最新考研英語閱讀文章

2017年就要過去一半了，這就意味著2018年的考研也不遠了，許多的高校學生都已經開始備考了。其中，考研英語歷來是考生的備考重點之一。下面，應屆畢業生考試網小編為大家整理了一篇最新考研英語閱讀文章，希望對大家有用。

Summer’s hot temperatures can make people feel exhausted - but also make them extremely grumpy, a study claims.

夏季炎熱的天氣會讓人覺得很累，但據一項研究顯示也會讓人非常暴躁。

Northwestern researchers found that when people are uncomfortably hot, they are less willing to be helpful and are often more moody.

西北大學的研究者們發現，當人們熱得不舒服時，他們就會不太那麼願意幫助別人、而且會變得更加喜怒無常。

Previous studies show that in addition to having foul moods, soaring temperatures can cause people to be more violent and aggressive, with crime rates peaking during the summer.

之前的研究顯示，除了會讓人脾氣不好之外，氣溫飆升還會導致人們更加暴力和好鬥——夏季往往是犯罪率最高的時候。

Experts believe these negative behaviors stem from exhaustion and dehydration, which puts people in testier moods.

專家認為，這些負面行為源於疲勞和脫水，從而使得人們的情緒易怒。

The study was done in three parts and conducted by researchers at Northwestern University in Illinois and Lehigh University in Bethlehem, Pennsylvania.

該項研究分為三部分，分別由伊利諾伊州西北大學、以及賓州伯利恆的理海大學的研究者們進行。

The goal of the study was to examine how heat influenced people to be less helpful.

該項研究旨在探討炎熱如何使得人們不願意幫助別人。

Researchers first looked at data provided by a Russian retail chain that allowed them to see how environments impacted workers.

研究人員首先查看了由一家俄羅斯零售連鎖店提供的資料，使得他們瞭解環境如何對工人造成影響。

Those working in hot temperatures were 50 percent less likely to help customers, actively listen to someone and to make suggestions.

對於那些在高溫下工作的人來說，他們有50%的機率更不願幫助顧客、主動聽取別人意見、或者提出建議等。

Liuba Belkin, lead author of the study, said in an interview with Quartz: ’To our knowledge, this was the first study to establish the connection between ambient temperature and a reduction of prosocial behavior with data.

該研究主要作者柳芭·貝爾金在採訪中對《Quartz》表示：“據外我們所知，這是第一次用資料研究的方式來探討環境溫度和人親社會行為減少之間的聯絡。”

’The point of our study is that ambient temperature affects individual states that shape emotional and behavioral reactions, so people help less in an uncomfortable environment, whatever the reason they come up with to justify why they cannot do.’

“我們研究的重點是，環境溫度會影響形成情緒和行為反應的個體狀態，因此人們在不舒服的環境中會不那麼愛幫助別人，不管他們為此想出什麼正當的理由。”

In the second part of the study, researchers used an online survey where half of the paid participants were asked to recall a time they were uncomfortably hot.

在研究第二部分，研究者們使用了一項線上調查，要求一半的有償參與者們回憶起一個熱得不舒服的時刻。

After finishing a set of questions, both groups were asked to help with a second study, but they wouldn’t be paid.

在回答完一系列問題之後，兩組人都被請求無償幫助第二項研究。

Out of those who were asked to recall a time they were hot, only 34 percent agreed to help out with the second survey.

在那些被要求回憶熱的不舒服時刻的人中，只有34%的人選擇幫助第二項研究。

This was compared to the other group who weren’t asked about a hot day, where 74 percent willingly did the second survey for free.

而在另一組沒有要求回憶熱的不舒服的'人中，願意幫助第二項研究的人數達到了74%。

The last part of the study found people in a hot room were less likely to fill out a questionnaire at 64 percent, compared to people in a cool room at 95 percent.

研究最後、一部分發現，身處炎熱房間的人更不願意填寫一份問卷——僅有64%人填寫了問卷，而涼爽房間裡95%的人填寫了問卷。

Those in the stuffy room were also six times less helpful than those in the other room in regards to quality and quantity of answers given.

在問題回答的數量和質量方面，悶熱房間的人不願意幫助的程度是其他房間的6倍。

　　附：考研英語閱讀理解攻略

1、注意幾個詞，yet錶轉折，hardly表否定。while 有時是比較，有時也錶轉折。比較的時候，注意比較的物件，要弄清楚。轉折的時候，你要知道作者對什麼進行了轉折。

2、如果你對“關鍵詞”比較蒙，或者你想問：我怎麼知道哪個是關鍵詞?解釋一下，關鍵詞就是句子中主幹的賓語。尤其是一些你覺得比較重要的句子。這樣的句子多數是長難句。一般來說，一個句子主幹的主語，賓語，和其他的修飾部分，都是很重要的! 賓語是主語的賓語，所以，和主語是要對上號的，對不上不行。(也就是26條的主語是否一致)。至於修飾的部分，干擾項常常在這裡做手腳，比如會有一些特殊的限定，千萬要留意，別疏忽了。

3、什麼是中心句?即反應文章的主旨和每一段的中心意思的一句話。這句話是客觀存在的。也就是作者的觀點。中心句即題眼，選出正確答案，看的就是中心句。只有中心句才能選出正確答案。所以，中心句不知道在哪，或者讀不懂，很難選出正確答案。中心句的具體位置，見下條。

4、很關鍵的一條，抓住每段的中心意思，也就是中心句。每段至少一句，最多2句。 一般來說，總分結構的段落，中心句一般在段首。舉例段一般在舉例前後。轉折段，中心句在出現轉折的地方，或者後一句(一般來說在該段的第三行上下浮動)。再就是某某人說的話。要注意這句話和前後句的關係，是並列還是轉折。然後來把握這句話的意思，把握不了就通過前後句是並列還是轉折關係的關鍵詞來把握。