安全生產工作總結精品15篇

總結是把一定階段內的有關情況分析研究，做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料，他能夠提升我們的書面表達能力，為此我們要做好回顧，寫好總結。總結一般是怎麼寫的呢？以下是小編整理的安全生產工作總結，僅供參考，歡迎大家閲讀。

安全生產工作總結1

市安委辦：

20xx年，xx市財政局安全生產工作在市委、市政府及主管部門的正確領導下，從加強宣傳、完善制度、規範管理、落實責任制、改進服務等方面入手，認真落實科學發展觀，深入貫徹安全有關方面的法律法規努力夯實安全生產工作基礎，認真部署全年工作和階段性任務，通過紮實有效的工作，安全生產取得了很大的成績。現就我局20xx年安全生產工作情況報告如下：

一、領導重視，機構健全

我局始終把安全生產工作列入重要議事日程，堅持在局務工作會議上研究安排我局安全工作。同時，根據人員變動情況，及時調整了安全生產領導小組等機構，補充充實了領導班子，專抓此項工作。特別是針對重建辦公場地的.安全，制定了切實可行的安全措施，設置了專職保安，負責重建辦公場地的安全保衞工作。

二、嚴格落實責任，確保安全生產形勢穩定

一是切實落實屬地監管責任。按照上級安排部署，切實搞好本單位幹部職工的安全宣傳教育工作。二是積極營造安全的社會氛圍。充分利用幹部職工會、宣傳欄、安全生產宣傳日等，大力宣傳安全生產方針政策、法律法規和安全知識。20xx年，我局沒有任何安全事故發生。

三、加強防範措施，防患於未然

我局歷來重視安全值班工作，在“春節”、 “五一”、“ 十一”前期對全局安全生產進行檢查，分析安全生產形勢，重點查找薄弱環節和問題，強化監督和管理，把安全生產責任落實到安全生產管理活動的每個環節、部位和人員。制定節日值班制，明確責任，加強節日期間的安全值班工作，節假日安排幹部職工輪流值，領導帶班，建立了嚴格的領導帶班和幹部職工值班制度，認真落實安全值班報告制度，確保節日期間的生產安全。

在今後的工作中，我局將加大力度，把安全生產工作做為一項長期的工作抓緊抓好，進一步加大安全宣傳教育力度，增強全局幹部職工的安全意識，落實崗位責任，建立長期有效的監督管理機制，為我局各項工作的順利開展奠定良好基礎。

特此報告。

安全生產工作總結2

安全生產是油田工作的重中之中，搞好油田的安全培訓工作，不斷提高油田安全管理人員的安全意識、管理水平，是遏止或減少各類安全事故的必要手段和基礎工作。根據《生產經營單位安全培訓規定》的要求和油田對安全培訓的部署，我們於20xx年12月20日至12月27日舉辦了第六期安全管理人員取證培訓班。本期培訓班共8天，56個學時，參培對象包括單位的主要負責人和安全管理人員，共計226人。為了搞好本期培訓，我們精心設計培訓模塊，嚴格挑選培訓教師，悉心搞好班級服務，得到了學員的普遍認可和歡迎。

一、培訓計劃精心設計、周密組織

根據培訓考核大綱和培訓需求調研結果，認真做好培訓項目設計，使參培人員瞭解國家有關安全生產的法律法規，熟悉安全文化建設的模式，健全職業衞生和勞動防護知識，掌握電氣安全技術和防火防爆技術，掌握事故管理、應急管理相關知識，以及加強安全生產的組織、協調和檢查能力，達到獨立上崗履行安全管理職責的工作要求。

二、培訓教學仔細認真、一絲不苟

在培訓前各授課教師都進行了認真的備課，查閲大量資料，開展需求調查，不斷完善培訓內容，豐富培訓課件，做到了給別人講的`自己得先懂、先會、先精。在講授的過程中做到有理有據，耐心細緻，講解透徹。

三、培訓方式機動靈活，氣氛活躍在培訓講學的過程中，不但注重理論教授，而且關注案例教學。

有老師採用分組討論方式，有老師採用“點將”剖析案例方式。不但有文字介紹，而且有漫畫、真實案件圖片、以及安全視頻等豐富多彩的內容。培訓方法靈活多變，課堂氣氛活躍，學院培訓學習積極性高。

四、培訓工作存在的不足

1、個別學員對培訓認識程度不夠，存在應付現象。

2、培訓組織上雖然經過努力達到了預期的效果，但還應繼續豐富培訓形式進一步調動學員的學習熱情。

總之，通過培訓，使參培人員更深刻的認識到了安全是企業的生命，安全是企業的立足之本，增強了參培人員的安全意識和主人翁精神，同時積累了寶貴的培訓經驗，為保障油田的生產經營工作的安全、健康、持續發展打下了良好的基礎。

安全生產工作總結3

為切實吸取近期全國相繼發生幾起特大安全生產事故的教訓，特別是貴州省成貴鐵路七善巖隧道建設工程“5.2”爆炸事故，根據市水利局拉水字（20xx）259號文件的精神，將我局近期的工作開展情況彙報如下：

1、領導高度重視，狠抓責任落實。

縣水務局成立了以局長為組長各科室負責人為成員的水利安全生產領導小組；水務局又將任務與水利安全單位簽訂了責任書，層層落實了責任。截止目前，我局共召開各類安全會議，就開展安全隱患排查工作進行了安排部署，同時也學習了全區、市安全生產工作電視電話會議精神的'重要講話。

2、全面排查摸底，確保水利生產安全。

根據各級視頻會議指示和縣安委會要求，我局立即組織人員分2組，出動車輛4台次對全縣防汛重點地段、病險水庫、河流險段、已成水利工程安全運行、在建水利工程工地、河道採砂、機關水電安全進行了全面、徹底的拉網式再檢查，共檢查出安全隱患2處，要求立即整改，並進行跟蹤回訪檢查，現已整改到位。

3、完善和修訂安全預案。

組織人員結合歷年來防汛工作情況和防汛預案實施情況，深入全縣防汛重點部位進行調查研究，及時修訂和完善了《xxx縣城防汛預案》、《XXXX縣山洪災害防禦預案》，並要求水庫所在鄉、村認真做好水庫度汛預案；做到防汛中重點部位24小時有人值班，且有領導帶班，密切注視天氣狀況，隨時報告雨情、汛情和水情，使全縣防汛決策和指揮調度信息指令暢通。已於6月1日起開始實行24小時防汛值班。

4、制定四大措施確保人民羣眾安全度汛。

全面落實防汛工作責任，制定四項措施落實，確保人民羣眾生命財產安全：

一是要堅決克服鬆懈厭戰思想。堅決克服鬆懈厭戰思想和麻痺僥倖心理，做好山洪地質災害防禦工作。以落實水庫低水位運行和提前預泄騰庫為重點，做好河道防洪工作。

二是要落實責任，切實加強防汛工作指揮領導。防汛責任人要按照“鄉（鎮）自為戰，村組自救，預警到户，責任到人，提前撤離”的要求，組織指導羣眾全面做好應對防範工作。要在第一時間將預警信息傳遞到基層，不漏一村一户，適時啟動防汛防滑應急預案。

三是要抓好提前轉移措施落實。要把組織羣眾提前轉移作為防禦山洪地質災害的核心環節認真落實，確保羣眾提前安全轉移到位。

四是要強化措施，確保全縣安全度汛。要加強對縣內水庫、堤壩、低窪地帶等險工險段安全隱患的排查，對發現安全隱患要採取緊急度汛措施；對可能出現險情的地區要備足防汛搶險應急物資，組織搶險隊伍，確保防汛抗洪搶險有力有效有序進行。

安全生產工作總結4

20xx年來，XXX旗(縣)安監局圍繞全面貫徹落實全國安全生產電視電話會議及工作會議精神，牢固樹立以人為本、安全發展的理念，堅持安全第一、預防為主、綜合治理方針，以完善應急體系、提高應急能力為主線，強化基礎工作，廣泛宣傳教育，狠抓預案管理，增強救援能力，全面提升安全生產應急管理水平。現將20xx年應急管理工作總結如下：

一、工作開展情況

(一)加強組織領導，全面推進應急救援體系建設。進一步加強應急隊伍建設，健全領導機構，明確職責分工。根據工作需要，加強對各領域應急管理工作的組織協調，指導和帶動相關部門、企業積極參與，形成了由安委辦主導、部門參與、上下協調、政企聯動的工作局面。及時變更各相關部門聯絡員，編排印製《XXX旗(縣)生產安全事故應急救援聯繫電話號碼簿》，確保在事故第一時間與相關部門和機構取得聯繫，提高應急管理工作的實用性、針對性和可操作性，實現了事故應急救援能力進一步提高。

(二)完善應急預案，開展應急預案備案工作。

一是修訂《XXX旗(縣)冶金事故災難應急預案》、《XXX旗(縣)石油天然氣儲運事故應急預案》，構建了企業、部門和政府三級預案聯動體系，全面提升生產安全事故應急救援能力。

二是嚴格實施企業預案備案管理制度，督促企業積極主動開展應急預案評審與備案工作，目前共計有48家企業開展了應急預案評審與備案工作(20xx年新增6家)。備案過程中，認真按照《內蒙古自治區生產安全事故應急預案管理實施細則》和《生產經營單位生產安全事故應急預案編制導則》進行審查，使企業應急預案與部門(行業)預案相銜接，行業預案與全旗綜合預案相配套，全旗上下初步形成了一套完整的安全生產應急預案體系。

(三)加強宣傳，增強安全意識。

20xx年以來，旗安監局採取多種形式，加大安全生產法律法規的宣傳。

一是通過深入企業觀摩指導、利用安全生產宣傳諮詢日活動發放宣傳資料、懸掛橫幅等多種形式，廣泛宣傳應急演練在安全生產保障和應急救援能力建設中的重要作用，全面普及應急常識、提高職工羣眾應急意識。累計發放宣傳資料10000份、安全知識小常識500多冊、小獎品300多份。

二是在紮實做好集中安全知識宣傳月以及每月編髮簡報、在社區設置專欄，定期向企業發放宣傳資料的基礎上，我局通過在政府的網站開設安全生產、安全發展專欄，設立安監政務網站，開通安監短信和微信平台等方式，積極利用新媒體廣泛宣傳各類安全生產知識。

三是自行組建安全知識巡迴宣講團，組織開展安全文化進企業、進學校、進園區、進社區、進村居活動，將重心向企業車間、班組、崗位和社區、嘎查(村)居民、農牧民延伸，提高職工羣眾的安全意識和應急能力。

(四)加強演練，提升應急能力。

圍繞強化安全發展理念、提升全民安全素質主題，周密部署，政企聯動，組織指導危險化學品、非煤礦山、煙花爆竹、城鎮燃氣、油氣長輸管道以及學校、飯店、醫院、商場等生產經營單位和人員密集場所開展應急演練，完善應急預案，提升應急能力，取得了明顯成效。

一是針對我旗重點企業工作實際，實行統一管理，分級負責的原則，明確危險化學品、非煤礦山、煙花爆竹、城鎮燃氣、油氣長輸管道等高危行業和學校、商場、醫院、飯店等公眾聚集場所為重點演練對象。

二是由旗安委會牽頭開展了天然氣管道採出水泄漏事故綜合應急救援演練，旗政府領導、安監局等部門和企業職工參加了此次演練，有效提升了政府各部門和企業的綜合協調能力。

三是組織幼兒園師生開展消防安全疏散演練，組織園區危化企業開展應急救援演練。幼兒園300多名師生和開發區各內設部門負責人以及社區、學校、重點企業負責人蔘加此次演練。有效提升了各領域應對突發事件的能力和救援實戰水平。四是督促企業開展應急演練，組織開展消防演練90次，安監局觀摩指導企業開展應急演練23家，其中：危化企業12家，非煤礦山3家，長輸管道4家，人員密集場所4家。對每個參演企業進行點評，提出具體要求，力爭實現應急演練全員化、經常化、系統化，增強廣大公眾、特別是企業員工的應急意識，全面提升應對各類生產安全事故能力，確保安全工作萬無一失。

(五)開展專項檢查，督促落實。

將應急管理工作列入年度執法計劃，督促各企業、各行業將應急管理列入日常工作，將從業人員培訓、應急物資儲備、應急預案備案、應急管理工作開展情況建立台帳，完善制度，形成長效機制。組織開展了以應急預案備案、從業人員培訓教育、應急預案演練、應急救援物資配備為重點的專項檢查行動，對部分生產經營單位應急管理工作不到位，未開展應急演練、應急救援物資配備不足等問題責令限期整改，督促生產經營單位貫徹落實《內蒙古自治區生產安全事故應急預案管理實施細則》，落實應急管理工作主體責任,進一步健全應急管理制度，規範應急管理工作，定期組織應急救援培訓和演練，全面提升應急救援能力，防範和遏制各類事故的發生。

(六)開展應急資源、應急救援基礎數據摸底調查工作。

對全旗6支應急救援隊伍的`裝備、物資儲備情況進行了摸底統計並建檔立卡，全面掌握了我旗安全生產應急資源基本情況。制定應急聯絡卡，確保應急互聯互通。

(七)落實應急值守工作，做好突發公共事件的信息報送。

嚴格執行節日期間24小時值班和領導幹部帶班制度，特別是加強節假日等敏感時期的值班，認真做好日常值班和安全生產應急和信息彙總工作，進一步提高信息報告的效率和質量，嚴格執行事故專報制度，暢通信息報送渠道，確保信息及時準確上報。

二、工作中存在問題

(一)應急救援物資匱乏，缺乏監測預警系統和應急指揮平台。無危化專業應急救援隊伍。

(二)部分企業生產安全事故應急預案到期不備案，企業參與應急預案的評審、備案的積極性不高;編制的應急預案針對性、可操作性不強。

(三)企業應急救援物資儲備不足，物資管理還需要進一步規範。應急預案演練的資金投入明顯不足。應急預案應當每年定期演練，但由於資金缺口，部分應急預案的演練無法進行，演練與應急預案存在不同程度的脱節現象。

三、下一步工作計劃

一是繼續推進應急救援體系建設。完善領導機構，明確各自分工職責，加強隊伍組建，確保人員、職責、經費、培訓四落實，不斷提高事故應急救援能力。

二是進一步完善應急預案體系。要進一步擴大應急預案覆蓋面，加快完成應急預案修編工作。應急預案力求符合實際、職責清晰、簡明扼要可操作性強並結合實際不斷修改完善。目前，我局已完成對危險化學品、冶金、油氣管道儲運等事故應急預案的修訂。

三是推動應急演練制度化、規範化、標準化建設。注重指導督促大中型企業落實應急演練規定，主動搞好應急演練，尤其是安全生產宣傳月應急演練周各項演練活動，通過演練活動，及時總結演練工作經驗，針對存在的問題提出改進措施，及時修訂完善應急預案，提高應急預案的針對性、可操作性和銜接性，提高企業的應急處置和救援能力，提高企業應急反應速度和保障能力。

四是加強企業應急管理隊伍建設。通過舉辦培訓班、以會代訓等多種形式，有計劃、有組織地對企業應急管理隊伍進行培訓，提高應急管理隊伍的處置能力。與政府專業應急救援隊伍做好互聯互通，合作共助。

五是進一步做好應急資源普查工作。在普查工作的基礎上，充實應急資源數據庫，為全旗應急救援工作進一步提供基礎信息保障工作。爭取建立旗應急救援指揮平台。具體包括安全生產應急救援指揮系統的計算機網絡、服務器及存儲、多媒體會議、綜合應用等子系統。

六是切實加強對企業安全生產應急管理的監督檢查。重點檢查企業應急管理體制、機制的建立;企業編制的應急預案是否有針對性、可操作性;應急培訓和預案演練是否有實戰性;應急救援物資儲備情況等，切實提高企業應急管理工作。

安全生產工作總結5

一年來在鎮黨委政府的高度重視和正確領導下，通過縣安監局的大力幫助指導，較為圓滿地完成了安全生產的各項任務目標，現將一年的工作總結如下：

1、在一月份，嚴格煙花爆竹經營銷售准入和“兩節”期間的安全生產監管，在進行煙花爆竹經營業户安全條件檢查的基礎上，摸清全鎮企業春節期間是否放假或生產，重點督促企業放假的企業做好放假前的'“三停一落鎖”和節後開車前的“一查一試”工作，嚴格落實企業春節期間的巡查報告制度。

2、制定年度安全生產目標責任書，抓好企業職工節後的安全生產教育培訓活動、安全生產責任書、承諾書、告知書的簽訂。

3、在3 月份的安全生產主體責任落實月活動中，逐個同企業簽訂安全生產責任書，督促企業開展職工全員教育培訓活動。

4、制定重點行業領域專項整治實施方案和打三非工作方案，全面進入事故隱患的排查整改階段。確定了創建安全標準化的危化品企業、工礦商貿的企業名單，制訂了安全生產月活動方案，組織參加了全縣的安全生產知識競賽活動，舉辦了全縣在福海的危化品企業落實安全生產主體責任推進會和應急演練活動。

5、制定汛期安全生產大檢查工作方案並召開動員部署會議，全面督促各行各業抓好汛期的安全工作，在執法檢查的前提下，做好危化品、冶金有色等重點企業的隱患自查自改治理情況調度。

6、摸排全鎮的使用煤氣發生爐企業，全部下達停產指令，進行隱患排查整改和組織專家進行的安全現狀評價，汲取長豐事故教訓。

7、制定十八大期間安全生產監管工作方案，督促所有抓好十八大期間的安全生產工作，及時報送上級部門調度的十八大安全生產調度報表及相關內容。為做好冬季的生產安全，按照上級有關要求制定了冬季大檢查實施方案以及企業“四防”。村居火災等隱患的排查治理意見，全面宣傳教育，預防各類事故發生，確保冬季安全生產形勢的穩定。同時組織開展對紡織、造紙等重點企業進行執法監察。

8、為4個企業編制了應急救援預案，編制了1家企業重大危險源評估報告，參與評審生產經營單位應急救援預案9份，組織危化品經營單位開展了安全規範化建設、星級掛牌活動，並接受了市安監局組織的專家驗收。

9、全年共檢查生產經營單位165家，下達整改指令書79份，全部責令企業限期整改，隱患整改率100%。督促幫助6家行政許可單位準備各項換證資料和網上申報，對延期許可未能及時按照實質性審查專家提出的隱患進行整改的2家單位下達了停止經營決定書。

10、承擔鎮安委會及其辦公室的綜合協調監督職責，針對各個階段的安全生產工作實際，起草印發鎮安委會文件工20個，並將縣安委會階段性調度、報送的各類資料及時進行彙總上報。

11、重大隱患督辦，對縣安委會督辦的轄區內重大安全隱患，尤其是牽扯到特種設備使用登記註冊等方面的督辦，都將辦理期限、整改要求下達到企業，督促其多與質監局溝通，爭取最快時間進行登記註冊。為督促督辦的落實，對2家企業下達了停產整頓決定書，目前縣督辦的4份重大隱患督辦書的整改內容基本辦理完畢。

12、安全標準化創建以及職業危害申報工作。今年全鎮共有三家企業通過標準化驗收評定，佔全縣的3/43,企業職業危害申報全面完成規定任務。

安全生產工作總結6

20xx年度，安環部始終堅持安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針，以全面落實安全生產職責製為核心，以認真貫徹執行常開管【20xx】58號文件《關於進一步加強企業安全生產工作的實施意見》的指導精神為主線，用心開展安全生產年、安全生產專項整治，安全生產大檢查、安全生產月等活動。經全體同仁的共同努力，全面基本完成了20xx年度的各項工作指標，現將一年來的工作總結如下：

一、加強領導、落實職責，努力提高安全生產職責意識。

安環部高度重視安全生產工作，把安全生產工作作為以人為本、保安全、促效益的重點來抓。納入了安全管理目標體系。安全壓倒一切已成為安環部工作的前提，並且也充分認識到了安全生產工作的職責感、緊迫感和使命感。20xx年度實現簽訂了以總經理為安全生產第一職責人的安全生產三級職責制，且建立健全以崗位製為重點的安全生產職責制，完善了安全生產管理網絡，逐級分解，具體到人的目標。對外包單位，簽訂了安全生產承諾書，明確安全職責，把安全生產職責落實到每個環節、每個崗位、每個員工，實現全員，全過程、全方位的安全管理。在環保方面得到了市環保局的關於建設項目試生產(運行)環境保護的核準。

二、認真開展三項活動，全面執法檢查。

全面落實科學發展觀，堅持安全第一、預防為主、綜合治理的`方針，認真開展安全生產三項行動(即安全生產宣傳教育行動、安全生產執法行動、安全生產治理行動)。基本完成了各項目標任務，實現了全年傷亡事故為0、火災事故為0、職業病為0、廢水、廢氣100%達標排放、新員工入職培訓率為100%、隱患整改率100%、年工傷發生率為6.3%同比預期目標下降了3.7個百分點、特種作業持證率為63%。

三、用心配合相關部門工作，認真開展事故調查。

20xx年度全年發生一般事故7起，較大事故1起，(其中生產部7起分別：一班組1起;二班組1起;三班組3起;機加工/設備維修2起)QC部1起，直接經濟損失21880.38元，損失工作日137天。同時認真按照事故四不放過的原則，對相關人員進行調查詢問取證，對事故原因認真分析，事故職責按照法定原則進行認定，對違規人員嚴格的進行了經濟或行政處罰，為吸取事故教訓，防範事故再次發生提出意見和推薦。全年查處各類安全隱患56起，有效的把安全隱患消滅在萌芽狀態，為員工營造了一個安全祥和的工作環境。

四、存在主要不足：

1.工作的創新意識有待進一步加強，。

2.工作還不夠主動。

3.對安全管理知識的鑽研還需努力，尤其是現代技術在安全管理的應用。

五、20xx年度安環工作安排：

(一)、安全生產方針：

20xx年度繼續堅持：安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針。

(二)、安全生產工作目標：

人身傷亡事故為零;火災事故為零;爆炸事故為零;污染事故為零;急性中毒事故為零;職業病事故為零;年工傷發生率比上年再下降2個百分點;安全隱患整改率達100%。

(三)、安全生產工作任務：

1、認真學習貫徹安全生產法律、法規，完善安全生產職責制。

2、加強宣傳教育工作，確保安全培訓取得實效，切實提高員工的安全知識水平，增強員工的安全生產隱患意識，保證生產安全順利地進行。

3、狠抓安全生產管理，嚴格執行各項安全規章制度和安全操作規程，確保安全禮貌生產，定期進行安全自查，落實隱患整改職責及措施。

4、加強事故應急與處理潛力

5、重點加強職業衞生健康的宣傳、教育及管理。

6、重點加強相關方的安全管理

6、準備對以下項目的驗收：

建設項目的環保驗收、安全評價、職業衞生健康現狀的控評驗收

總之，新的一年，我們要在認真總結去年安全生產工作的基礎上，針對相關方管理、職業衞生健康管理等難以開展安全工作的實際，吸收並借鑑其他企業、行業的先進經驗，變被動為主動，把今年的安全工作做得更好。

安全生產工作總結7

在20xx年中，綜合回收分廠處於新項目建設並投入試生產階段，不斷完善生產工藝，在公司領導和安全健康環保部的指導下，使安全環保各方面工作逐步完善。半年多來，分廠的安全生產工作，始終貫徹“安全第一，預防為主”的方針，牢固樹立安全責任重於泰山的意識，認真貫徹公司有關安全生產工作“責任到人、不留死角”的安全生產工作原則，在分廠範圍內開展安全生產大檢查，積極開展了“全國安全生產月”活動，進一步完善安全生產，建立健全安全崗位責任制，探索制定安全生產的長效機制，加強領導，落實責任，強化監督檢查。現進一步促進分廠安全生產工作的開展，將20xx年1至8月份安全生產工作總結如下：

一、安全生產事故情況

1～8月份分廠未發生一般以上生產安全事故。控制指標完成情況：死亡事故、重大環境污染事故、重傷率、責任重大交通事故等為零。實現分廠安全生產六為零的安全指標。

二、職業健康安全方面

①對新上崗轉崗員工進行技術操作規程、安全操作規程、設備規程教育培訓，達70餘人次。

②6月份，按照公司6月“安全生產月”活動方案開展一系列安全生產活動，根據分廠編制的有毒有害氣體中毒應急演練方案，在月20日，分廠組織銦工段現場作業人員（10人）開展一次有毒有害氣體中毒事故應急演練，成功完成。

③根據公司安排職業衞生管理工作，完善了分廠全體員工職業健康監護檔案的台賬。

④3月，分廠動員現場作業人員參與公司人資部組織的特種作業培訓取證工作，參加培訓取證人數9人。及時上報公司電工、起重機司機、廠內機動車駕駛員等特種作業人員進行培訓取證、複審工作。持有特種作業證電工1人、起重機司機15人、叉車司機7人。其中未取到特種作業操作資格證起重機、叉車司機各1人。目前分廠主要負責人和安全管理人員還未經過有關部門的培訓考核，取得相應的安全資格證書，還屬於無證上崗。

三、環保方面

在公司各級領導和各部門的直接領導及大力支持下，根據分廠要求，將銦工段一二次浸出煙囱增加酸霧尾氣吸收洗滌裝置，置換室熔鍊煙囱由彎管改為直管，提高抽力。硬鋅工段為破碎增加收塵系統，在每台真空爐放鋅口增加收塵漏斗。

四、主要工作

1．加強組織各工段，嚴格落實安全生產責任。認真貫徹執行公司分廠安全生產管理制度；在每個周例會廠長講話進行了安全生產傳達，提出了貫徹實施意見，分析了我分廠安全生產形勢，並對下半年工作進行了周密部署，確保安全生產，全面落實安全生產責任。

2．安全隱患整改活動的開展情況：堅持安全生產的指導原則，狠抓隱患整改，進一步排查我分廠存在的安全生產隱患，完善安全生產規章制度，提高安全生產管理水平，確保我分廠安全生產形勢持續穩定，隱患排查治理和監督檢查工作落實到位。截至8月份，分廠貫標小組成員對生產崗位進行安全大檢查4次，共查出符合下發隱患整改17條，下發安全隱患整改通知書2份（不包含公司檢查），完成整改率100%。8月11日～12日，分廠內審員參與公司QES貫標辦組織的內審工作。

3．加強完善建立危險化學品台賬。

4．在原有的基礎上增加了25塊安全標識和計劃內的職業危害告知卡。

五、針對分廠本年度1～8月份安全生產工作情況，在下半年度9～12月份分廠工作重點：

1．進一步完善措施，加強監督管理。

2．加大工作力度，確保安全標準化現場建設工作紮實推進，認真做好QES貫標辦組織的工作。

3．加強全體員工的安全教育工作，加強對班組安全教育的監督、檢查，不斷提高員工的安全知識和管理水平，提高員工的安全防範意識，及時組織全體員工學習公司、分廠的各項安全管理方針，嚴格執行技術和安全操作規程操作，杜絕“三違”現象。

4．加強員工的專業技能培訓，加強員工的二、三級教育。車間及班組每月開展不少於一次的安全活動及專業技術培訓，每季度不定期組織員工進行安全培訓，以此減少和杜絕工藝及設備事故發生。

5．加強對各類設備的日常維護和檢修、隱患消除及日常檢修工作，確保設備長週期運行。

6．針對系統工藝、設備的實際運行情況，不斷完善和補充詳細的安全運行規範指標及安全運行應急預案，並定期執行與理論相結合的.實踐演習。

7．加強對員工的消防知識、緊急救護知識的培訓工作，加強員工緊急預案的訊息和演練工作，加強員工對作業風險評價工作，已達到在事故狀態下能正確認識、防護、處理、施救。

8．對所屬設備的運行參數進行控制整理，集中分析，對發生影響產品質量和設備安全隱患的問題，進行歸類處理，並制定相應的應急預案及措施，使之處於有效控制中。

9．對涉及環境污染影響的因素，要科學防治與生產實際操作相結合，對所屬危險化學品實行登記管理與實名投加制度，同時加強鹽酸儲罐的使用規範，以杜絕泄露現象。

10．對員工進行安全理論培訓和環境綜合治理的有效講解，在思想認識上進行統一，對行為規範有效管理，保證員工隊伍的高效性和嚴謹性。

安全生產工作總結8

根據分公司下發的《關於切實加強冬季安全生產工作的通知》，我作業區立即組織召開了冬季安全生產專題會議，並根據冬季安全生產特點，通過多形式、多途徑切實加強當前安全生產工作，落實各項安全措施，杜絕各類事故的發生。具體工作開展情況如下：

一是召開安全形勢分析會，使每名員工充分認識到加強冬季安全生產工作的嚴峻性和必要性，進一步增強安全生產的責任感、緊迫感，把安全工作放在當前工作的'首要位置，認真落實安全生產責任制，以風險管理為核心，嚴防死守。

二是充分利用事故資源和案例分享，開展人人講安全和談安全活動。11月23日作業區邀請分公司黨委書記來基層與全體員工開展安全經驗分享活動，並通過座談和現場安全行為觀察等活動發動全體員工查找自己或周圍工作中、作業上存在違章、違紀及違反規範等行為，進一步增強員工安全意識，提高安全生產管控能力。

三是落實安全管理直線責任，加強隱患排查和工藝安全管理，切實落實輸油氣管道平穩運行的安全措施。對所轄站內設備及工藝管網設施的保温情況，對保温層損壞的設備進行修補，及時對輸油機組的保温材料進行修補，以提高保温效率，確保生產設備安全過冬。進入冬季後，積極組織開展了以自檢自查、隱患排查、冬季安全生產專項檢查等形式的檢查10餘次，對發現問題進行了及時整改，同時，各崗位加強日常巡檢與維護工作，及時解決處理各類設備、工藝管網設施存在的冬防保温隱患，確保所有設備處於完好狀態。另外，針對我站實際情況制定冬季應急預案和演練科目，力爭做到臨危不亂、演練有針對性。

四是對司乘人員進行安全教育、對車輛進行專項檢查，認真落實交通安全措施，嚴防死守，確保實現交通安全無事故。嚴格落實雨雪天氣出車審批制度和車輛“三交一封”制度，嚴禁酒後駕駛、無證駕車、帶病行駛、超載超速等違章行為。

五是狠抓現場施工管理。針對施工單位人員素質低、現場施工項目多等特點，我作業區實行專人專管模式，要求項目管理人員對施工項目從現場安全到施工質量實行一管到底。嚴格危險作業許可制度，從根源上消除隱患。

通過加強安全生產管理，消除安全隱患，杜絕安全事故的發生，確保了此期間生產、生活平穩有序。

安全生產工作總結9

為認真貫徹股份公司下發《關於進一步加強羣眾安全生產監督員工作的通知》文件精神，我工區成立了以工區經理為組長的領導小組，按照公司統一部署，通過選拔聘任、組織培訓、聯合互檢、宣傳推進等一系列方法措施，做了大量卓有成效的工作，推動了羣安員活動在一線的廣泛開展，培養了一批有能力、有素質、有責任感的羣眾安全生產監督員，有效遏制了安全生產措施不落實、違章指揮、違章操作和自我保護意識不強等問題，營造了良好的安全生產氛圍，在促進工區安全生產形勢穩定好轉中發揮了不可替代的重要作用，現將我工區羣眾安全生產監督員工作彙報如下：

一、建立健全組織機構

為了進一步加強我工區羣眾安全生產監督員工作得到貫徹落實，確保不走過場、取得實效。為此，工區成立以經理為組長的領導小組。

組長：

組員：

二、明確職責，合理分工

工區工會主要負責日常羣安員隊伍建設、評選表彰、獎勵、總結等工作；工區安質部主要負責羣安員的日常管理、檢查指導、月度考核，參與羣安員業務培訓，牽頭組織羣安員安全生產檢查中發現問題的處理等工作。工區財務部重點負責羣安員兼職津貼的預算管理、相應資金的籌集、發放等工作。各系統、各部門相互配合，大力協作，真正形成專羣結合、羣防羣治、齊抓共管的良好局面。

1、人員的選拔

在羣眾安全生產監督員的選報上面我工區遵尋以下幾點要求：

①遵紀守法，遵守員工職業道德，有強烈的事業心和責任感，熱愛羣眾安全生產監督工作；

②堅持原則，有較強的安全生產意識，敢於抵制違反安全生產及勞動保護有關規定的行為；

③身體健康，能勝任羣眾安全生產監督員的工作；

④現場實際工作二年以上，經驗豐富，國中以上文化程度，掌握相關安全生產知識；

⑤具有較強的工作協調能力，能有效表達員工合法訴求，在員工中享有較高威信。

2、業務的培訓

工區針對羣眾安全生產監督員崗位特點，制定了專門的培訓計劃，利用夜晚休息時間組織全體羣眾安全生產監督員進行業務培訓。不但進行了安全知識培訓、危險源識別排查培訓、安全操作技能培訓，更要教授安全防護知識、逃生技能、救護常識等。以提高履職能力、工作質量和自我保護意識，確保安全生產。

3、科學管理，規範流程

羣眾安全生產監督員是兼職開展安全生產和勞動保護的監督檢查者，是專職安全員隊伍的`補充，通過告知、巡查、反映、建議、制止、寫實等基本形式協助專職安全員工作，履行的是安全預防、隱患排查、“三違”監察、安全示範等基本職能。工區明確了羣安員的工作職責，制定羣安員工作規程，包括監督檢查的內容、過程、方法及結果處理等。

4、業務的考核

每月月末由工區安質部對羣眾安全生產監督履行各項職責的情況、實績、問題等進行考核，重點考核羣眾安全生產監督員的業務水平，是否制止現場的違章作業、違章指揮，是否對現場的安全隱患進行排查等。

每季度末工區將對羣眾安全生產監督員三個月的履職、考核情況進行綜合評定。考核合格後上報公司工會，進過公司工會審核合格後，進行發放崗位津貼。

年度評比考核。工區每年底對羣眾安全生產監督員工作進行一次全面的總結，並結合日常考核，評選、表彰、獎勵先進，同時推薦公司表彰獎勵的先進集體和先進個人。

三、下一步工作打算的安排

繼續堅持組織力量深入一線檢查、指導、推進工作，最大限度地調動廣大羣安員的積極性、主動性和創造性。

（一）要加大培訓力度，提高羣安員素質。羣眾安全生產監督員是從一線職工中選拔出來的具有一定素質的普通職工，需經過安質等部門的專項培訓，才能真正有效地發揮作用。今後將注重羣安員的針對性培訓，尤其是在轉崗、轉場和工序轉換後，更要加大培訓力度，確保安全生產。

（二）要加強考核獎懲，促進羣安員發揮作用。從羣安員的羣眾性、兼職性、流動性特點出發，及時考核獎懲，及時、足額發放兼職津貼，保證每月檢查到位、考核到位、津貼到位，保護和激發廣大羣安員參與安全監督檢查的積極性和主動性。

（三）要拓寬工作領域，擴大羣安員覆蓋面。在協作隊伍中設立羣眾安全生產監督員，是羣眾安全生產監督工作的關鍵所在，只有這樣才能真正實現不留死角、全面覆蓋。一步將加大力度，探索途徑，在所有協作隊伍中都設立羣眾安全生產監督員，進一步壯大隊伍、延伸手臂、增加耳目、實現全覆蓋。

（四）要注意選樹典型，提升羣安員影響力。大力培養選樹先進典型，努力建設一支高素質、高效率、高水平的羣安員隊伍。

安全生產工作總結10

一年來，我中心在市委、市政府的正確領導下，在辦公廳保衞處的具體指導和幫助下，經過全體工作人員的共同努力，圓滿完成了全年的安全工作任務，現將工作情況報告如下：

一、全年基本情況

一年來，我中心堅持“安全第一、預防為主”的方針，牢固樹立“安全工作無小事”、“責任重於泰山”的思想，嚴格貫徹執行安全保衞工作的有關規定，從小事着手，做好安全檢查，消除各類隱患，採取有力的應對措施，加強安全保衞工作，真正把安全工作落到實處，繼續保持了較好的安全形勢，沒有發生重、特大安全事故。

二、主要工作做法

（一）加強組織領導。我中心在發揚往年成功做法的基礎上，重點加強了中心的安全組織領導工作，健全安全管理組織。成立了以中心主任為組長，其他領導幹部為成員的領導小組，進一步強化責任分工，明確職責。同時結合中心領導分工調整和處室人員的調動，我們及時對中心安全管理工作領導小組成員進行了更新和補充，確保安全工作的組織領導。中心辦公會以專門議題，討論安全工作，明確安全管理幹部人員，確保安全工作的落實。安全保衞工作由一把手親自分管，日常工作由辦公室專人負責。把安全工作納入重要議事日程，哪個部門出現問題，追究哪個部門的領導責任。使安全工作服務於全局，服務於中心業務工作。年終考核與安全工作相掛鈎，保證工作落實到實處。

（二）加強制度建設。中心去年制定《中心辦公樓管理規定》、《中心車輛管理規定》、《中心食堂管理規定》、《中心防火安全工作應急預案》；今年結合安全工作重新進行了完善，結合每月工作部署會，對領導小組成員加強安全工作基礎知識的教育和宣傳；結合崗位特點，對檔案員、文書、值勤、值班、會議、司機和炊事員等重點部位工作人員，進行經常性教育；結合年度教育計劃安排，對中心全體工作人員進行2次集中教育。結合每天值班巡邏，把安全工作納入日常檢查，堅持不間斷的經常性檢查；每月辦公室對各部門重點部位檢查一次；每季度組織成員領導全面檢查一次。中心要求各部門要安排好值班員，辦公期間留意查看辦公區域內動向，晚上下班前和辦公時間離開辦公室時，檢查火情，關閉電源，關好窗、鎖好門。節假日、雙休日安排好值班，落實值班領導和值班員。中心辦公樓依託物業公司的人力和技術優勢，全面加強辦公樓的安全預防措施。選聘責任心強、身體健康的保安人員，安排雙人值班，做到24小時在位，每2小時巡查一次。建立了各項安全工作等統計制度，詳細記錄安全情況，並及時歸檔。

（三）加強基礎建設。中心辦公樓專門請消防大隊和派出所的'同志對樓內安全工作隱患進行了排查。對監控系統進行全面升級和維護，做到了樓內公共區每一個門、每一條走廊、每一個角落，樓外每一側牆面，所屬的每一個區域都在監控範圍內。利用“西科姆”安全防護系統的先進性，實現人防、技防和系統防護的有機結合。定期對滅火器、救生繩索等消防器材進行檢查。在完善設備的基礎上，增加了夜間保安力量，加強了巡查力度。

（四）加強日常管理。一方面加強對重點人員的管理。對門崗值班人員、財務人員、檔案文祕人員等，要求他們忠於職守，以高度負責的精神，做好安全工作，嚴防不安全事件發生。對於上訪人員，做到耐心接待，依法解釋，防止出現不安全因素。另一方面抓好車輛安全管理。先後3次組織駕駛員進行管理方面的培訓。平時注重督促他們遵紀守法，提高他們的安全行車意識，增強安全觀念。做到謹慎駕駛，安全行車，杜絕交通事故的發生。一年來，沒有發生交通安全事故，保證了中心安全工作的落實。

（五）把握“兩個重點”，做好安全工作。平時業餘時間和節假日為工作的兩個重點。根據安全事故易發的一般規律，我們把業餘時間和節假日兩個時間段作為安全保衞工作的重點。如每天中午吃飯到下午一點上班期間，各辦公室內堅持有人職守，不唱“空城計”，雙休日也安排人員值班，重大節假日則安排副處長以上的領導幹部輪流值班，同時加強對保安人員的檢查和管理工作，保證安全工作無死角和連續性。

三、存在不足

中心的安全工作與上級領導的要求和其他單位相比較還存在不足，主要表現在以下幾方面。一是在管理細節上還有未到位的地方；二是在制度建設上，還需要不斷的完善；三是安全工作還存在死角；四是在安全工作方式上還要不斷探索。

四、下一步工作目標

20年度，雖然我們在安全保衞工作中做出了一些成績，但離上級的要求還有一定差距。在以後的工作中，我們將繼續發揚成績，克服不足，使安全工作努力實現“三個轉變”，即安全觀念從重點人員向全員普及轉變，制度建設從專項整治向規範化管理轉變，管理方式從被動防範向管住源頭轉變。

安全生產工作總結11

根據《瀾滄縣工業商務和信息化局關於印發煤礦安全生產大檢查工作實施方案的通知》（瀾工商信字[20xx]20號文件部署和要求，現就我礦開展安全生產大檢查工作總結如下：

一、領導重視，強化落實

礦領導高度重視開展“安全生產大檢查”各項工作，成立了以總經理為組長的“安全生產大檢查”活動領導小組，並結合省、市、縣相關文件要求出台了本礦具體的“安全生產大檢查”活動實施方案，嚴格落實企業安全生產主體責任，全礦上下形成了礦長親自抓、分管領導具體抓，科室、隊全力抓的良好氛圍，確保活動真抓實幹，收到成效。

二、認真做好宣傳動員工作

利用各種專題會議和班前會，採取多種形式加強宣傳動員力度，提高了全礦職工的安全意識，高度重視安全生產大檢查的全面宣傳動員工作，組織全礦職工積極參與、達到了齊抓共管的局面；通過宣傳動員，使。每個管理人員都明白了安全生產大檢查工作的直觀性和自身所負有責任的重要性；改觀了管理人員以前屬於自身責任，而忽視或視而不見的思想作風；

三、認真開展自檢自查工作

結合我礦的工作實際，對照《企業安全生產自查表》的自查內容，對全礦井的各個生產系統和安全管理工作進行了全面的自檢自查。通過自查，發現了一般隱患20條，並做好了自查記錄，形成書面自查材料，便於及時整改。

四、對照要求，排查整改

1、嚴格依法生產經營：我礦“六證”齊全，嚴格按照有關復產程序經各部門驗收合格恢復生產。嚴格加強安全管理人員和特種作業人員管理，嚴格按要求配足配齊安全管理人員和特種作業人員並嚴格按要求持證上崗；結合本礦實際情況，及時組織各類安全管理人員和特種作業人員按時參加培（復）訓工作，嚴格做到證件到期或不全堅決不組織生產；

2、嚴格落實安全生產責任制：我礦制定了嚴格的安全生產各項管理制度、各工種安全生產責任制和安全操作規程；進一步健全完善了以礦長（法定代表人）為第一責任人的全礦責任管理體系、以總工程師為核心的技術管理體系和以各分管為區域第一責任人的分管責任管理體系；落實了安全生產主體責任，進一步完善了“一崗雙責、層層負責”的管理機制，強化了各級管理人員區域第一責任人的責任，進一步健全完善了各級領導、職能機構、崗位人員安全生產責任制，不斷完善安全生產規章制度和操作規程。各級管理人員、職能科室、工程技術人員必須嚴格落實各級安全生產責任，落實業務保安責任和各工種的安全崗位責任。

3、強化安全管理責任落實：公司設立有專門的安全生產管理機構，並制定了各級管理人員安全管理責任，將安全工作目標具體落實到每個科室、每個隊、每個班組、每個崗位，切實做到了主要領導負總責、分管領導協助主要領導具體負責、其他領導負責分管業務範圍內的安全生產責任，進一步強化落實了業務保安責任制，切實形成人人盡職盡責、環環相扣銜接的'安全管理體系。各分管領導要對自己分管的工作或區域的安全工作全面負責，督促落實管理區域內和安全設施和安全管理情況；嚴格落實安全生產主體責任，嚴格監督落實分管施工隊、隊組、施工人員的安全責任。

4、嚴格執行礦級領導帶班下井制度：礦調度室嚴格按要求對礦級領導下井帶班情況進行月初有計劃、按實際登記統計、月末及時彙總上報；各帶班領導嚴格按計劃要求及時下井帶班，認真履行帶班職責，對井下一切安全生產活動負責，加強對重點部位、重點環節的現場指導和監督，及時現場解決安全生產中遇到的突出問題，切實做到了與工人同上同下，並嚴格按要求填寫交接班記錄；礦調度室及時按要求對礦領導入井帶班情況在礦調度室、檢身房進行了公示，認真接受羣眾監督。

5、強化安全生產管理機構，配足配齊安全生產管理人員：公司嚴格按要求建立健全有專門的安全生產管理機構，並不斷補充有新鮮血液，強化了安全保障體系，加強了對通風、監控、機電、地測、安全、調度等專業的工程技術人員的業務培訓；在礦級領導的有意識帶動下，全礦形成一股學習潮流，礦井“六長”、安全管理人員、班組長和特種作業人員以及全員職工的文化素養得到了顯著的提高；對礦井的“一通三防”、電器設備防爆、水文地質、探放水等安全管理工作指定由高學歷、強經驗的的專業人員進行負責，並及時安排他們外出進行培訓學習，與兄弟或相鄰礦井交流經驗，不斷提高他們的文化知識和處理能力以及應變能力。

6、強化職工安全教育培訓，保障職工合法權益：進一步加強了職工安全培訓教育制度，從業人員嚴格按要求參加各種學習教育活動，並且在結束後都要參加考核進行存檔；按照要求及時安排企業負責人、安全管理人員、特種作業人員參加安全資格證培（復）訓工作，做到持有效證件上崗。每年與所有從業人員簽訂勞動合同，嚴格按照所籤勞動上的相關要求執行，按時給從業人員發放勞動防護用品；各級領導堅決杜絕違章指揮和強令工作冒險作業，全力保障從業人員的權利。

7、加大隱患排查整改力度，加強重大危險源監控管理：嚴格按要求建立健全了安全隱患排查治理制度，每10天及時組織各級管理人員、工程技術人員，在至少有兩名礦級領導的帶領下，對井上、井下做一個全面的安全檢查，做到不走過程，不漏死角，隱患整改率為90%。

8、完善應急救援機制，強化管理：進一步完善了應急救援預案體系，並嚴格落實到了各生產環節，結合本礦實際情況，開展了相關培訓和實戰演練；強化了兼職應急救援隊伍並與普洱市礦山救護大隊簽訂協議，確保了應急救援物資、設備到位並加強維護保養，以便發生事故時或緊急情況下能夠立即投入進行應急救援。

9、全面開展企業安全文化建設：充分利用了會議、班前會等，積極開展了安全生產知識工作普及，大力宣傳了煤礦安全生產法律法規和政策措施，針對安全生產工作先進典型和先進經驗進行了大力宣傳，積極組織職工學習以往事故教訓經驗等工作，不斷強化了全員安全意識，促進了企業安全文化建設。

五、及時總結、汲取經驗

通過組織開展安全生產大檢查工作，及時對所排查出的問題進行落實整改，跟蹤回查，把安全隱患消滅在萌芽狀態，進一步提高了我礦安全係數。礦領導、安全管理人員要對自查自糾工作高度重視，嚴格按要求遵循安全隱患排查治理制度，對各責任區域進行嚴格的劃分，加大對不安全因素做到有效、徹底的落實整改。

六、存在的問題和困難

1、褐煤地層鬆軟，礦壓大，成巷難度大，生產成本高，煤層易自燃，防火要求高，建井期長，總的來講安全難管和建設投資大。

2、褐煤的銷售市場不好，價格偏低，產銷嚴重失調，地面積壓的生產原煤比較多，影響生產，主要是周邊市、縣區工業經濟還未發展起來，用煤量小，很難產生辦礦的經濟效益。

通過開展此次安全生產大檢查，瀾滄煤礦安全狀況有了很大的轉變，取得了階段性的成績，但我們也清醒的認識到當前嚴峻的安全生產形勢，我們將以此次安全大檢查、督查為契機，紮實抓好礦領導的工作作風，嚴格落實安全生產責任，消除事故隱患、強化規章制度的約束力，逐步滲透安全文化理念，形成人人事事保安全的良好氛圍，推動瀾滄煤礦安全管理和標準化建設工作健康發展，確保全礦井生產的安全。

安全生產工作總結12

一、20xx年全年工作總結

20xx年是個不平凡的一年，在這即將過去的一年裏，在領導的正確帶領下，我們班組的各項工作均順利進行，我們堅持“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，全面落實隱患治理排查工作，在班組內部全面推行安全生產目標管理，加強“四個重點”的控制力度，確保現場作業的監督，努力打造合格班組實現了工傷事故為零，火災事故為零，危險源點控制及整改控制的完成。

1、深入開展“隱患排查、辯識工作”、時刻加強各項規章制度和安全操作規程學習，使班組內部人員的危險源辨識能力加強，使班組內危險源點始終處於在安全可控的範圍內。

2、為了取得合格班組的成功驗收和班組安全工作建設情況，全班人員齊具智慧，共同努力，使得兩項工作均取得不錯的成績。

3、對於xx年我們班組新分的人員我們認真落實班組級教育，同時加強節假日期間人員的安全教育。

4、加強班組安全建設，強化班組安全管理，因為班組是安全生產的'基礎，只有健全班組“安全生產五項制度”及班組崗前5分鐘安全交底工作，才能使每個人每天對安全有深刻的認識。

5、加強重點作業的監督及落實：由於所涉及的危險區域多而雜、例如為保證職工及身體健康，防止沼氣、噪音等介質對人員的傷害，出入作業區域正確佩戴防護用品，禁止吸煙或動用明火，離心機崗位操作時必須佩戴耳塞。同時班組長、安全員還會加強現場作業的監督，從根本上杜絕事故的發生。

二、20xx年安全工作安排

20xx年是我廠保生產、嚴管理、增產減排的一年，也對我們班組提出了更高的要求，在日常工作中我們要抓住現場作業的控制、提高對重點作業的監督。

1、深入開展危險源點辯識排查整改工作，強化班組內部隱患的整改，做到有隱患必整改、減少隱患的存在，提高職工作業前的辯識能力。

2、加強xx年安全工作目標的實現：

20xx年安全生產中的安全生產事故給我們敲響了警鐘，為了切實加強現場重點作業，應做好以下幾點：

⑴加強現場監督和防範措施的落實。

⑵針對20xx年事故，教育職工嚴格遵守規章制度及操作規程。

⑶做好新工人的安全教育，切實有效杜絕“四個重點”中的重點人的教育監督。

3、加強班組內部控制的危險源點的日常管理，確保全年安全生產目標的實現。

安全生產工作總結13

據市政府安委會辦公室關於貫徹落實市政府主要領導批示要求開展調研活動的通知，圍繞市委主要領導在《安全生產大排查大整治工作動態》（第2期）上批示的七個方面，結合我區實際，開展調研活動，深入分析研判各行業領域安全生產面臨的嚴峻形勢和潛在的各類安全風險隱患，針對問題提出具體的解決辦法，從嚴從實從細抓好各項安全防範措施落實，現將調研活動工作開展情況彙報如下。

一、強化組織領導，確保排查全覆蓋、不漏項

我區各行業領域成立以主要負責同志為組長，分管負責同志為副組長，各科室負責人為成員的安全生產領導小組，責任落實到具體個人，形成組長負總責，副組長具體抓的.工作機制，層層壓實責任，全力開展分管領域內大排查大整改工作。以高度負責的態度，深入分管領域紮實開展檢查，摸清行業領域監管清單底數，建立底數清單，進行動態管理，確保排查全覆蓋、不漏項。

二、科學制定標準，做到分類不重複

我區制定了《安全生產大排查大整治行動方案》，在危險化學品、煙花爆竹、道路交通、交通運輸、城鄉建設、海洋漁業、文化旅遊、船舶工業、電力、學校（校車）、農業機械、水利、特種設備、燃氣、工貿、醫院、養老場所、九小場所、賓館、餐飲店、超市、大型商業綜合體、消防等各行業領域，以及森林防火、防一氧化碳中毒、防溺水等各方面制定具體整治內容，分領域分類管理，建立安全隱患排查清單和整改台賬，確保安全隱患整改責任、措施、時限落實到位。

三、深入摸排不在冊、不在登記範圍的單位、個體

對不在冊、不在登記範圍內，特別是違法違規小的作坊、個體户進行深入摸排整治，按照行業領域性質不同制定不同對策。針對各領域特點，縮小排查範圍，讓安全檢查工作下沉，做好摸排整治工作。通過執法檢查、走訪調查、羣眾舉報、鼓勵主動上交等方式，對轄區內所有行業領域開展精細化摸底排查，全力保障我區安全生產秩序穩定。

安全生產工作總結14

按照開發區管委會安辦有關工作要求，我公司結合生產實際，開展了安全生產隱患自查活動，現將有關情況報告如下：

一、召開安全生產隱患自查活動動員大會

11月12日，我公司組織全體員工召開了安全生產隱患自查活動動員大會，生產部經理湛正雲、技質部經理楊小兵分別對有關工作進行了安排部署，與會人員就如何開展好此次活動進行了討論發言。

二、領導重視，組織機構建立健全

為開展好此次活動，我公司成立了以生產部經理湛正云為組長，技質部經理楊小兵、辦公室主任王廣宇為副組長，各班組組長為成員的四川廣漢金鑫硬質材料有限公司安全生產隱患自查領導小組，領導小組下設辦公室，辦公室設在公司綜合辦公室，辦公室主任王廣宇兼任生產安全隱患自查領導小組辦公室主任。湛正雲負總責，楊小兵、王廣宇負分管責任，各班組組長具體落實到人頭上。

三、積極行動，順利開展此次活動

11月13日至11月27日，由湛正雲、楊小兵牽頭，各班組組長配合，對公司各區域進行了安全生產隱患摸排工作，具體情況如下。

(一)各班組對自身區域員工加強了安全生產意識，每天上班前和下班後均對各自區域進行排查，杜絕了安全事故的.發生;

(二)各班組將自身區域內的危險化學用品、重大危險源等標識標誌進行了核查，經查，均按照工作要求擺放在指定位置，此外，滅火器等消防設施也擺放在各區域重要地點;

(三)各班組均建立健全了生產台帳;

(四)11月25日，各班組將過期滅火器清理出來，擺放在指定位置，公司統一安排進行了外檢;

(五)機修組和電工對變壓器、各電控櫃、各加熱設備、各用電設備進行了檢查，特種作業人員均做到了持證上崗，均無異常情況;

(六)機修組和電工對儲存氨氣、氫氣區域進行了徹底排查，無安全隱患;

(七)關於職業衞生健康方面，我公司加強了員工教育培訓，增強他們的主動防範意識，建立健全了各規章制度，在生產中合理使用勞動防護用品。本次檢查中未發現安全隱患。

同時，我公司全年未發生一起安全事故。

在今後的工作中，我公司將嚴格按照開發區管委會安辦的要求開展工作，加強認識，提高安全隱患防範意識，努力將安全事故發生率控制為零，為廣漢市企業安全生產作出積極貢獻!

安全生產工作總結15

今年以來，根據區安監局的部署，我們把推進企業安全生產標準化建設作為全鎮安全生產監管的重中之重，作為落實企業安全生產主體責任的牛鼻子，創新體制機制，規範有序推進，創建工作取得階段性成果。目前，全鎮已有1家企業單位通過標準化五級驗收達標，年底到20xx年底非煤礦山三級達標計劃基本完成。

一、紮實推進安全生產標準化建設工作，20xx年取得階段性成果

（一）開展的主要工作。根據區安監局建設要求，20xx年主要抓了十項工作。

一是摸清企業底數，增強標準化建設的針對性。為使標準化創建工作有的放矢，我們組織專門力量，對全企業標準化建設情況進行了調查摸底，摸清了企業底數，認真總結和分析了標準化建設過程中存在的問題，為全鎮開展標準化創建工作奠定了基礎。

二是梳理評審標準，提供標準化建設的依據。為有效開展標準化創建工作，我們對國家和省安全生產標準化評定標準進行了梳理。根據總局隨時發佈的評定標準，及時印刷單行本和標準彙編下發至各企業，使標準化創建工作有標可依、有章可循。

三是制定工作方案，確立標準化建設的方向。以鎮政府文件印發《小吉場鎮企業標準化建設工作方案》，。方案明確了創建工作指導思想、任務目標、工作步驟、職責分工、保障措施，將全鎮標準化建設的任務目標細化分解到相關部門，根據安排落實工作機構、責任人員和推進措施，創新思路，有序推進工作開展。

四是培育典型企業，樹立標準化建設的標杆。按照“試點先行、示範帶動、循序漸進、逐步推進”的思路，在深入調查、認真研究的基礎上，鎮裏在非煤礦山1個重點行業企業進行重點培育，樹立樣板。通過典型企業台賬資料和作業現場的觀摩學習，增強企業對標準化建設的直觀認識，帶動其他企業開展創建工作，全面推進工作開展。

五是加強宣傳引導，營造標準化建設的氛圍。辦期刊，用典型帶動面上的創建工作，推動部門企業抓落實；組織的業務培訓1次，

為企業培訓了人員。通過動員會、發放宣傳資料、舉辦培訓班等形式，強化組織指導；企業採取向職工宣貫標準化內容等，增強從業人員遵守安全標準的自覺性和主動性。

六是強化檢查督促，加快標準化建設的進程。建立標準化建設與隱患排查治理、安全生產許可、執法檢查相結合制度，以執法檢查促標準化建設，以隱患排查治理提升企業標準化水平。整合執法資源，調整充實執法力量，推行全員一線執法；落實歸零工作法，健全完善執法約談、温馨告知、集體會審、依法從嚴處罰等制度，加大執法檢查力度，督促企業變要我整改為我要整改，確保不安全不生產；落實網格化監管、掛牌督辦、媒體曝光等措施，依法規範企業生產經營行為。區安監局督查企業標準化建設推進情況。

七是完善隱患標準，強化標準化建設的基礎。根據安辦召開專題會議進行研究部署，安排1名人員企業人員專程到區安監局學習，設計企業基本信息、隱患自查自糾標準、隱患排查治理上報、安全監管監察情況等模塊。

（二）取得的階段性成果。一年來，我們不斷總結經驗教訓，大膽創新工作思路，改革辦法措施，推進工作開展，收到了明顯效果。

一是鎮委鎮政府對安全生產更加重視支持了。定期研究安全生產工作;鎮委書記、鎮長親自帶隊檢查安全生產，逢會必講安全生產標準化;鎮級領導成員每月一次帶隊檢查安全生產，督促創建標準化企業;

二是全鎮安全生產形勢更加穩定了。從1-12月份未發生安全生產事故，工商貿行業企業繼續保持零死亡。

三是企業對安全生產更加重視了。原來到企業檢查時，多數企業不以為然，應付了事；現在只要到企業，不論負責人還是安全管理人員都高度重視，被動應付檢查已經轉變成了自覺檢查、主動配合檢查、誠意邀請檢查，隱患按期整改率也由原先的不到90%提高到現在的.97%。

四是安監部門的威信更高了。在企業、部門的心目中威信高，值得信任，樂於接收並積極主動請求安全生產排查和安全管理指導。

五是執法隊伍的能力水平更強了。全站3名實際執法的人員中，有2人取得執法資格。經過不間斷的業務學習和實際檢查，人人以事實清楚、證據確鑿、程序合法、裁量適當為原則，以執法要依法，檢查要合規、辦案要正確為指導，依法行政能力大幅提高，今年政處罰案件沒有一起復議訴訟。

六是安全生產監管監察長效機制基本建立起來了。經過探索實踐，安全生產目標管理制度、責任落實與追究制度、學習教育培訓制度、考核獎懲制度、執法監察工作流程、執法工作規範等制度基本建立起來；安全生產監管監察的脈絡越來越清晰，全年工作安排、每月工作打算、每週工作計劃甚至每日工作思路都很清楚，突發事件的應對處臵和生產安全事故的調查處理也進入制度化、規範化軌道，縣級安全監管長效機制基本建立，為安全生產工作持續健康發展奠定了堅實基礎。

（三）存在的主要問題。推進企業安全生產標準化創建工作雖然取得了一定的成績，但對於大量的中小企業，仍有很多還沒有解決的問題。

一是上熱下冷的問題還沒有從根本上得到解決。從鎮和部門層面看，安全生產標準化已成為抓安全生產的重中之重，凡會必講安全生產，講安全生產必講標準化建設；凡領導檢查調研必看安全生產，看安全生產必強調標準化建設。但從企業層面看，還存在部分企業領導重視不夠、缺乏創建積極性，觀望、等待、拖延、應付的問題；還存在部分企業全員參與意識差、安全管理部門單打獨鬥、責任落實不到位的問題；也還存在部分中小企業由於規模較小、利潤較少，不願意將有限的資金投入到標準化創建工作，致使標準化建設資金缺乏保障的問題。

二是企業安全績效持續改進的長效機制還沒有真正建立起來。部分企業還沒有健全“策劃、實施、檢查、改進”的動態循環模式，存在台賬資料與作業現場不符等問題。有的企業規章制度照抄照搬，缺乏實際操作性；有的企業現場管理重視不夠，作業現場的風險管理控制、生產裝臵維護保養、職業危害因素檢測和危險、有害因素告知等監督檢查達不到規範要求；有的企業安全生產標準化相關知識的培訓還沒有深入到一線職工，全員安全培訓不積極、不熱心；

有的企業事故應急處臵能力還不夠強，應急救援預案的演練不及時，員工自救和搶險意識不夠強，難以實現應急救援的目的。

（四）工作中的主要體會。回顧總結一年來的創建工作，主要的體會有四點：

一是，爭取領導重視支持是推進工作的關鍵。為適應安全生產標準化建設任務的需要，我們積極爭取鎮政府調整充實了安委會組成部門和成員，鎮長親自任主任，強化了安委會成員單位聯席會議制度，集中研究解決標準化建設中存在的突出問題。嚴格落實安全生產“一崗雙責”責任制。正是有了領導的重視支持，才推進了創建工作的順利進行。

二是，健全工作機制是推進工作的根本。事實證明，我們建立的以企業為主體、以隱患排查治理為基礎、以持續改進為主線的工作機制，所採取的“政策引、典型帶、督查促、專家幫、考核激、規範評、動態管”等七項措施以及加強領導、落實責任、分類指導、嚴格日常監管、加強隱患排查治理、加大信息化建設力度、從嚴打非治違等創新性做法，有力的督促了企業強化措施，推動了創建工作上水平。

三是，落實企業主體責任是推進工作的核心。企業是安全生產的主體，是內因。政府對安全生產的監管是外因，外因通過內因起作用。推進安全生產標準化建設，必須使企業從要我創建轉變到我要創建，自覺主動地加大安全投入，提高技術裝備水平，深化隱患排查治理，改進現場作業條件，加強安全教育培訓，強化安全意識、技術操作和防範技術，杜絕“三違”現象。只有這樣，才能夠真正實現推行生產現場精細化管理，建立嚴密、完整、有序的安全管理體系和工作標準，使企業全員、全過程、全方位處於良好狀態，並持續改進。

四是，嚴格監督檢查是推進工作的保障。我們將督促企業開展標準化建設與安全生產執法檢查緊密結合起來，始終保持高壓態勢。在事故隱患排查和專項整治中，切實做到不放過每一家企業、每一個車間、每一台設備，不放過每一處危險源，不放過每一條隱患，確保隱患排查治理工作不留盲區和死角。對到期不整改或者整改不到位的，依法嚴格處罰，督促企業切實採取措施整改隱患；對在規

定時間內未實現達標的企業依法責令停產整頓，對逾期不達標的依法予以關閉。

二、全力抓好20xx年創建工作，為完成安全生產標準化建設工作奠定堅實基礎

全面完成全國安全生產標準化建設示範，20xx年是關鍵年，必須進一步創新思路，強化措施。初步工作打算是：

（一）工作目標。按照鎮安全生產標準化建設工作方案，到20xx年底，高危行業企業100%通過標準化驗收，規模以下企業全面開展標準化建設工作。

（二）總體思路。完善標準化建設激勵考核辦法，創新思路，健全機制，把標準化建設與日常監管、隱患排查治理、信息化建設、打非治違緊密結合起來，督促企業改善安全管理，規範生產行為，加大安全投入，全面開展崗位達標、專業達標和企業達標，提升創建水平，夯實安全基礎。

（三）主要措施。根據20xx年工作開展情況，20xx年主要在以下五個方面進一步強化措施。

一是進一步強化教育培訓力度。積極爭取上級部門支持，定期組織企業和企業安全生產標準化自評人員開展培訓；以一線員工為重點開展全員安全培訓，強化安全標準化教育,克服標準化建設上的誤區，增強企業主要負責人、安全管理人員和從業人員的標準化意識，提高標準化建設水平，保障標準化體系穩步建立和平穩運行。

二是進一步強化專家指導力度。與評價機構、評審單位加強聯絡與溝通，完善專家和評審人員定期深入企業指導制度，加強對企業標準化自評人員的幫扶力度，提高企業標準化自評人員的安全知識和安全技能，增強風險控制、職業健康管理和績效評定能力，培訓企業從業人員，指導作業現場安全管理，全力督促企業推進標準化進程。

三是進一步強化隱患排查治理力度。把標準化建設與日常監管監察、隱患專項整治、信息化建設、打非治違緊密結合起來，突出執法監察的強制力，督促企業全面落實主體責任，改善安全管理，加大安全投入，規範生產行為，深入開展崗位達標、專業達標和企業達標活動，建立自查自糾自報制度，並持續改進，逐步建立安全