【精品】愛崗敬業演講稿集合9篇

通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現力，增強語言的感染力。在現在社會，需要使用演講稿的事情愈發增多，怎麼寫演講稿才能避免踩雷呢？下面是小編幫大家整理的愛崗敬業演講稿9篇，僅供參考，大家一起來看看吧。

愛崗敬業演講稿 篇1

有一首歌這樣唱道：我拿什麼奉獻給你？；是啊，我拿什麼奉獻給我所從事的財政事業呢？我想，唯有奉獻我的一顆忠誠之心。在家庭與事業、情感與理智之間，我選擇了忠誠，選擇了我所熱愛的財政事業，選擇了靜下心來，排除—切看似無法排除的感情干擾！一個多月前單位安排我到青海省互助少數民族自治縣參加病險水庫國債專項資金檢查工作。正當工作進行到了最緊張的階段，突然接到家裏的電話，告訴我外婆病重，那時，我腦海中唯一的想法就是回家，馬上回家！可是，靜下心來細細思量，我能這樣做嗎？我是一名財政幹部，我愛撫育我長大的外婆，同樣愛我從事的財政工作！一邊是單位交給我的工作任務，一邊是把我從小帶大的外婆，我真想不顧一切馬上飛到外婆身邊，我能感覺到她現在需要我

可是，看着同事們緊張忙碌的身影，看着面前等待完成的工作，我強忍着內心的焦躁，靜下心來始終堅持到最後，圓滿地完成了任務。正當我準備飛奔回家時，卻傳來了外婆去世的噩耗，那一瞬間我的淚水奪眶而出，親愛的外婆，我還是沒能見您最後一面……自古道忠孝不能兩全，我只有用我對財政事業的無比忠誠來告慰您的在天之靈……説實話，不要説在失去親人的時候想平靜下來很難，就是在平時工作

時因為精彩的球賽，朋友的聚會都完全有可能讓我們這些年輕人靜不下心來，捫心自問我在單位工作的兩年中，我真的可以做到每項工作都能克服浮躁情緒，圓滿完成任務嗎？財政投資評審工作是一項全新的工作，工作中容易出現棘手的問題，沒有高度的責任感，沒有一顆處亂不驚的心，如何能做好？評審一個項目有時需要數十天，甚至更長，靜不下心來如何與意志對抗，如何與時間賽跑？評審一個項目有時要面對不同身份的人，領導、同仁、建設單位、施工企業、甚至還有前來説情的親朋好友！靜不下心來，如何直面應對？怎樣智慧的堅持原則？評審一個項目有時要風裏來，雨裏去，出現在偏僻的山村，穿梭在喧囂的工地，靜不下心來如何經得起困難的磨礪！

如果讓時間再回到那次檢查的時候，我是否依然還能選擇留下？是否依然還能靜下心來埋頭工作？我已經沒有把握了。但是，從現在起精彩的球賽、朋友的聚會，已經無法讓我提前走出辦公室，或焦急地等待下班的來臨。三年多來，正是因為我們能靜下心來從點滴做起，從小事做起，才取得了為財政審減不合理資金5.7億元的成績。我們知道這樣的成績來之不易，但是真正要做到為財政爭光，我們要做的工作還很多，要走的路還很長！

只有我們每個人靜下心來蹋實工作，財政事業才能發展；只有我們每個人靜下心來為財政爭光，財政形象才能提升。在評審中心的會議室裏有着一行醒目的金字：做令人敬佩的專業評審人！

這句話無時無刻不在給我力量，這句話無時無刻不在給我指引方向，這句話無時無刻不在鞭策着我

愛崗敬業演講稿 篇2

《咱們工人有力量》是一首催人奮進的戰歌，激越的詞曲塑造了獲得解放的中國工人階級頂天立地的英雄形象。你聽：蓋成了高樓大廈，修起了鐵路煤礦，改造得世界變了喲變了樣！，是的，新中國建設前進的路程跨越了五十六個春秋，從中華人民共和國成立了響徹全中國、震撼全世界的那一刻起，億萬中華兒女就掀起了社會主義建設的高潮，中國工人階級這支強勁有力、吃苦耐勞、敢想敢幹、敢打敢拼的鋼鐵隊伍就走在了社會主義建設的前列，大江南北、長城內外、天涯海角、戈壁荒漠，在祖國的大地上，中國工人階級以前所未有的激情，投身到轟轟烈烈的建設熱潮中，《咱們工人有力量》那激昂的旋律在九百六十萬平方公里的土地上盡情飛揚。

在這激昂的旋律中，發動了機器轟隆隆的響，舉起了鐵錘響叮噹！造成了犁鋤好生產，造成了槍炮送前方！一個燦爛輝煌、繁榮富強的新中國屹立在世界東方，億萬工人階級用他們勤勞的雙手和辛勤的汗水，在一窮二白的情況下，創造出了世人矚目的業績，書寫了驚天地、泣鬼神的篇章。在建設祖國的各個不同歷史時期，也湧現出一批批先進英雄模範人物，王進喜、孟泰、時傳祥、郝建秀，等等，他們勤儉節約、艱苦奮鬥、忠於職守、無私奉獻，是中國工人階級的傑出代表，他們的英雄事蹟為新中國數代人所傳頌，激勵和感動了幾代人，他們是中國工人階級的精神力量，凝聚和召喚着一代代熱血青年加入到中國工人階級的行列，傳承着工人階級的優良作風，踏着前人的足跡，不斷創造更加輝煌的業績。

在我們集團四十年的發展歷程中，幾代軍工人殫精竭慮、卧薪嚐膽，踏着《咱們工人有力量》那鏗鏘的旋律，歷經四十年的風風雨雨、四十年的坎

坎坷坷，鞠躬盡瘁、精誠奉獻，造就了我們的集團，托起了這顆璀璨的明星。六年兩步走翻兩番、打響三大戰役、實現四項戰略、樹立五個觀念的發展戰略，為集團公司描繪了宏偉的發展藍圖，把全公司員工的思想和行動統一起來，以做強、做大光電產業為偉大使命、求真務實、智慧策劃、精心組織、有效實施、跨越發展，這一切無不展示着我們人的智慧和勇氣，無不展示着我們中光學人的自信和激情。

斗轉星移，歲月變遷，如今，人正以總經理和總經理的講話精神為行動指南，用四項戰略思想統一員工的思想和行動，形成有共同價值觀的、具有集團特色的企業文化；敢為人先、爭創一流，拒絕藉口、立即行動，發揚老軍工勤儉節約、艱苦奮鬥、愛崗敬業、無私進取的精神，為把集團建設成為世界知名企業，為我國經濟繁榮和社會主義現代化建設做出更大貢獻。

愛崗敬業演講稿 篇3

青春獻沃土、勵志展風采’——‘活力’大講堂，今天由我講。我的演講題目是“愛崗敬業獻青春”。

作為一名社保專管員，愛黨跟黨走，應表現在愛崗敬業上。我的工作是關係到民生問題的事業，時時刻刻應將黨全心全意為人民服務的宗旨貫徹到實際工作中。當青春理想和活生生的現實碰撞以後，我的青春思想有了第一次飛躍；當火熱的現實生活真正擺在我的面前讓我去抉擇、併為之奮鬥時，我的青春理想才有了最實際的內容，我才思忖我們社保部門所肩負的使命，我才似乎明白了社保機構“關乎國運、惠及子孫”事業的偉大，我開始熱愛這一工作，尊重這一工作，忠於這一工作，才下決心做一個會微笑的惠民使者。

愛崗，首先要敬業。所謂敬業就是用一種嚴肅、認真、負責的態度對待自己的工作，勤勤懇懇，兢兢業業，忠於職守，盡職盡責。我國古代思想家非常提倡敬業精神，“專心致志，以事其業”是朱熹對敬業的理解，孔子稱敬業之為“執事敬”。我認為崗位就意味着責任。我們以高質量、高標準來完成工作，而且必須要有認真負責的態度，必須要有強烈的責任感。儘管我們每個人的崗位不盡相同，但是崗位的責任都很重大，沒有強烈的敬業精神和高度的責任感就不可能把工作做好。“不愛崗就會下崗，不敬業就會失業”!作為一名政府部門工作人員，我們必須時刻保持憂患意識，以單位為家，敏思好學，愛崗敬業，才能對得起自己的良心，才能不負社會的重託!

愛崗，其次要精業。精業就要求我們“幹一行、愛一行、精一行”，努力使自己成為本行業的行家。只有精業，工作才有底氣，事業才有生氣。不管我們處在生命的哪一階段，也不論我們在什麼樣的崗位，我們都必須善於學習、勤奮好學，主動向書本學，深刻掌握相關原理和流程；在這要虛心向前輩學習，把理論結合實際然後服務於自己的工作。可以帶着問題用心學，邊學邊幹，邊幹邊學，以學促幹，以幹促學，把本職工作做得更好。

愛崗，還要奉獻。“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始幹”，這就是對奉獻的最好詮釋。工作崗位給我們提供了實現人生價值、展示自我的平台，因此我們應該好好珍惜，要用實際行動回報社會。一滴水只有融入大海才不會乾涸，一個人只有把自己的利益與單位的利益結合起來，聰明才智才能得到充分發揮，才能淋漓盡致展現生命價值。所以，舍小我、為大我，應該成為我們所有人的最高追求！作為青年人，我們更應該把滿腔的熱情投入到實際的工作中，努力學習業務知識，做好本職工作，奉獻我們的一份力量。

同志們，在黨的偉大旗幟指引下，讓我們堅定地跟着黨的步伐，愛崗敬業，在平凡的崗位上奉獻的青春和力量，向祖國，向偉大的中國共產黨的致敬。

愛崗敬業演講稿 篇4

尊敬的給位領導 同事們：大家好！

我叫xxx，是農業銀行的一名普通的客户經理。我今天演講的題目是以客户為上帝，創建和諧農行。

時間如白駒過隙，轉眼這是我來農行的第四個年頭。四年的時間裏，不管是從能力還是思想上都得到了一個很大的提高。從剛畢業的稚嫩與無知，到現在的客户經理，我感慨萬千。首先，請允許我向所有幫助過我的領導同事們，所有在黑暗中為我指明方向的朋友們説一聲：謝謝你們！沒有你們的幫助，就沒有今天的我。

不會忘記多少個華燈初上的夜晚穿行在霓虹閃爍的長街，不會忘記多少個晨光微露的清晨徘徊在行色匆匆的人羣，不會忘記多少次因為忍受不了客户的誤解白眼而想要放棄。但我更不會忘記，當我大學畢業義無反顧的投身農行事業的那一刻起，就已經暗下決心一定要讓我的青春在這塊熱土上生根發芽，熠熠生輝。

於是，在領導和同事們的幫助和指導下。我端正態度，不斷努力。我沒有高深的學歷，沒有資深的閲歷，但我有超越自己的魄力和青春年少的美麗。這讓我重新有找回了自信。遵循以客户為上帝，以農行為家的理念，開始了我嶄新的奮鬥之旅。一路走來，挫折困難是少不了的，但更多的是收穫與成長，是明白了自己責任的重大和以行為家的真正含義。而且在四年的客户工作中，我明白了什麼叫客户就是上帝，怎樣對待客户，才能讓客户相信你，支持你，理解你。

我學會了站在客户的立場上考慮問題，因為為客户的切身利益着想，客户才能感受到你的誠意。才能為我們帶來效益，我們才能為農行的健康科學發展做出貢獻。我認為對待客户我們應做到以下幾點：

微笑服務，真誠待人。微笑是溝通的良藥，是寒冬的火苗，是久旱的甘露，更是美好心情的潤滑劑。微笑服務，真誠待人。我們給客户一個微笑，客户也會對我們報以微笑，甚至會給我們一個出乎意料的業務。我們的公司才能持續發展，永不衰落。

設身處地為客户着想，想客户之所想，解客户之所難。

現在正是銀行業由傳統向新型轉變的一個關鍵時期。眾多銀行在同一個市場上羣雄逐鹿。在這樣一個市場競爭日益激烈的大背景下，如何在激烈的競爭中脱穎而出，佔據一定的市場份額，就成為衡量一家銀行綜合實力和競爭力的重中之重。所以，只有設身處地的為客户着想，才能有機會在客户那裏得到優先權。從而使我們的事業更上一個台階。

鍥而不捨，堅持不懈。中華民族的傳統美德告訴我們，不論做什麼事情都要有鍥而不捨，堅持不懈的精神。這正是我們做客户業務不可或缺的。因為我們鍥而不捨堅持不懈，所以我們比其他銀行拿到更多的業務，我們在客户心中比其他銀行更有分量。所以，鍥而不捨，堅持不懈是我們做做好銀行工所需要的又一重要品質。

總的來説銀行工作是關係到老百姓切身利益的大事，作為客户經理，我們就是連接銀行和客户的紐帶，我們只有把這項工作做好了才能更好的保障客户和銀行雙方的利益。今天我代表客户部站在這裏，和大家一起分享我的成長經歷和想法，有不成熟的地方請大家多多諒解。

以客户為上帝，創建和諧農行。正值風華正茂的我們，在銀行轉型發展的洪流中，毅然擔負起弄潮能手的職責。在時代的召喚下，毅然走上為農行的明天貢獻青春的道路。站在老一輩農行人的肩膀上，為農行的發展壯大增磚添瓦，做出自己的貢獻，無愧時代的囑託。我的演講完畢，謝謝大家！

愛崗敬業演講稿 篇5

尊敬的各位領導，各位同事：

大家晚上好，當今的中國，是一個飛速發展的國家，全中國每年的建設總量早已躍居全球第一：一幢幢高樓拔地而起，一條條公路綿延遠方，一段段鐵路破土竣工。如此巨大的工程量促進我國經濟發展的同時，也給各工程單位帶來了豐厚的利潤。而恰恰是這金錢上的巨大誘惑，矇蔽了一些人的雙眼，怠惰了一些人的思想。他們不再積極進取，他們消極怠工，沒有實幹，沒有思考，沒有創新。他們想：既可以輕鬆地拿到錢，又不用努力地工作，何樂而不為呢?

各位，如果我們每個人都抱着這樣的心態去面對自己的工作，那麼高質量的工程作品就不會出現，隨之而來的便是工程項目數量的縮減，甚至完全被其他工程單位擠垮，丟掉我們自己的飯碗!

這不是危言聳聽，現實生活中這樣的事情正在發生!嚴峻的現實讓我們看清腳下的路，同時也激發我們尋找解決問題的方法。我認為實幹精神是我們大家迫切需要的!因為只有實幹才能增值，實幹才能興企!

什麼是實幹?我認為就是要謀實事，務實效。想幹事，敢幹事。實幹，從當下看，是為企業增值、創收。從更長遠的角度去看，是一個企業能夠興盛繁榮源源不斷的動力。

企業興亡，匹夫有責。我們每個人都是企業的員工，不管做為領導還是普通工人，都要懷着飽滿的熱情去對待自己的工作。工作沒有貴賤之分，只有分工不同。不管是一道充滿智慧的指令，一份科學精確的報表，還是一聲堅定有力的錘音，所包含的都是對工作滿腔的熱情。我們的企業就像一台巨大的機器，我們每個人就是這台機器上的一個零件，我們只有踏實工作、相互協調、開拓創新，這台機器才能正常運轉。我們的企業才能跟上時代的步伐，才不會被社會淘汰。

我是一名普通的……….我每天的工作是……….説句實話，有時候我也會覺得工作很枯燥，很乏味。但想到為整個工程殫精竭慮的領導，看看身邊工作一絲不苟的同事，再想想辛苦奮戰的在施工第一線的技術工人們，我覺得自己的疲憊，還有那令人眼花頭痛的數都不算什麼了。我要精確每一個數據，努力做好每一份報表，這樣才能讓後面的工作有條不紊、準確無誤的進行。才能讓整個工程圓滿順利地完成。

我覺得作為一名普通的工人，工作雖然細微，但一定要有大局觀，個人的努力與否影響整個企業的實力，我們不僅僅是在與國內的'兄弟企業競爭，我們還在與國外的工程單位競爭，只有我們上下齊心，團結協作，發揚實幹精神，發揚創新精神，才能在競爭激烈的旋流中立於不敗之地。

其實，實幹精神不僅僅是來自對企業的一種責任，更多的是源於對自己的一份感動。

作為一名鐵路人，我們的工作性質大家都不言自明：與家人聚少離多，工作環境惡劣，工作條件艱苦。這樣的辛苦，這樣的隱忍，我們到底為的是什麼?我想，我們沒日沒夜的辛勤工作，為的就是一條條鐵路能夠穿山越嶺，為最需要聯繫的地方繫上最温情的紐帶。我們沒有假期，但為的就是在假期，思鄉的學子能夠回家探望自己垂垂老矣的母親;相隔異地的情侶能夠見到自己日夜思念的戀人;久居在外的旅人能夠回到自己魂牽夢繞的故鄉。而他們所走的正是我們用心血、汗水鋪就的鐵路!

各位，一想到這些，我就覺得身為一個鐵路人是多麼的驕傲和自豪!我們鐵路人的職業是崇高的，我們肩上的職責也是神聖的，為了這份神聖的職責，我們就發自內心地熱愛自己的工作，實幹也許就是這麼簡單，就是源於對自己工作的熱愛，就是源於胸中澎湃的那一股激情。

領導們、同事們，實幹增值，實幹興企，實幹源自對我們鐵路人自己的感動。為了我們的企業，為了千千萬萬奔走在鐵路之上的旅客，也為了我們自己肩上這份神聖的職責，請投入最飽滿的熱情去面對我們的工作吧，讓我們發揚實幹精神，相互協作，積極進取，開拓創新，續寫鐵路事業最輝煌的篇章!

愛崗敬業演講稿 篇6

尊敬的各位領導、評委、同志們大家好，我是來自icu的護士姬生肖，我演講的主題是"我與三院同行"

XX年的夏天躊躇滿志的我來到了濟南市第三人民醫院開始了自己新的征程。從踏上三院土地的那一刻到一年後的今天我深深的被我們醫院的人文氣息所感動着，19世紀四十年代的土坯牆、五十年代的磚瓦房、七十年代的二層小樓、九十年代的病房大樓、新世紀的門診樓以及我們即將見證的19層綜合大樓，六十年的風雨變遷、六十年的文化積澱，它們盡沐風雨默默地為我們講述着一幕幕的感人肺腑，一段段的可歌可泣。從援非先驅到工作模範，從抗震英雄到科技骨幹，三院人用自己的方式譜寫着六十年來的動人詩篇。他們的輝煌事蹟相信每個人都會有所瞭解。其他選手也做了具體介紹，在此我便不在贅述，我想説的是像我一樣的年輕人，我們是三院的未來和希望。在先輩們的光輝映照下，我們應如何接過他們的旗幟，展現自己的風采，帶領三院走向更高的高峯。我認為：

第一、要牢固樹立作為三院主人的主人翁意識！

只有這樣我們才能盡心於三院的建設與發展。領導曾經不只一次的説過“既然來了就要把這兒當成自己的家”。或許吧，每個領導都會這麼説。但如何理解才是考驗我們主人翁意識的關鍵!我們既要享受家的温馨，又要致力於家的和諧與發展！有權利更有義務，這，才像一個家！

第二，要堅持學習新技術，努力提高自己的工作水平！

只有這樣，我們才能盡力於三院的建設與發展！我信，我行三院行！我強三院強！一個又一個工作能手才能組成我們無堅不摧的三院人！別忘了，我們是什麼？是朝氣蓬勃，激情四射的三院新一代！是三院未來的希望所在！我們要做什麼？做！就做蒼龍浩瀚之首，雄鷹羽化之翼！抬頭嘶吼，展翅翱翔！

以上兩點便是我所認為！如此你我就不分彼此盡心盡力於我們家的發展！只是這“發現人才，培養人才，留住人才！”還請各位領導略費思量！相信我們不會讓你們失望！

現在我們的三院正在以前所未有的速度在正確的道路上前進着!她的榮譽我們也不準任何人侵犯！朋友曾聽我説三院的發展，滿臉的不屑！我便問他所在醫院的情況，聽他吹噓一番後，我只淡淡一句：海闊不足怪，天高怎為奇”，朋友便不再説話。我們就這樣守護者我們的三院，我們的家園。經年後，當你我成為後輩們演講稿中的主角時，我們就可以輕聲一語“我與三院同行”。無需高喊！已是經典！

在三院建院六十週年之際，我以一個工作近一年的新職工，説出“我與三院同行”這句話，就不是一種經歷，而是一種承諾。經歷了是一種奉獻，經歷後就是一種快樂。我的承諾牽連着奉獻，預示着快樂！我承諾！我奉獻!我快樂！我是這樣，我想大家也是！

愛崗敬業演講稿 篇7

尊敬的各位領導、親愛的各位同事：

上午好！我叫無憂演講稿，是來自××的一名服務員，今天，非常榮幸的站在這個演講台上，我為大家演講的題目是《服務員，我無悔的選擇》。

光陰似箭，日月如梭。一轉眼，我已經在在服務崗位上渡過了四個春秋。在這四年裏，我和所有的同事們一樣，有過艱辛，有過收穫，有過失落，有個歡樂，有過奮鬥，有過追求，這四年，是我人生最不平凡的思念，是我用心澆灌的四年，是堆積的責任與使命的四年。

暮然回首，在身為服務員的四年裏，我雖然沒有經歷金戈鐵馬的崢嶸歲月，但是，我卻有山一般的壯志豪氣、火一般的熱陷激情；我雖然沒有馳聘疆場的豐功偉績，但卻始終堅守在服務崗位、默默無聞而又毫無怨言的奉獻着。 記得當初，當我選擇成為一名酒店服務員的時候，我的同學與朋友向我投來了不解的目光，我的家人也對我數落了一番，然而，面對朋友的不解，家人的抱怨，我的心好像在滴血，我甚至懷疑，選擇成為服務員真的是正確的嗎？我不斷的這樣問自己。可是，我還是堅持自己的選擇，畢竟，在現在的這個社會，有一份工作就已經是不容易的事情了，我要珍惜這來之不易的機會。可是，事情並不像我想象的那麼簡單，剛剛身為服務員，不習慣被客人呼來喚去，也不習慣每天笑盈盈的面對客人，我為此退縮過、彷徨過。但是堅持是我的選擇，身邊的同事們也給了我繼續幹下去的勇氣，他們對服務事業的衷心與執着，深深吸引了我。

“熱愛是最好的老師”，在時間的飛逝下，我慢慢的對服務行業有了莫名的愛，就是在愛的鼓舞下，在同事們的支持下，我開始努力學習業務知識，苦練業務技能。我從文明服務語言、服務禮儀方面開始，一點一滴的認真學習。很快的，我對服務從陌生到了解，再到熟悉，我平凡的生活因此變的充實，也因此而變得絢麗多姿。工作的體驗讓我感受到了奮鬥的艱辛和成長的快樂，領悟到了頑強拼搏和堅忍不拔的真正含義，更深深地理解到了服務人員身上所特有的敢於吃苦的品質，具有無私奉獻的敬業精神。

社會在進步，服務的質量要求也在不斷提高，對於服務行業來説，優質的服務質量是企業賴於生存的法寶。我們服務員，作為企業奮戰在第一線的人員，我們身上擔當着義不容辭的責任。切實維護企業利益做好服務工作是對我們的要求，優質、高效是我們的服務準則，樹立一流的服務企業的形象，是構建和諧企業作出的不變的承諾。用自己辛勤的勞作得到領導信任與讚許的目光，我的心裏充滿了豐收的甜蜜，充滿了驕傲與自豪。這就是我們的工作性質，從這一點上，我深深體會到了工作的艱辛，體會到在工作崗位上認真、負責、盡心盡責的奉獻精神。

太陽燃燒，因為它選擇輝煌；高山偉岸，因為它選擇堅毅。我選擇了服務事業，是因為它寄託着我的期望和夢想。我最大的期望就是，通過自己默默無聞的工作，為企業的發展奉獻自己的一點力量，我最大的夢想就是，通過無數無怨無悔的辛勞，使得自己能在這繁華的城市變得逐漸亮眼，使得自己的住宿、生活環境更加美好。我沒有豪言壯語，但是此時此刻，站在這裏，我想自豪的説：服務員，我無悔的選擇！

眺望蒼穹，21世紀的朝霞如此燦爛；放眼世界，21世紀的畫卷壯美神奇。不管前方的道路是鋪滿了鮮花，還是鋪滿了荊棘，我都願意跟同事們一切攜手並肩，共同為酒店的發展獻計獻策。

我的演講完畢，謝謝大家！

愛崗敬業演講稿 篇8

作為xxx公司的一名員工，我倍感驕傲自豪。這種情感不是盲目的，而是源於“不畏艱險，勇攀高峯，領先行業，創譽中外”的企業精神和“忠誠、團結、自強、文明”的企業理念。我們六公司在軌道製品、鐵路精測、高速道岔等三大板塊上擁有21項國家專利，是國內目前擁有專利技術最多的建築工程公司，多項技術處於國際領先水平。我們六公司始終倡導“誠信、創新永恆，精品、人品同在”的企業價值觀，始終堅持以人為本的原則，着力培養和打造一支優秀的品牌員工隊伍，形成了愛崗敬業、勇於奉獻、忠誠團結、自強文明的員工風範。在這樣一支優秀的隊伍裏，無形中擁有一種強大的推動力，同時也倍感責任的重大。

風雨同舟，只願前程似錦。作為六公司的一名員工，為了公司更加美好的明天，甘願自己奮進的步伐再多些征程，把自己滿腔熱情落實到每一次的執行力上，“沒有任何藉口”，求實奉獻，為企業又好又快的發展兢兢業業，全力以赴。集團公司金牌員工黃梅英曾説過：戰勝自我，就是成功；要看重提高技能，不要把工資待遇看得太重；要保持一個良好的心態，對待挫折和打擊要不卑不亢，要看得起自己；要不斷給自己制定職業規劃目標，並不斷去追求。她就是這樣，腳踏實地書畫出了屬於自己的絢麗多彩的事業畫卷。

她是我們xx項目xxx部部長，大家都稱呼她黃姐。從她的身上我們看到了“志存高遠，勇挑重任”的奉獻精神；“勤奮學習、苦練技術”的鑽研精神；“愛崗敬業、甘於平凡”的犧牲精神以及“堅韌不拔、永不言敗”的拼搏精神。作為企業的一名員工，我們要以這種精神為導向，思想彙報專題砥礪前行。她在工作和生活上體現出的自覺學習能力、工作履職能力、自我超越能力、克難攻艱能力、技術創新能力是我們前行的燈塔，我們要時刻調整自己的心態，用一顆感恩的心去工作，要不甘平凡，但要緊跟時代和企業發展的步伐，用實際行動來履行自己的職責，努力成為一個值得信賴的人，一個可以委以重任的人，一個企業最需要的優秀的人。

高速鐵路進入了大規模的發展階段，面臨任務重、要求高、難度大的中國高速鐵路發展態勢，作為一個鐵路建設者，我們不光注重速度，安全更是我們重中之重。我們要清醒認識到：高鐵時代已經到來，我們要有強烈的危機意識，要有迎難而上的勇氣，要做主動出擊者，爭做祖國高鐵的棟樑。我們要繼續發揚“愛崗敬業、甘於平凡、志存高遠、永不言敗”的精神，為企業爭創一流貢獻自己的力量，履行我們義不容辭的責任和義務，讓我們一起感受高鐵時代帶給我們的驕傲和激情。

沒有完美的個人，只有完美的團隊。作為企業的一名員工，我們在工作中要學會換位思考，試着站在他人的角度思考問題，建立良好的人際關係，營造和諧的團隊氛圍，增強團隊的凝聚力和戰鬥力。同時，我們要忠誠於自己的企業、紮根自己的企業、奉獻自己的才華、建功立業自己的崗位。忠誠意味着責任、奉獻和應對挑戰時的凝聚力。一名員工只有具備忠誠的品質，才能取得事業的成功；所有的員工對企業忠誠，企業才能健康、和諧、快速發展。

愛崗敬業體現在我們每一個平凡的工作日，體現在每一個普通的崗位。作為企業的一名員工，我們要把企業興衰與個人存亡緊密聯繫在一起，珍惜企業，愛護企業，企興我榮，企衰我恥。如果我們人人都能成為一個愛崗敬業的人，把工作當成一種享受，把工作當成一種使命，那麼我們的企業一定會蒸蒸日上，興旺發達！做一個愛崗敬業、甘於平凡、志存高遠、永不言敗的員工吧，企業的發展就是我們的明天!

讓我們在平凡的崗位上盡情展現自己的才華和智慧，和我們的企業一起，共赴前程一片藍！

愛崗敬業演講稿 篇9

尊敬的各位領導及親愛的各位同事：

大家下午好！

今天很榮幸的作為服務員代表站在這既陌生又熟悉的講台上，心情無比激動，忙碌的春節已經過去，可我們愛崗敬業的精神依然如故，説起春節期間的工作，我們只是在一個普通的崗位上做着平凡的本職工作，沒想太多，只是想到房間就像我們製作的產品，而產品全部出售對任何人來説都是一件非常開心的事情，所以就想方設法讓黃房態變綠，綠房態變紅，卻不曾想到還能得到如此高的嘉獎，在這裏我謹代表客房部全體員工感謝春節以來一直和我們戰鬥在營業一線的各位領導和同事致以最崇高的敬意：你們辛苦了，感謝你們！

我們愛崗，我們敬業，我們上至總經理下至宿舍管理員大姐以及餐飲洗碗大姐，誰也不空不閒，餐飲、客房，哪裏需要哪裏到，忙上忙下，忙完餐飲忙客房，忙完客房忙餐飲，甚至於還有我們樓層大姐大夜連早班、中班連大夜，這種精神實在可嘉。正因為擁有這樣的團隊，皇家才會脱穎而出，才能挑戰殘酷和激烈的市場竟爭經久不衰，且在酒店業業績一直名列前茅，然而輝煌的背後卻是我們默默辛勤的付出，勞動是高尚的，只有勤勞的勞動人民才能領悟到收穫的喜悦。

今天我還想借此機會和大家分享一下我平時在工作中的一些服務用語上的“小竅門”，過年期間，我負責六樓的衞生，對六樓的住客情況非常瞭解，所有續房的、新入住的都瞭如指掌，有一天在613房做衞生，客人頭天入住，要求換牀單被套，當時我看到牀上非常平整，其實沒必要換，但我又不能直接拒絕説不換，只能試探性的問客人：你好！請問您的房間今天是不是有客人來？客人説：沒有。我心中暗自竊喜，就跟客人説：您的牀單剛睡了一晚，因為現在全世界都在環保，提倡節能降耗，我們在沒換客人的情況下三天一換，如果有特殊原因我們隨時更換，相信您也非常熱愛我們的地球。結果客人被我説的不太好意思，就説好的，不用換了，還説：服務員，你們酒店要經常培訓吧？我樂壞了，説是的，感謝您對我們工作的支持與配合。最後客人還向我道謝，誇我們酒店的培訓到位，其實我們平時工作中好多自己可以掌握的小竅門，1、省時；2、省錢。省了時間酒店省了洗滌費，而布草還延長了壽命，這就是效果，希望大家在工作中能靈活運用。

我們一路走來，班組裏有60%——70%是沉澱下來的老員工，對企業來説，有喜有憂，喜的是，老員工就是一筆財富，因為沉澱下來的都是能經過大浪淘沙的，她們有專業的知識和過硬的操作水平，對企業就是最大優勢。可是憂心的是，老員工也會有安於現狀，不求上進的心態。在這種情況下，我們就不好管理，並且帶不好新員工，給企業帶來的就是負面影響，因此我們要不斷地學習，加油更新，要帶着班組人員像重生的老鷹一樣，不斷地磨利擦爪，鑽研業務技能，挖掘客人的需求，把工作推進又一個高的起點，最後的目標是希望在黃總的帶領下，xx晉升四星後，再創輝煌。祝大家龍年身體健康、工作順心、萬事如意！感謝大家的聆聽。