操作內勤崗位職責

在社會一步步向前發展的今天，崗位職責對人們來説越來越重要，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發生。制定崗位職責需要注意哪些問題呢？以下是小編幫大家整理的操作內勤崗位職責，歡迎大家分享。

一、崗位職責：

1.執行公司的安排，完成日常收派件工作；

2.確保客户快件不受損失並做好客户快件的'包裝工作；

3.協助財務部派送賬單和發票等事宜。

二、崗位要求：

1.年齡20-40週歲，C1本以上，1年以上實際駕駛經驗，駕駛技術嫻熟;

2.無不良駕駛記錄，無重大事故及交通違章，具有較強的安全意識;

3.為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，吃苦耐勞，具有團隊責任感;

4.操作內勤。

　　三、崗位職責：

1.負責貨物出、入庫的裝卸工作；

2.負責入庫貨物的擺放，做到合理、整齊；

3.收貨，錄單，查貨，找單，打板。

四、工作流程：

1.收貨：將客户交過來的快件進行測量、稱重，信息入機；

2.分揀：根據客户的要求將快件分類到不同的國際快遞渠道；

3.查貨：檢查快件裏有無藏匿違禁品，客户是否如實申報；

4.對單：檢查貨物單據是否齊全（隨貨清單、發票、運單等）；

5.其它：協助處理工作遇到的其它問題，以及領導交代的臨時事項。

五、工作職責：

1.按照公司程序合理高效地分揀貨物;

2.按照要求支持GSA工作，以確保高效操作和高質量的服務標準;

3.檢查貨物的尺寸重量並按照流程要求執行RPP系統操作;

4.檢查包裹所需文件和標籤，加貼需要的標籤。例如：預分揀標籤、各類操作標籤;

5.檢查包裹的包裝，確保貨物在分揀和運輸過程中完好無損;

6.根據公司服務標準以及危險品防範政策及流程，對貨物安全性合法性進行檢查，對有風險的貨物進行查扣;

7.按照公司流程對進出口貨物進行正確掃描;

8.在工作中正確使用必要的輔助設備。例如：叉車等;

9.處理問題貨物和錯誤路線包裹，並提出解決方法及時彙報給操作組長或主管;

10.遵守公司的各項規章制度和安全政策, .積極參加公司活動;

11.遵守公司的社會責任;

12.指派的其他工作任務。