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房地產銷售經理工作職責11篇

職場1.75W

房地產銷售經理工作職責1

1. 主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關銷售方面的決議,負責完成公司下達的銷售任務。

2. 制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,並完成銷售計劃。

3. 協助和參與項目銷售策劃。

4. 培訓銷售人員,指揮協調現場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

5. 擬訂售樓中心佣金提成及獎勵方案。

6. 對銷售現場的整體監督、管理與控制。

7. 及時提交銷售報表,彙報所收集的信息、意見及出現的.問題。

8. 負責本部門各項業務(如銷售、合同、按揭、催款)的完成。

房地產銷售經理工作職責2

xxx對公司下達的銷售指標擔負直接責任；

2、將總銷售收入批標分解下達給本項目銷售部，督導其完成任務；

3、彙總上報項目階段性銷售總結報告；

4、協助、指導項目現場銷售主管的日常管理工作；

5、協調本項目內部及本部與其它部門之間的'具體工作；

6、負責本項目銷售部的相關培訓、考核工作；

7、特殊客户的銷售接待、投訴處理與跟蹤服務工作；

8、負責項目所有銷售合同及補充協議的審核工作；

9、負責彙總市場調研信息，準備把握項目經營方向，明確項目整體營銷方案；

10、根據市場動態審核確認並調整項目營銷方案。

房地產銷售經理工作職責3

1、新員工入店，熟悉瞭解所在商圈；【不必乘車東奔西走，因為我們的商圈與門店在一起】

2、在店內與客户電話溝通；【不知如何開口？不必擔心，有詳細的文字資料教給您】；

3、積累客户與房源資源；【店內系統裏大量的積累和完善的盤源信息，助您完成前期積累】；

4、詳細瞭解客户的需求，做好信息的合理匹配；

5、根據客户意向，帶客户看房並進行周邊環境介紹；

6、進行商務談判，促成房產經紀買賣和租賃業務成交；【從帶看到成交，師傅一對一幫扶，帶您成功挖掘第一桶金】

7、提高自身學習力和修養；【面對的都是高端客户，完善的'培訓助您提升自我】

8、為客户提供良好的客户服務；【服務客户為第一要旨，源源不斷的老客户介紹也將接踵而來】

房地產銷售經理工作職責4

一、制定銷售管理制度，建設具有良好氛圍的銷售案場，並督導置業顧問做好每天的工作。

二、配合營銷總監和策劃師，制定銷售策略。及時反映銷售情況和市場狀況建議調整策略。

三、參與制定價格，根據每套單位的具體特點，做好性價比分析，為制定價格提供基礎資料。

四、參與制定促銷政策，促成每一單交易的達成，推動銷售工作的正常開展。

五、參與確定廣告推廣策略，根據銷售情況建議公司調整廣告推廣內容和方式。

六、積極協助營銷總監組織好每次房地產交易會，做好對項目的展示與宣傳。

七、製作各種銷售統計用表格，做好每週、每月的銷售統計分析工作和每月客户分析工作，並根據銷售情況及客户資料對銷售進程提出合理化建議。

八、做好置業顧問的培訓工作，組織好置業顧問業務培訓及學習考察。

九、主持每週的銷售例會，發現工作中存在的問題，尋找解決問題的辦法，評估銷售代表的銷售業績和工作表現，激勵銷售代表。

十、協助置業顧問和客户談判，促成交易，確保獲得良好的銷售業績。

十一、審核置業顧問填寫的單據，保證與客户簽署的'每一份合同、文件都準確無誤，保障公司利益。

十二、解決現場突發事件，及時呈報重大及具有影響的問題，提供解決建議。

十三、做好和公司其他部門的溝通、協作，為其他部門提供周到的服務。

十四、催促客户按時來簽訂合同、交納房款和辦理按揭手續，加快資金流入。

十五、檢查售樓處情況，並將異常情況及時知會相關部門，並及時解決問題

十六、評估置業顧問工作表現並將情況及時上報營銷總監，根據置業顧問的銷售業績與工作表現建議各類獎懲措施。

十七、組織好樓盤現場的活動，使現場能積聚更多的人流，促進銷售工作的進行。

十八、組織好户外展銷活動，用低成本的方式找到更多的客户，擴大項目知名度，實現快速銷售。

十九、做好銷售總監交給的其他工作。

房地產銷售經理工作職責5

職責：

1、按照項目總監和策劃部制定的銷售策略和銷售流程，擬定銷售計劃，落實執行。

2、能夠根據相應的'項目情況制定工作計劃，對銷售人員的工作進行管理和監督。

3、負責指導銷售資料的登記、保管、整理、存檔等管理工作。

4、協助項目總監對項目員工進行培訓、提高銷售技巧。

5、幫助內場專員成交，給予工作上的指導培養。

6、配合項目總監，帶領銷售人員完成銷售任務。

7、積極主動完成上級交辦的其他工作。

8、售樓處日常管理具體工作，包括檢查考勤、排班，督促清潔工作等。

崗位要求：

1、大專及以上學歷，專業不限;

2、 3年以上工作經驗，1年及以上案場經理經歷;

3、熟悉國家與地方房產政策變化及趨勢、建築規劃、房地產開發等;

4、具有案場管理經驗，熟悉現場業務執行、樓盤企劃包裝、推廣工作;

5、突出的溝通協調能力、團隊管理能力和案場操控能力

房地產銷售經理工作職責6

職責：

1、負責所轄區域內合作開發商客户的日常維護;

2、負責所轄區域內未合作客户的.商機挖掘及合作洽談;

3、負責所轄區域內合作開發商客户的合同跟進;

4、根據要求，做好目標區域、競爭樓盤市場調研工作;

5、配合內部代理直銷做好後續案場銷售工作;

6、負責銷售計劃的編制和執行，參與銷售方案的制定與落實，銷售隊伍的管理及業務指導;

任職要求

1、統招大專以上學歷，形象氣質佳，房地產或市場營銷等相關專業優先;

2、五年以上房地產相關產品銷售工作經歷，其中兩年以上商業地產銷售管理經驗;

3、具有較強的統籌，執行及協調能力，熟悉現場管理和銷售戰術;

4、責任心強，具有良好的的團隊協作和溝通能力;

5、為人正直，品行端正。

房地產銷售經理工作職責7

職責：

1、主持售樓中心的整體運作工作,組織實施公司有關銷售方面的決議,負責完成公司下達的'銷售任務。

2、制定階段性銷售計劃,組織實施售樓部年度工作和銷售計劃,並完成銷售計劃。

3、協助和參與項目銷售策劃。

4、擬訂售樓部內部管理機構設置方案及各職位的職責範圍和標準。

5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

6、培訓銷售人員,指揮協調現場人員,營造銷售氣氛,輔助成交。

7、擬訂售樓中心佣金提成及獎勵方案。

8、對銷售現場的整體監督、管理與控制。

9、制定售樓中心員工的具體管理規章。

10、及時提交銷售報表,彙報所收集的信息、意見及出現的問題。

任職要求：

1、房地產營銷、市場營銷策劃、建築等相關專業，正規院校專科以上學歷;

2、具有2年以上大中型房地產項目策劃和營銷管理工作經驗，擔任過項目銷售經理同類職位二年以上;

3、有主持過大型項目(住宅、商業、工業地產項目)的銷售管理的經驗;

4、能在營銷總監的指導下完成公司下達的銷售任務;

5、具有良好的語言表達能力、組織、溝通、協調、判斷與決策的能力。

房地產銷售經理工作職責8

1、對項目前期的市場定位，人員搭建，招募，員工培訓等工作；

2、建立案場管理規定，並對員工進行監督執行。

3、確保所轄項目的.良性運作，前期籌備到後期運營都有較好的掌控能力；

4、制定本項目年度營銷任務及營銷可行性方案，負責計劃執行及策略調整；

5、與客户溝通收集項目信息及意見反饋並根據情況調整；

6、對公司總經理負責，帶領銷售人員完成銷售任務。

房地產銷售經理工作職責9

1、分析市場供應、需求、成交量等競爭狀況，正確作出市場銷售預測報批；

2、擬定年度銷售計劃，分解目標，報批並督導實施；

3、根據發展規劃合理進行人員預編、配備；

4、彙總市場信息，提報項目開發、調整、修改建議；

5、把握重點顧客，參加重大銷售談判和簽定合約；

6、關注所轄人員心態變化，及時溝通處理；

7、組織建立完整的顧客檔案，確保銷售人員離職後顧客不丟失；

8、指導、巡視、監督、檢查下屬；

9、向直屬下級授權，佈置工作；

10、受理直屬下級上報的建議、異議、投訴，按照程序處理；

11、負責直屬下級工作程序的'培訓、執行和檢查；

12、參加公司例會和有關銷售業務會議；

13、處理緊急突發事件。

房地產銷售經理工作職責10

1、主持售樓中心的整體運作工作，組織實施公司有關銷售方面的決議，負責完成公司下達的銷售任務。

2、制定階段性銷售計劃，組織實施售樓部年度工作和銷售計劃，並完成銷售計劃。

3、協助和參與項目銷售策劃。

4、擬訂售樓部內部管理機構設置方案及各職位的職責範圍和標準。

5、與人事部門共同擬訂售樓部的基本管理制度。

6、培訓銷售人員，指揮協調現場人員，營造銷售氣氛，輔助成交。

7、擬訂售樓中心佣金提成及獎勵方案。

8、對銷售現場的整體監督、管理與控制。

9、制定售樓中心員工的具體管理規章。

10、提請聘任或者解聘本部門員工。

11、及時提交銷售報表，彙報所收集的信息、意見及出現的問題。

12、制定員工的招聘、教育與培訓計劃。

13、定期對本部員工進行考核、考查，對多次考核、考查不合格的員工進行處罰或解聘。

14、負責本部門各項業務（如銷售、合同、按揭、催款）的'完成。

15、（及時協調和處理解決客户與業主的各類投訴並反饋有關信息，認真做好售前和售後的各項服務工作。

16、負責售出單位認購書的簽收與審核。

17、參與項目策劃工作，負責售樓處、樣板房方案及裝修標準方案的制定工作和組織實施工作。

18、行使公司和上級授予的其他權利。