2016高級會計師《案例分析》精選習題及答案

　　案例分析一：

華光公司專業生產手機，採用近年來，公司一直採用成本加鹹法， 由於手機市場飽和，公司的業績一般，公司股票的價格也較低迷，受到了投資者的指責。為提高業績，公司管理層決定生產一種高端手機，並確定採用目標成本法。經市場調研，確定該種手機上市後，價格可以達到2 000元，已知公司股權資本成本為1 2%， 負債平均利率為8%，公司所得税率25%。公司的權益乘數為4。

　　要求：

1.計算本款高端手機的目標成本;

2.簡述公司採用的目標成本法與原來成本加鹹法的區別。

　　[分析提示]

1.由於權益乘數為4，因此，股東權益/總資產=1/4= 25%，負債比重為75%。

必要利潤率=加權平均資本成本=12%X 25%+8%X(1-25%)X 75%=7. 5%

目標成本--2 000-2 000X 7.5%=1850(元)

2. 目標成本法與成本加成法的區別：

　　案例分析二：

薩林重工股份公司為一家大型企業，作為國瑞機牀股份公司IPO時的戰略投資者，擬購入其2億股股票(不能達到重大影響的條件)，每股發行價5元，需籌集IO億元資金。如果薩林重工股份公司通過發行債券籌集資金10億元，年利率6%，則每年利息費用為6 000萬元，計入當期財務費用。薩林重工股份公司發行債券籌集資金後，用於購買2億股國瑞機牀股份公司普通股，作為戰略投資者，擬長期持有。

要求：試説明薩林重工如何分類該金融資產。

　　[分析提示]

根據《企業會計準則第22號——金融工具的確認與計量》的相關規定，對於活躍市場上有報價，公允價值能夠可靠計量的不能對被投資單位實施重大影響及以上影響的股權投資，一般應分類為可供出售金融資產，期末按照公允價值計量，並且把公允價值變動計入資本公積。如果該股票發行後，會計期末時股價為每股8元，則薩林重工股份公司股票公允價值為1 6億元，公允價值增加6億元(16-10)。按照一般計算，將購買股票取得的收益6億元扣除利息費用o.6億元后，實現淨收益5.4億元。但是，如果淨股票作為可供出售金融資產，則6億元計入資本公積，列示在資產負債表，而利息費用6 000萬元計入財務費用，列示在利潤表，利潤表中虧損了6 000萬元。這就是由於“計量基礎”不同導致不能正確評價業績，為此，應將該股票“直接指定為以公允價值計量且其變動計入當期損益的金融資產”，這樣利潤囊中就能反映5. 4億元的業績。

　　案例分析三：

某集團公司財務部擬組織本系統會計職業道德培訓。為了使培訓工作更具針對性，公司財會部就會計職業道德概念、會計職業道德與會計法律制度的關係、會計職業道德規範的內容、會計職業道德教育以及組織實施等問題，分別與會計人員王晴、周雯、姚萍、範濤、陳進等5人進行了座談。現就5人回答的主要觀點摘錄如下：

(1)關於會計職業道德概念問題，王晴認為，會計職業道德是會計人員在社會交往和公共生活中應當遵循的行為準則，涵蓋了人與人、人與社會、人與自然之間的關係。

(2)關於會計職業道德與會計法律制度的關係問題，周雯認為，會計職業道德與會計法律制度兩者在性質、實現形式上都一樣。

(3)關於會計職業道德規範的內容，姚萍認為，會計職業道德規範的全部內容歸納起來就是兩條：一是廉潔自律。會計職業是一項極為特殊的職業，整天與錢、財、物打交道，如果愛貪愛佔，很容易走上犯罪的道路，會計職業的特殊性決定了會計人員必須做到“常在河邊走，就是不濕鞋”。二是強化服務。會計人員的根本任務就是為單位負責人提供服務，應當無條件服從領導，不折不扣的貫徹領導意圖。

(4)關於會計職業道德教育問題。範濤認為，開展會計職業道德教育的唯一途徑就是依*學歷教育，只有這樣，才能培養會計職業道德觀念，強化會計道德情操。

(5)關於會計職業道德組織實施問題。陳進認為會計職業道德組織實施，只能依*財政部門的力量。因為會計的行業自律組織缺乏約束力，本單位又與會計人員存在利益上的密切關係，而財政部門承擔着管理會計工作的職責，離開財政部門的組織推動，會計職業道德建設覺不可能得到有效實施。

要求：從會計職業道德角度，分別分析判斷王晴、周雯、姚萍、範濤、陳進等5人的觀點是否正確?如不正確，請闡述正確的觀點。

　　參考答案：

(1)王晴關於會計職業道德概念的觀點不正確。

正確的觀點是：會計職業道德是指會計職業活動中應當遵循的、體現會計職業特徵的、調整會計職業關係的職業行為準則和規範。

(2)周雯關於會計職業道德與會計法律制度兩者在性質、實現形式上都一樣的觀點不正確。

正確的觀點是：會計職業道德和會計法律制度兩者在性質和實現形式上不同。

在性質上，會計法律制度通過國家機器強制執行，具有很強的他律性;會計職業道德主要依靠會計從業人員的自覺性，具有很強的自律性。

在實現形式上，會計法律制度是通過一定的`程序由國家立法機關或行政管理機關制定的，其表現形式是具體的、明確的、正式形成文字的成文規定;會計職業道德出自於會計人員的職業生活和職業實踐，其表現形式既有成文規定，也有不成文的規範，存在於人們的意識和信念之中。

(3)姚萍關於會計職業道德規範內容的觀點不全面。姚萍關於“強化服務”的觀點不正確。

正確的觀點是：會計職業道德規範的主要內容除廉潔自律、強化服務外，還包括愛崗敬業、誠實守信、客觀公正、堅持準則、提高技能、參與管理。

強化服務，要求會計人員樹立服務意識，提高服務質量，努力維護和提升會計職業的良好社會形象。會計人員應當堅持準則，不能無條件服從領導。

(4)範濤關於會計職業道德教育的觀點不正確。

正確的觀點是：會計職業道德教育途徑包括：會計學歷教育、會計繼續教育、會計人員的自我修養與教育。會計職業道德教育需要內外結合，不能片面強調學歷教育，無視或忽視會計人員繼續教育、自我教育與修養。

(5)陳進關於會計職業道德組織實施的觀點不正確。

正確的觀點是：會計職業道德建設需要全社會的力量，不僅依靠財政部門，還需要通過會計職業組織、企事業單位、社會各界、社會輿論等多方面各盡其責，相互配合，齊抓共管。