公司晚會的演講稿

演講稿是在較為隆重的儀式上和某些公眾場合發表的講話文稿。有關公司晚會的演講稿，歡迎大家一起來借鑑一下！

　　篇1：公司晚會的演講稿

各位領導、各位同事大家好！

我今天很高興！能有這樣的機會與大家一起分享年今年的年會。在這半年來，我們安驛公司經過共同努力，取得了意想不到的成果而感到高興和驕傲；我已經來到安驛公司半年多了，在這半年多當中，我確確實實地感受到公司，時時刻刻、真真切切地發生了巨大變化和進展！這些成績也是我們所有人而有目共睹的。今天我在這裏向公司全體成員，在對待公司各項制度規範的支持、配合、理解和執行力而表示真誠的感謝！

目前安驛公司所取得這些業績，充分體統了在鄭總的領導下而得來的立足之道和之本！今天的一小步也就是明天的一大步。

在人生中我深深地記得世界首富—比爾·蓋茨的一句創業良言給各位分享：”當你陷入人為困境時，不要抱怨，你只能默默地吸取教訓。你要悄悄地振作起來，重新奮起“。這句精典詞句真是體現了我們公司的真正足跡之道；也是我們所有人必須學習的寶貴精神財富；

當然，安驛公司在鄭總的`帶領下，所有人在不同的崗位上體現了很多的優秀工作者，這些員工們不斷地努力學習、虛心請教、盡心盡力、任勞任怨地做好了自己的本職工作，為我們安驛公司創造了有利的價值觀和成就感。

公司根據各部門員工的工作表現評定了優秀工作者，具體是：

陶素芬、馬芹芹、陶婷婷；劉 軍、秦海兵、胡剛；李 光；

倪佩佩、武 佳、聶 歡、沈 剡、餘愛紅、侯志香；

在這裏，我們安驛全體成員給予優秀員工們一個熱烈的掌聲…

……好……！

謝謝各位！

但是，公司希望受到表揚的優秀員工們，在新的一年裏，能夠繼續努力、再接再厲、把公司當着自己的家而增添光彩；並希望全體員工在今後的工作崗位上，努力向優秀員工學習，學會做人、學會勾通、精益求精、取長補短、不斷進步、一定要做好團隊的合作精神，早日提升安驛的品牌意識！

但是，今天我在這裏提醒一下：

我們安驛公司有個別員工，帶着消極因素和低級情緒現象；希望大家都能夠了解一下，其他快遞公司的工資待遇和工資發放情況是怎樣的？據我所知，有兩家做全國性網絡的快遞公司，對於年前員工工資的發放問題，只按原工資基礎上給予50％發放……而我們安驛公司在按照原定的工資不折不扣的發放，這説明了什麼呢？這充分説明了安驛公司沒有拖欠員工的工資報酬，請問個別人：你有什麼理由帶着消極因素和低級情緒現象呢？

總而言之，希望所有員工：

在心態修煉的情況下，一定要嚴格的自我管理。

在認準目標的情況下，一定要有強烈的激情心態！

在做好工作的情況下，一定要先學會做人，只要人做對了，事情也就自然而然的做對了！

當然，任何一個人，任何一件事物，過去不完全等於你未來的所有，我們一定要有做好工作的思維模式和目標定位！

中國有一句名言：

”千人同心，則得千人之力；萬人異心，則無一人之用“。

意思就是説，如果一千個人同心同德，就可以發揮超過一千人的力量，可是，如果一萬個人離心離德，恐怕連一個人的力量也比不上了！這就是團隊的力量！這就是我們需要的團隊合作精神！

歷史經驗告知我們：一個成功的企業，必然會有一個重要的成功因素，那就是上下同心、精誠合作的團隊精神！

團隊的整體功能就是：

充分發揮：團結協作強、風氣正、工作有深度、有力度、見成效。這就是一支強硬的團隊建設！

在新的一年裏，公司希望全體成員一定要有堅定的信念：

那就是：立刻行動起來、無條件執行公司的所有規章制度、努力創造自己的榮譽感和團隊的合作精神！一定要嚴格實施習貫性的自我管理理念！

最後希望全體成員共同努力和遵循公司的發展目標：

那就是：

做精大上海，立足江浙滬，覆蓋全中國而努力拼搏！

謝謝大家！

　　篇2：公司晚會的演講稿

公司老總、各位同仁好，首先預祝大家春節愉快，身體健康，闔家歡樂。

本人今年受公司指派負責通化片監理工作，通化片20**年監理工作涉及通化縣、二道江區、輝南縣和臨江市，本片先後有１２位監理同仁一起配合工作，在此對通化片工作的各位同事，能夠相互支持工作表示感謝。

本片監理項目以通化縣八個小型水庫除險加固工程為主，共完成十 三項監理工程，完成監理費估價 萬元，分別為：

１、通化縣： 小型水庫除險加固工程２項、東江水庫除險加固工程二期、金斗鄉金斗村喇蛄河堤防工程、二密河正岔堤防工程、20**——20**年農村安全飲水工程、發改項目工程。

工程完成情況：八個小型水庫除險加固工程完成七個，其中德勝水庫因化肥廠供水未開工，結算和資料基本接近完成。

２、二道江區：小流域治理項目一項，資料基本完成，農村安全飲水項目一項，尚未完工。

３、輝南縣：一個單項工程。包括５座塘壩、一個處引水渠道和一處渡槽維修。外業已完工，內業施工方未上報。暫無法進行。

４、靖宇縣：青龍河中小河流治理項目，共２個標段治理堤防長度2888米，20**年動工，因佔地本年度完成1300米，20**年完成600米，還有900米無法施工，等業產安排。

５、臨江市：河道治理工程２個標段，現已完資料結算未完成。

下面我就今明二年監理工作説明三點：

一、通化片的監理部費用，除工資外，伙食費分二種情形處理，輝南、靖宇、二道江區由公司每天每人補助４０元；通化縣則由業產按實際發生核銷。我們有的同事很關心監理部的伙食費，關心結餘，在這裏再次告訴大家通化縣監理部沒有發生結餘，由業主按排在施工現場吃飯的條件較苦，需要大家理解。

二、本片有三名監理人員工作非常優秀，表示口頭表揚，供公司老總在用人和工資上參考；他們是盛君、王野川、王福德。

三、１５年工作，本片下年度工作重點是通化縣現代農業項目和二道江區中小河流治理，每片都需要公司配備能夠勝任工作的人員。

四、提二條建議：

１、監理部配備辦公電腦和回彈儀加強施工質量控制。

２、加強監理人員上崗前培訓。