文明創建監督檢查制度
為進一步加強橋江路政中隊管理,塑造路政形象,爭創文明單位,特制定文明單位創建監督檢查制度。
一、外部監督。
1、每月分別開展一次高速公路排查活動。排查範圍:路基、路面、隧道、橋涵構造 物、綠化及沿線設施等的管養情況及技術狀況。
2、充分發揮聘請的1名義務監督員的作用,不斷對中隊工作和路政執法行為進行監督。廣泛傾聽大家的意見、建議,對反映出的問題進行整改。
二、內部監督。
以黨內監督、行政監督、上下監督為重點。
三、日常督查。
把經常性檢查納入目標考核,實行日檢查、日監督。
四、督查監督內容:職工的道德作風、依法行政、文明辦公等情況;領導幹部廉潔自律和落實黨風廉政建設責任制情況;單位完成年度目標情況。
五、對檢查的結果報送中隊領導審閲後,適時進行通報, 並存入檔案。
六、對檢查出的問題,凡屬共性問題,由中隊領導班子研究制定出具體整改意見和措施,實施集中整改;凡屬個性問題,指定相關責任人限時整改。同時,視情節追究相關責任人的責任。
文明創建監督檢查制度 [篇2]
為進一步加強廣電管理,塑造廣電新形象,爭創自治區級文明單位,特制定。
一、外部監督。
1、學校每季度分別開展一次走訪座談活動。走訪,即由單位的主要領導帶領相關人員到有關部門、社區等徵求意見;座談,即請有關人士代表到單位來面對面交流溝通,聽取意見和建議。
2、充分發揮聘請的
3名義務監督員和3名局退休老幹部管理督導團的作用,不斷對學校工作和教師教學行為進行監督。每半年召開1--2次社會監督員座談會,廣泛傾聽大家的`意見、建議,對反映出的問題責令相關單位進行整改。
二、內部監督。以黨內監督、行政監督、上下監督為重點;發揮黨支部、工會等黨、團組織的交替監督作用。
三、日常督查。把經常性檢查納入目標考核,實行日檢查、日監督。
四、定期督查。組織人員對各部門每季度組織一次監督檢查。
五、督查監督內容:職工的道德作風、依法行政、文明辦公等情況;領導幹部廉潔自律和落實黨風廉政建設責任制
情況;單位完成年度目標情況。
六、對檢查的結果報送局領導審閲後,適時進行通報,並存入檔案。
七、對檢查出的問題,凡屬共性問題,由局領導班子研究制定出具體整改意見和措施,實施集中整改;凡屬個性問題,指定相關責任人限時整改。同時,視情節追究相關責任人的責任。
-
人力資源工作計劃(通用15篇)
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們的工作又將迎來新的進步,是時候寫一份詳細的計劃了。計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編幫大家整理的人力資源工作計劃,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。人力資源工作計劃篇1一、抓好科學預防,構建和諧勞資...
-
校園元旦晚會的策劃方案(精選8篇)
為確保事情或工作順利開展,就不得不需要事先制定方案,方案是闡明行動的時間,地點,目的,預期效果,預算及方法等的書面計劃。方案要怎麼制定呢?下面是小編整理的校園元旦晚會的策劃方案,歡迎閲讀與收藏。校園元旦晚會的策劃方案篇1一、整體情況1、晚會主題:世界因你我而精...
-
保安人員崗位職責制度範本(通用30篇)
在社會一步步向前發展的今天,很多情況下我們都會接觸到崗位職責,崗位職責是組織考核的依據。那麼制定崗位職責真的很難嗎?下面是小編幫大家整理的保安人員崗位職責制度範本通用,歡迎大家分享。保安人員崗位職責制度篇11、農藥存放必須有專用陰涼倉庫房,並密閉封存,以...
-
微博運營專員崗位職責(精選5篇)
在現在的社會生活中,崗位職責對人們來説越來越重要,崗位職責是組織考核的依據。相信很多朋友都對制定崗位職責感到非常苦惱吧,下面是小編為大家收集的微博運營專員崗位職責,僅供參考,希望能夠幫助到大家。微博運營專員崗位職責1崗位職責:1、負責製作微信/微博日常運...