醫務科工作職責
醫務科是醫院重要的職能部門,在院長、主管副院長領導下,具體組織實施全院的醫療工作。下面,小編為大家分享醫務科工作職責,希望對大家有所幫助!
醫務科工作職責
1.在分管院長的領導下,具體組織實施全院醫療管理工作,是聯繫協調院內外業務工作的樞紐。
2.根據醫院發展規劃和計劃,擬定醫療業務發展規劃、年度計劃,經院長、分管院長批准後組織實施。根據醫院功能定位和發展規劃,確定醫院執業規範,進行臨牀醫療醫技科室的建設。
3.負責醫療醫技側面醫務人員的業務培訓和技術考核,尤其是重點科室、重點崗位人員的培訓,不斷提高業務水平。
4.督促檢查全院各項醫療規章制度和技術操作規範的落實和執行情況,定期或不定期有計劃、有目的、有重點的.進行科室考核,並總結通報考核結果。運用質量和安全指標、風險係數、重大質量缺陷等資料對質量與安全工作實施監控。
5.協調醫院及各科室重大搶救的組織管理工作。遇重大搶救任務相關醫務科人員必須到達搶救現場,實地瞭解情況。必要時對病牀、搶救人員、儀器設備進行調配。
6.組織全員疑難、危重病例會診及多科會診,定期或不定期組織討論全院有價值的疑難危重死亡病例。
7.掌握各科室危重患者情況,對各科室的危重病症患者、疑難病症患者、特殊身份患者重點監控,加強對入院超過30天的患者、非計劃再手術患者、重大手術患者的監管,協助科室解決醫療和管理問題。
8.負責各類醫療技術人員的資質准入、授權及再授權管理。
9.組織完成每年度醫療新技術新業務的申報、階段檢查及終期評審,推進醫療水平的提高。
10.管理醫師外出會診及上級醫院專家會診、指導手術等業務工作。
11.按照有關法律法規及上級衞生行政部門管理規定,認真做好每年度醫師資格與職業註冊等工作。
12.協助科教科開展科研、教學工作。
13.依法維護患者和醫務人員的權利,協助客户服務中心調查和解決醫療投訴及糾紛。
14.積極瞭解醫院管理信息和醫療工作動態及發展趨勢,為院領導提供醫療決策信息。
15.負責協調科室之間的醫療工作,協助各職能科室工作。
16.完成各種政府指令性任務及各種隨機工作。
醫務科工作人員職責
1.在醫務科科長領導下,完成醫務科的具體工作任務。
2.參與醫療督查考核工作。
3.負責全院執業醫師的註冊與變更工作。
4.負責醫療醫技考核結果信息的總結和反饋,督促存在問題科室的整改。
5.負責醫務人員的資質認定和資質授權的具體工作。
6.負責本科考勤及本科物品領取清點工作。
7.負責醫務科印章管理、文件收發和工作日誌記錄工作。
8.負責醫務科檔案管理。
9.完成主任、副主任交辦的臨時工作任務。
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