關於河南工程註冊類高級專業技術職務任職考核辦法
導讀:河南省工程系列註冊類高級專業技術職務任職資格考核認定辦法已公佈,其考核的基本條件之一是取得一級或不分級執業資格並註冊,其中包含一級建造師等執業資格證書和註冊執業證書,具體內容請看如下信息。想了解更多相關信息請持續關注我們應屆畢業生考試網!
各省轄市、省直管縣(市)人力資源和社會保障局,省直有關單位:
根據國家和我省深化職稱改革精神,結合我省工程行業實際,在廣泛徵求意見的基礎上,我們制訂了《河南省工程系列註冊類高級專業技術職務任職資格考核認定辦法》。請各地、各有關單位結合本地實際,認真研究,提出修改意見和建議,並於8月20日前反饋。
地址:河南省人力資源和社會保障廳職稱處(鄭州市正光路11號),郵編:450018
郵箱:
聯繫電話:0371-69690362
河南省工程系列註冊類高級專業技術職務任職資格考核認定辦法
河南省工程系列註冊類高級專業技術職務任職資格考核認定(以下簡稱考核認定)工作堅持重在業內認可、業績突出的原則,不受外語、論文論著等限制,採取面試答辯與專家評議相結合的辦法,對工程系列註冊類專業技術人員的知識、能力、品德、從業實績等進行綜合考核認定。
一、考核認定範圍
考核認定的範圍是:全省企業、事業單位工程技術人員中擁有一級註冊建築師、註冊城市規劃師、一級註冊結構工程師、註冊土木工程師、註冊公用設備工程師、註冊化工工程師、註冊電氣工程師、註冊環保工程師、註冊環評工程師、註冊安全工程師、註冊測繪工程師、註冊監理工程師、註冊造價工程師和一級建造師等執業資格證書和註冊執業證書,並從事相關業務工作的從業人員。
二、考核認定條件
(一)基本條件
1. 擁護黨的路線、方針和政策,具備良好的職業道德和敬業精神,遵紀守法。
2.身體健康,能夠履行現崗位職責。
3.任職以來年度及任期考核均為合格以上。
4.遵守《勞動法》、《勞動合同法》,按時繳納有關保險。
5.在行業工作中無質量安全不良行為記錄。
6. 取得一級或不分級執業資格並註冊。
(二)學歷和執業年限,分別符合下列條件:
申報考核高級工程師任職資格,符合下列條件之一:
(1)獲得理工類博士學位,取得相關執業資格並註冊滿2年,且從事本專業或相近技術工作滿2年以上。
(2)理工類碩士研究生畢業,取得相關執業資格並註冊滿2年,且從事本專業或相近技術工作滿7年以上。
(3)理工類大學本科畢業,取得相關執業資格並註冊滿2年,且從事本專業或相近技術工作滿10年以上。
(4)理工類大學專科畢業,取得相關執業資格並註冊滿2年,且從事本專業或相近技術工作滿12年以上。
(5)理工類中專,取得相關執業資格並註冊滿2年,且從事本專業或相近技術工作滿15年以上。
(三)專業能力條件
1.專業基礎理論知識,同時符合下列條件:
(1)全面、系統、熟練地掌握本專業所必備的專業理論和技術知識,對本專業某一領域的理論或技術具有深入和獨到的見解。
(2)熟悉相關專業的基礎理論和主要技術知識。
(3)瞭解本專業國內外最新技術現狀、最新科技信息和發展趨勢,熟悉本專業的新理論、新技術、新工藝。
(4)較熟練地掌握本專業的法律、法規及標準、規範、規程,瞭解相關專業的技術標準、規範和規程的編制依據。
(5)熟悉現代管理科學等知識。
2.工作能力與經歷,同時符合下列條件:
(1)具有熟練掌握本專業技術工作的標準、規範、規程和跟蹤本專業科技發展前沿水平的能力。
(2)具有科學運用本專業理論和技術知識,解決工程技術工作中關鍵技術問題和準確地指導解決實際工作中複雜、疑難問題的能力與經歷。
(3)具有解決本專業與相關專業互相配合、協調中的有關技術難題的能力與經歷。
(4)具有指導工程師工作、學習的能力與經歷。
3、業績與成果符合附則中所列條件中的二條以上(從事研究開發的專業技術人員須具備(1)(2)(3)(4)(5)中的一條)。
三、考核認定程序
1、個人申報。凡符合條件的人員均可自主申報,申報人須按要求提交有關材料和證件;
2、組織審核。申報人員按照屬地管理原則,在省轄市、省直管縣及以下的企業、事業單位員工和個人由省轄市、省直管縣職改部門審核彙總後,報省人力資源和社會保障廳資格審查後,將申報材料報考核認定委員會;省直單位可以直接到省人力資源和社會保障廳職稱處進行資格審查,並將申報材料報送考核認定委員會。
3、面試答辯。申報人員須參加面試答辯,面試答辯要重點考核申報人的專業理論、從業經歷和工作實踐情況,具體答辯辦法參考《河南省工程系列高級專業技術職務任職資格評審答辯考核辦法》。
4、專家評議。省考核認定委員會對申報人進行考核評價,評價在面試答辯的基礎上,重點考核申報人的業績成果和等。
5、公示。對考核認定通過人員及時向社會公示,接受社會監督,公示期1個月。對公示有異議的人員要認真調查處理,對不符合有關要求的人員取消其資格。
6、下發批准文件、頒發資格證書。對符合要求的人員下發資格文件,頒發資格證書,其證書與通過評審取得的高級工程師任職資格證書具有同等效力。
四.考核認定需報送的相關材料
1、身份證;
2、學歷證(含第一學歷和後學歷證書)及學位證;
3、職業資格證書和註冊執業資格證書;
4、註冊後業績或近五年個人的主要業績;
5、考核人員所在單位對該人員工作能力綜合評價,需加蓋單位公章。
以上資料均需原件並提交複印件2份。
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