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【實用】競聘演講稿模板集合6篇

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演講稿可以幫助發言者更好的表達。在現在社會,演講稿對我們的作用越來越大,如何寫一份恰當的演講稿呢?以下是小編為大家整理的競聘演講稿8篇,歡迎大家分享。

【實用】競聘演講稿模板集合6篇

競聘演講稿 篇1

尊敬的學院領導、學校領導:

早上好!今天,我懷揣着一份激動、一份自信,走上了競聘的平台,競聘學校的教學管理崗位。本人20xx年畢業於上海師範大學生物技術系本科,現正積極報考華東師範大學教育碩士學位。學校裏熟悉的夥伴都戲稱我為“流動大軍”,哪裏需要我,我就往哪裏衝。從教七年來,我曾任教過數學、科學、生命科學、心理等多門學科,擔任過班主任、心理輔導教師、政工教導員、代理大隊輔導員等職務。無論處於哪個崗位,從事哪份工作,不求聞達於人,只求每天能盡職盡責的做些實實在在的事,用真情和愛心對待每一位同事。

自20xx年參加工作以來,在學校領導的關心培養和教研員的悉心指導下,已逐步成長為一名具有師德水平,具有較為紮實的專業知識基礎和實踐能力的教育工作者。近三年來由於學校的栽培和自身的努力,獲得了普陀區教育系統青年崗位能手”稱號,榮獲 “普陀杯”生物學科評優大賽二等獎,參與了《上海市生命科學課程標準解讀》內容的編寫工作,撰寫的論文也分獲全國、市級比賽二等獎。初踏競聘平台,我對教學管理有着如下初步的認識與思考:我認為,教學管理工作是學校正常教學秩序的保證,是學校培養“勤于思考,敏於學習,勇於實踐,善於總結,樂於奉獻”的教育人才、優化課程改革,落實課堂教學的有效載體。

因此管理者除了兼備一定專業知識和教育理論以外,還應具有與崗位相適應的組織能力,分解、解決問題的能力,決策、調控、自控能力及熟練的現代技術手段,能做到平等負責地落實每一項學校工作,協調各項活動,明確服務意識,以共同的目標團結人,以有效的管理激勵人,以自身的行動帶動人。

如果有幸加入學校教學管理的團隊,我將做以下兩點嘗試:

一、重視學習 適應角色

1、立足本位,豐富教管學識如果我能有幸踏上教學管理的崗位,我將樹立以人為本,以教師和學生的共同發展為本的理念,向骨幹教師學習專業理論,向部門領導學習管理經驗,進一步提高自身的教育理論水平、業務素質和教學管理水平,思考可行可檢的工作策略,做好教導主任的助手,深入瞭解每一位教師的優點和長處,發揮團隊的最大合力。

2、着眼羣體,促進自我發展新課改下的教師需要新的觀念、新的教學理念、新的教育理論來武裝自己,因此倡導自我發展,讓教師做好終身學習的主人是教學管理中不可忽視的一項常規工作。教師自我發展的祕訣之一就是提高教師理論素養,普及教科研方法,使教師能善用理論去研究理論,善用理論去拓展實踐;教師自我發展的祕訣之二是熟讀善用《課程標準》和《課程標準解讀》,前者通過對於學科總體目標和具體目標的規劃,體現了學科課程的價值追求和課程理念。

後者通過細緻入微、淺顯易懂的語言描述,將原本晦澀難懂的學術語言和學科目標以形象、具體的方式加以表達,更有利於教師對於課堂教學的把握;教師自我發展的祕訣之三則是力爭在上好每一堂“家常課”的過程中加強自我反思、學習和改進。在課堂教學“實戰”中,每一位教師都能從中積累豐富的教學經驗,生成在書本上無法找到的教學智慧,這些東西都是教師專業發展、教學能力提升的關鍵性因素,都需要教師個體細細體驗、默默領會的,是別人難以教會的,屬於教師個體性知識、實踐性知識的範疇。

二、重視創新 發展特色

以創新推進成效 關注有效教學通過理論層面的學習,讓教師逐步認識到提高常態課的有效性,對提高教學效率和教學質量將起着舉足輕重的作用。課堂是教師專業成長最重要的陣地,教師必須“在教學中學會教學”,因此化理念為行為,倡導“做中學”就顯得至關重要了。

通過教研組集中培訓(主要是明確前段或他人的研究成果,如調動“教苑報”的潛在優勢)——有針對性的集體備課——個人的課堂實踐——基於跟蹤調研下的小範圍互動探討與改進——公開示範課(或改變評價方式,嘗試多元化的評價體系),在個體與團隊的互動中提升教師有效教學和因材施教的能力,改變教師以主觀臆斷為主的傳統教學方式,促進教師專業化發展。

競聘演講稿 篇2

尊敬的各位領導,各位評委:

大家好!

我叫×××,今年×歲,大專學歷,中共黨員,現就職於××××,任×××。今天,我參加工商所長的競聘,我的心情既激動,又坦然。今天我將面臨着巨大的挑戰,因此我是抱着積極參與的態度,把這次競聘當作一次學習和鍛鍊的機會。首先,我要謝謝各位領導,已經給了我一次很好的機會,讓我在現在的崗位上一干就是×年,使我得到了鍛鍊,展現了才華,實現了人生價值。×年的實踐充實了我,豐富了我,提升了我,也塑造了我。因為有了這不平凡的×年經歷,我才有勇氣參加這次競聘,並自信能勝任我所競聘的職務。下面請允許我闡述我的理由:

一、對所長的認識

我認為作為所長要具備×種素質:

1、政治素質要硬,就是要具有鮮明的黨性意識;一句話政治上靠得住;

2、業務素質要強,能勝任各項工作。要有深明的大局意識。識大體、謀大事。一句話,工作上要扛得住。

3、領導素質要高,即要講究領導藝術和領導方法,要有精明的領導意識,和羣眾意識,要善於領導,巧於領導,敢於領導。一句話管理上管得住。

4、廉政素質要好。要率先垂範,嚴以律已,要有自律意識和奉獻意識,一句話,利益面前能把握得得住。

二、我競聘的原因:

因為我是中共黨員,我的責任是接受組織挑選,服從組織按排;我的競聘動機是:實現自我,展示自我,挑戰自我;目的是:多挑重擔,多擔責任,多作貢獻。

三、我競聘的優勢:

1、我思想純、意志堅:我有純樸的無產階級思想,堅定的共產主義信念。我從小受黨哺育,是黨讓我懂得了做人的道理,因此我熱愛黨,參加工商工作後,是黨培養我、教育我,使我確立了正確的人生觀、世界觀,因此我忠於黨;加入黨以後,是黨使我樹立了理想、堅定了信念,因此我要奉獻黨,把黨的事業作為我終身奮鬥的事業。

2、我作風正,行為廉:我有嚴瑾的工作作風、思想作風、和生活作風,有嚴明的工作紀律、組織紀律,能夠克己奉公、廉潔自律不謀私利,我要當遵紀守法的守法者,願做清政廉明的明白人

3、我辦事實、能爭先:我為人老實、待人誠實、處事務實、工作踏實。有強烈的事業心,和爭優創新意識,追求卓越是我的秉性,因為有了紮實的工作作風和求真的工作態度,我的工作取得了不俗的成績,我曾獲得過五次市局個人先進和嘉獎;曾擔任過的各業務條線工作一直處於分局的上游。

4、我經歷長、有經驗:我工作××年,親歷了工商事業的發展過程和職能轉變的多個時期,從而對工商工您正在閲讀《工商局所長競聘演講稿》

作既熱愛又追求、既專一又鑽研,我擔任過多個具體條線的工作,熟悉各業務工作,積累一定的工作經驗。

四、我的決心和措施是:

1、職務升、心不變:即為人民服務的宗旨不會變,自己公僕的身份不能變。

2、常檢點,勤自勉:經常找自己的不足、虛心聽取羣眾的意見、接受批評,遇到困難,要勉勵自己、激自己,做到戒驕戒躁戒自滿、勤政勤民勤自勉。

3、自身嚴、不鬆弦:平時嚴格要求自己,做到一身正氣知自愛、兩袖清風能自尊。時刻繃緊廉潔弦;經常敲響警示鐘。

4、站一線,倍爭先:作為基層所的領導,時時處處以身作職,做帶頭人,做到羣眾聽得到聲音、看得到身影,對日常工作要有幹勁、重點工作要有衝勁、中心工作要有闖勁、難點工作要有韌勁。要爭先創優,爭創一流。

5、多學習、肯鑽研、認真學習黨的方針政策、學習法律法規、學習文化知識,不斷提高業務水平、政策水平、和管理水平。

6、樹理念,抓隊建:要以三個理念、×個提升指導自己的工作實踐,做到廉政教育抓不懈、隊伍建設成效見;達到三個理念助創新、×個統一有提升。

7、塑形象、搞創建:認真抓窗口形象、抓規範服務、抓職業道德建設。樹立工商良好的形象;積極打造誠信工商、文明工商;推進規範化工商所創建活動向更高層次發展。

8、嚴監管、重經檢:綜合監管是一項新的監管模式,必須認真抓、(不斷完善,不斷深化);(整頓市場經濟秩序是每年的重頭戲,必須全力抓;每年的專項整治是一項民心工程,必須盡力抓;經濟檢查工作是工商部門的重要職責,要不懈抓。做到服務和監管兩手都要硬。

9、心相印、緊密聯:要關心羣眾、愛護羣眾,走羣眾路線,與羣眾緊密相聯。

10、增凝聚、構和諧:要調動每個同志的積極性,增強幹部的凝聚力,構建一個和諧的團隊。

最後,我要謝謝各位領導給我的鼓勵和支持。如果我競聘成功,我將不辜負局黨委、各位領導、和同志們的期望,自覺自愛當好“所長”,忠實貫徹執行黨的路線方針政策和上級各項指示,切實履行自己應負的責任,勤奮、努力開展各項工作,我的目標是為打造成一個誠信工商所、規範工商所、文明工商所、達標工商所而奮鬥,謝謝!

競聘演講稿 篇3

各位老師,同學:

大家好!我是來自中文系xx新聞班一的xx,很高興今天來參加文學社的社長競選,我一直堅信一句話,“沒有最好,只有更好”今天站在這裏競選的人,我的確不是最好的,但是我堅信如果你們相信我,我可以把文學社的工作做到更好。

水本無波,相蕩而起漣猗,石本無華,相撞而起火花。我們都知道,文學社存在的意義就是她可以釋放每一個熱愛文學的人的熱情,可以給文學愛好者提供一個交流的平台,大家可以在這個社團裏指點江山,激揚文字。

今天我之所以參加競選是因為我愛文學,愛文學社,我希望可以用我的力量,去譜寫文學社新的篇章。如果我當選了,我一定不辜負大家的期望,一定全力以赴,以身作則,當好文學社的領頭人。謙虛、勤奮、誠實,虛心接受同學們的意見,認真履行自己的職責,使文學社真正成為文學愛好者的樂園!

如果大家信任我,願意給我一個展示和奉獻自己的舞台,那麼,請你支持我,我會在今後的工作中,用我的真誠,用我對工作的投入來感動你們!

最後,請允許我用一段話來結束我的演講:最美麗的語言是,真幸運能和你共度美好的歲月。最温暖的語言是,無論天南地北,我們無時無刻都在關注你。最甜美的語言是,我們永遠心心相連。最可愛的語言是,我們共同努力去把握機會。

讓我們共同努力,在不同的崗位上把握機會,永往直前。謝謝大家!

競聘演講稿 篇4

尊敬的老師們,親愛的學長學姐及同學們:

大家晚上好!

我叫,來自11級二班,是湖南邵陽人,現任院組織部副部長。首先,我很榮幸能夠站在這裏參加本次主席團的競選,感謝大家能夠給予我們一次挑戰自己的機會。或許對於在座的很多同學來講,在進入大學時都曾經夢想着自己有一天能夠進入主席團,畢竟那裏承載着太多太多的責任和期盼。下面請允許我用幾個關鍵詞來表達我對學生會工作的感悟。

  第一個:激情!

我對激情的理解是發自內心的熱愛,而熱愛一件事情你必然會努力把它做到最好。於是我把它放在了第一位。當同學們還在遊戲中暢遊、在約會中陶醉,而我們卻在埋頭苦幹,這時,我們才懂得有一種生活方式叫做“舉世皆濁而我獨清”;當室友早已進入夢鄉,而我們還在電腦前整理材料,努力保持着清醒,這時,我們才知道有一種狀態叫做“舉世皆睡而我獨醒”。當一切的一切漸行漸遠,我們便會不禁感歎:工作誠可貴,激情價更高!

  第二,責任

我覺得有時候責任可以説是一種態度,開連續三四個小時的會,毫無怨言,這是一種態度;一天接20個電話,打30個電話,而且對每個人的態度始終如一,這還是一種態度。也許這些話説的輕鬆,但是會令每個經歷過的人無不感慨萬千,這背後就是那塊推不掉、躲不了的責任!

下面説一下我自己。轉眼間,我已在學生會工作了將近兩個學年。依然清晰的記得前年進入學生會時那個稚嫩的我,這一路走來,我的做事風格日趨成熟,工作能力和個人素質方面都有了很大的提升。

如果我有幸競選成功,那麼我將大致從以下三個方面來開展工作:

1.強調奉獻,樹立學生幹部無私、無畏的形象。加強學生幹部的紀律性。同時加強學生會幹部與班長團支書的交流,做到全院學生幹部一條心,共同為學院建設出一份力。

2.強調學習,全力打造學習型學生會。學生會幹部要起到帶頭作用,在完成本職工作的同時,努力學習好自己的專業課,為形成良好學風做榜樣;

3.最後一點,也是就重要的一點,培養感情,強調團結,增加交流,一個團結友愛的團體才能發揮最強的戰鬥力!

對於主席團成員應該擁有的能力我是這樣理解的:

應該擁有一副扛得起的肩膀

一個寬廣的`胸膛

和一顆勇敢的心!

我的演講到此結束,請投我信任的一票。謝謝!

競聘演講稿 篇5

各位領導、各位老師:

上午好!

首先感謝黨組織給予我們展示自我的舞台和施展才華的機會!學校校長副校長實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是我縣教育深化人事制度改革的重大舉措,也是加強幹部隊伍建設的有益嘗試。我一是擁護,二是支持,三是參與。記得卡耐基説過:“不要怕推銷自己,只要你認為自己有才華,你就應認為自己有資格擔任這個或那個職務。”憑着這句話,也憑着對城南完小的滿腔熱愛,今天我勇敢地走上台來,競聘學校校長這個職位。我自信有能力挑起這副重擔。

我,生於19xx年8月,縣第xx屆人大代表。國家級骨幹教師。19xx年xx師範畢業。19xx年調入城南完小工作,19xx年獲國小高級教師職稱,XX年擔任學校主管教研工作的副校長。如果我能當上校長,我的目標是創一流管理、塑一流師資、育一流人才,讓城南完小再創輝煌!

我能不能完成這些目標呢?這是完全能夠實現的,因為我自信具有如下幾個條件:

第一、年輕,有信心和決心。信心和決心是事業的保證,辦任何事情只要有信心和決心就沒有什麼做不了的,沒有什麼幹不好的。多年來,我兢兢業業、勤勤懇懇,滿懷信心的工作,在各方面都取得了很大的成績。凡是我想做的事情都做到了。工作成績大家有目共睹。可以想象,沒有信心和決心能幹出這些成績嗎?

第二、有領導工作的經驗和能力。我於1999年開始擔任年級主任,XX年擔任主管教學教研的教導處副主任,XX年擔任學校副校長。這些經歷本文來自免費讓我積累了豐富的領導經驗,同時也充分鍛鍊了我的組織能力和協調能力,辦事果斷有魄力成了我的特點。因此,我自信完全有能力勝任校長的工作。

第三、有較高的專業知識水平。多年來,我認真學習,刻苦鑽研,積極探討教育教學法,有效地提高了教學水平和教學質量,我上的課深受學生歡迎。同時在繁忙的教學之餘,我堅持科研,現已有多篇論文在縣、市、省、國家獲獎發表。我參與研究的課題《開展創新教育,培養教師創新素質》獲省科研成果二等獎,《國小生專題作文學習文章》獲國家科研成果一等獎。由於在教學方面取得的突出成績,XX年我入選國家級骨幹教師,參加全國跨世紀園丁工程培訓,這大大提高了我的專業知識水平。很多同行都公認我在教學專業方面具有較深的造詣,我為此而受到鼓舞,同時也十分欣喜,因為我的成績得到了領導和同行的充分肯定,還有什麼比這更幸福的呢?

如果我能夠競聘上學校校長這個職位,我將在教育局黨委的領導下,堅持“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“四項工作”。堅持“一個原則”就是堅持“以人為本”的原則。學校的一切工作都要以學生的發展為本,以教師的發展為本,力爭讓每一位學生學得開心,每一位教師教得舒心。

實現“兩個轉變”。一是實現角色的轉變。既當指揮員,又當戰鬥員。帶領全校教師,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同幹,發揮整體優勢,創造一個良好的工作氛圍。二是實現思維方式的轉變。從原來的“領導交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉變,把學校的各項工作落到實處。

競聘演講稿 篇6

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家,晚上好!

很高興能有機會在這裏參加競聘,我姓***,名叫培養,培養人才的培養,現任廣播站辦公室幹事,同時負責學校音響管理工作。今天我要競聘的職位是希望之聲廣播站站長。

廣播站是學校的主要宣傳陣地之一,是學校與學生交流的平台,過去的一年裏,廣播站在學工處的直接領導下,在校團委、校學生會、社團聯合會及各系兩委會的密切配合下,廣播站積極開展各項工作,成功的完成了第三屆主持人大賽和第八屆校運會的廣播宣傳等工作。藉此機會,請允許我代表廣播站對各位老師和01級幹部們長期以來對廣播站的支持、關心與指導表示最衷心的感謝! 今天,我之所以競選廣播站站長這個職位,是因為有以下三個優勢:

1、比較豐富的工作經驗 .這主要表現在:開學初策劃迎新生工作,並且協助校、系開展迎新生晚會,我還參加了廣播站第一屆期刊《希望》的策劃,編輯工作,這些經歷鍛鍊了我,使我具備了較好的組織能力和協調能力。這為我今後的領導工作奠定了堅實的基礎。

2、熟練掌握了廣播器材的使用 。我從小對電器比較感興趣,特別是本學期負責學校的音響管理以後,多次負責校內外大型會議、晚會的音響調試等工作,對廣播音響器材、儀器設備的使用、維護、管理等方面都有較強的優勢。

3、良好的工作夥伴關係。 由於我工作態度認真負責,辦事能力較強,加上我的性格開朗,樂於交友,因此與同學友好相處,並建立了良好的工作夥伴關係,這對於我以後的工作開展有很大的幫助。

如果我當選廣播站站長,對於我個人將從以下三個原則嚴格要求自己:

1.服從原則,服從領導指揮。

2.實幹原則,做好本職工作。

3.自律原則,起到一名學生幹部的表率,不但工作要認真負責,學習也要積極上進。

同時,我將從以下幾個方面進一步完善廣播站的工作。

1、全面建設廣播站。我將在上一屆幹部們的基礎上,進一步完善廣播站各個部門,全面建設廣播站。比如,我將針對廣播站的財政問題,進行財政制度改革;播音部,首先必須注重播音質量,再加強欄目創新;而宣傳部,我認為必須加強網絡建設,提高網絡宣傳,這樣才能為廣大師生提供更豐富的網絡資源;對於外聯部,我認為必須提高外聯人員的素質,並且可適當的增加外聯人員,這才能讓更多的同學與社會正面接觸,得到更多的鍛鍊;還有采編部,我想把採編部更改為記者站和編輯部,由記者站專門負責各類新聞的採訪活動,由編輯部負責站刊《希望》的編輯工作以及向播音部提供編輯稿件;

2、加強與各部門、各組織的聯繫。我將積極聯繫黨辦、校辦和各系系辦,密切配合學校的中心工作,時刻關心學校的發展變化,為學校的發展建設提供有力的輿論支持,積極發揮廣播站的橋樑紐帶作用。

3、提高廣播站成員的工作能力。通過邀請有關人士開展寫作、採訪、播音等方面的專題講座,舉辦相關能力競賽等行之有效的活動,積極提高廣播站成員的工作能力。

當然,在工作中肯定會碰到許多新問題、新矛盾;面對這些新問題,新矛盾我會注意用“與時俱進,開拓創新”的思想來指導自己,用新眼光、新思路來解決這些問題。同時,我還會注意加強學習,努力提高自己各方面的修養,從而過一步完善自己、發展自己,為閩西大學廣播站的茁壯成長奉獻一份力量,這裏,我需要大家的熱情與支持!我懇請各位評委給我一個展示才華的機會,我知道我的努力不一定會成功,但為了我的成功我一定會努力,請大家支持我,給我神聖的一票吧!相信我,也相信您的眼光!

最後。祝願各位永遠健康快樂,祝願閩西大學的明天更輝煌!