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春節送温暖簡報

在日常生活或是工作學習中,説到簡報,大家肯定都不陌生吧,簡報又稱“動態”“簡訊”“要情”“摘報”“工作通訊”“情況反映”“情況交流”“內部參考”等。那麼什麼樣的簡報才是好的簡報呢?以下是小編收集整理的春節送温暖簡報,僅供參考,歡迎大家閲讀。

春節送温暖簡報

春節送温暖簡報1

近日,玉塘街道組織開展“迎新春送温暖送祝福”走訪慰問等系列活動,增進軍民團結,推進軍民深度融合發展。

據悉,此次走訪慰問活動由玉塘街道辦事處相關負責人帶領玉塘街道退役軍人服務站、人民武裝部和社區相關工作人員組成走訪慰問團隊,對轄區內現役部隊、現役軍人家庭及退役軍人代表進行慰問,實地瞭解其目前的身體情況和生活狀況,向他們致以節日的問候和美好的祝福。

活動當天,街道走訪慰問團隊對現役軍人家庭及退役軍人代表逐户上門慰問,為新入伍軍人家庭懸掛“光榮之家”光榮牌,詳細詢問了家庭生活狀況、家庭成員健康情況等,與每位慰問對象敍家常、問冷暖。同時,送上慰問品並致以誠摯的節日祝福,感謝他們為國防和軍隊現代化建設做出的貢獻和支持。當天下午,慰問團隊一行來到光明區人民武裝部進行春節慰問,瞭解部隊建設及官兵生活情況,並藉此機會衷心地感謝區人武部對街道各項事業發展給予的指導、支持和幫助。

此外,玉塘街道退役軍人服務站還開展了“喜迎新春送祝福”主題文化活動,特邀光明區書法協會會員、退役軍人、書法愛好者共同書寫春聯,為轄區內退役軍人、優撫對象及紅星志願者送上新春祝福。

新的一年,玉塘街道將一如既往深入開展“雙擁”共建活動,全面落實各項擁軍優撫政策,全力推進軍民融合、和諧發展。

春節送温暖簡報2

虎年春節將至,為讓困難羣眾度過一個温暖祥和的春節,1月19日起,攝山村黨委書記陳俊帶領村殘協負責人和村兩委班子成員,上門看望村裏多户困難殘疾人和大病困難户家庭,向他們致以親切問候。

當日,走訪慰問組一行先後走訪了5户困難殘疾户和大病困難户。每到一户,陳書記都和他們敍真情、拉家常,詳細瞭解他們的身體狀況和生活情況,傾聽每位病患老人的心聲,詢問飲食起居、就醫等方面的困難,叮囑老人要保重身體、克服困難、振奮精神,並送上了慰問金和新春祝福。攝山村一位殘疾女士,患有視力殘疾和糖尿病,常年吃藥治療,家庭困難,看到村裏送來的慰問金,不住地感謝村委會和村殘協對殘疾人的關心,感謝黨和政府的關懷。

關注民生服務始終是攝山村的工作重點,攝山村時刻把困難殘疾羣眾的冷暖疾苦記在心上,勤走訪、多交流,用真情、辦實事、送温暖、解難題,把幫扶政策用好用活,讓困難羣眾有更多的安全感、獲得感和幸福感。

春節送温暖簡報3

20xx年x月x日,由鄭書記、王書記等黨政工領導組成的五個慰問小組冒着深冬的嚴寒,在新春佳節來臨之際開展了形式多樣的春節“送温暖”活動,逐户登門看望了離退休老幹部、敬老院老人、節日期間住院職工和特困户,並給他們送去了慰問金和節日的問候。

此次“送温暖”活動得到管委會領導的高度重視與大力支持,在鄭書記的帶領下以強烈的使命感和責任感,把它擺上管委會的重要議事日程,首先對處所有人員狀況進行了一次普遍摸底調查工作,特別是對平時難以聯繫的離退老人,逐一進行了事前專訪或專門聯繫落實到人,及時發現了困難户生活中存在的問題,通過在春節前集中一段時間做好特困家庭的核實摸底工作,及時調整充實了特困户檔案,摸清了底數,為送温暖活動提供了可靠的依據。由於領導重視,人力和資金上得到了根本的保證,有力地推動了春節慰問活動的開展。被走訪對象紛紛表示感謝,感謝黨和組織送來的深情厚意,在困難的時候能夠想到他們,切實幫助他們解決了實際問題。

通過本次“送温暖”活動,不僅使廣大羣眾感受到了處黨組織的温暖,單位領導還注意傾聽職工羣眾的呼聲,進一步摸清了他們的具體困難和存在的一些實際問題,真正地把管委會黨政的關愛送進千家萬户,讓人們過一個歡樂祥和的春節。

春節送温暖簡報4

凜冽的寒風擋不住送關懷的腳步,深冬的嚴寒冷卻不了一顆顆送温暖的心。2月6日上午,受公司黨委書記、總經理xxx的委託,公司副總經理xx帶領公司志願者慰問小組,冒着深冬的嚴寒,深入到結對幫扶對象家中,開展了形式多樣的春節送温暖活動。

上午10時,公司慰問小組在xx區文明辦xx副主任及家庭貧困學生xxx國小生的班主任的引領下,來到位於xx區xx村xxx國小生一家租住的房屋內進行了走訪和慰問,為xxx國小生送上現金200元、新棉襖、新書包及文具,以及過節用的雞蛋、食用油等用品,使其感受到了公司幹部職工的關愛和社會大家庭的温暖。xxx同學在高新區實驗國小四年級就讀,其父親身患重症,每週三次的透析加上藥物治療,每月至少花費8000元,至今各項治療花費已達30餘萬元。孩子每學期的學費雖然不多,卻成了家庭不小的負擔,孩子學習非常優秀,卻隨時面臨着輟學的困難。公司領導在得知孩子的情況後,及時建立了幫扶制度,並積極幫助貧困學生共度難關。下一步,公司還將定期對xx同學進行幫扶,用愛為貧困學生撐起一片晴空。

上午11時,公司慰問小組又來到xx區xxx村xxx老人家中,開展了扶殘助殘志願服務活動,併為其送去了大米、麪粉和食用油等慰問品,使殘疾老人切實感受到春節的温暖。xxx老人早年殘疾,其長子xxx也患智力殘疾,家庭生活十分困難。公司扶殘助殘志願服務隊成立以來,堅持定期到xxx老人家中進行幫扶慰問,併為其打掃庭院,進行心理輔導,累計捐款捐物近5000多元。

下午3時,公司慰問小組又深入到社區10餘户特困羣眾家中,為其送上了價值20xx元的過節用品,切實使困難羣眾感受到過節的温馨。

此次活動是加強公司精神文明建設、促進社會和諧的重要舉措。為開展好此次送温暖獻愛心活動,益和熱力公司全體黨員幹部職工積極踴躍捐款,幫助困難羣眾解決生活實際困難,切實讓困難羣眾感受到了黨和政府的關懷,過上一個歡樂祥和的春節。下一步,公司還將結合文明單位創建,大力開展志願服務、結對幫扶和送温暖等活動,進一步提升公司文明形象,促進社會和諧。

春節送温暖簡報5

為確保精準貧困户安全温暖過冬,近日眉山地税組織所有參與聯繫幫扶的幹部職工深入到結對幫扶的貧困户家中,開展開展"走基層 送温暖"活動。

活動前,眉山地税針對每户貧困開展了問需求活動,在瞭解了貧困户温暖過冬最急需物資之後,單位統一為仁壽縣曹家鎮水星村48户貧困户中最貧困的11户貧困户購買了價值共5000餘元的軍用棉被和軍用棉衣,其餘貧困户由幹部職工根據情況購買了棉絮、大米、清油等物資,並將慰問物資逐户送到了貧困家中。在被幫扶對象家中,眉山地税幹部職工與他們行了深入交流,認真瞭解了幫扶户年初規劃的落實情況、20xx年家庭人均純收入、吃、穿、住房、低保、就醫、子女教育、用水、用電、收看電視等情況,收集彙總目前需要幫助解決的困難和問題。

走訪後,對照貧困村摘帽和貧困户退出標準查漏補缺,眉山地税明確了完成全年脱貧攻堅任務五項舉措:一是進一步抓緊協調把貧困户飲用水、電視收看、新增加精準貧困户的醫保、低保等問題儘早落實。二是對今年集中新建房的19户貧困户,抓緊後期掃尾工程,及時配備居住有關設備、設施和日常用品,讓貧困户儘早搬進新居。三是進一步與縣政府彙報及與縣政府辦、縣國土等相關部門協調,儘快解決土地整理項目基礎建設部分的資金缺口問題。四是按省、市脱貧攻堅檔案資料管理有關要求進一步完善脱貧攻堅有關資料。五是進一步做好脱貧攻堅的年度總結、提前謀劃來年脱貧攻堅工作。

春節送温暖簡報6

20xx年春節假期臨近,公司組織開展“迎新春、送温暖”走訪活動,分別走訪慰問公司老領導、離休老幹部,走訪慰問長期出差在外安裝調試人員家屬和長期上夜班的生產骨幹家屬。

公司也從補交的黨費中撥出一部分,向12位重症大病的退休人員和16位家庭困難的職工發放了慰問金,表達了公司黨、政、工對他們的深情慰問和節日的良好祝願。

與此同時,公司還向5名職工發放了xx集團愛心基金。

春節送温暖簡報7

軌道交通集團始終把建設一線人員和集團困難黨員、職工的冷暖放在心中,想方設法解決工作生活中的實際困難。在新春佳節即將來臨之際,2月10日上午,xx軌道交通集團總經理xxx、黨委副書記xxx帶隊與班子成員,分別走訪慰問了軌道交通建設一線人員和集團困難黨員、職工代表,代表集團向他們致以誠摯的問候和新春美好祝願。

集團總經理xxx、紀委書記xxx、副總經理xx、xxxx一行先後來到xx線地下一標,xx線一標xxx站,xx線八標xxxx站和xx站綜合交通樞紐xx廣場地下工程土建施工一標施工現場,看望堅守在工作崗位上的一線建設者,並向他們轉達了集團黨委書記、董事長xxx及集團全體員工的新春問候與祝福。

xxx在講話中指出,xx地鐵是一項重要民生工程,xx市民對此寄予厚望,xx軌道交通集團的發展離不開一線施工人員的辛勤付出,希望各參建單位再接再厲、奮勇爭先,確保工程質量、施工安全兩手抓,打造出屬於xx地鐵的品牌工程。

集團領導班子成員還親手將蠶絲被、保暖衣、保温水壺等送到一線建設者手中,並囑咐大家“寒冬天氣,注意保暖”。

另外,為了解一線員工春節期間的生活保障情況,集團領導一行還來到xx線八標xxxx站的駐地員工食堂、宿舍等地現場察看,並囑咐參建單位要切實做好春節期間一線員工的生活保障工作。

集團黨委副書記xxx,副總經理、總會計師xx帶隊來到集團困難黨員、職工代表家中,送去關懷和新春問候,併為他們帶去慰問品、慰問金,鼓勵他們樂觀面對困難,振作精神,堅強生活,早日走出困境。受助職工也紛紛表示,感謝集團的關懷,在春節前夕得到組織和領導的慰問,讓他們備感温暖,將繼續努力工作,爭取在崗位上作出貢獻。

一聲聲親切的祝福,衝散了冬日的寒冷,帶來了濃濃的暖意。一直以來,軌道交通集團始終堅持以人為本,積極構建和諧企業,為職工排憂解難,為使每一位困難職工都能真切體會到集團的關愛,下一步集團各部門(單位)負責同志將繼續走訪困難黨員、職工,送去組織的關懷。隨着工會的成立,xx軌道交通集團將充分發揮羣眾組織的橋樑和紐帶作用,結合日常工作建立“五必訪、五必談”職工關懷制度,從精神和物質層面構建起關心職工長效機制,把關愛職工的措施落到實處。

春節送温暖簡報8

在新春佳節即將來臨之際,1月20日,市委常委、政法委書記劉天波帶領市委政法委及市發展改革委、市財政局、市交通局、市農業農村局、市鄉村振興局相關負責同志,深入市委政法委幫扶的武山縣城關鎮南峪村,和自己聯繫的武山縣灘歌鎮元崖村、本深溝村開展20xx年春節送温暖慰問活動,看望慰問老黨員和困難羣眾,為他們送上慰問品和慰問金,送去黨和政府的温暖和關懷,並向他們致以新春的祝福和問候。

在灘歌鎮元崖村、本深溝村和城關鎮南峪村,劉天波一行先後走訪看望了老黨員漆小平,並深入農户王忠林、關永升、何福海、張百勝、張生成、張夫子家中,與他們親切交談,詳細瞭解家庭收入、住房、取暖、飲水、子女教育、醫療保障等情況,鼓勵他們堅定信心、克服困難,在黨和政府及駐村幹部的幫助下,過上幸福美好的生活。

每到一個地方,劉天波一行都與縣、鎮、村及幫扶幹部座談交流,詳細瞭解鎮、村產業發展現狀和存在的問題,共同研究鞏固脱貧攻堅成果和實施鄉村振興戰略的辦法措施,並對做好當前和下一步各項工作提出要求。劉天波強調,要始終把老百姓的事作為最大的事,時刻把羣眾的疾苦和冷暖放在心上,千方百計、真心實意為他們辦實事、解難事、做好事;要及時主動幫助他們排憂解難,多走訪、勤走動,動態關注羣眾的`生產生活情況,對老百姓的困難了熟於心,做到一本清;要緊盯脱貧攻堅與鄉村振興戰略銜接,密切關注邊緣易致貧户、脱貧不穩定户,抓住關鍵返貧因素,細化措施,精準幫扶,有效鞏固脱貧攻堅成果;要立足鎮、村立地條件,積極探索產業發展新路子,切實拓寬農民增收渠道,在現有產業的基礎上,進一步優化佈局,形成可持續發展的良好局面;要在優良鄉風培育、鄉村環境治理、廁所革命實施、平安鄉村建設等方面下功夫,落實落細各項惠民政策,真正把黨和政府的温暖帶給困難羣眾,讓他們度過一個平安、歡樂、祥和的春節。

縣委常委、政法委書記令軍強,縣委常委、城關鎮黨委書記王想成,縣委常委、組織部部長宋昌華,縣人大常委會副主任張志林參加慰問。

春節送温暖簡報9

近日,市總工會全面啟動了20xx年春節送温暖活動。在20xx年12月底至20xx年春節前,通過多種途徑,幫助困難職工、困難農民工和困難勞模解決實際問題。

本次送温暖活動以“服務職工、温暖萬家“為主題,內容主要有為困難職工、困難農民工等送幫扶慰問金和生活物資、為患大病困難職工送醫療救助金、為困難勞模送關懷、為生活困難的基層工會幹部送關愛等“十送”活動。

為了保證“送温暖”活動收到實效,市總工會採取八項措施加以推進。一是機關幹部職工分組深入企業和基層工會廣泛開展黨的十八屆五中全會精神、中央和省委黨的羣團工作主要精神宣講,讓一線職工瞭解黨和政府有關改善和保障民生的重大政策措施,讓廣大職工特別是困難職工感受到黨和政府的關懷與温暖;二是及時做好睏難職工檔案核實調整工作,做到走訪慰問不漏一户、幫扶救助不留死角;三是經過嚴格的調查摸底、篩選確定慰問對象,及時在幫扶系統中錄入困難職工信息;四是繼續開展各類幫扶活動,針對困難職工的不同需求,採取送崗位、送培訓、送醫療、送文化、送物資、送資金等多種幫扶措施;五是聯合有關部門開展農民工工資支付情況專項檢查,治理企業拖欠工資和欠薪逃匿等問題;六是與有關部門開展農民工平安返鄉返城行動,幫助農民工解決購票難、乘車難、返鄉難等問題;七是認真做好職工來信來訪處理工作,隨時接受和處置職工羣眾的各類突發問題;八是完善節日期間處置突發事件的應急預案,保證節日期間工會熱線、法律援助熱線等渠道暢通有效,確保全市困難職工羣眾度過一個歡樂祥和的新春佳節。

活動要求,開展20xx年元旦春節送温暖活動是深入貫徹落實黨的十八屆五中全會精神,落實市委、市政府民生工程的一項重要舉措,是充分發揮工會組織改善職工生活、關心困難職工的實際行動,對維護社會穩定、促進經濟發展的具有積極作用。各級工會要高度重視、精心準備,加強組織領導,形成工作合力;要強化管理,嚴格把關,加強幫扶資金、物資的使用管理,做到專款專用;要改進作風、加強宣傳,嚴格遵守有關紀律規定,加大宣傳力度,擴大社會影響。

春節送温暖簡報10

歲寒情深,關懷暖心。在新春佳節來臨之際,為進一步鞏固脱貧攻堅工作成果,讓困難羣眾感受到政府的關懷。縣紅十字會負責人陳磊帶領相關工作人員走訪慰問了困難家庭,給他們送去了節日的問候和祝福。

走訪慰問過程中,與困難羣眾面對面交談、心貼心交流,詳細瞭解他們身體健康、家庭近期的生產生活情況及過節物資的準備情況。並宣傳新冠肺炎疫情防護措施,叮囑他們嚴格遵守各項疫情防控管理措施,做好個人防護。鼓勵他們在黨和政府關心幫助下,克服困難,依靠自己的雙手創造幸福美好生活,在新的一年裏,增強信心、克服困難。

一元復始,萬象更新。此次春節送温暖活動共計發放慰問物資和慰問金12萬餘元,向社會傳遞了正能量,讓紅十字會的“人道、博愛、奉獻”的精神傳遍每個角落。

春節送温暖簡報11

近段時間以來,漢源縣紅十字會積極籌措物資資金,對因故處於困境中的家庭開展走訪慰問活動,把黨和政府的温暖和關懷送到羣眾家中。

漢源縣紅十字會與羣團部門聯合開展20xx年“攜手暖冬·感恩同行”新春圓夢公益活動,為100名學生送去100套暖冬衣服,為20餘名幼兒園小朋友提供了各類學習用品。對身患重大疾病、且個人醫療費用負擔數額較大的困難患者,積極籌措資金開展人道救助,為74户大病困難家庭送去500元至3000元不等的人道救助金。以受災羣眾、孤寡老人、重病重殘等特殊困難羣體為主要對象,積極組織開展“紅十字博愛送萬家”活動,走訪慰問54户特殊困難家庭,為他們送去了紅十字博愛家庭箱、大米、食用油等生活物資。

春節送温暖簡報12

1月22日上午,西固區主要領導帶領相關部門工作人員來到柳泉鎮漫坡頭村,開展了“獻愛心、送温暖”走訪慰問活動。“年貨備的怎麼樣了?兒女們回家過年嗎?”在老黨員趙克榮家,慰問組成員圍着爐火和趙大爺拉起了家常,並送上了慰問金。趙大爺告訴記者,漫坡頭村山高路遠,自己家裏第一次來這麼多客人,而且是帶着區委、區政府的關懷和温暖,給自己送來了節前的祝福,他將繼續發揮老黨員的模範帶頭作用,為村級組織建設、全面建成小康社會貢獻自己微薄的力量。

此次慰問活動是我區密切黨羣政羣幹羣關係的重要內容,也是維護改革發展穩定大局、促進社會和諧的要求,全區各部門、各單位從構建和諧西固的高度出發,按照區委、區政府的統一部署,把黨和政府的温暖送到千家萬户,確保全區困難羣眾度過一個歡樂、祥和的新春佳節。活動開展以來,共慰問城鄉特困羣眾、老黨員、困難黨員、困難職工、特困單親家庭、孤殘兒童、計劃生育困難户、統戰人士和宗教場所、“蘭州好人”、離退休老幹部、部隊、一線工作人員、禁毒英雄共計3500户(人),發放慰問金308.56萬元。

春節送温暖簡報13

昨日,樂山市人大常委會主任賴淑芳一行前往五通橋區牛華鎮三江村開展"走基層送温暖"活動,走訪慰問困難羣眾,並與村組幹部代表座談,為三江村經濟發展出謀劃策。樂山市人大常委會祕書長謝曉明一同參加。

"老人家,祝您們身體健康,闔家幸福。"來到貧困羣眾黃志君、周素芬家中,賴淑芳提前為她們送上新春祝福和慰問物品,並與她們親切交談,瞭解她們的生產、生活狀況。當得知黃志君家正在修建廚房、衞生間,種植了蔬菜,飼養了幾十只雞,生活條件正逐步改善,周素芬老人過冬物品充足、已儲備好年貨時,她囑咐老人們要保重身體,村組幹部要進一步關心老人,及時發現和幫助她們解決生活中的難題,讓她們温暖過冬,安享晚年。

在與三江村村組幹部代表交流座談,瞭解全村各項工作開展情況後,賴淑芳指出,三江村四面環水,交通基礎設施薄弱,羣眾出行、產業發展還存在一些問題。村"兩委"要抓住關鍵環節,突出工作重點,齊心協力,把三江村建設好、發展好。要把全村老百姓的生命安全放在第一位,時刻繃緊安全這根弦,抓緊抓實做好羣眾危房改造工作,讓羣眾過一個安全祥和年。要進一步做好精準脱貧工作,防止脱貧後又返貧;對年老體弱、獨居老人等有意願又符合條件的羣眾,可將其納入集中供養,解決他們的後顧之憂。要抓好即將開展的換屆選舉工作,確保選舉風清氣正,選出好班子,繪出全村發展的好藍圖。要進一步加強村"兩委"軟、硬環境建設,樹立好形象,形成好作風,建立好制度,謀劃好羣眾增收致富好路徑;要加強陣地規範化建設、村落環境衞生治理和村道維護,為大家營造好的生活環境。蔬菜種植是三江村的特色產業,要做好產業發展規劃,發揮能人帶動作用,探索"公司+農户"等模式,引入大公司、好企業,流轉羣眾土地,帶領全村種植產業實現長遠發展。

春節送温暖簡報14

春節期間,長沙市雨花區台辦開展集中走訪慰問活動,區台辦主任唐榮歡同志認真詢問慰問對象的生活和身體情況,叮囑他們要保重身體,將慰問金和慰問物資送到被慰問對象的手裏,將温暖送到困難羣眾的心坎上。

此次走訪慰問共看望慰問困難台屬33户、台企8個、老台胞3位,累計下撥5萬元慰問金及近萬元慰問物資。慰問活動,物到、話到、情到,使被走訪慰問對象真正體會到黨和政府的關懷和大家庭的温暖,拉近了雨台兩地之間的距離。

春節送温暖簡報15

2月5日,xx公司啟動20xx年春節“送温暖活動”,組成三個慰問組分赴xx、xx和四個生產基地,對離退休幹部、病困老黨員、貧困家庭進行慰問,用實際行動傳遞黨和政府的關愛。寒風刺骨送温暖,濃濃情意暖人心。

“我今年89歲了,身體還行……”現居住xx的離休幹部xxx,看到xx公司總經理xxx等人員,冒着嚴寒天氣來到家中看望和慰問他,倍感温暖,滿臉都是笑意。

xx公司黨委副書記xx和黨委委員、財務總監xxx等人員,深入困難職工家中進行慰問,與他們促膝長談,詳細瞭解他們的生活等情況,幫助他們樹立戰勝困難的信心。

據介紹,xx公司黨委成立工作領導小組,利用會議和“xx工作微信羣”,宣傳有關文件精神,擴大20xx年春節“送温暖活動”的影響面。