關於培訓方面的自薦信

尊敬的 有限公司人事部經理：

如果您想招聘一位優秀的培訓人員，那麼，請不要因為我的第一文憑是XX學歷而拒絕我。

我在貴公司網站上看到XX的招聘信息後，非常興奮，熱切期望加盟貴公司。之所以滿懷信心應聘該職位，是因為我具備以下三大優勢：

首先，從內心的興趣傾向來説，我更樂於從事與人打交道的工作，而不是天天坐在辦公室專心做一門自己並不喜歡的'技術，這讓我沒有成就感。而成就感正是一個人在職場上不斷前進的內在動力，也是我將培訓作為長久事業發展的堅實基礎。

其次，從性格方面來説，我是一個非常開朗、樂觀、擅長與人交往的人，更適合從事與人打交道的社會型工作，而不是與物打交道的技術型工作。

最後，最重要的一點，是我的個人能力。我擁有XX行業的專業知識；在溝通、組織、協調以及人際關係處理等方面的能力尤其擅長；善於分析和處理問題，有比較強的執行能力。此前我在XX公司從事過人力資源專員的工作，負責的工作正是員工培訓/會議組織召開/團隊管理等，也積累了一定的實戰經驗。

簡言之，我是一個開朗、熱情、快樂、有着明確職業發展目標的人，對於XX行業、對於培訓有着極強的興趣，並願意在此方向上長期發展。特附上本人簡歷，期盼能夠與貴公司進一步溝通！

順頌商祺！

申請人：XX

20XX.X.X