【精選】婦女節活動方案模板10篇

為了確保事情或工作紮實開展，預先制定方案是必不可少的，方案指的是為某一次行動所制定的計劃類文書。那麼什麼樣的方案才是好的呢？以下是小編幫大家整理的婦女節活動方案10篇，歡迎閲讀，希望大家能夠喜歡。

婦女節活動方案 篇1

“三八”國際婦女節即將到來，為了讓廣大女職工度過一個充實愉快、富有意義的節日，根據xx工辦7號、xx社工3號文件精神，結合學院工作實際，院工會在將在全院女職工中開展以“加強學習、提升素質、做魅力女性”為主題的紀念“三八”婦女節系列活動。

一、指導思想：

大力宣傳學院各崗位湧現出的先進女員工集體和個人，積極開展主題鮮明、內容豐富、形式多樣的紀念活動，激勵女員工立足崗位、爭奉獻、建功業、求進步、謀發展，為推進學院和諧穩定發展做出新的貢獻。

二、活動要求：

高度重視，全員參與。各部室負責人要高度重視此次“三八”主題活動，鼓勵本部員工積極參與各項活動，做好各項準備工作。

三、活動方案：

(一) 活動時間：20xx年3月7日下午3：00——5：00

(二)活動地點：閲覽室

(三)活動安排：

1、辦一期慶祝婦女節展板。

2、寫一封致全院女職工的慰問信。

3、聚學院巾幗英才，展姐妹靚麗風采。

開“三八”座談會，要求各部門至少有1名女職工代表發言，女同志較多的部門最好有2-3人發言。

4、慶“三·八”女教職工有獎競猜。

競猜活動內容：

①猜謎語

(共三十五道謎語，十五道關於婦女節知識的節日，可為選擇題，提高大家對三八婦女節的認識。二十道關於腦筋急轉彎方面的一些簡單的謎語)

②做動作，猜東西

(2 人為一組，每次 2 到 3 組參賽，準備一個盒子，盒子裏面放上一些紙條， 紙條上寫一些簡單的東西， 比如拖鞋， 饅頭， 蔬菜之類的，然後甲乙兩人面對面，先讓甲抽盒子裏面的一張紙條，看完之後不能説出來， 只能通過語言或者肢體語言的描述讓乙猜紙條上寫的是什麼，2 分鐘內哪個組猜的最多為贏)

5、積極開展愛心幫困活動。

“三八”活動期間，工會組織要走訪貧困女工家庭，特別要關心女員工中患有特殊疾病、單親困難家庭，及時瞭解她們的困難，通過各種渠道幫助解決困難。工會幹部及各部門負責人要帶頭與困難女員工結對子，從精神上、物質上給予力所能及的關心和幫助，讓她們充分感受到女工組織的温馨、學院大家庭的温暖。

6、舉辦“美麗家鄉、魅力女性”女職工書畫、攝影、手工藝作品大賽。

全面展示我院廣大女職工多才多藝、自信、優雅的獨特風采與魅力，各部門要高度重視，積極參加。各部門要嚴格把關參賽作品，各類作品至少上報1件，並確保上報作品的質量。

其中，書畫作品最小三尺、最大六尺;橫豎、字體不限，均不裝裱，書法作品硬筆、毛筆均可，字體不限，除楷書外其他字體均需附釋文，繪畫作品只限中國畫;攝影作品須用原始精品作品參賽並附拍攝年月、地點、簡要説明;手工藝作品為各類刺繡、編織、剪紙作品。

(簡要説明：字數一般在50字以內，同個人信息、作品名稱、釋文等一起放在作品背後)

除手工藝作品外，其他參賽作品均不退還。

各單位集中報送優秀作品參加“美麗家鄉、魅力女性”女職工書畫、攝影、手工藝作品大賽，各部門報送作品數量每項目不超過10件，報送截止時間為3月18日，屆時學院將從參賽的作品中選出精品參加市總工會競賽。 四、活動經費預算：

佈置會場、購買獎品、紀念品共需要費用伍仟元整。

通過活動的開展，真正體現婦女們自尊、自強、自愛、自立的精神，彰顯女同志為了學院、家庭的和諧所作出的巨大奉獻，使女職工盡情的展示自己的魅力。通過這次活動，演繹了“女性的風采、和諧的旋律”。

婦女節活動方案 篇2

一、活動意義

20xx年“三八婦女節”即將到來，為讓全體女職工過好自己的節日、增強職工之間的交流與凝聚力，xx工會在黨支部、行政的支持下組織開展節日慶祝活動。

二、活動內容：遊戲、燒烤會

三、活動安排

活動時間：20xx年3月8日(週五)

14:00 xx公園門口集合進入場地

14：30—18:30遊戲及燒烤會

活動地點：xx公園

參加人員：全體職工

四、活動部署

總策劃及實施：工會

音箱、話筒：

食物及餐具：

攝影：

主持人：

嘉賓禮品：

嘉賓接待組：

條幅：

紀律、衞生：各小組組長

遊戲：

裁判： 遊戲發獎品：

門票點：

燒烤點：

食品領取：各小組組長

五、活動過程

1.開幕、致辭

2.嘉賓與教職工共同遊戲，發獎品

3.自助燒烤

六、注意事項

1.職工每6人一組，聽從組長(班長)安排，按每組順序坐於指定位置。

2.每個小組自備一個標誌物

3.活動開展期間，職工需尊重他人活動，不得擅自離開場地，注意講衞生。

4.穿方便運動的鞋與衣服，遊戲項目全體職工參加。

5.燒烤時注意安全。

婦女節活動方案 篇3

廳屬各單位工會：

為慶祝“三八”國際勞動婦女節，營造關心、關愛女職工的良好氛圍，進一步激發廣大女職工愛崗敬業、自強不息、甘於奉獻、爭創一流的工作熱情，決定在“三八”國際勞動婦女節期間組織開展系列活動。現將有關事宜通知如下：

一、開展女職工權益保護法律法規宣傳活動

今年是《女職工勞動保護特別規定》頒佈實施5週年，為進一步加大推動《特別規定》貫徹落實工作力度，加強工會女職工勞動保護工作，更好地維護女職工合法權益和特殊利益，根據省總工會女職委的工作安排，請各單位工會結合工作實際，以《特別規定》為重點內容，廣泛宣傳普及國家保護女職工權益法律法規政策，促進單位黨政增強守法意識，切實履行法律責任；引導女職工學法、懂法，自覺守法、遇事找法、解決問題靠法；推動全社會形成尊重女性社會價值、保障女職工合法權益的良好環境。

二、開展女職工權益保護法律法規知識有獎答題競賽活動

《女職工權益保護法律法規知識》有獎競答試卷和答題卡將於2月10日通過省農牧信息網公佈，請各單位工會組織職工自行下載，並組織職工積極參與答題競賽活動，活動時間為2月10日-20日，由各單位工會將答題卡統一收齊，於2月20日下午下班前報送農牧工會，農牧工會將組織人員進行批卷彙總，並根據各單位職工答題參與率、得分情況等進行評獎，給予適當獎勵。

三、開展送醫藥下基層活動

為了讓基層一線職工特別是女職工足不出户享受便捷優質的醫療服務，計劃在“三八”國際勞動婦女節前夕，會同省總工會權益保障部，邀請xx省康復醫院醫療專家組，前往省大通種牛場開展“送醫送藥送健康”義診活動。

四、各單位工會自行組織活動

各單位工會要切實加強組織領導，結合各自實際，認真組織開展形式多樣的宣傳、慶祝活動，努力營造關心、關愛女職工和快樂、祥和的節日氛圍。

請各單位工會及時報送活動信息、圖片資料，農牧工會將通過省農牧信息網或上報省總工會女職委辦公室，實時發佈活動開展情況。

婦女節活動方案 篇4

為豐富教職工的.文體生活，營造團結協助、和諧發展的團隊精神，凸現學校教職工的凝聚力，展現教職工隊伍昂揚奮進的精神風貌，在春意盎然之際，經學校研究，將於“三八節”前夕，組織女教工開展登山比賽活動，為了保證此項活動能夠安全順利的進行，現制定如下的具體方案：

一、參加對象

身體狀況適宜參加登山活動的全校在崗女教職工。

二、乘車出發時間、地點

1、3月7日8：20永寧花苑飛龍路門口

2、3月7日9：00學校北大門

三、活動流程

1、本次活動由學校統一發車。有小車的教職工最好自駕至學校北大門口集中上車，各分會清點人數。

2、車程約2小時到達南山竹海，抵達後先休息，用中餐（工作餐）。

3、徒步南山竹海景區門口，分會清點人數，領發隊旗、拍集體照。

4、徒步登山起點後（約25分鐘），（拍集體照），以分會為單位開始登山活動。各隊旗手及護旗手進行登山比賽，按隊旗到達山頂校旗區的先後順序取前三名分別獎勵獲獎集體每人100元、80元、50元。

5、到達山頂校旗區各分會清點人數，拍分會集體照（注意安全）。

6、以分會為單位集體徒步下山。也可乘纜車下山，在纜車上悠悠的欣賞竹海。

7、活動結束後（15：30），教職工仍乘坐原班車回家。各分會車上清點人數。

四、工作安排：

1、現場安排：

2、安全負責：

3、裁判發獎：

4、攝影報道：

5、後勤保障：

6、醫護負責人：外聘

五、活動要求：

（一）對所有參加人員的要求

1、本次登山活動為集體活動，要求廣大教工積極參與，並提前安排好工作，按時參加登山活動。

2、整個活動中必須牢固樹立安全意識和大局意識，嚴格遵守紀律，加強自我保護，維護學校榮譽。

3、進入景區後，必須遵守景區規定，不攜帶火種上山，不隨意丟棄垃圾，不破壞景區植被。

4、不要在危險的崖邊照相。在狹窄路段逗留時千萬不要擁擠。

（二）對各分會的要求

1、活動前各分會必須召開會議，使全體會員明確此次活動的全部內容，特別是活動要求，確保活動安全。

2、各女工委員負責對本分會參加人員的組織和管理，特別是安全督導。

3、整個活動期間，各女工委員必須保證手機通訊暢通，並及時與指揮小組溝通情況。各分會之間要相互支持和配合。

4、登山開始前和活動結束前，各分會務必清點人數。

（三）對活動工作人員的要求

1、盡職盡責，堅守崗位，熱情服務。

2、通訊順暢，溝通及時，反應迅速。

六、温馨提示

1、穿着要寬鬆，運動服裝較好。一定不要穿皮鞋爬山。請注意天氣預報。

2、登山活動往返大約需要3小時，沿規定的路線登山，並根據體力和身體狀況，調節好登山速度、量力而行。

3、登山前做熱身運動，特別是腳踝和膝關節要活動開。

4、登山時要團結友愛，相互照應，不要獨行。

婦女節活動方案 篇5

為迎接20xx年“三八”婦女節和慶祝建黨90週年，學校工會於20xx年“三八”婦女節期間舉辦“三月風華”為主題的攝影比賽，通過攝影圖片展示我校教職工的時代風采，本次活動工會將根據各組上報的參賽作品數量及作品質量進行評獎，為獲獎者頒發榮譽證書並給予一定實物獎勵。各組的參賽人數和成績將折算成分值計入本學期的文明組室評比。

（一）比賽主題

三月風華

（二）參賽對象

我校全體教職工和攝影愛好者。

（三）參賽作品內容

參賽作品應圍繞“三八”婦女節主旋律、圍繞慶祝建黨90週年，以攝影圖片的形式，從不同視角反映婦女在工作、家庭、生活等各個領域的新變化、新成就、新面貌。其他如優美風光、花卉、民俗等攝影作品均可參賽。

（四）攝影作品要求及注意事項

1.作品內容積極健康、寓意深刻，形式、創作時間不限，一律報送2272*1704以上尺寸電子稿(每張作品像素約1M左右)。

2.每張作品均要註明作品題目、作者姓名。參展作品凡涉及肖像權問題一律由作者負責。

3.每組必須有60%以上人員參賽，參賽者每人至少交3張作品。

4.三月十一日為作品上報截至日.

田蘭中學工會

婦女節活動方案 篇6

經過精心挑選和意見徵詢，此次活動共為員工安排了四項內容(任選其一)：1、體育運動;2、各類小遊戲;3、知識小問答，三八婦女節活動方案。4、頒發部分物品、現金、放假、所有女性人員聚餐。

通過此次活動的舉辦，不僅讓長期在一線勞作的員工心情得到了調節，增強集體榮譽感，增進了對公司企業文化的瞭解;而且使來自五湖四海的員工們瞭解到解武博世的企業發展知識、企業福利、企業內涵等各方面;員工也是可以體會公司對員工關心與支持。

時間人員定位：

公司所有女性人員(合計39名女性人員)。由主管人員於3月6日前上報名單。

第一項體育安排：(跳繩、羽毛球任選其一)

1、各門店人員參加跳繩比賽，每三人一組，優勝者進入下一場。

2、由各店主管經理主持活動。3月7日由本店人員在各工作區內舉行第一輪淘汰賽。3月8日由博世站舉行第二輪至優勝獎的評選。東西門人員一起把優勝人員集中至解武博世站。

第二項遊戲安排：(點鼻子、夾珠子任選其一)

1、各門店人員參加點鼻子，每三人一組，優勝者進入下一場。

2、由各店主管經理主持活動。3月7日由本店人員在各工作區內舉行第一輪淘汰賽。3月8日由博世站舉行第二輪至優勝獎的評選。東西門人員一起把優勝人員集中至解武博世站。

第三項知識小問答安排：

1、各門店人員集中在3月8日晚七點鐘在博世站二樓會議室舉行。

2、由行政人事部人員舉行提問式回答。回答人員進行排名，由第一名開始按順序排名。

名次第一名第二名第三名鼓勵獎參與獎活動物品置辦總合計費用為1100元

名額1235所有員工

獎品20xx005030頒發參與禮品一份5元

費用合計20xx00150150約為200元200元

第四項內容安排：(人員調查數為70%)

1、有部分員工提出直接發放物品或是現金。

2、有部分員工提出三八婦女節放假半天。

3、所有人員3月8日下午聚餐一次。

員工聚餐費用為300元/桌*4桌=1200元。

一、活動背景

三八婦女節是世界的傳統節日，但是這似乎成了一種形式，孩子們就知道，3月8號是婦女的節日，送上一朵花就算是為婦女過了節了，這失去了婦女節的真正意義，因此，在三八婦女節到來之際，開展一些實在而有意義的活動，讓學生真正的意識到婦女的偉大，為婦女驕傲，懂得去讚美女性。

二、活動目標

1、瞭解三八婦女節的來歷。

2、瞭解世界著名女性的事蹟，

3、為媽媽慶祝一次節日。

4、懂得去讚美女性，為婦女驕傲。

三、活動時間

四、活動實施

1、通過網上查找資料，瞭解世界婦女節的來歷。

2、上網、上圖書館、詢問家長等形式，瞭解歷史上的著名女性的有關事蹟。收集有關婦女的故事，在班裏開故事演講會，體會婦女的偉大。

3、觀察媽媽一天做的事。看看媽媽一天做了哪些事，分析媽媽哪些事是為自己做的，哪些是為了家庭為了孩子在做，體會媽媽的辛勞。

4、為媽媽過一個有意義的三八婦女節。

共同策劃，想想好的建議：給媽媽一個驚喜、為媽媽分擔家務、答應媽媽一件事、為媽媽唱首歌、為媽媽親手做上一張賀卡、省下零用錢為媽媽買一件禮物、向媽媽説説心裏話……

5、落實行動，回家為媽媽過節。

6、交流活動感想。

三八婦女節活動策劃

一、活動目的

為慶祝三八婦女節到來，活躍婦女工作積極性，增強婦女體質，制定本計劃。

二、活動內容

慕田峪長城、紅螺寺登山觀光，領略祖國大好河山。

早上8：00自單位出發，約9：00鍾到達慕田峪，開始登山，11：00點在長城腳下集合，集體乘車到

飯店用餐。下午1：00到達紅螺寺參觀，3：00停車場集合返回單位。

三、參加人員

全廠婦女職工共計36人，司機1人，共計37人。

四、費用合計

長城門票35元/人，紅螺寺門票30元/人

門票費37*(3530)=2405元

中午餐費：9人一桌，共四桌，每桌費用計劃300元，共計1200元。

整體活動費用3605元。

五、注意事項

(一)廠內工作注意事項

1、食堂：由於食堂4名女職工參加活動，3月8日廠內提供午餐將相對簡約。

2、庫房：領用料由***負責，各車間請於3月7日加油完畢。

3、化驗室：生產部安排解決。

4、儘量全體職工參加，確因工作原因不能參加的單位不再提供休息和加班補償。

(二)外出人員注意事項

1、嚴格執行活動時間，不得單獨行動，有事必須向領隊請假。

2、長城必須爬上爬下，有體力不支想乘坐纜車者，費用自付。無力繼續攀登者，可原路返回。

3、有暈車症者，請提前準備暈車藥。

4、遊覽紅螺寺時不可大聲喧譁，指點議論或隨便亂走亂動寺廟之物，禁止撫摸亂刻神像。

5、燒香禮佛和購物避免上當受騙，隨身不要攜帶貴重物品。

婦女節活動方案 篇7

一、活動名稱

幸福女人·幸福愛

二、理念

王家壩社區是一個正朝着文明、新型邁進的發展社區，為了隆重慶祝“三·八”婦女節，同樣也為了活躍社區居民的文化娛樂生活，王家壩社區準備為社區廣大婦女姐妹舉辦遊園活動。

藉助“三·八”婦女節到來之際，向社區婦女姐妹宣傳保護自己的權益、反對家庭暴力等法律知識。社區也本着為人民服務，共助建設的服務宗旨希望通過活動來展示 社區婦女姐妹良好的精神風貌，倡導“自尊、自信、自立、自強”的新時代婦女精神，激發廣大婦女爭創“三有一好”，立足崗位成才，用新標準、新要求、新作風 和新業績促進社區婦女事業再邁新台階。

此外，社區內老年婦女居多，且平時生活、娛樂內容單一，為了豐富其生活，為生活添樂趣，從而使老人們老有所樂。

三、整體目標和具體目標

整體目標：

通過社區舉行的各項活動，共同構建出一個團結互助的文明社區。

具體目標：

(一)希望通過活動團結社區的婦女姐妹;

(二)通過活動豐富社區的文化娛樂生活;

(三)活動具有思想性、羣眾性、娛樂性和廣泛性，擴大以往的參與人數;

(四)通過活動向社區婦女宣傳尊重維護婦女權益。

四、相關資料

活動性質：娛樂性、廣泛性、羣眾性

工作對象：社區內的所有婦女姐妹

活動日期、時間、地點：

五、拓募及宣傳

(一)召開居民代表大會;

(二)宣傳欄粘貼公告;

(三)散分宣傳資料;

(四)出版報;

(五)社區內掛標語。

六、工作時間表

七、活動內容及方式

主要活動：猜謎語、夾珠子、託乒乓球、免費體檢。

主要的活動方式：娛樂為主，大家共慶“”三·八”國際婦女節。

八、財政預算

約20xx元左右

九、預計會出現的困難

(一)沒有太多的婦女羣眾參與;

(二)活動內容少，而參加人數眾多而影響秩序;

(三)獎品的發放有限，不能面面俱到。

解決方案：

(一)社區採取廣播宣傳的方式來提高羣眾參與的積極性;

(二)增加幾個工作人員來維持活動秩序;

(三)認真按照比賽規則來發放獎品，但對於年老體邁的老人則讓他們重在參與，參加活動就發獎品以表示鼓勵。

婦女節活動方案 篇8

學校各分工會：

為慶祝“三八”國際勞動婦女節，豐富教師的精神生活和業餘生活，以便更有利於教師提高工作效率，增強團隊意識和戰鬥力，學校工會決定開展“慶‘三八’趣味活動”。現將有關事宜通知如下：

一、活動時間：3月5日下午16：00分

二、活動地點：學校操場

三、活動內容：

（一）拔河

比賽規則：每個代表隊共由12名（至少有5女，不符合要求此項不要報）教職工組成。比賽採用淘汰賽，三局兩勝制。出場順序按抽籤決定，每場比賽開始雙方進行挑邊，每局結束進行換邊，勝者進入下一輪，負者被淘汰。比賽期間休息時間最多為2分鐘，對無故拖延比賽的隊伍按棄權計算。

（二）女子跳小繩

比賽規則：

1、採用1分鐘計時賽；

2、比賽開始，裁判員鳴哨後開始計數，再次鳴哨後比賽停止，計數完畢；

3、以繩子從雙腳下穿過記為一次“有效”，在有效時間內選手可以停下休息。時間結束，以繩子從雙腳下穿過次數最多者名次列前；如次數相同，以加時30秒後次數多者名次列前，以此類推，直至決定出名次為止。

（三）沙包擲準

比賽規則：

1、分別在距線1米、2米、3米處放置一個簍；

2、每名隊員手持5個沙包，比賽開始，依次把沙包投向簍內，投進1米簍得1分，投進2米簍得2分，投進3米簍得3分。結束後，以得分多者為勝。

3、投沙包時腳不能過線，過線作廢，不得補投；

4、沙包掛在簍上，成績無效；

5、如果成績相同，則每人補投一次，立決勝負。若再相同再補投，直至決出勝負。

四、獎勵辦法

每項比賽設一、二、三等獎，適當給予物質獎勵。

五、其他事項

（一）、各分工會要高度重視，積極組隊參賽，確保本次活動順利進行。

（二）、各參賽隊要尊重對手，服從裁判，嚴格遵守比賽規則和賽場紀律。

（三）各分工會於2月28日下午17：30分前將《報名表》報至校工會辦公室 ,同時將電子版發送到校工會郵箱：

婦女節活動方案 篇9

春節過後進入了淡季，針對這一情況我們應化被動為主動，利用盡可能多的節日來減少淡季期間各門店的業績下滑幅度。

目的：

“三八·婦女節”是女性的節日，而女性消費又是商場消費的主流。藉助本次促銷活動拉動年初銷量，塑造企業外在形象。

活動主題：健康的女人最美麗

活動時間：三月1日——8日

活動內容：

一、健康女人街——組織商場內與女性健康有關的商品(如：太太口服液、補血口服液等藥用飲品，養顏美容茶類，日用保健品，美體塑身內衣，家庭保潔用品……)搭建堆頭，形成女人用品一條街並佈置好。

二、美麗特惠——女性商品特價優惠(冬季服裝出清特價、春季服裝摺扣酬賓、女鞋、化粧品、珠寶首飾等等)都可在此期間推出優惠活動(參展商品可根據各門店具體情況定)。

三、評選健康好“煮”意——由女性顧客參加，根據商場內所出售的食品或佑料，制定一份有益身體的食譜，要求：新穎、易操作、健康指數高、所有配料均可在商場內購買。凡是參加者提供詳盡的文字內容一份交各門店服務枱報名參與，並可領取精美禮品一份。再經美工書寫編號刊登在門店外，並接受顧客的評定投票，以半月為限(三月1日——三月15日)得票最多的健康食譜成為健康好“煮”意得主，獲獎金兩百元。

項目內容負責部門時間備註

1、方案送審企劃部

2、健康女人街業務部：可與供應商商議參加活動的商品交納一定數量的廣告費用或進行折扣讓利企劃部：活動廣告宣傳各門店：活動氣氛營造

3、美麗特惠業務部：與供應商等協商合作事宜企劃部：活動廣告宣傳各門店：活動氣氛營造

4、評選健康好“煮”意各門店：安排服務枱報名、接受投票及統計;活動氣氛營造;禮品若干企劃部：活動廣告宣傳3.1開始宣傳3.8報名截止3.15評選截止

效果預測：

通過營造商場的節日氣氛、製造參與性的活動，來吸引消費者(特別是女性消費者)頻繁光顧產生消費行為，從而進一步凸現香江的個性化經營。

婦女節活動方案 篇10

組建一支高素質的班主任隊伍

1、選擇與被選擇都是快樂的

你是一個工作能力強、工作態度認真，有愛心的老師嗎？你想展示自己的才華、實現自身的價值嗎？那麼，請加入到班主任隊伍中來吧！在萬小，這絕對是一個成長最迅速的大舞台。這是廣告詞嗎？不，這是萬紅國小領導對班主任工作的要求與承諾。

在萬紅，班主任一向就是採用競聘上崗，擇優選用的形式。每學期末，學校都要先讓老師填志願——你願意做班主任嗎每一次，老師們的選擇，總讓分管領導們感動；而每一次的被選擇，也意味着老師工作的被肯定。選擇與被選擇，都是快樂的。

2、用責任心贏得別人的尊重

為了不斷提高班主任的工作水平和能力，促使班主任能做到用愛心去塑造、用真性去感化、用榜樣去激勵、用人格去薰陶，將敬業奉獻落到實處，學校推行了班主任工作承諾制：

（1）對孩子微笑——任何一個孩子不會受到冷落和歧視；

（2）與孩子交談——每一個孩子都能和老師平等對話；

（3）幫孩子明理——讓每一個孩子在體驗中辨別真、善、美；

（4）教孩子求知——能耐心解答孩子提出的每一個問題；

（5）讓孩子自主——尊重孩子的意志，張揚孩子的個性；

（6）給孩子機會——每一個孩子的特長都能得到充分展示；

（7）為孩子着想——幫助有特殊困難的學生完成學業；

（8）替家長分憂——孩子校園生活愉快、安全，家長無須掛念。通過這樣的活動，一大批愛心班主任脱穎而出，他們贏得了學生的尊重和愛戴。

3、創設最和諧的發展環境

一個愉快的和諧的環境，必能更好地激發班主任老師的工作熱情，也必能促進青年班主任老師的迅速成長——

◆給你一部梯子——你想登多高的樓，學校定會給你多高的梯子。為了加速班主任隊伍的發展，學校給每一位班主任提供了學習、培訓的機會。每月一次的德育工作研討、每月一次的班主任工作培訓、每月一次的愛心故事交流、每個學期一次的班主任工作經驗交流這是校內的學習和交流；每個學期，學校都會聘請校內外的教育專家、優秀班主任來傳經送寶，段鎮老師、惠樺老師、李錦華老師精彩的演講，一次次地震撼着班主任的心靈。還有市內外兄弟學校的觀摩活動，每一次，都是提升自己的機會。青年班主任還可以自由選擇有經驗的班主任進行拜師結對活動，學校更鼓勵老師走出校園拜名師，讓自己更快地成長。

◆給你一份動力——完善的評價機制，給班主任的發展增添了源源不斷的動力。常規性的評價方式：每月，學校都要進行班主任工作月考核：學校按照常規管理、快樂班隊建設、德育科研三大塊對班主任工作進行定性及量化考核，考核的結果直接與班主任費的發放掛鈎，跟評優評先掛鈎；其次，另設幾個單項獎勵項目，如獲得大拇指卡的嘉獎，積極參與團體賽獲勝後的嘉獎等。期末，學校將評選優秀隊集體、優秀班主任，班隊特色獎，班隊進步獎等。一學年，學校還將組織進行星級班主任的評比。富有個性特色的評價方式：☆及時評價、情感激勵評價：比如，活動結束後，及時點評；獲得成績時，給予鼓勵和讚揚；平時工作中，特別有創意的舉措，頒發金點子卡；學期結束時，評比各種富有特色的單項獎：最有創意的班主任，最有愛心的班主任，最有活力的班主任，最有個性的班主任；☆績效激勵：即通過激勵性的效績考核系統和人事安排，鼓勵班主任參與各項活動，並提供資源的保障全方位、多層次評價方式，真正激發了班主任工作的主動性和創造性。

◆給你一副擔子——分層管理，使新老班主任各有所獲。學校每學期都會對新老班主任老師提出不同的要求，本學期要求老班主任做到：帶一名徒弟，上好一節主題隊會觀摩課，力爭發表一篇市（或以上）級德育論文；要求新班主任做到：找一個幫扶對象，上一節主題隊會公開課，寫一篇較高質量的德育論文。努力使老班主任和新班主任各有所獲，在收穫中體驗工作的快樂。