康樂中心主管崗位職責

康樂中心主管的崗位職責是什麼?崗位職責是指一個崗位所要求的需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任範圍。下面小編給大家帶來康樂中心主管崗位職責，歡迎大家閲讀。

　　康樂中心主管崗位職責篇1：

1、 以身作則，嚴格遵守並執行《員工手冊》及公司各項規章制度;

2、 按時上、下班，並樹立一個模範帶頭作用;

3、 參加公司各項會議活動，充分了解總辦工作安排的意圖;

4、 每月主持召開一次部門例會工作，起到公司意見上傳下達的作用;

5、 監督及評估部門員工在工作中的表現和出現的失誤;

6、 對錶現出色的員工進行必要的表彰和對員工違章現象進行及時的處理;

7、 關心員工的`業餘生活，瞭解員工的心態，對出現困難的員工進行必要的幫助。

　　康樂中心主管崗位職責篇2：

1、每日開部門班會，強調重點注意事項，分配各個崗位工作。

2、督促各崗位衞生複查，安排本週值日打掃外圍及內部公共區域衞生;

3、注意檢查各活動場所設備、空調、水温、備料、茶水等;瞭解客人活動時間，如是VIP客人，應向員工介紹注意事項和客人的愛好、習慣;

4、上班時各處巡視，視情況合理調配人員，保證各崗位人員充沛、服務到位;

5、檢查傳達經理、主管的有關安排，做好日常工作中重要事情的記錄、催辦和落實。負責員工的“工作檔案”和做好考核、考勤等工作。

4、檢查所屬員工的儀容儀表、禮節禮貌、勞動態度和工作效率，嚴格監督部門的考勤、考核工作，檢查員工的勞動紀律。

5、協助經理培訓員工，學習有關專業知識，按操作規程合理使用和保養設備;

6、每天上班前去經理處拿接待單，瞭解接待有關事項。考慮站班會需佈置的工作內容，記載工作日誌

7、與所屬員工一起為賓客提供優質服務，並有禮貌地勸阻個別客人的違章行為，勸阻無效時應立即向經理和有關部門彙報。

8、報告並檢查各種維修項目，確保設施設備處於良好狀態。每日開好班前、班後會，做到班前有計劃、班後有總結。

　　康樂中心主管崗位職責篇3：

1、嚴格遵守公司各項規章制度，學習崗位操作流程，積極參加各類技能及業務培訓

2、做好康樂部用具準備，區域衞生清潔。

3、維持康樂部各區域次序，保證客人安全。

4、各區域設施設備保養，定期檢查設備的運行情況。正確使用避免設備人為損壞。

　　康樂中心主管崗位職責篇4：

1、 負責娛樂部的全面工作。

2、 負責對部屬的考勤，考績工作，根據員工表現的好壞，進行表揚或批評。

3、 根據本部門的工作需要，合理調配人力，並有權調動本部門員工的工作。

4、 對酒店的娛樂活動項目的選擇，活動的管理，及時向總監彙報，使其更加完善，合理，豐富多彩，對賓客更具吸引力。

5、 對酒店洗浴、舞廳等活動項目鈾有全面管理的責任保證這些活動項目能夠正常、健康的開展。

6、 對本部門的員工的素質，工作意識，業務能力和技術的提高負有培訓的責任。

7、 善於策劃本部門的工作。

8、 熟悉娛樂部各種活動項目的特點。

9、 瞭解和掌握各種活動設施，設備的性能、功能及使用方法。