及聽眾:

很榮幸也很激動能夠在今天能參加競職。我外婆希望通過我的演講能夠讓大家更加的瞭解我,幫助我進步。首先,我要感謝多年來對我的成長給予關心、支持和幫助過我的各位領導!同時,也感謝組織為我們提供了這次展示自我的機會!我將十分珍惜這次鍛鍊自己機會,勇敢地接受各位領導和各位評委的評判。

下面,我向各位領導、各位評委作一下自我介紹

我叫XXX,漢族,今年XX歲。XXX學校畢業,大專文化。XXX年XX月至XX年XX月,我先後在XXX廣播電視台、新聞部、專題部作過;XXXX年XXX月至今,在電視台總編室擔任主任工作。另外,還兼職台辦副主任工作。現在,我要競聘的職位是XXX鎮人民政府副鎮長。競聘這個職位,我有以下四個方面的優勢:

第一,我在該鎮呆過一段時間,從事過文化、廣播電視、扶貧等宣傳工作,使我得到了鍛鍊瞭解了該鎮的基本情況,使我積累了一些基層工作經驗。我們動之以情,曉之以理,耐心向百姓宣講政府有關的工作作程序和國家相關的政策要求。後來,兼職局辦副主任,辦公室不僅要搞好服務,還要當好領導的參謀和助手,幫領導出謀劃策。這段時間,很多鍛鍊了我的組織、協調、領導和決策能力,思考問題、分析問題和解決問題的能力逐步得到了提高。

第二、我被縣宣傳部借用過,有機會向領導學習了一些組織、協調、領導和決策能力,並具有一定的法律意識。,從他們的身上學到了很多東西。比如,他們的一些處事思維、組織能力、協調能力、領導能力、決策能力等等。在部裏,我的工作主要是寫材料。很多材料都是要站在全縣的高度和單位的高度來寫,在寫的過程中,也培養了自己綜合問題、分析問題的能力,把握大局、駕馭形勢的能力同時大大的提高了自己政治敏鋭性。

我經常思考,假如我是這些部門的負責人,我會怎麼做,怎樣做還可以把工作做得更好,常以此來鍛鍊自己分析問題、解決問題的能力。

第三、有一定的政治理論水平。我平時比較重視學習,經常自覺學習,非凡是對政治理論的學習。因為沒有堅實的政治理論基礎,是很難寫好領導交辦的材料的。在XX年,我還還在屏邊縣委校參加了為期XX天的中青班培訓學習,認真研讀學習了馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論。參加工作後,還到深圳、香港、澳門、廣州等沿海地區考察,開闊了視野,增長了見識。

第四,我還年青。今年才25歲,正是能吃苦、幹事情的年齡。作為年青人,我思想比較活躍,朝氣蓬勃,接受新鮮事物比較快,思想解放,愛學習、愛思考,愛出點子,工作中輕易發揮主觀能動性,做事風風火火,有開拓進取和務實創新精神。加上年青人旺盛的精力,工作起來,我會全身心投入到工作當中。正因為年青,我渴望能擔當起比現在承擔的更重的工作和責任。

各位領導、各位評委,假如我競爭取勝,處在XXX鎮人民政府副鎮長這個位置上,我將努力做好以下一些工作:

第一、擺正自己的位置,當好鎮長的參謀和助手。根據XXX鎮現在的發展思路,作為一名副鎮長,在做好自己分管工作的同時,要積極當好鎮長的參謀和助手。鎮長的工作是抓全局、謀大事。而我的工作就是要協助鎮長抓全鎮的大事,抓XXX鎮發展思路的落實。非凡是在涉及到自己分管的事關全

鄉的大事時,要認真調查研究,綜合分析,積極主動地向鎮長提出可供借鑑的意見和建議,為鎮長決策作參考。工作中,在鎮委的領導下,服從鎮長的分工,做好鎮長交辦的工作。做到服從但不是陽奉陰違,當面一配套,背後一套;主動但不是越權越位,爭權奪利,爭功表績。

第二、團結班子,團結同事。團結才會出凝聚力,出戰鬥力,團結才是力量。工作中,不面前搭台背後拆台,不搞無原則糾紛,不糾纏細枝末節。不講不利於團結的話,不做不利於團結的事。加強與班子成員和同事的溝通和理解,做到相互理解,相互信任,相互支持,相互幫助。尊重老同志,愛護新同志。從講政治顧大局的高度來加強團結,始終牢記團結是穩定的基礎,是幹事的保證,是發展的動力。當然,講團結是堅持政治和組織原則的團結,是以幹事為目的的團結,而不是拋棄原則的團結,一味做老好人團結和怕事情的團結。

我的演講到此結束,謝謝各位!

崗位競聘演講稿 篇18

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!

卡耐基説過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。銀行經理競聘報告也憑着4年的銀行工作經驗,今天我滿懷信心和激情的走到演講台上參加客户經理的競聘,自信有能力挑起這份重擔。

下面,我先簡單的介紹一下自己:

今天之所以走上講台,參加競聘,並非僅僅只是受到拿破崙那句“不想當將軍的士兵不是好士兵”的名言所激勵,更主要的是覺得作為一名有理想抱負和責任感的當代青年,一名有志於為金融事業建功立業的青年,我應該義不容辭地站出來,接受領導和同志們的挑選。當然,如果有可能的話,希望在新的崗位上施展才能,為推進工行事業的發展做出更大的貢獻。我的競聘條件有:

第一、我具有較強的溝通、組織、協調能力。我性格外向,喜歡溝通,語言表達能力較強。通過幾年來的鍛鍊,使我具備了較強的溝通協調能力。在辦理業務時,我能夠對各種應急事件和矛盾,做出及時、妥善的處理,對潛在客户我也能主動的上前溝通,及時瞭解客户的需求,並盡力滿足客户的需求。因此,從溝通、組織、協調能力而言,作為客户經理,我可能算是一塊可造之才。

第二、我年輕好學,具有較強的學習適應能力。我年輕,有活力,並且勤學好問,悟性較強。在實際工作中,勤于思考,善於鑽研,十分注重在實踐中不斷豐富和擴充自己的知識體系,使自己很快地適應了不同的工作崗位的需要。自己雖然學歷不高,但由於長期的學習積累,使我拓寬了思路、開闊了眼界,具備了客户經理工作所必需的豐富的理論知識和熟練的業務技能。我相信,擁有強烈的事業心、責任感和旺盛的精力,我一定能夠全身心地投入到今後的工作中。

第三、我具有良好的工作作風。工作四年來,使我養成了良好的工作態度,培養了我嚴謹細密的工作作風,這些為我做好下一步工作提供了可靠的保障。

金無足赤,人無完人。在這裏,我也願意坦誠地把自己已經認識到的不足之處彙報給評委。那就是我年輕,處理矛盾的經驗不足。我將充分依靠行里老同志豐富的閲歷和經驗,虛心求教,加以彌補。請領導和同事們相信,既然我自己能認識到這些不足,也就一定能努力克服,不斷完善自己的人格。

如果競聘成功,我將勤奮開展工作,努力從以下三個方面做好客户經理工作:

一是真誠講團結。多年的工作經歷,使我認識到同事之間,銀行財務經理競聘範文和友誼比什麼都重要。在團結方面,我一定要擺正位置,正確認識和看待自己。在生活上多關心同事,做到多理解,多鼓勵、多支持。努力把客户部的員工隊伍帶好,團結他們一道工作。

二是做好服務營銷工作。在與高端客户的交道的過程中,服務營銷已越來越顯得重要了,怎麼做好服務營銷工作至關重要。為此,我將根據目前我行的情況,樹立全新的服務理念。我們的所有工作都應始於客户需求,銀行點經理競聘報告,一切服務緊緊圍繞客户需求開展,並致力於提供超越客户期望的產品。一切服務先於需求而動,以優質的服務贏得客户,加強服務營銷工作的重視程度,把服務營銷提到一個重要議程。另外,我還將加大挖掘潛在客户的力度,培養自己和員工發掘潛在客户的敏鋭性,為做好服務營銷工作提高保障。

記得xx説過,他在用人方面不喜歡“大材小用”,也不喜歡“量才適用”,而是喜歡“小材大用”。因為“大材小用”純屬浪費,“量才適用”容易讓人自滿、使人懶惰,只有“小材大用”才有利於激發員工的潛能,促進工作的創新,從而達到事業和個人的共同發展的目的。如果各位領導、各位評委、各位同仁給我一個“小材大用”的機會,我將盡我所能,做好客户經理的工作!請領導信任我,考驗我。

我的講話完畢,謝謝大家!

崗位競聘演講稿 篇19

尊敬的各位領導

下午好!

首先,感謝領導們為我提供這一樣一個展示自我、檢驗自我的舞台。我競聘的職位是計劃財務部——預算管理崗。

我叫xxx,經濟管理大專學歷,同時取得了財務從業資格證書。曾在博羅縣郵政局計劃財務部任賬務中心出納員。在這財務工作期間,本人在上級領導的正確指導下,嚴格執行現金管理和結算制度、及時對帳,確保資金安全,在收付、反映、監督、管理四個方面盡到應盡的職責,較好的完成各項工作。

對於競聘預算管理崗我有三大優勢:

1、對數字比較細緻,對工作細心,勤奮好學。5年的財務工作,培養了我對數目、帳務嚴謹細緻的工作作風,能熟練使用和管理計算機與絡。

2、溝通協調能力強。在市場部工作當中已經很好的鍛鍊了我的溝通、協調、人際交往能力。

3、具有了較好的專業功底和豐富的實踐經驗。

如果我能夠受聘這個崗位,我必將以百倍的熱情、全身心地投入到工作中去。以實際行動履行職責:

1、要加強用户欠費的管理工作;

2、加快賬款收繳工作,確保營收資金回籠率達標;

3、降低企業經營風險;

4、做好財務收入和成本費用的預算。

一旦落聘,我會踏踏實實做好我現在的工作,加強學習,用知識武裝自己的頭腦,將以這次競聘上崗為契機在工作中提高自己,切實提高自身綜合素質,力爭在今後的工作中取得新的成績。

希望領導能給我機會。謝謝大家!