員工分紅協議書

在我們平凡的日常裏，各種協議頻頻出現，簽訂協議可以保護當事人的合法權益。什麼樣的協議才是有效的呢？以下是小編幫大家整理的`員工分紅協議書，僅供參考，歡迎大家閲讀。

甲方：______

電話：______

乙方(員工)：______

電話：______

甲乙雙方本着互利互惠、共同發展的原則，自願簽訂本合同，並由鑑證人鑑證，自簽字之日起生效。

第一條：宗旨

為增強員工的主人翁意識，令員工將個人利益與公司利益更為密切地聯繫在一起，充分發揮其積極性、主動性、創造性，從而確保公司各項事務高質高效地完成，甲方將於每年向乙方贈與一定數目的利潤分紅。

第二條：公司性質

企業名稱：雲南貝源科技有限公司有限公司隸屬：

經濟性質：______(所有制)聯營。

第三條：支付方式

在公司經營活動中所得利潤扣除各項開支，仍得以盈利的前提下，甲方從盈餘中抽取___%用作儲備基金，以備公司運作發展所需，剩餘_____%的資金將對乙方予以分紅。紅利支付時間為每年的___月____日，以現金方式支付，具體方式如下：

1、乙方所得紅利底限為__

2、若乙方對公司予以資金入股，幫助公司發展，將視注資的數目，本着注資越多分紅越多的原則，在底限___的基礎上，由甲方支付乙方額外紅利，具體數目由甲乙雙方協商確定。

第四條：乙方應盡的權利和義務

1、權利：

1）、參與公司事務的管理;

2）、聽取甲方開展業務情況的報告;

3）、共同決定公司的重大事宜。

2、義務：

1）、服從公司的組織管理，認真做好本職工作;

2）、遵守公司規章制度，保守公司機密及甲方商業祕密，愛護公司財物，講究職業道德。

第五條：違約責任

1、甲方違反本合同時，乙方有權終止本協議並向甲方索取根據本協議應得的利潤及經濟和名譽上的賠償。

2、乙方違反本合同時，甲方有權終止本協議，並向乙方索取應得的經濟和名譽上的賠償。

3、甲方如拖延支付，應處以___天的滯納金。

4、當因一切可能發生的人力不可抗事故而使協議雙方不能履行本合同條款，雙方應及時聯繫，共同採取積極措施，儘量減少損失，不得向受事故方追究違約責任。

第六條：其它

1、甲乙雙方均有責任對本協議內容保守祕密，對因協議內容的公開而造成經濟和名譽損失，有責任的一方承擔法律責任。

2、本合同一式兩份，雙方各持一份，具有同等法律效力。

3、自本合同訂立之日起，只要乙方於本公司就職，本合同將持續生效。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日