渠道推廣經理的工作職責15篇

渠道推廣經理的工作職責1

1、參與制定渠道開發、選擇、管理總體方案，並在批准後實施

2、尋找並管理渠道合作者

3、新渠道開發

4、行業推廣渠道發展趨勢分析

5、審查渠道合作者的資格

6、渠道合作者的聯絡、考評、篩選、淘汰和更新工作

7、負責對渠道合作者提供持續支持

8、執行渠道合作者的培訓、售前協助、售後客户服務和技術支持等

9、配合執行渠道開發成本分析和控制方案

10、渠道管理策略持續改進

11、完成領導臨時交辦的其他任務

渠道推廣經理的工作職責2

1、負責公司搜索引擎賬户管理，制定SEM和SEO推廣計劃，設定關鍵詞投放，提高點擊率、提升投放效果，

2、負責線上的推廣工作和投放活動，增加公司產品的搜索排名和網站曝光率。

3、負責團隊成員對接客户廣告推廣的優化服務管理工作，合理引導投放預期，把控投放效果，把握與客户的持續合作關係;

4、根據業務制定相應的線上推廣計劃，配合業務部門完成銷售計劃。

渠道推廣經理的工作職責3

職責：

1、瞭解電商市場流量構成，對如何拉新、渠道拓展、換量等有一定經驗和資源;

2、依據平台定位、用户畫像、產品優勢，建立一淘用户端的品牌認知。

3、通過營銷活動、新媒體運營、市場PR等方式，不斷提高鞏固品牌形象;

4、以用户增長和留存為目標，找到阻礙用户轉化的核心問題，並推動相關業務線等進行解決;

5、營銷拉新的模式產品化。制定月度，季度的增長目標，並進行預算管理。並能夠對獲取的客户進行數量及質量的分析，並根據數據來制定優化方案。

崗位要求：

1、全日制本科及以上學歷，市場營銷等相關專業優先，年齡28-40歲;

2、有以效果為導向的移動互聯網產品推廣或用户營銷經驗，有業界市場營銷方案case者優先;

3、具有創新能力、書面表達與策劃能力，熟悉線上線下營銷推廣渠道的特性，並能合理分配推廣預算及使用;

4、擅長和人打交道，協調組織能力強，瞭解業務運作模式需要的各個環節，能整合相關資源。

渠道推廣經理的工作職責4

1、負責杭州區域線下小區推廣調研工作

2、負責家裝行業設計師渠道開發、組織及維護

3、負責線下異業建材團購、展會的推廣組織

4、負責杭州區域團購、展會的推廣組織

5、根據公司業務發展需求，尋找、挖掘有利於公司的合作資源

6、制定總體及階段性推廣策略，負責相關合作項目，完成從初步接觸、溝通跟進，合作規劃，合作實現上線的全部過程

渠道推廣經理的工作職責5

1.負責淘寶、天貓、等渠道分銷商賣家的開拓及招商工作;店鋪的整體規劃，制定營銷策劃案、推廣策劃案、客户關係管理等系統經營性工作;

2、利用運營、推廣、社交平台等資源，幫助公司提高產品知名度。根據團隊業績目標，制定分銷商招募計劃，提升分銷商的數量和質量，帶領團隊完成品產品的銷量;

3、開發和維護渠道資源，提升渠道合作的緊密度;扶持分銷商成長;統籌掌握分銷商情況，對網絡分銷商關係進行日常維護及分銷市場分析，監控、規範、考核分銷商，向分銷商傳達公司產品信息與銷售政策;

4、收集和整理各渠道銷售數據，分析競爭對手數據和客户需求，提出合理化建議。

5、負責外部資源合作的策略規劃，獨立進行商務項目的洽談及後續合作項目的產品設計及對接跟進;

渠道推廣經理的工作職責6

1、 尋找潛在合作伙伴。

2、 與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約。

3、 行業渠道建設，渠道管理和渠道關係維護等工作。

4、 開拓建立地區市場的代理渠道。

5、 地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋。

6、 組織執行公司的市場推廣方案

渠道推廣經理的工作職責7

1. 熟悉和掌握在各應用市場的推廣規則和技巧並負責推廣行為的落地;

2. 與各應用市場運營負責人建立良好合作關係，對各個應用市場的推廣資源做到爭取;

3. 負責與各應用市場銷售人員對接，進行排期投放，完成APP的下載量指標;

4. 與各應用市場進行首發、拉活的活動;

5. 關注並分析各渠道內各項運營數據，並有針對性的進行推廣策略調整和優化。

渠道推廣經理的.工作職責8

職責：

1、根據公司營銷政策，制定區域市場營銷執行規劃、區域消費者活動、終端形象建設和執行方案;

2、貫徹執行公司大型推廣主題活動方案;

3、合理規劃所轄區內各類推廣活動並帶領推廣團隊執行，對活動進行監控、評估;

4、負責所轄區市場終端形象建設工作的指導、籤核、評估等工作;

5、與廣告公司進行日常聯繫和溝通，按計劃進行促銷、宣傳物料的製作;

6、負責所屬區域的物料管理、使用工作指導、處理各類物料管理問題;

7、協助銷售區域負責人統籌區域市場營銷計劃的實施;

8、實施團隊人員培養計劃，管理下屬的工作績效，及時對下屬工作進行有效指導;

9、定期走訪市場，檢核區域各市場，維護企業形象和品牌形象，並做好市場信息分析、反饋、挖掘新的市場機會點;

10、完成上級交代的其它各項工作。

職位要求：

1、年齡在27-40歲，大專以上學歷，專業不限，以市場營銷、工商管理、營銷策劃等相關專業優先;

2、在大型快消品企業或集團從事市場推廣、活動管理相關工作五年以上，三年以上同等職位管理經驗，服務過知名飲料品牌者優先;

3、具有高度責任心、敬業精神和團隊合作意識;強烈的進取心與高度的工作熱情;能承受較大的工作壓力。

渠道推廣經理的工作職責9

1、 根據公司健康服務類產品的推廣需求，建設以健康險保險經紀人為主的渠道團隊。

2、 參與渠道推廣策略的制定，根據健康服務產品具體內容制定渠道培訓計劃和激勵措施。

3、 在公司整體戰略部署下，參與各家商業保險健康險和健康服務的商務合作對接。

4、參與或主持渠道合作部門建設，負責團隊建設和管理

渠道推廣經理的工作職責10

1. 統籌公司各類市場活動、大型教育展、校區講座等各類活動的策劃與執行。

2. 統計新開發渠道信息，每月上報數據統計與意見。

3. 對公司現有渠道及各類合作方的關係維護和資源維護。

4. 完成必要的市場調查和競對信息蒐集。

5. 其他市場渠道相關工作。

渠道推廣經理的工作職責11

1.全面負責區域內各社區店面線下銷售達成，完成提貨任務;

2.根據項目進度，制定各時間節點所屬區域推廣目標並帶領當地合夥人對接社區領導及工作人員完成推廣工作;

3.組織策劃並執行各種社區活動;

4.定期對當地合夥人及團隊人員進行線上線下培訓，提高團隊凝聚力及成員推廣能力。

渠道推廣經理的工作職責12

職責：

1、負責APP推廣，包括各大信息流、廣告聯盟、廠商預裝、應用市場等;

2、完成下載、激活、用户註冊、交易入金、成本等業務;

3、分析項目、用户需求，理解競爭對手動態和市場動態，及時調整相應市場推廣策略;

3、負責後台流量數據、用户行為數據的深入分析和挖掘，持續不斷優化。

任職資格：

1、大專以上學歷，2年及以上工作經驗，有豐富的APP推廣經驗者優先;

2、瞭解各大精準廣告平台的投放運營;

3、品格端正，積極主動，有強烈的求知慾和工作的責任感;

5、較強的團隊合作精神。

渠道推廣經理的工作職責13

職責:

1、解決困難客户存在的問題、開展樣板打造、幫扶市場競品激烈區域;

2、幫助經銷商植入3.0標準化的業務模式，“新五統一、終端三個表現第一”的執行落地;促進相關標準及模式在市場一線快速有效落地，不斷打造市場基礎、提升競爭優勢;

3、幫助經銷商淬鍊人才、提升團隊戰鬥力、培養經銷商職業經理人;

4、提煉市場優秀運營模式、試點並複製到其他經銷商;

5、活動開展形式：

①通過分組形式並整合當地片區經理、客户經理、部分區域衝鋒隊員集中在一段時間內幫扶一個困難客户

②幫助客户前端市場提升及後端配套運營提效保障;

③渠道市場部輸出並經集團確認的終端標準及營銷模式通過門店打造落地、並通過現場培訓等方式培訓業務團隊;

任職資格:

1、大專及以上學歷，5年以上快速消費品行業銷售管理經驗;

2、熟悉經銷商和終端業務，擅長市場運作、經銷商管理和方案策劃;

3、優秀的終端渠道談判能力、組織協調能力和團隊管理能力。

渠道推廣經理的工作職責14

1、負責各渠道推廣計劃制定及執行，根據品牌年度市場營銷計劃及目標，協助制定各渠道的年度營銷推廣規劃

2、具體的渠道推廣支持：

（1）制定渠道分銷鋪貨標準，與渠道保持溝通，推進分銷滲透執行，挖掘渠道分銷鋪貨機會

（2）制定渠道零售終端促銷計劃，負責促銷活動的策劃、溝通、執行及後續分析

（3）負責渠道推廣工作的相關物料支持及日常工作對接

3、渠道價格管控，負責各渠道的產品價格管控，協助制定各渠道產品價格策略

4、各渠道市場表現及銷售數據處理及分析

渠道推廣經理的工作職責15

1.根據項目需求拓展各類銷售渠道，獲取優質、有效的渠道信息;

2.負責制定渠道銷售方案、並組織實施相關渠道活動;

3.進行銷渠道資源的整合，協助項目完成業績目標;

4.負責渠道資源拓展與解決方案的策劃與執行，並不斷開拓市場及新渠道;

5.負責市場調研和需求分析;

6.負責年度銷售的預測，目標的制定及分解;

7.確定銷售部門目標體系和銷售配額;

8.制定銷售計劃和銷售預算;

9.負責銷售渠道和客户的管理